廠區(qū)返聘門(mén)衛(wèi)合同協(xié)議書(shū)_第1頁(yè)
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廠區(qū)返聘門(mén)衛(wèi)合同協(xié)議書(shū)甲方(聘用單位):名稱:[廠區(qū)全稱]法定代表人:[甲方法人姓名]地址:[廠區(qū)詳細(xì)地址]聯(lián)系方式:[聯(lián)系電話]乙方(受聘人員):姓名:[乙方姓名]性別:[乙方性別]身份證號(hào)碼:[乙方身份證號(hào)]地址:[乙方居住地址]聯(lián)系方式:[聯(lián)系電話]鑒于甲方因廠區(qū)安全保衛(wèi)工作需要,決定返聘乙方擔(dān)任廠區(qū)門(mén)衛(wèi)工作,乙方具備相應(yīng)的工作能力和經(jīng)驗(yàn),愿意接受甲方的返聘。根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等、自愿、協(xié)商一致,達(dá)成如下協(xié)議:一、合同期限本合同期限自[起始日期]起至[結(jié)束日期]止。合同期滿前,雙方如無(wú)異議,則自動(dòng)延續(xù)[延續(xù)時(shí)長(zhǎng)]。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)(一)工作內(nèi)容1.乙方負(fù)責(zé)廠區(qū)大門(mén)的日常值守,嚴(yán)格執(zhí)行門(mén)衛(wèi)管理制度,對(duì)進(jìn)出廠區(qū)的人員、車輛和物資進(jìn)行登記、檢查和管理。2.維護(hù)廠區(qū)大門(mén)周邊的秩序,確保大門(mén)通道暢通,防止無(wú)關(guān)人員和車輛隨意進(jìn)入廠區(qū)。3.負(fù)責(zé)廠區(qū)內(nèi)的安全巡邏工作,定時(shí)對(duì)廠區(qū)進(jìn)行巡查,發(fā)現(xiàn)異常情況及時(shí)報(bào)告并采取相應(yīng)的措施。4.協(xié)助甲方處理與廠區(qū)安全保衛(wèi)相關(guān)的其他工作,如突發(fā)事件的應(yīng)急處理等。(二)工作地點(diǎn)甲方廠區(qū)內(nèi),具體范圍包括廠區(qū)大門(mén)及周邊區(qū)域、廠區(qū)內(nèi)部道路和公共區(qū)域等。三、工作時(shí)間和休息休假(一)工作時(shí)間乙方實(shí)行[工作班次]工作制,具體工作時(shí)間為[詳細(xì)工作時(shí)間段]。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的工作時(shí)間安排,不得擅自離崗、串崗。(二)休息休假乙方按照國(guó)家法律法規(guī)和甲方的規(guī)定享受休息休假權(quán)利。在合同期內(nèi),乙方享有法定節(jié)假日、年休假等休息休假待遇。具體休息休假安排由甲方根據(jù)工作需要和實(shí)際情況進(jìn)行統(tǒng)籌安排。四、勞動(dòng)報(bào)酬(一)報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)甲方每月支付給乙方的勞動(dòng)報(bào)酬為人民幣[具體金額]元(大寫(xiě):[大寫(xiě)金額])。該報(bào)酬已包含乙方應(yīng)得的工資、獎(jiǎng)金、津貼等所有費(fèi)用。(二)支付方式甲方應(yīng)在每月[支付日期]前以銀行轉(zhuǎn)賬或現(xiàn)金方式支付乙方上月的勞動(dòng)報(bào)酬。乙方應(yīng)提供準(zhǔn)確的銀行賬號(hào)或及時(shí)領(lǐng)取現(xiàn)金。五、雙方權(quán)利和義務(wù)(一)甲方權(quán)利和義務(wù)1.權(quán)利(1)有權(quán)根據(jù)廠區(qū)的實(shí)際情況和工作需要,對(duì)乙方的工作進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督和檢查。(2)有權(quán)要求乙方遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度和工作紀(jì)律,對(duì)乙方違反規(guī)定的行為進(jìn)行批評(píng)教育和處理。(3)在乙方不能勝任工作或嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度時(shí),有權(quán)解除本合同。2.義務(wù)(1)按照合同約定及時(shí)足額支付乙方的勞動(dòng)報(bào)酬。(2)為乙方提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)用品,保障乙方的工作安全和健康。(3)對(duì)乙方進(jìn)行必要的崗位培訓(xùn)和安全教育,提高乙方的工作能力和安全意識(shí)。(4)按照國(guó)家法律法規(guī)和甲方的規(guī)定,為乙方提供相應(yīng)的休息休假待遇。(二)乙方權(quán)利和義務(wù)1.權(quán)利(1)按照合同約定獲得勞動(dòng)報(bào)酬。(2)享受國(guó)家法律法規(guī)和甲方規(guī)定的休息休假待遇。(3)對(duì)甲方的工作安排和管理提出合理的意見(jiàn)和建議。2.義務(wù)(1)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度和工作紀(jì)律,服從甲方的工作安排和管理。(2)嚴(yán)格履行工作職責(zé),確保廠區(qū)的安全保衛(wèi)工作正常進(jìn)行。(3)保守甲方的商業(yè)秘密和工作秘密,不得泄露甲方的任何信息。(4)愛(ài)護(hù)甲方提供的工作設(shè)備和勞動(dòng)保護(hù)用品,不得故意損壞。六、保密條款(一)保密內(nèi)容乙方在工作期間知悉的甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息、管理制度等所有信息均屬于保密范圍。(二)保密期限乙方在本合同期內(nèi)及合同終止后[保密期限]年內(nèi),均負(fù)有保密義務(wù)。(三)違約責(zé)任若乙方違反保密條款,應(yīng)向甲方支付違約金人民幣[具體金額]元(大寫(xiě):[大寫(xiě)金額]),并賠償甲方因此遭受的全部損失。七、違約責(zé)任(一)甲方違約責(zé)任若甲方未按照合同約定支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬,每逾期一日,應(yīng)按照未支付金額的[逾期比例]向乙方支付違約金。若逾期超過(guò)[逾期天數(shù)]日,乙方有權(quán)解除本合同,并要求甲方支付拖欠的勞動(dòng)報(bào)酬和違約金。(二)乙方違約責(zé)任1.若乙方違反工作紀(jì)律或規(guī)章制度,甲方有權(quán)根據(jù)情節(jié)輕重給予批評(píng)教育、罰款等處理;若情節(jié)嚴(yán)重,甲方有權(quán)解除本合同,且不支付任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。2.若乙方因故意或重大過(guò)失給甲方造成損失的,應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。八、合同的解除和終止(一)合同解除1.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。2.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:(1)嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度;(2)嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊,給甲方造成重大損害;(3)被依法追究刑事責(zé)任;(4)不能勝任工作,經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作。3.有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:(1)甲方未按照合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬;(2)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方工作。(二)合同終止1.本合同期滿,雙方未續(xù)簽合同的,本合同自動(dòng)終止。2.乙方達(dá)到法定退休年齡或開(kāi)始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的,本合同終止。3.因不可抗力或其他不可預(yù)見(jiàn)、不可避免的原因?qū)е卤竞贤瑹o(wú)法履行的,本合同終止。九、爭(zhēng)議解決甲乙雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十、其他條款(一)本合同未盡事宜,可由甲乙雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議與本合同具

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