安置幫教就業(yè)協(xié)議書范本甲方（用人單位）：名稱：[用人單位全稱]統(tǒng)一社會(huì)信用代碼：[具體代碼]法定代表人：[法定代表人姓名]地址：[詳細(xì)地址]聯(lián)系電話：[電話號(hào)碼]乙方（被安置幫教人員）：姓名：[姓名]性別：[性別]身份證號(hào)碼：[身份證號(hào)]家庭住址：[詳細(xì)住址]聯(lián)系電話：[電話號(hào)碼]鑒于乙方屬于需要進(jìn)行安置幫教的人員，甲方愿意為乙方提供就業(yè)機(jī)會(huì)，幫助乙方順利回歸社會(huì)，根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)甲乙雙方平等、自愿、充分協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：一、協(xié)議目的本協(xié)議旨在通過甲方為乙方提供就業(yè)崗位及相關(guān)培訓(xùn)和指導(dǎo)，幫助乙方實(shí)現(xiàn)就業(yè)，增強(qiáng)其生活自理能力和社會(huì)適應(yīng)能力，促進(jìn)乙方順利融入社會(huì)，預(yù)防和減少重新違法犯罪。二、服務(wù)內(nèi)容及期限（一）服務(wù)內(nèi)容1.就業(yè)崗位：甲方為乙方提供[具體崗位名稱]的工作，該崗位的主要工作職責(zé)為[詳細(xì)描述工作職責(zé)]。2.培訓(xùn)指導(dǎo)：甲方根據(jù)工作需要和乙方的實(shí)際情況，為乙方提供相關(guān)的職業(yè)技能培訓(xùn)和工作指導(dǎo)，幫助乙方盡快適應(yīng)工作崗位。培訓(xùn)內(nèi)容包括但不限于[列舉培訓(xùn)內(nèi)容]。3.生活幫助：在乙方就業(yè)期間，甲方應(yīng)關(guān)注乙方的生活狀況，為乙方提供必要的生活幫助和心理支持，如協(xié)助解決住宿問題、開展心理健康輔導(dǎo)等。（二）服務(wù)期限本協(xié)議服務(wù)期限自[起始日期]起至[結(jié)束日期]止。服務(wù)期限屆滿后，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以續(xù)簽協(xié)議。三、雙方權(quán)利和義務(wù)（一）甲方的權(quán)利和義務(wù)1.權(quán)利（1）按照本單位的規(guī)章制度對(duì)乙方進(jìn)行管理和考核，對(duì)乙方違反規(guī)章制度的行為進(jìn)行處理。（2）根據(jù)工作需要和乙方的工作表現(xiàn)，調(diào)整乙方的工作崗位和工作內(nèi)容。（3）在乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度或不能勝任工作的情況下，甲方有權(quán)解除本協(xié)議。2.義務(wù)（1）按照國家法律法規(guī)和本協(xié)議的約定，為乙方提供符合安全生產(chǎn)和勞動(dòng)保護(hù)要求的工作環(huán)境和勞動(dòng)條件。（2）按時(shí)足額支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬，勞動(dòng)報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)為[具體金額或計(jì)算方式]，支付時(shí)間為每月[具體日期]。（3）依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。（4）為乙方提供必要的職業(yè)技能培訓(xùn)和工作指導(dǎo)，幫助乙方提高工作能力和業(yè)務(wù)水平。（5）保守乙方的個(gè)人隱私和商業(yè)秘密，不得向任何第三方泄露乙方的相關(guān)信息。（二）乙方的權(quán)利和義務(wù)1.權(quán)利（1）按照本協(xié)議的約定獲得勞動(dòng)報(bào)酬和享受社會(huì)保險(xiǎn)待遇。（2）獲得甲方提供的職業(yè)技能培訓(xùn)和工作指導(dǎo)，提高自身工作能力和業(yè)務(wù)水平。（3）對(duì)甲方的管理和工作安排提出合理的意見和建議。（4）在甲方違反本協(xié)議約定或法律法規(guī)規(guī)定的情況下，有權(quán)解除本協(xié)議并要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。2.義務(wù)（1）遵守國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理和工作安排。（2）認(rèn)真履行工作職責(zé)，按時(shí)、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù)。（3）保守甲方的商業(yè)秘密和工作秘密，不得向任何第三方泄露甲方的相關(guān)信息。（4）積極參加甲方組織的職業(yè)技能培訓(xùn)和其他活動(dòng)，不斷提高自身素質(zhì)和工作能力。（5）接受甲方和相關(guān)部門的安置幫教和監(jiān)督管理，定期向甲方和相關(guān)部門匯報(bào)自己的思想、工作和生活情況。四、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件（一）甲方應(yīng)按照國家有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)的規(guī)定，為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品和勞動(dòng)條件，保障乙方在工作過程中的安全和健康。（二）甲方應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，提高乙方的安全意識(shí)和自我保護(hù)能力。（三）乙方在工作過程中應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，正確佩戴和使用勞動(dòng)保護(hù)用品。五、勞動(dòng)報(bào)酬和社會(huì)保險(xiǎn)（一）勞動(dòng)報(bào)酬1.甲方按照本協(xié)議約定的勞動(dòng)報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)和支付方式，按時(shí)足額支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬。2.甲方支付給乙方的勞動(dòng)報(bào)酬不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。3.如因甲方原因?qū)е乱曳酵９?、停產(chǎn)的，甲方應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定支付乙方停工、停產(chǎn)期間的工資。（二）社會(huì)保險(xiǎn)1.甲方應(yīng)按照國家法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。2.乙方應(yīng)按照規(guī)定承擔(dān)個(gè)人應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)部分，由甲方從乙方的勞動(dòng)報(bào)酬中代扣代繳。六、協(xié)議的變更、解除和終止（一）協(xié)議的變更經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更本協(xié)議的相關(guān)內(nèi)容，并簽訂書面變更協(xié)議。（二）協(xié)議的解除1.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本協(xié)議：（1）在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；（2）嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；（3）嚴(yán)重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的；（4）被依法追究刑事責(zé)任的；（5）不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的；（6）患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的。3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本協(xié)議：（1）未按照本協(xié)議約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的；（2）未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的；（3）未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的；（4）甲方的規(guī)章制度違反法律法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權(quán)益的；（5）以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使乙方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更本協(xié)議的；（6）法律、行政法規(guī)規(guī)定乙方可以解除本協(xié)議的其他情形。（三）協(xié)議的終止1.本協(xié)議服務(wù)期限屆滿，雙方未續(xù)簽協(xié)議的，本協(xié)議自動(dòng)終止。2.乙方達(dá)到法定退休年齡或開始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的，本協(xié)議自動(dòng)終止。3.乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的，本協(xié)議自動(dòng)終止。4.甲方被依法宣告破產(chǎn)、被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的，本協(xié)議自動(dòng)終止。七、違約責(zé)任（一）甲方違約責(zé)任1.甲方未按照本協(xié)議約定支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬或繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，除應(yīng)足額支付或補(bǔ)繳外，還應(yīng)按照未支付或未補(bǔ)繳金額的[具體比例]向乙方支付違約金。2.甲方違反本協(xié)議約定，未為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)或勞動(dòng)條件，給乙方造成損害的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。3.甲方違法解除本協(xié)議的，應(yīng)按照乙方在本單位的工作年限，每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付賠償金；六個(gè)月以上不滿一年的，按一年計(jì)算；不滿六個(gè)月的，向乙方支付半個(gè)月工資的賠償金。（二）乙方違約責(zé)任1.乙方違反本協(xié)議約定，擅自解除本協(xié)議給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。2.乙方違反甲方的規(guī)章制度或保守商業(yè)秘密的約定，給甲方造成損害的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。八、爭(zhēng)議解決甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生爭(zhēng)議的，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁；對(duì)仲裁裁決不