甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2025版事業(yè)單位聘用制改革與員工晉升發(fā)展合同甲方（聘用單位）：名稱：____________________地址：____________________法定代表人：____________________乙方（被聘用員工）：姓名：____________________性別：____________________出生日期：____________________學(xué)歷：____________________專業(yè)：____________________聯(lián)系電話：____________________鑒于甲方根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》及相關(guān)法律法規(guī)，進(jìn)行2025版事業(yè)單位聘用制改革，乙方愿意接受甲方的聘用，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：一、聘用關(guān)系1.1乙方同意被甲方聘用為正式員工，從事____________________崗位工作。1.2本合同的聘用期限自____年__月__日起至____年__月__日止。二、工作內(nèi)容與職責(zé)2.1乙方在聘用期間應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，認(rèn)真履行崗位職責(zé)。2.2乙方的工作內(nèi)容包括但不限于：（1）____________________（2）____________________（3）____________________2.3乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成各項(xiàng)工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。三、工資待遇3.1乙方在聘用期間的工資標(biāo)準(zhǔn)為：基本工資____________________元/月，崗位工資____________________元/月，績效工資____________________元/月。3.2乙方享受國家規(guī)定的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇。四、晉升與發(fā)展4.1甲方將為乙方提供公平、公正的晉升機(jī)會(huì)，乙方應(yīng)積極參與各類培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，提高自身能力。4.2乙方晉升條件如下：（1）____________________（2）____________________（3）____________________五、合同解除與終止5.1任何一方違反本合同約定，給對(duì)方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。（1）乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，經(jīng)教育仍不改正的；（2）乙方因健康原因無法履行崗位職責(zé)，經(jīng)甲方確認(rèn)無法恢復(fù)的；（3）乙方被依法追究刑事責(zé)任的。（1）甲方未按照本合同約定支付工資或社會(huì)保險(xiǎn)的；（2）甲方違反國家法律法規(guī)，損害乙方合法權(quán)益的。六、爭議解決6.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。七、其他7.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋