版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
自考專業(yè)(工商企業(yè)管理)考試彩蛋押題考試時(shí)間:90分鐘;命題人:教研組考生注意:1、本卷分第I卷(選擇題)和第Ⅱ卷(非選擇題)兩部分,滿分100分,考試時(shí)間90分鐘2、答卷前,考生務(wù)必用0.5毫米黑色簽字筆將自己的姓名、班級(jí)填寫在試卷規(guī)定位置上3、答案必須寫在試卷各個(gè)題目指定區(qū)域內(nèi)相應(yīng)的位置,如需改動(dòng),先劃掉原來的答案,然后再寫上新的答案;不準(zhǔn)使用涂改液、膠帶紙、修正帶,不按以上要求作答的答案無效。第I卷(選擇題65分)一、單選題(10小題,每小題4分,共計(jì)40分)1、(單選題)多由國家之間個(gè)別經(jīng)濟(jì)部門的個(gè)別產(chǎn)品發(fā)生摩擦,得不到解決而引致的貿(mào)易制裁是()。
A.低烈度貿(mào)易制裁
B.中低烈度貿(mào)易制裁
C.中高烈度貿(mào)易削裁
D.高烈度貿(mào)易制裁
正確答案:A
2、(單選題)頭腦風(fēng)暴法屬于()。
A.外推法
B.直觀法
C.因果法
D.德爾菲法
正確答案:B
3、(單選題)成功地履行管理職能最基本的要求是()。
A.德才兼?zhèn)?/p>
B.具有管理能力
C.強(qiáng)烈的管理愿望
D.符合革命化、知識(shí)化、專業(yè)化、年輕化的要求
正確答案:C
4、(單選題)對(duì)處于產(chǎn)品壽命周期衰退期的產(chǎn)品,其適宜的促銷方式是()。
A.各種廣告
B.人員銷量
C.公共關(guān)系
D.營業(yè)推廣
正確答案:C
5、(單選題)采用國際事業(yè)部結(jié)構(gòu)較多的是()的公司。
A.日本
B.美國
C.歐洲
D.亞洲
正確答案:B
6、(單選題)企業(yè)二級(jí)經(jīng)營單位憑借其擁有某一方面或幾個(gè)方面的優(yōu)勢(shì),或擁有的整體優(yōu)勢(shì)參與市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng),同對(duì)手較盆,以爭(zhēng)奪市場(chǎng)、贏得顧客所作出的謀劃與方略指的是()。
A.進(jìn)攻型戰(zhàn)略方案
B.趕超型戰(zhàn)略方案
C.集中化領(lǐng)先戰(zhàn)略方案
D.轉(zhuǎn)移型戰(zhàn)略方案
正確答案:A
7、(單選題)合作各方采用投資入股的方式結(jié)成合作伙伴,該合作形式屬于()。
A.契約式合作
B.開發(fā)式合作
C.合資式合作
D.股權(quán)式合作
正確答案:D
8、(單選題)在對(duì)外直接投資的動(dòng)因中,屬于防御類型的是()。
A.保證原材料供應(yīng)
B.開辟新市場(chǎng)
C.獲取更大的利潤
D.擴(kuò)大企業(yè)規(guī)模
正確答案:A
9、(單選題)實(shí)施考核關(guān)系管理的基本步驟第一步是()
A.建立客戶關(guān)系管理團(tuán)隊(duì)
B.分析客戶需求,開展信息系統(tǒng)初建
C.明確企業(yè)應(yīng)用需求
D.確立業(yè)務(wù)計(jì)劃
正確答案:D
10、(單選題)電子商務(wù)對(duì)企業(yè)組織結(jié)構(gòu)的影響是()。
A.趨于層次化
B.趨于扁平化
C.趨于垂直化
D.趨同化
正確答案:B
二、多選題(5小題,每小題5分,共計(jì)25分)1、(多選題)影響商業(yè)銀行存款派生能力的因素主要有()。A.流動(dòng)性比率B.法定存款準(zhǔn)備金率C.現(xiàn)金漏損率D.貨幣化比率E.超額存款準(zhǔn)備金率正確答案:BCE2、(多選題)實(shí)施“出口市場(chǎng)多元化戰(zhàn)略”的必要性主要體現(xiàn)在以下哪些方面?
A.有利于減少貿(mào)易摩擦
B.規(guī)避市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)
C.有利于出口貿(mào)易持續(xù)、健康、穩(wěn)定發(fā)展
D.有利于在國際貿(mào)易中爭(zhēng)取有利的貿(mào)易條件
E.有利于提高在國際分工中的地位
正確答案:ABCDE
3、(多選題)電子商務(wù)安全交易的方法主要有()。
A.數(shù)字證書
B.數(shù)字簽名
C.數(shù)字摘要
D.數(shù)字時(shí)間戳
正確答案:BCD
4、(多選題)網(wǎng)絡(luò)消費(fèi)者購買行為的心理動(dòng)機(jī)主要體現(xiàn)在()。
A.理智動(dòng)機(jī)
B.感情動(dòng)機(jī)
C.地域動(dòng)機(jī)
D.惠顧動(dòng)機(jī)
正確答案:ABD
5、(多選題)電子商務(wù)的基本組成包括下面哪些部分()。
A.計(jì)算機(jī)
B.網(wǎng)絡(luò)
C.用戶
D.網(wǎng)上銀行
正確答案:BCD
第Ⅱ卷(非選擇題35分)三、判斷題(1小題,每小題5分,共計(jì)5分)1、(判斷題)在國際化的第二階段,隨著企業(yè)對(duì)國際市場(chǎng)認(rèn)識(shí)的加深以及國際業(yè)務(wù)量的擴(kuò)大,企業(yè)一般都會(huì)在國外設(shè)立長期的經(jīng)營管理機(jī)構(gòu)。
正確答案:
錯(cuò)誤
四、簡(jiǎn)答題(2小題,每小題10分,共計(jì)20分)1、(問答題)居民消費(fèi)價(jià)格指數(shù)
正確答案:居民消費(fèi)價(jià)格指數(shù)即我們通常所稱的CPI,又稱零售物價(jià)指數(shù),它是一種用來測(cè)量各個(gè)時(shí)期內(nèi)城鄉(xiāng)居民所購買的生活消費(fèi)品價(jià)格和服務(wù)項(xiàng)目?jī)r(jià)格平均變化程度的指標(biāo)。
2、(問答題)試論人員配備工作在管理五大職能中的地位作用及其重要性。
正確答案:(1)管理中的人員配備是指對(duì)主管人員進(jìn)行恰當(dāng)而有效地選拔、培訓(xùn)和考評(píng)。其目的在于配備合適的人員去充實(shí)組織結(jié)構(gòu)中所規(guī)定的各種職務(wù),保證組織活動(dòng)的正常進(jìn)行,實(shí)現(xiàn)組織目標(biāo)。
(2)人員配備是管理的五大職能之一,與其他職能存在著密切的聯(lián)系:目標(biāo)與計(jì)劃是組織工作的依據(jù),組織結(jié)構(gòu)決定了所需主管人員的數(shù)量和種類;適當(dāng)?shù)娜藛T配備有利于做好指導(dǎo)和領(lǐng)導(dǎo)工作;選拔優(yōu)秀的主管人員也會(huì)促進(jìn)控制工作;人員配備工作要采用開放的方法,不僅從組織內(nèi)部,也通過環(huán)境把各項(xiàng)管理職能有機(jī)地聯(lián)系起來。
(3)人員配備工作的重要性體現(xiàn)在:首先它是組織有效活動(dòng)的保證;人是實(shí)現(xiàn)組織目標(biāo)最重要的資源,主管人員在組織中起著舉足輕重的作用。其次,人員配備是組織發(fā)展的準(zhǔn)備。適應(yīng)組織目標(biāo)和環(huán)境的變化,人員配備工作還要對(duì)主管人員進(jìn)行有效地選擇、培訓(xùn)和考評(píng)工作,滿足組織未來的需要。
五、計(jì)算題(1小題,每小題10分,共計(jì)10分)1、(計(jì)算題)某國凈貿(mào)易條件以2000年為基期是100,2004年時(shí)出口價(jià)格指數(shù)下降了10%,進(jìn)口價(jià)格指數(shù)上升了20%,那么這個(gè)國家2004年的凈貿(mào)易條件應(yīng)該是多少?假設(shè)該國出口數(shù)量指數(shù)從2000年的100提高到了2004年的120,該國2004年的收入貿(mào)易條件又是多少?
正確答案:(1)該國的凈貿(mào)易條件為N=(Px/PM)·100%Px=100×
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025年高職軟件工程(軟件編碼框架工具)試題及答案
- 2025年高職第一學(xué)年(食品營養(yǎng))三大營養(yǎng)素搭配階段測(cè)試試題及答案
- 2025年大學(xué)公共關(guān)系學(xué)(公關(guān)理論)試題及答案
- 2025年高職會(huì)計(jì)(財(cái)務(wù)軟件應(yīng)用)試題及答案
- 2025年中職機(jī)電技術(shù)應(yīng)用(機(jī)電應(yīng)用)試題及答案
- 2025年中職第一學(xué)年(市場(chǎng)營銷實(shí)訓(xùn))產(chǎn)品推銷實(shí)操階段測(cè)試試題及答案
- 2025年高職種植業(yè)機(jī)械安裝(種植業(yè)機(jī)械安裝)試題及答案
- 2025年大學(xué)二年級(jí)(作物生產(chǎn)與品質(zhì)改良)品質(zhì)提升綜合測(cè)試題及答案
- 2025年高職物聯(lián)網(wǎng)工程(物聯(lián)網(wǎng)設(shè)計(jì))試題及答案
- 2025年大學(xué)大四(草業(yè)科學(xué))草地生態(tài)修復(fù)畢業(yè)模擬測(cè)試卷
- (2025)醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量安全管控與不良事件防范專項(xiàng)總結(jié)(3篇)
- 2026年江西制造職業(yè)技術(shù)學(xué)院?jiǎn)握新殬I(yè)適應(yīng)性考試模擬測(cè)試卷附答案
- 《中國特色高水平高職學(xué)校和專業(yè)建設(shè)計(jì)劃(2025-2029年)》深度解讀課件
- 2025耐高壓置入導(dǎo)管增強(qiáng)CT使用與安全專家共識(shí)課件
- 內(nèi)蒙古能源集團(tuán)招聘筆試題庫2026
- 2025四川雅安市名山區(qū)茗投產(chǎn)業(yè)集團(tuán)有限公司招聘合同制員工10人參考題庫附答案
- 生產(chǎn)線操作員技能培訓(xùn)規(guī)范手冊(cè)
- 林草監(jiān)測(cè)與保護(hù):空天地一體化體系構(gòu)建方案
- GJB1406A-2021產(chǎn)品質(zhì)量保證大綱要求
- JGJT46-2024《施工現(xiàn)場(chǎng)臨時(shí)用電安全技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)》條文解讀
- GB/T 1040.3-2006塑料拉伸性能的測(cè)定第3部分:薄膜和薄片的試驗(yàn)條件
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論