餐飲簡單用工合同6篇篇1甲方（雇主）：____________________乙方（員工）：____________________鑒于甲方需要雇傭乙方從事餐飲行業(yè)相關工作，雙方根據《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規(guī)，本著平等、自愿、協(xié)商一致的原則，就乙方向甲方提供勞務事宜達成如下協(xié)議：一、工作內容及地點1.乙方的工作內容為：____________________（具體職務）。2.工作地點為：____________________。二、工作時間與休息休假1.工作時間：乙方應按照甲方的安排準時完成工作任務。2.休息休假：乙方享有國家法定休息日及年假等相關福利待遇。三、薪酬及福利待遇1.薪酬：乙方的基本工資為____元/月，具體薪酬根據甲方規(guī)定執(zhí)行。2.甲方按照國家規(guī)定為乙方繳納社會保險。3.乙方享有餐飲行業(yè)的其他福利待遇，如年終獎、節(jié)日福利等。四、勞動保護、安全衛(wèi)生1.甲方應提供符合安全衛(wèi)生標準的工作環(huán)境。2.乙方應遵守甲方的安全衛(wèi)生規(guī)定，嚴格按照操作規(guī)程執(zhí)行工作。3.甲方應對乙方進行必要的安全教育和培訓。五、勞動紀律1.乙方應遵守甲方的勞動紀律和規(guī)章制度。2.乙方違反勞動紀律的，甲方有權按照相關規(guī)定進行處理。六、合同期限與終止1.本合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.合同期滿或雙方協(xié)商一致，可以終止本合同。3.合同終止時，雙方應辦理相關手續(xù)。七、違約責任1.甲乙雙方應本著誠實信用的原則履行合同。如一方違約，應承擔違約責任。2.違約方應支付對方因違約造成的實際損失。八、其他約定1.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。3.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：____________________法定代表人（簽字）：____________________日期：____年__月__日乙方（簽字）：____________________日期：____年__月__日篇2甲方（雇主）：____________________乙方（員工）：____________________鑒于甲方需要雇傭乙方從事餐飲行業(yè)相關工作，雙方根據《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規(guī)，本著平等、自愿、協(xié)商一致的原則，就乙方向甲方提供勞務事宜達成如下協(xié)議：一、工作內容及地點1.乙方的主要工作內容為：____________________。2.工作地點：____________________。二、工作時間與休息休假1.工作時間：每日工作不超過八小時，每周工作不超過四十四小時。具體上下班時間按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。2.休息休假：按照國家法律法規(guī)規(guī)定執(zhí)行，確保乙方享有法定假期及年假。三、薪酬與福利1.乙方的基本工資為：____________________元/月。2.甲方將根據乙方的表現和工作業(yè)績進行績效考核，并據此調整乙方的工資。3.甲方將按照國家規(guī)定為乙方繳納社會保險費。4.乙方享有國家規(guī)定的福利待遇，如年終獎、節(jié)日福利等。四、勞動保護、安全衛(wèi)生與紀律1.甲方應提供符合國家安全衛(wèi)生標準的工作環(huán)境。2.乙方應遵守甲方的規(guī)章制度，服從管理，完成工作任務。3.若乙方違反勞動紀律或規(guī)章制度，甲方有權按照相關規(guī)定進行處理。五、合同期限與終止1.本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。2.合同期滿或雙方協(xié)商一致，可以終止本合同。3.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同：（1）在試用期間被證明不符合錄用條件的；（2）嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的；（3）嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；（4）被依法追究刑事責任的。六、違約責任及爭議解決方式1.雙方應遵守本合同的約定，如一方違約，應承擔相應的違約責任。2.若雙方發(fā)生勞動爭議，應先協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動爭議調解委員會申請調解；若調解無效，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，或直接向人民法院提起訴訟。七、其他約定事項1.乙方應如實向甲方提供個人的真實信息，如學歷、技能、工作經歷等。2.本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。3.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字或蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：____________________乙方（簽字）：____________________法定代表人（簽字）：________________身份證號碼：__________________聯(lián)系電話：______________日期：____年__月__日日期：____年__月__日篇3甲方（雇主）：____________________乙方（員工）：____________________鑒于甲方需要雇傭乙方從事餐飲服務工作，經雙方友好協(xié)商，達成如下用工合同：一、合同期限1.本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。2.合同期滿后，經雙方協(xié)商一致，可續(xù)簽合同。二、工作內容和地點1.乙方應在甲方指定的餐飲場所從事服務工作。2.具體職責包括但不限于：接待顧客、點單、送餐、清潔等。三、工作時間和休息休假1.工作時間：每天工作____小時，具體安排由甲方根據工作需要決定。2.休息休假：乙方享有法定節(jié)假日休息的權利，具體休息日及請假事宜由甲方規(guī)定。四、薪酬和福利待遇1.乙方的基本工資為____元/月。2.甲方根據經營情況和乙方表現，可給予獎金、提成等額外收入。3.甲方負責為乙方繳納社會保險費用。4.乙方享有法定節(jié)假日薪資、加班工資等福利。五、勞動紀律和保密義務1.乙方應遵守甲方的勞動紀律和規(guī)章制度。2.乙方不得泄露甲方商業(yè)機密和客戶信息。六、合同的變更、解除和終止1.合同期內，甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更本合同。2.乙方有下列情形之一的，甲方有權解除合同：（1）嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的；（2）嚴重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的；（3）被依法追究刑事責任的。3.合同期滿或雙方協(xié)商一致，可以終止本合同。七、違約責任1.甲乙雙方應全面履行本合同，任何一方違約，應承擔違約責任。2.違約方應承擔因違約造成的經濟損失。八、其他約定事項本合同未盡事宜，甲乙雙方可另行協(xié)商決定。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。本合同解釋權歸甲方所有。如有爭議，雙方應協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁或向人民法院提起訴訟。甲方（蓋章）：____________________乙方（簽字）：____________________身份證號碼：____________________身份證號碼：____________________ XXXX年XX月XX日篇4甲方（雇主）：____________________乙方（員工）：____________________鑒于甲方需要雇傭乙方從事餐飲行業(yè)相關工作，雙方根據《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規(guī)，本著平等、自愿、協(xié)商一致的原則，就乙方向甲方提供勞務相關事宜達成如下協(xié)議：一、工作內容及地點1.乙方的工作內容為：____________________（具體職務）。2.工作地點為：____________________。二、工作時間和休息休假1.工作時間：乙方應按照甲方的安排準時完成工作任務。2.休息休假：乙方有權享受國家法定的休息日、節(jié)假日以及年假等休假制度。具體安排按照甲方規(guī)定執(zhí)行。三、勞動報酬及支付方式1.乙方的基本工資為：________元/月。2.甲方根據經營情況和乙方表現，可給予相應的獎金、津貼和補貼。3.甲方按月支付乙方的工資，支付日期為每月的______日。四、社會保險及福利1.甲方按照國家和地方的相關規(guī)定為乙方繳納社會保險。2.乙方享受甲方規(guī)定的其他福利待遇。五、勞動保護及條件1.甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動保護用品。2.乙方應遵守甲方的安全衛(wèi)生規(guī)定，按照要求和操作規(guī)范進行工作。六、勞動紀律及規(guī)章制度1.乙方應遵守甲方的各項規(guī)章制度，遵守職業(yè)道德，履行崗位職責。2.乙方違反勞動紀律或規(guī)章制度，甲方可根據情節(jié)輕重給予相應的處理。七、合同期限及終止1.本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。2.合同期滿或雙方協(xié)商一致，可以終止本合同。3.本合同終止時，雙方應辦理相關手續(xù)。八、違約責任及爭議解決方式1.雙方違反本合同的約定，應承擔違約責任。2.雙方因履行本合同發(fā)生爭議，應首先協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動爭議調解委員會申請調解或依法向甲方所在地人民法院提起訴訟。九、其他約定事項____________________（其他需要約定的內容）。篇5甲方（用人單位）：________________注冊地址：________________乙方（員工）：________________住址：________________身份證號碼：________________鑒于甲方需要雇傭乙方從事餐飲相關工作，經雙方友好協(xié)商，達成以下用工合同協(xié)議：一、工作內容及地點1.乙方應在甲方的指導和監(jiān)督下，履行餐飲崗位的工作職責，包括但不限于烹飪、服務、清潔等。2.工作地點在甲方指定的餐飲場所。二、工作時間與休息休假1.工作時間按照甲方的規(guī)定執(zhí)行，如有特殊情況需調整，應經雙方協(xié)商同意。2.甲方應保證乙方享有法定的休息日和節(jié)假日休息的權利。三、薪酬福利1.乙方的基本工資按照甲方的薪酬制度執(zhí)行。2.甲方將根據乙方的表現和工作業(yè)績，給予相應的獎金和津貼。3.甲方將按照法律規(guī)定為乙方繳納社會保險。四、合同期限本合同自簽訂之日起生效，有效期為____年/月，到期后可經雙方協(xié)商續(xù)簽。五、違約責任1.甲乙雙方應遵守本合同的約定，如一方違反合同約定，應承擔違約責任。2.乙方在合同期限內擅自離職，應賠償甲方因此產生的損失。六、其他約定1.甲方有權根據業(yè)務需要調整乙方的工作崗位，乙方應服從安排。2.乙方應遵守甲方的規(guī)章制度，如有違反，甲方有權按照相關規(guī)定處理。3.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充。七、爭議解決如雙方在本合同履行過程中發(fā)生爭議，應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可依法向甲方所在地人民法院提起訴訟。八、附則1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。甲方（用人單位）：________________（蓋章）乙方（員工）：________________（簽字）簽訂日期：________________注意：本合同僅為樣本，實際合同應根據當地法律法規(guī)和雙方的具體需求進行調整。在簽訂合同時，請務必咨詢專業(yè)法律顧問以確保合同的合法性和有效性。篇6甲方（雇主）：____________________乙方（員工）：____________________鑒于甲方需要雇傭乙方從事餐飲行業(yè)相關工作，雙方根據《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規(guī)，本著平等、自愿、協(xié)商一致的原則，就有關事項達成如下協(xié)議：一、工作內容及地點1.乙方在甲方的餐飲部門從事_____________崗位工作。2.工作地點：____________________。二、工作時間與休息休假1.工作時間：按照甲方規(guī)定的工作時間制度執(zhí)行。2.休息休假：按照國家法定休息日進行休息，具體休假制度按照甲方規(guī)定執(zhí)行。三、薪酬與福利1.乙方的基本工資為____元/月，甲方根據經營情況和乙方的工作表現，可適當調整乙方的工資。2.甲方應按照約定時間支付乙方的工資，不得拖欠。3.乙方享有國家規(guī)定的各項福利待遇。四、勞動保護及條件1.甲方需為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件