餐廳員工提成協(xié)議書餐廳員工提成協(xié)議書甲方：[餐廳名稱]地址：[餐廳地址]法定代表人：[法定代表人姓名]乙方：[員工姓名]身份證號碼：[身份證號碼]住址：[員工住址]鑒于甲方為提高餐廳服務(wù)質(zhì)量和員工工作積極性，根據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)及甲方的規(guī)章制度，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，就乙方在甲方餐廳擔(dān)任[崗位名稱]崗位工作期間的提成事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、協(xié)議期限本協(xié)議有效期為[協(xié)議期限]，自[起始日期]起至[結(jié)束日期]止。協(xié)議期滿前，雙方應(yīng)就協(xié)議是否續(xù)簽進(jìn)行協(xié)商。二、工作崗位及職責(zé)乙方在協(xié)議期間，將在甲方餐廳擔(dān)任[崗位名稱]崗位，主要職責(zé)包括：1.[職責(zé)一]2.[職責(zé)二]3.[職責(zé)三]4.[職責(zé)四]三、提成計算方式1.乙方提成基于其崗位績效及餐廳整體業(yè)績進(jìn)行計算。具體提成方式如下：-乙方提成=基本提成+績效提成-基本提成：每月固定提成金額為[基本提成金額]元-績效提成：根據(jù)乙方每月崗位績效及餐廳整體業(yè)績進(jìn)行浮動，具體計算方法如下：-崗位績效提成=[績效提成比例]×乙方每月績效得分-餐廳整體業(yè)績提成=[業(yè)績提成比例]×餐廳每月整體業(yè)績達(dá)成率2.提成結(jié)算周期-每月提成結(jié)算時間為次月[具體日期]，甲方將根據(jù)乙方當(dāng)月績效及餐廳整體業(yè)績，計算并支付乙方提成。四、提成支付方式甲方將提成以銀行轉(zhuǎn)賬方式支付至乙方指定銀行賬戶，具體信息如下：-開戶行：[開戶行名稱]-戶名：[戶名]-賬號：[賬號]五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)：-甲方有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和考核，確保乙方績效達(dá)到協(xié)議要求。-甲方應(yīng)按時足額支付乙方提成，不得無故拖欠。2.乙方權(quán)利與義務(wù)：-乙方應(yīng)認(rèn)真履行崗位職責(zé)，努力提高服務(wù)質(zhì)量，完成協(xié)議約定的績效目標(biāo)。-乙方有權(quán)獲得協(xié)議約定的提成，并有權(quán)了解提成計算的詳細(xì)情況。六、協(xié)議解除及違約責(zé)任1.協(xié)議解除：-雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。-乙方嚴(yán)重違反本協(xié)議約定，甲方有權(quán)解除協(xié)議，并保留追究乙方違約責(zé)任的權(quán)利。2.違約責(zé)任：-甲方未按時足額支付乙方提成，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為拖欠金額的[違約金比例]倍。-乙方未達(dá)到協(xié)議約定的績效目標(biāo)，甲方有權(quán)扣除部分或全部績效提成，并保留進(jìn)一步追究乙方責(zé)任的權(quán)利。七、爭議解決本協(xié)議履行過程中發(fā)生爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。八、其他約定1.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：____________法定代表人（簽字）：____________日期：____________乙方（簽字）：______