開離職合同6篇篇1甲方（單位）：_________乙方（員工）：_________鑒于乙方提出離職，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，現(xiàn)就離職相關(guān)事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、離職原因乙方因個人原因提出離職，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，同意乙方離職。二、離職日期乙方將于_____年_____月_____日離開甲方公司，正式離職。三、薪資結(jié)算1.乙方在甲方公司工作期間的薪資結(jié)算至_____年_____月_____日，共計_____元（大寫：_____元整）。2.甲方將在乙方離職后10個工作日內(nèi)將薪資結(jié)算完畢，并通過銀行轉(zhuǎn)賬方式支付至乙方指定的銀行賬戶。四、福利待遇處理1.乙方在甲方公司工作期間享有的各類福利待遇（如年終獎、項目獎等）按照甲方公司規(guī)定執(zhí)行。2.乙方已享受的福利待遇，甲方將按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行結(jié)算和支付。五、保密義務(wù)1.乙方在甲方公司工作期間所接觸到的商業(yè)機(jī)密、技術(shù)機(jī)密等保密信息，必須嚴(yán)格保密，不得泄露給任何第三方。2.乙方在離職后，必須繼續(xù)履行保密義務(wù)，直至保密信息不再具有保密性。六、競業(yè)禁止1.乙方在離職后的一年內(nèi)，不得在與甲方公司相同或相似的業(yè)務(wù)領(lǐng)域內(nèi)從事工作。2.乙方在離職后的一年內(nèi)，不得利用在甲方公司獲得的商業(yè)機(jī)密、技術(shù)機(jī)密等保密信息從事任何活動。七、違約責(zé)任1.乙方在離職后，如違反保密義務(wù)或競業(yè)禁止條款，將承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。2.甲方在離職后，如未按時支付薪資或福利，將承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。八、其他事項1.乙方在離職后，如需辦理社保、公積金等相關(guān)手續(xù)，請?zhí)崆案嬷追饺肆Y源部門。2.乙方在離職后，如需開具離職證明或其他相關(guān)證明，請?zhí)崆案嬷追饺肆Y源部門。九、爭議解決1.本合同在履行過程中如發(fā)生爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。2.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充協(xié)議。補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。十、合同生效與終止1.本合同自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效。2.本合同在乙方正式離職后自動終止。甲方（單位）：_________（簽字/蓋章）乙方（員工）：_________（簽字/蓋章）日期：_____年_____月_____日篇2甲方（單位）：_________乙方（員工）：_________鑒于乙方在甲方單位工作，雙方經(jīng)過友好協(xié)商，達(dá)成以下離職合同：一、合同雙方1.甲方：_________2.乙方：_________二、離職原因1.乙方因個人原因，主動提出離職申請。2.甲方尊重乙方的決定，并同意乙方的離職申請。三、離職日期1.乙方正式離職日期為：_________年_________月_________日。2.乙方需在離職日期前完成以下工作交接事項：_________。四、工作交接1.乙方需將手頭的工作交接給甲方指定的員工，確保工作順利進(jìn)行。2.乙方需將辦公物品歸還給甲方，包括但不限于：_________。3.乙方需將個人物品帶走，甲方不承擔(dān)保管責(zé)任。五、薪資結(jié)算1.乙方在離職時需將未休的年假折算成工資，甲方需按時支付。2.乙方在離職時需將多繳的社保費(fèi)用退回給甲方，甲方需按時退還。3.乙方在離職后，甲方需在規(guī)定時間內(nèi)將最后一個月的工資發(fā)放給乙方。六、保密義務(wù)1.乙方在離職后仍需對甲方的商業(yè)機(jī)密、客戶資料等保密信息承擔(dān)保密義務(wù)。2.乙方不得在離職后將甲方的保密信息泄露給外界，否則需承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。七、違約責(zé)任1.甲方和乙方需共同遵守本合同的約定，如一方違約，需承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.乙方在離職后如違反保密義務(wù)，需賠償甲方因此造成的損失。3.甲方如未按時支付乙方的工資或退還社保費(fèi)用，需承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。八、其他事項1.本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。3.本合同未盡事宜，可由雙方協(xié)商補(bǔ)充，協(xié)商補(bǔ)充的合同與本合同具有同等法律效力。甲方（簽字/蓋章）：_________日期：_________年_________月_________日乙方（簽字/蓋章）：_________日期：_________年_________月_________日篇3合同協(xié)議-開離職合同甲方（雇主）：______________________乙方（員工）：______________________鑒于甲、乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，就乙方從甲方處離職一事達(dá)成如下協(xié)議：一、合同目的本合同旨在明確雙方關(guān)于乙方離職的相關(guān)事宜，包括但不限于離職日期、離職補(bǔ)償、保密義務(wù)等條款。雙方同意共同遵守本合同的所有條款和條件。二、離職日期乙方自本合同簽署之日起，正式離職，結(jié)束在甲方的職務(wù)。雙方確認(rèn)離職日期為：_______年____月____日。三、離職補(bǔ)償1.甲方同意支付乙方離職補(bǔ)償金，具體金額及支付方式如下：_____________________________________。2.乙方收到離職補(bǔ)償金后，應(yīng)簽署收款確認(rèn)書。四、保密義務(wù)1.乙方應(yīng)對在甲方任職期間所接觸到的甲方的商業(yè)機(jī)密、技術(shù)秘密、客戶信息等保密信息承擔(dān)保密義務(wù)。2.乙方離職后，仍應(yīng)繼續(xù)履行保密義務(wù)，未經(jīng)甲方書面同意，不得向第三方泄露甲方的保密信息。五、知識產(chǎn)權(quán)歸屬1.乙方在甲方任職期間所完成的所有工作成果、發(fā)明、創(chuàng)作等知識產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。2.乙方離職后，不得擅自使用或轉(zhuǎn)讓甲方擁有的知識產(chǎn)權(quán)。六、競業(yè)禁止1.乙方離職后一定期限內(nèi)（具體期限根據(jù)崗位而定），不得在與甲方業(yè)務(wù)相競爭的其他公司從事相同或類似業(yè)務(wù)。2.若乙方違反競業(yè)禁止條款，甲方有權(quán)追究乙方的法律責(zé)任。七、違約責(zé)任如甲乙雙方中任何一方違反本合同的任何條款，違約方應(yīng)承擔(dān)由此產(chǎn)生的法律責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。八、爭議解決1.本合同的解釋、履行和爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.若雙方在本合同履行過程中發(fā)生爭議，應(yīng)首先友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。九、其他1.本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。3.未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。甲方（雇主）：______________________（蓋章）乙方（員工）：______________________（簽字）日期：_______年____月____日篇4甲方：[公司名稱]乙方：[員工姓名]鑒于乙方希望離職，甲方同意乙方離職的請求，雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成以下條款，以資共同遵守：第一條離職乙方因個人原因，請求離職，甲方同意乙方離職的請求。第二條合同解除自乙方離職之日起，雙方簽訂的勞動合同即行解除。甲方應(yīng)出具離職證明，并協(xié)助乙方辦理離職手續(xù)。第三條離職手續(xù)1.乙方應(yīng)在離職前完成所有未完成的工作任務(wù)，并辦理完畢所有離職手續(xù)。2.乙方需向甲方歸還所有公司財物，包括但不限于辦公用品、設(shè)備、工具等。3.乙方需向甲方提供其社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移的相關(guān)手續(xù)，以便甲方為乙方辦理社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。4.乙方需協(xié)助甲方完成相關(guān)保密義務(wù)。第四條工資及福利結(jié)算1.甲方應(yīng)根據(jù)乙方的實(shí)際工作情況，支付乙方應(yīng)得的工資及福利。2.乙方離職時，甲方應(yīng)支付乙方未支付的工資及福利。3.甲方應(yīng)按規(guī)定為乙方繳納社會保險費(fèi)及住房公積金，并協(xié)助乙方辦理相關(guān)手續(xù)。第五條違約責(zé)任1.如果乙方未按照本合同第三條的規(guī)定辦理離職手續(xù)，甲方有權(quán)要求乙方賠償由此給甲方造成的全部損失。2.如果乙方違反了本合同的其他約定，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第六條保密義務(wù)1.乙方應(yīng)對甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等敏感信息承擔(dān)保密義務(wù)。2.乙方不得擅自披露、使用或允許他人使用甲方的敏感信息。3.如乙方違反了保密義務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第七條爭議解決1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的任何爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商的方式解決。2.如果協(xié)商無法解決爭議，任何一方均可向甲方所在地有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。3.在爭議解決期間，除涉及爭議的部分外，其他合同條款應(yīng)繼續(xù)履行。第八條其他約定1.雙方可就本合同的未盡事宜進(jìn)行協(xié)商，并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。2.本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。3.本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。4.本合同期滿或雙方約定的終止條件出現(xiàn)時，本合同即行終止。但雙方可根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商續(xù)簽或終止本合同。5.在本合同履行過程中，如遇相關(guān)法律法規(guī)發(fā)生變化，雙方應(yīng)依據(jù)新的法律法規(guī)調(diào)整本合同的約定。6.乙方在離職后仍應(yīng)遵守甲方的保密義務(wù)和其他相關(guān)約定。如因乙方違反保密義務(wù)或其他相關(guān)約定給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。7.甲方在支付乙方未支付的工資及福利時，應(yīng)依法代扣代繳個人所得稅及其他應(yīng)扣款項。如因甲方未代扣代繳稅款而產(chǎn)生的任何法律后果，均由甲方承擔(dān)。8.雙方在簽訂本合同時，應(yīng)充分了解本合同的內(nèi)容和后果。如因一方原因?qū)е卤竞贤瑹o效或被撤銷的，該方應(yīng)承擔(dān)全部法律責(zé)任。包括但不限于賠償由此給對方造成的全部損失、支付違約金等。篇5甲方（單位）：_________乙方（員工）：_________鑒于甲方與乙方在平等自愿的基礎(chǔ)上，經(jīng)協(xié)商一致，簽訂如下離職合同：一、合同雙方1.甲方：_________2.乙方：_________二、合同內(nèi)容1.離職原因：乙方因個人原因，主動提出離職。甲方對此表示理解和支持，并同意乙方的離職申請。2.離職時間：乙方將于本合同生效之日起正式離職。甲方同意乙方在離職前完成手頭工作，并保證離職過程順利進(jìn)行。3.離職待遇：甲方將按照相關(guān)法律法規(guī)和公司內(nèi)部規(guī)定，為乙方辦理離職手續(xù)，包括但不限于工資結(jié)算、社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移等。同時，甲方將尊重乙方的意愿，協(xié)助乙方完成離職后的相關(guān)事宜。4.保密義務(wù)：乙方在離職后，仍需對甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息承擔(dān)保密義務(wù)。未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得擅自披露、使用或允許他人使用保密信息。5.競業(yè)限制：乙方在離職后的一定期限內(nèi)（競業(yè)限制期限），不得在與甲方從事相同或相似業(yè)務(wù)的其他單位從事相關(guān)工作。競業(yè)限制期限自本合同生效之日起開始計算。6.違約責(zé)任：如一方違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。具體違約責(zé)任包括但不限于賠償損失、支付違約金等。三、合同生效與終止1.本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。2.乙方離職后，本合同自動終止。但競業(yè)限制條款仍具有法律效力，直至競業(yè)限制期限屆滿。四、其他約定1.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。協(xié)商一致的，可簽訂補(bǔ)充協(xié)議。補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。2.本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。具有同等法律效力。3.乙方在離職后應(yīng)積極配合甲方完成離職手續(xù)，確保離職過程順利進(jìn)行。如因乙方原因?qū)е码x職手續(xù)無法按時完成，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。4.甲方有權(quán)對乙方的離職原因進(jìn)行核實(shí)和調(diào)查。如乙方存在虛假陳述或違反公司規(guī)定的情況，甲方有權(quán)依法追究乙方的法律責(zé)任。5.本合同適用中華人民共和國法律法規(guī)。如因本合同產(chǎn)生的糾紛或爭議，雙方應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。甲方（簽字/蓋章）：_________日期：_________年_________月_________日乙方（簽字/蓋章）：_________日期：_________年_________月_________日篇6甲方（公司）：_________乙方（員工）：_________鑒于乙方提出離職申請，經(jīng)雙方友好協(xié)商，達(dá)成以下協(xié)議：一、離職原因乙方因個人原因提出離職申請，甲方對此表示理解和支持。乙方離職前需向甲方提交書面離職申請，并獲得甲方同意。二、離職日期乙方離職日期為：_________年_________月_________日。乙方需在離職日前完成工作交接，并辦理相關(guān)離職手續(xù)。三、離職補(bǔ)償1.乙方在甲方工作期間，甲方應(yīng)支付乙方的工資及福利待遇已全部結(jié)清，無欠款情況。2.甲方同意向