非生產(chǎn)用電管理辦法一、總則（一）目的為加強(qiáng)公司非生產(chǎn)用電管理，合理控制用電成本，確保用電安全，提高能源利用效率，特制定本辦法。（二）適用范圍本辦法適用于公司內(nèi)所有非生產(chǎn)用電設(shè)備及場(chǎng)所，包括但不限于辦公區(qū)域、公共區(qū)域、員工宿舍等。（三）管理原則1.節(jié)約用電原則：倡導(dǎo)全體員工樹立節(jié)約用電意識(shí)，采取有效措施降低非生產(chǎn)用電消耗。2.安全用電原則：確保非生產(chǎn)用電設(shè)備及線路安全運(yùn)行，防止發(fā)生電氣事故。3.規(guī)范管理原則：建立健全非生產(chǎn)用電管理制度，明確管理職責(zé)，規(guī)范用電行為。二、管理職責(zé)（一）行政管理部門1.負(fù)責(zé)制定和完善非生產(chǎn)用電管理辦法，并監(jiān)督執(zhí)行。2.定期組織開展節(jié)約用電宣傳教育活動(dòng)，提高員工節(jié)約用電意識(shí)。3.對(duì)各部門非生產(chǎn)用電情況進(jìn)行監(jiān)督檢查，對(duì)違規(guī)行為進(jìn)行糾正和處理。（二）財(cái)務(wù)部門1.負(fù)責(zé)將非生產(chǎn)用電費(fèi)用納入公司預(yù)算管理，審核用電費(fèi)用支出。2.定期分析非生產(chǎn)用電成本，為公司節(jié)能決策提供數(shù)據(jù)支持。（三）設(shè)備管理部門1.負(fù)責(zé)非生產(chǎn)用電設(shè)備的日常維護(hù)保養(yǎng)和檢修工作，確保設(shè)備正常運(yùn)行。2.制定非生產(chǎn)用電設(shè)備更新改造計(jì)劃，推廣應(yīng)用節(jié)能新技術(shù)、新設(shè)備。（四）各部門1.負(fù)責(zé)本部門非生產(chǎn)用電設(shè)備的管理和使用，落實(shí)節(jié)約用電措施。2.對(duì)本部門員工進(jìn)行節(jié)約用電教育，督促員工養(yǎng)成良好的用電習(xí)慣。3.配合行政管理部門做好非生產(chǎn)用電監(jiān)督檢查工作，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)整改。三、用電設(shè)備管理（一）設(shè)備采購1.各部門在采購非生產(chǎn)用電設(shè)備時(shí)，應(yīng)優(yōu)先選用節(jié)能型產(chǎn)品，并在采購合同中明確設(shè)備的能耗指標(biāo)。2.設(shè)備管理部門負(fù)責(zé)對(duì)新采購設(shè)備的節(jié)能性能進(jìn)行審核，不符合節(jié)能要求的設(shè)備不得采購。（二）設(shè)備安裝與調(diào)試1.設(shè)備管理部門負(fù)責(zé)非生產(chǎn)用電設(shè)備的安裝與調(diào)試工作，確保設(shè)備安裝規(guī)范、運(yùn)行正常。2.設(shè)備安裝過程中，應(yīng)按照節(jié)能設(shè)計(jì)要求進(jìn)行布線和配置，避免能源浪費(fèi)。（三）設(shè)備運(yùn)行與維護(hù)1.各部門應(yīng)制定非生產(chǎn)用電設(shè)備操作規(guī)程，操作人員應(yīng)嚴(yán)格按照操作規(guī)程進(jìn)行操作，確保設(shè)備安全、高效運(yùn)行。2.設(shè)備管理部門應(yīng)定期對(duì)非生產(chǎn)用電設(shè)備進(jìn)行巡檢和維護(hù)保養(yǎng)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和排除設(shè)備故障，延長(zhǎng)設(shè)備使用壽命。3.對(duì)能耗較高的非生產(chǎn)用電設(shè)備，設(shè)備管理部門應(yīng)制定節(jié)能改造計(jì)劃，逐步進(jìn)行技術(shù)改造，降低設(shè)備能耗。（四）設(shè)備報(bào)廢與更新1.非生產(chǎn)用電設(shè)備達(dá)到報(bào)廢條件時(shí)，由設(shè)備管理部門提出報(bào)廢申請(qǐng)，經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后進(jìn)行報(bào)廢處理。2.設(shè)備報(bào)廢后，應(yīng)及時(shí)清理相關(guān)資產(chǎn)，并做好資產(chǎn)核銷工作。3.為提高能源利用效率，公司鼓勵(lì)對(duì)老舊高耗能非生產(chǎn)用電設(shè)備進(jìn)行更新改造，優(yōu)先選用節(jié)能效果顯著的新型設(shè)備。四、用電行為規(guī)范（一）辦公區(qū)域用電1.辦公區(qū)域應(yīng)充分利用自然采光，減少人工照明使用。白天光線充足時(shí)，應(yīng)關(guān)閉室內(nèi)照明燈具。2.辦公設(shè)備（如電腦、打印機(jī)、復(fù)印機(jī)等）在不使用時(shí)，應(yīng)及時(shí)關(guān)閉電源，避免長(zhǎng)時(shí)間待機(jī)耗電。3.飲水機(jī)應(yīng)根據(jù)實(shí)際使用情況及時(shí)關(guān)閉電源，下班后應(yīng)關(guān)閉飲水機(jī)電源總開關(guān)。4.空調(diào)使用應(yīng)嚴(yán)格按照規(guī)定溫度設(shè)置，夏季室內(nèi)溫度不得低于26℃，冬季室內(nèi)溫度不得高于20℃?？照{(diào)運(yùn)行期間應(yīng)關(guān)閉門窗，無人時(shí)應(yīng)及時(shí)關(guān)閉空調(diào)。（二）公共區(qū)域用電1.公共區(qū)域（如走廊、樓梯間、衛(wèi)生間等）照明應(yīng)采用聲控、光控等節(jié)能控制方式，合理設(shè)置照明開關(guān)時(shí)間，減少照明能耗。2.電梯應(yīng)根據(jù)客流量合理調(diào)整運(yùn)行時(shí)間和?？繕菍?，減少不必要的運(yùn)行能耗。（三）員工宿舍用電1.員工宿舍應(yīng)安裝電表，實(shí)行用電計(jì)量收費(fèi)。員工應(yīng)自覺節(jié)約用電，合理使用電器設(shè)備。2.宿舍內(nèi)嚴(yán)禁使用大功率電器（如電爐、熱得快、電暖器等），如有違反，將按照公司相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。3.員工離開宿舍時(shí)，應(yīng)關(guān)閉所有電器設(shè)備電源，拔掉插頭，確保用電安全。五、用電計(jì)量與統(tǒng)計(jì)（一）計(jì)量裝置安裝1.公司應(yīng)在各非生產(chǎn)用電區(qū)域安裝計(jì)量裝置，如電表、水表等，確保用電計(jì)量準(zhǔn)確可靠。2.計(jì)量裝置應(yīng)定期進(jìn)行校驗(yàn)和維護(hù)，保證其正常運(yùn)行。（二）用電統(tǒng)計(jì)1.設(shè)備管理部門負(fù)責(zé)每月對(duì)各非生產(chǎn)用電區(qū)域的用電情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)，填寫用電統(tǒng)計(jì)表。2.用電統(tǒng)計(jì)表應(yīng)包括用電設(shè)備名稱、用電時(shí)間、用電量等信息，并及時(shí)報(bào)送行政管理部門和財(cái)務(wù)部門。3.行政管理部門應(yīng)定期對(duì)用電統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，掌握公司非生產(chǎn)用電動(dòng)態(tài)，為制定節(jié)能措施提供依據(jù)。六、節(jié)能措施與獎(jiǎng)勵(lì)（一）節(jié)能措施1.鼓勵(lì)各部門積極開展節(jié)能技術(shù)改造和創(chuàng)新，推廣應(yīng)用節(jié)能新技術(shù)、新設(shè)備、新材料。2.加強(qiáng)對(duì)非生產(chǎn)用電設(shè)備的運(yùn)行管理，優(yōu)化設(shè)備運(yùn)行參數(shù)，提高設(shè)備能源利用效率。3.開展節(jié)能宣傳教育活動(dòng)，提高員工節(jié)能意識(shí)，形成全員參與節(jié)能的良好氛圍。（二）獎(jiǎng)勵(lì)制度1.公司設(shè)立節(jié)能獎(jiǎng)勵(lì)基金，對(duì)在非生產(chǎn)用電管理工作中表現(xiàn)突出的部門和個(gè)人進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。2.獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)如下：對(duì)節(jié)能措施落實(shí)到位，非生產(chǎn)用電量較上一年度明顯下降的部門，給予部門負(fù)責(zé)人一定金額的獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)提出節(jié)能合理化建議并被公司采納，取得顯著節(jié)能效果的個(gè)人，給予一定金額的獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)在節(jié)能技術(shù)改造和創(chuàng)新方面做出突出貢獻(xiàn)的部門和個(gè)人，給予特別獎(jiǎng)勵(lì)。3.節(jié)能獎(jiǎng)勵(lì)每年評(píng)選一次，由行政管理部門組織評(píng)審，報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后實(shí)施。七、監(jiān)督檢查與考核（一）監(jiān)督檢查1.行政管理部門應(yīng)定期對(duì)各部門非生產(chǎn)用電情況進(jìn)行監(jiān)督檢查，檢查內(nèi)容包括用電設(shè)備管理、用電行為規(guī)范、節(jié)能措施落實(shí)等方面。2.監(jiān)督檢查可采用現(xiàn)場(chǎng)檢查、查閱資料、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析等方式進(jìn)行。對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，應(yīng)及時(shí)下達(dá)整改通知書，責(zé)令相關(guān)部門限期整改。（二）考核制度1.公司將非生產(chǎn)用電管理納入部門績(jī)效考核體系，對(duì)非生產(chǎn)用電管理工作不力的部門進(jìn)行考核扣分。2.考核指標(biāo)包括非生產(chǎn)用電量、節(jié)能措施落實(shí)情況、用電行為規(guī)范執(zhí)行情況等。具體考核標(biāo)準(zhǔn)如下：非生產(chǎn)用電量較考核指標(biāo)超出[X]%以上的部門，給予相應(yīng)扣分。未按照本辦法要求落實(shí)節(jié)能措施的部門，每次給予一定扣分。發(fā)現(xiàn)違反用電行為規(guī)范的