職工勞動(dòng)補(bǔ)償協(xié)議書為了明確雙方在勞動(dòng)關(guān)系終止或變更時(shí)的權(quán)利和義務(wù)，保障雙方的合法權(quán)益，根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就職工勞動(dòng)補(bǔ)償事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、協(xié)議主體甲方：[公司名稱]法定代表人：[法定代表人姓名]注冊(cè)地址：[公司注冊(cè)地址]乙方：[職工姓名]身份證號(hào)碼：[職工身份證號(hào)碼]戶籍地址：[職工戶籍地址]現(xiàn)居住地址：[職工現(xiàn)居住地址]二、協(xié)議背景1.乙方于[入職日期]入職甲方，擔(dān)任[崗位名稱]職務(wù)，雙方簽訂的勞動(dòng)合同期限自[勞動(dòng)合同起始日期]至[勞動(dòng)合同終止日期]。2.由于[終止或變更勞動(dòng)關(guān)系的具體原因，如公司破產(chǎn)、裁員、勞動(dòng)合同無(wú)法履行等]，甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，同意在勞動(dòng)關(guān)系終止或變更時(shí)，對(duì)乙方進(jìn)行勞動(dòng)補(bǔ)償。三、補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)及計(jì)算方法1.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金(1)根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第四十六條的規(guī)定，甲方應(yīng)向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。具體計(jì)算方法如下：a.若乙方在甲方的工作年限不滿一年，按一年計(jì)算；b.若乙方在甲方的工作年限滿一年不滿十年，每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付；十年以上的，每滿二年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付；c.甲方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金月工資的標(biāo)準(zhǔn)，按照乙方在甲方工作的前十二個(gè)月平均工資計(jì)算；前十二個(gè)月平均工資低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的，按照當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算。(2)乙方在甲方的工作年限為[工作年限]年，甲方應(yīng)向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金[計(jì)算結(jié)果]元。2.代通知金(1)若甲方因勞動(dòng)合同無(wú)法履行等原因需提前三十日解除勞動(dòng)合同，且未與乙方協(xié)商一致的，應(yīng)向乙方支付代通知金。代通知金的標(biāo)準(zhǔn)為乙方一個(gè)月工資。(2)乙方月工資為[月工資]元，甲方應(yīng)向乙方支付代通知金[計(jì)算結(jié)果]元。3.其他補(bǔ)償(1)若甲方因破產(chǎn)、裁員等原因解除勞動(dòng)合同，除支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金外，還應(yīng)按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第四十七條的規(guī)定，向乙方支付每滿一年工作年限一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。(2)乙方在甲方的工作年限滿[滿一年工作年限的整數(shù)倍]年，甲方除支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金外，還應(yīng)支付[計(jì)算結(jié)果]元的其他補(bǔ)償。四、補(bǔ)償支付方式及時(shí)間1.甲方應(yīng)在勞動(dòng)關(guān)系終止或變更之日起[具體時(shí)間，如三十日]內(nèi)，一次性向乙方支付所有補(bǔ)償款項(xiàng)。2.支付方式：甲方通過(guò)[銀行轉(zhuǎn)賬、現(xiàn)金支付等]方式將補(bǔ)償款項(xiàng)支付至乙方以下賬戶：賬戶名稱：[乙方賬戶名稱]開戶銀行：[開戶銀行名稱]銀行賬號(hào)：[銀行賬號(hào)]五、雙方權(quán)利義務(wù)1.甲方應(yīng)按照本協(xié)議的約定，按時(shí)足額支付乙方補(bǔ)償款項(xiàng)，并依法為乙方辦理離職手續(xù)。2.乙方應(yīng)在收到補(bǔ)償款項(xiàng)后，向甲方出具書面收據(jù)，并配合甲方辦理離職手續(xù)。3.雙方應(yīng)妥善保管勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間的相關(guān)文件及資料，如勞動(dòng)合同、工資條、社保繳納記錄等。六、違約責(zé)任1.甲方未按照本協(xié)議的約定支付補(bǔ)償款項(xiàng)的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，并按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第八十七條的規(guī)定，向乙方支付賠償金。2.乙方未按照本協(xié)議的約定配合甲方辦理離職手續(xù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任，并賠償甲方因此遭受的損失。七、爭(zhēng)議解決1.本協(xié)議的履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向[仲裁委員會(huì)名稱]申請(qǐng)仲裁，或向[人民法院名稱]提起訴訟。八、協(xié)議生效及份數(shù)1.本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效。2.本協(xié)議一式[份數(shù)，如兩份]份，甲乙雙方各執(zhí)[份數(shù)，如一份]份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：_____________乙方（簽字）：_______