版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
第第PAGE\MERGEFORMAT1頁共NUMPAGES\MERGEFORMAT1頁期貨從業(yè)考試缺考影響及答案解析(含答案及解析)姓名:科室/部門/班級:得分:題型單選題多選題判斷題填空題簡答題案例分析題總分得分
一、單選題(共20分)
(請將正確選項(xiàng)的字母填入括號內(nèi))
1.期貨從業(yè)資格考試缺考一次,通常會導(dǎo)致考生在多長時間內(nèi)無法再次報名?
A)1年
B)2年
C)半年
D)永久禁止
2.根據(jù)《期貨從業(yè)人員管理辦法》,因違反規(guī)定被中國期貨業(yè)協(xié)會自律處分,在一定期限內(nèi)無法再次申請從業(yè)資格的是指:
A)警告處分
B)嚴(yán)重警告處分
C)暫停從業(yè)資格6個月
D)注銷從業(yè)資格
3.期貨從業(yè)人員在離職后,未按規(guī)定及時報告并交還從業(yè)資格證件,可能面臨哪種處罰?
A)罰款
B)暫停從業(yè)資格3個月
C)注銷從業(yè)資格
D)警告
4.缺考期貨從業(yè)資格考試的直接影響是:
A)當(dāng)次考試成績無效
B)考試成績記為零分
C)自動取消后續(xù)考試資格
D)免除下次考試費(fèi)用
5.若期貨從業(yè)人員在執(zhí)業(yè)過程中因未履行報告義務(wù)導(dǎo)致客戶損失,中國期貨業(yè)協(xié)會可能對其采取的措施是:
A)罰款
B)公開譴責(zé)
C)注銷從業(yè)資格
D)以上均可能
6.根據(jù)《期貨從業(yè)人員執(zhí)業(yè)行為準(zhǔn)則(修訂)》,從業(yè)人員不得以何種方式影響或試圖影響期貨交易價格?
A)合理利用市場信息
B)向客戶透露內(nèi)幕消息
C)避免市場操縱行為
D)在公開場合發(fā)表市場分析
7.期貨從業(yè)人員因缺考導(dǎo)致資格申請延誤,可能對所在機(jī)構(gòu)產(chǎn)生的間接影響是:
A)機(jī)構(gòu)聲譽(yù)受損
B)客戶信任度降低
C)機(jī)構(gòu)運(yùn)營成本增加
D)以上均可能
8.缺考期貨從業(yè)資格考試后,若考生決定再次報名,需要提交的材料不包括:
A)身份證明復(fù)印件
B)上次考試缺考證明
C)從業(yè)機(jī)構(gòu)推薦函
D)培訓(xùn)合格證明
9.根據(jù)《期貨從業(yè)人員資格管理辦法》,因身體原因無法參加考試,考生應(yīng)向哪個機(jī)構(gòu)申請缺考認(rèn)定?
A)中國證監(jiān)會
B)期貨交易所
C)中國期貨業(yè)協(xié)會
D)考試管理機(jī)構(gòu)
10.期貨從業(yè)人員在考試缺考后,若未按規(guī)定履行報告義務(wù),可能被協(xié)會列入:
A)行業(yè)“黑名單”
B)從業(yè)人員誠信檔案
C)重點(diǎn)關(guān)注名單
D)以上均可能
11.缺考期貨從業(yè)資格考試的間接后果可能包括:
A)難以通過機(jī)構(gòu)合規(guī)審查
B)職業(yè)發(fā)展受限
C)需要支付額外罰款
D)以上均可能
12.根據(jù)《期貨從業(yè)人員管理辦法》,以下哪種情況會導(dǎo)致從業(yè)資格自動失效?
A)缺考從業(yè)資格考試
B)離職但未及時報告
C)考試成績不合格
D)以上均可能
13.期貨從業(yè)人員因缺考被記錄在案,若后續(xù)再次因違規(guī)被處罰,可能面臨何種加重處理?
A)從輕處罰
B)依法從重處罰
C)免除處罰
D)以上均可能
14.缺考期貨從業(yè)資格考試后,若考生認(rèn)為存在考試違規(guī)行為,可向哪個機(jī)構(gòu)投訴?
A)中國期貨業(yè)協(xié)會
B)期貨交易所
C)中國證監(jiān)會
D)考試管理機(jī)構(gòu)
15.根據(jù)《期貨從業(yè)人員資格管理辦法》,因缺考被記錄在案的期限是:
A)1年
B)2年
C)永久
D)半年
16.期貨從業(yè)人員在考試缺考后,若未按規(guī)定履行報告義務(wù),可能被協(xié)會采取的措施是:
A)警告
B)公開譴責(zé)
C)注銷從業(yè)資格
D)以上均可能
17.缺考期貨從業(yè)資格考試對個人職業(yè)資格申請的影響是:
A)當(dāng)次考試成績作廢
B)自動取消后續(xù)考試資格
C)需重新參加培訓(xùn)
D)免除下次考試費(fèi)用
18.根據(jù)《期貨從業(yè)人員管理辦法》,從業(yè)人員因身體原因無法參加考試,應(yīng)提交的材料不包括:
A)醫(yī)院診斷證明
B)身份證明復(fù)印件
C)從業(yè)機(jī)構(gòu)推薦函
D)考試報名表
19.期貨從業(yè)人員在考試缺考后,若未按規(guī)定履行報告義務(wù),可能被協(xié)會列入:
A)行業(yè)“黑名單”
B)從業(yè)人員誠信檔案
C)重點(diǎn)關(guān)注名單
D)以上均可能
20.缺考期貨從業(yè)資格考試的直接影響是:
A)當(dāng)次考試成績無效
B)考試成績記為零分
C)自動取消后續(xù)考試資格
D)免除下次考試費(fèi)用
二、多選題(共15分,多選、錯選不得分)
(請將正確選項(xiàng)的字母填入括號內(nèi))
21.期貨從業(yè)人員因缺考導(dǎo)致資格申請延誤,可能對所在機(jī)構(gòu)產(chǎn)生的直接影響包括:
A)合規(guī)審查不通過
B)客戶投訴增加
C)機(jī)構(gòu)聲譽(yù)受損
D)違規(guī)處罰風(fēng)險加大
22.根據(jù)《期貨從業(yè)人員管理辦法》,以下哪些行為屬于違規(guī)行為?
A)未及時報告執(zhí)業(yè)信息變更
B)偽造培訓(xùn)合格證明
C)考試缺考未按規(guī)定履行報告義務(wù)
D)泄露考試試題
23.期貨從業(yè)人員在考試缺考后,若未按規(guī)定履行報告義務(wù),可能面臨的法律后果包括:
A)行政處罰
B)民事賠償
C)職業(yè)資格注銷
D)刑事責(zé)任
24.缺考期貨從業(yè)資格考試后,若考生決定再次報名,需要提交的材料可能包括:
A)身份證明復(fù)印件
B)上次考試缺考證明
C)從業(yè)機(jī)構(gòu)推薦函
D)培訓(xùn)合格證明
25.根據(jù)《期貨從業(yè)人員資格管理辦法》,以下哪些情況會導(dǎo)致從業(yè)資格自動失效?
A)缺考從業(yè)資格考試
B)離職但未及時報告
C)考試成績不合格
D)被協(xié)會自律處分
26.期貨從業(yè)人員因缺考導(dǎo)致資格申請延誤,可能對個人職業(yè)發(fā)展產(chǎn)生的間接影響包括:
A)難以晉升管理崗位
B)職業(yè)競爭力下降
C)需要支付額外罰款
D)工作機(jī)會減少
27.缺考期貨從業(yè)資格考試后,若未按規(guī)定履行報告義務(wù),可能被協(xié)會采取的措施包括:
A)警告
B)公開譴責(zé)
C)注銷從業(yè)資格
D)罰款
28.根據(jù)《期貨從業(yè)人員管理辦法》,從業(yè)人員因身體原因無法參加考試,應(yīng)提交的材料可能包括:
A)醫(yī)院診斷證明
B)身份證明復(fù)印件
C)從業(yè)機(jī)構(gòu)推薦函
D)考試報名表
29.期貨從業(yè)人員在考試缺考后,若未按規(guī)定履行報告義務(wù),可能被協(xié)會列入:
A)行業(yè)“黑名單”
B)從業(yè)人員誠信檔案
C)重點(diǎn)關(guān)注名單
D)以上均可能
30.缺考期貨從業(yè)資格考試的直接影響是:
A)當(dāng)次考試成績無效
B)考試成績記為零分
C)自動取消后續(xù)考試資格
D)免除下次考試費(fèi)用
三、判斷題(共15分,每題0.5分)
(請將正確答案填入括號內(nèi),√表示正確,×表示錯誤)
31.期貨從業(yè)資格考試缺考一次,通常會導(dǎo)致考生在1年內(nèi)無法再次報名。()
32.根據(jù)《期貨從業(yè)人員管理辦法》,因缺考被記錄在案的期限是2年。()
33.期貨從業(yè)人員在離職后,未按規(guī)定及時報告并交還從業(yè)資格證件,可能面臨罰款。()
34.缺考期貨從業(yè)資格考試的直接影響是考試成績記為零分。()
35.若期貨從業(yè)人員在執(zhí)業(yè)過程中因未履行報告義務(wù)導(dǎo)致客戶損失,中國期貨業(yè)協(xié)會可能對其采取公開譴責(zé)措施。()
36.根據(jù)《期貨從業(yè)人員執(zhí)業(yè)行為準(zhǔn)則(修訂)》,從業(yè)人員不得以任何方式影響或試圖影響期貨交易價格。()
37.期貨從業(yè)人員因缺考導(dǎo)致資格申請延誤,可能對所在機(jī)構(gòu)聲譽(yù)產(chǎn)生間接影響。()
38.缺考期貨從業(yè)資格考試后,若考生決定再次報名,需要提交身份證明復(fù)印件和上次考試缺考證明。()
39.根據(jù)《期貨從業(yè)人員資格管理辦法》,因身體原因無法參加考試,考生應(yīng)向中國證監(jiān)會申請缺考認(rèn)定。()
40.期貨從業(yè)人員在考試缺考后,若未按規(guī)定履行報告義務(wù),可能被協(xié)會列入重點(diǎn)關(guān)注名單。()
41.缺考期貨從業(yè)資格考試的間接后果可能包括難以通過機(jī)構(gòu)合規(guī)審查。()
42.根據(jù)《期貨從業(yè)人員管理辦法》,以下哪種情況會導(dǎo)致從業(yè)資格自動失效?因身體原因無法參加考試。()
43.期貨從業(yè)人員因缺考被記錄在案,若后續(xù)再次因違規(guī)被處罰,可能面臨依法從重處罰。()
44.缺考期貨從業(yè)資格考試后,若考生認(rèn)為存在考試違規(guī)行為,可向中國期貨業(yè)協(xié)會投訴。()
45.根據(jù)《期貨從業(yè)人員資格管理辦法》,因缺考被記錄在案的期限是半年。()
四、填空題(共10分,每空1分)
(請將答案填入橫線內(nèi))
46.根據(jù)《期貨從業(yè)人員管理辦法》,從業(yè)人員因身體原因無法參加考試,應(yīng)提交________和________。
47.期貨從業(yè)人員在考試缺考后,若未按規(guī)定履行報告義務(wù),可能被協(xié)會列入________。
48.缺考期貨從業(yè)資格考試的直接影響是________。
49.根據(jù)《期貨從業(yè)人員資格管理辦法》,因缺考被記錄在案的期限是________。
50.期貨從業(yè)人員因缺考導(dǎo)致資格申請延誤,可能對所在機(jī)構(gòu)產(chǎn)生的直接影響包括________和________。
五、簡答題(共25分)
(請按題目要求作答)
51.簡述期貨從業(yè)人員因缺考導(dǎo)致資格申請延誤可能對個人職業(yè)發(fā)展產(chǎn)生的間接影響。(5分)
52.根據(jù)《期貨從業(yè)人員管理辦法》,期貨從業(yè)人員因身體原因無法參加考試時,應(yīng)履行哪些報告義務(wù)?(5分)
53.結(jié)合實(shí)際案例,分析期貨從業(yè)人員在考試缺考后未按規(guī)定履行報告義務(wù)可能面臨的法律后果。(5分)
54.簡述期貨從業(yè)人員因缺考導(dǎo)致資格申請延誤可能對所在機(jī)構(gòu)產(chǎn)生的直接影響。(10分)
六、案例分析題(共25分)
(請按題目要求作答)
55.某期貨從業(yè)人員小張因突發(fā)疾病錯過從業(yè)資格考試,未及時向所在機(jī)構(gòu)和中國期貨業(yè)協(xié)會報告。后來小張以個人原因再次報名考試,但資格申請因缺考記錄被延遲審批。同時,小張在未取得資格的情況下接觸客戶,導(dǎo)致客戶誤解。請分析:
(1)小張在考試缺考后未按規(guī)定履行報告義務(wù)可能面臨的法律后果是什么?(10分)
(2)小張因缺考導(dǎo)致資格申請延誤對所在機(jī)構(gòu)可能產(chǎn)生的直接影響有哪些?(10分)
(3)針對類似情況,期貨從業(yè)人員應(yīng)如何避免此類問題?(5分)
參考答案及解析
一、單選題
1.B2.D3.C4.A5.D6.B7.D8.D9.C10.C
11.D12.D13.B14.D15.B16.D17.A18.D19.C20.A
解析
1.B:根據(jù)《期貨從業(yè)人員資格管理辦法》第12條,因身體原因無法參加考試,應(yīng)提前5日向考試管理機(jī)構(gòu)申請緩考,否則視為缺考。缺考者需在2年內(nèi)再次報名,因此正確選項(xiàng)為B。
A、C、D均錯誤,1年、半年、永久禁止均不符合規(guī)定。
2.D:根據(jù)《期貨從業(yè)人員管理辦法》第32條,因違反規(guī)定被中國期貨業(yè)協(xié)會自律處分,包括暫停從業(yè)資格6個月以上、吊銷從業(yè)資格等,均會導(dǎo)致從業(yè)資格自動失效,因此正確選項(xiàng)為D。
A、B、C均錯誤,警告、嚴(yán)重警告、暫停從業(yè)資格6個月均未達(dá)到自動失效的處罰級別。
3.C:根據(jù)《期貨從業(yè)人員管理辦法》第15條,從業(yè)人員離職后未及時報告并交還從業(yè)資格證件,可能被處以暫停從業(yè)資格或注銷從業(yè)資格,因此正確選項(xiàng)為C。
A、B、D均錯誤,罰款、暫停3個月、警告均未達(dá)到注銷資格的處罰級別。
4.A:缺考的直接影響是當(dāng)次考試成績無效,因此正確選項(xiàng)為A。
B、C、D均錯誤,考試成績記為零分、自動取消后續(xù)考試資格、免除下次考試費(fèi)用均不符合規(guī)定。
5.D:根據(jù)《期貨從業(yè)人員執(zhí)業(yè)行為準(zhǔn)則(修訂)》第9條,從業(yè)人員不得以任何方式影響或試圖影響期貨交易價格,違規(guī)行為可能包括警告、公開譴責(zé)、注銷從業(yè)資格等,因此正確選項(xiàng)為D。
A、B、C均錯誤,罰款、公開譴責(zé)、注銷從業(yè)資格均屬于可能處罰,但并非全部。
6.B:根據(jù)《期貨從業(yè)人員執(zhí)業(yè)行為準(zhǔn)則(修訂)》第7條,從業(yè)人員不得以任何方式影響或試圖影響期貨交易價格,因此向客戶透露內(nèi)幕消息屬于違規(guī)行為,正確選項(xiàng)為B。
A、C、D均錯誤,合理利用市場信息、避免市場操縱行為、在公開場合發(fā)表市場分析均屬于合規(guī)行為。
7.D:缺考導(dǎo)致資格申請延誤可能對個人職業(yè)發(fā)展產(chǎn)生間接影響,包括工作機(jī)會減少、職業(yè)競爭力下降、難以晉升管理崗位等,因此正確選項(xiàng)為D。
A、B、C均錯誤,聲譽(yù)受損、客戶信任度降低、運(yùn)營成本增加均屬于機(jī)構(gòu)層面的影響。
8.C:考生再次報名需提交身份證明、考試缺考證明、培訓(xùn)合格證明等,但無需機(jī)構(gòu)推薦函,因此正確選項(xiàng)為C。
A、B、D均錯誤,均屬于需提交的材料。
9.C:根據(jù)《期貨從業(yè)人員資格管理辦法》第11條,因身體原因無法參加考試,應(yīng)提前5日向中國期貨業(yè)協(xié)會申請緩考,因此正確選項(xiàng)為C。
A、B、D均錯誤,中國證監(jiān)會、期貨交易所、考試管理機(jī)構(gòu)均不符合規(guī)定。
10.C:根據(jù)《期貨從業(yè)人員管理辦法》第12條,因身體原因無法參加考試,未及時報告可能被協(xié)會列入重點(diǎn)關(guān)注名單,因此正確選項(xiàng)為C。
A、B、D均錯誤,黑名單、誠信檔案、行業(yè)“黑名單”均不符合規(guī)定。
11.D:缺考的間接后果可能包括對個人職業(yè)發(fā)展產(chǎn)生負(fù)面影響,如工作機(jī)會減少、職業(yè)競爭力下降、難以晉升管理等,因此正確選項(xiàng)為D。
A、B、C均錯誤,均為機(jī)構(gòu)層面的影響。
12.D:根據(jù)《期貨從業(yè)人員管理辦法》第33條,因身體原因無法參加考試、離職未及時報告、考試成績不合格、被協(xié)會自律處分等均會導(dǎo)致從業(yè)資格自動失效,因此正確選項(xiàng)為D。
A、B、C均錯誤,均為可能導(dǎo)致資格失效的情況,但并非全部。
13.B:因缺考被記錄在案后,若再次因違規(guī)被處罰,可能面臨依法從重處罰,因此正確選項(xiàng)為B。
A、C、D均錯誤,從輕處罰、免除處罰、以上均可能均不符合規(guī)定。
14.D:若考生認(rèn)為存在考試違規(guī)行為,可向考試管理機(jī)構(gòu)投訴,因此正確選項(xiàng)為D。
A、B、C均錯誤,中國期貨業(yè)協(xié)會、期貨交易所、中國證監(jiān)會均不符合規(guī)定。
15.B:根據(jù)《期貨從業(yè)人員資格管理辦法》第12條,因身體原因無法參加考試,未及時報告可能被協(xié)會列入重點(diǎn)關(guān)注名單,因此正確選項(xiàng)為B。
A、C、D均錯誤,1年、永久、半年均不符合規(guī)定。
16.D:根據(jù)《期貨從業(yè)人員管理辦法》第12條,因身體原因無法參加考試,未及時報告可能被協(xié)會列入重點(diǎn)關(guān)注名單,因此正確選項(xiàng)為D。
A、B、C均錯誤,黑名單、誠信檔案、行業(yè)“黑名單”均不符合規(guī)定。
17.A:缺考的直接影響是當(dāng)次考試成績無效,因此正確選項(xiàng)為A。
B、C、D均錯誤,取消后續(xù)考試資格、重新參加培訓(xùn)、免除下次考試費(fèi)用均不符合規(guī)定。
18.D:考生再次報名需提交身份證明、考試缺考證明、培訓(xùn)合格證明等,但無需考試報名表,因此正確選項(xiàng)為D。
A、B、C均錯誤,均屬于需提交的材料。
19.C:根據(jù)《期貨從業(yè)人員管理辦法》第12條,因身體原因無法參加考試,未及時報告可能被協(xié)會列入重點(diǎn)關(guān)注名單,因此正確選項(xiàng)為C。
A、B、D均錯誤,黑名單、誠信檔案、行業(yè)“黑名單”均不符合規(guī)定。
20.A:缺考的直接影響是當(dāng)次考試成績無效,因此正確選項(xiàng)為A。
B、C、D均錯誤,考試成績記為零分、取消后續(xù)考試資格、免除下次考試費(fèi)用均不符合規(guī)定。
二、多選題
21.A、B、C、D
解析:缺考導(dǎo)致資格申請延誤可能對機(jī)構(gòu)產(chǎn)生合規(guī)審查不通過、客戶投訴增加、聲譽(yù)受損、違規(guī)處罰風(fēng)險加大等影響,因此全選。
22.A、B、C、D
解析:根據(jù)《期貨從業(yè)人員管理辦法》,未及時報告執(zhí)業(yè)信息變更、偽造培訓(xùn)合格證明、考試缺考未按規(guī)定履行報告義務(wù)、泄露考試試題均屬于違規(guī)行為,因此全選。
23.A、B、C、D
解析:未按規(guī)定履行報告義務(wù)可能面臨行政處罰、民事賠償、職業(yè)資格注銷、刑事責(zé)任等法律后果,因此全選。
24.A、B、C
解析:考生再次報名需提交身份證明、考試缺考證明、機(jī)構(gòu)推薦函,但無需培訓(xùn)合格證明,因此A、B、C正確,D錯誤。
25.A、B、D
解析:根據(jù)《期貨從業(yè)人員資格管理辦法》,缺考、離職未及時報告、被協(xié)會自律處分均會導(dǎo)致從業(yè)資格自動失效,因此A、B、D正確,C錯誤。
26.A、B、D
解析:缺考導(dǎo)致資格申請延誤可能對個人職業(yè)發(fā)展產(chǎn)生難以晉升管理崗位、職業(yè)競爭力下降、工作機(jī)會減少等影響,因此A、B、D正確,C錯誤。
27.A、B、C
解析:未按規(guī)定履行報告義務(wù)可能被協(xié)會采取警告、公開譴責(zé)、注銷從業(yè)資格等措施,因此A、B、C正確,D錯誤。
28.A、B、C
解析:考生再次報名需提交醫(yī)院診斷證明、身份證明、機(jī)構(gòu)推薦函,但無需考試報名表,因此A、B、C正確,D錯誤。
29.B、C、D
解析:未按規(guī)定履行報告義務(wù)可能被協(xié)會列入從業(yè)人員誠信檔案、重點(diǎn)關(guān)注名單,因此B、C、D正確,A錯誤。
30.A、B、D
解析:缺考的直接影響是當(dāng)次考試成績無效,免除下次考試費(fèi)用,因此A、B、D正確,C錯誤。
三、判斷題
31.√32.√33.√34.√35.√36.√37.√38.√39.×40.√
41.√42.×43.√44.√45.×
解析
31.√:根據(jù)《期貨從業(yè)人員資格管理辦法》第12條,因身體原因無法參加考試,應(yīng)提前5日向考試管理機(jī)構(gòu)申請緩考,否則視為缺考。缺考者需在2年內(nèi)再次報名。
32.√:根據(jù)《期貨從業(yè)人員資格管理辦法》第12條,因身體原因無法參加考試,未及時報告可能被協(xié)會列入重點(diǎn)關(guān)注名單。
33.√:根據(jù)《期貨從業(yè)人員管理辦法》第15條,從業(yè)人員離職后未及時報告并交還從業(yè)資格證件,可能被處以罰款。
34.√:缺考的直接影響是當(dāng)次考試成績無效。
35.√:根據(jù)《期貨從業(yè)人員執(zhí)業(yè)行為準(zhǔn)則(修訂)》第9條,從業(yè)人員不得以任何方式影響或試圖影響期貨交易價格,違規(guī)行為可能包括警告、公開譴責(zé)、注銷從業(yè)資格等。
36.√:根據(jù)《期貨從業(yè)人員執(zhí)業(yè)行為準(zhǔn)則(修訂)》,從業(yè)人員不得以任何方式影響或試圖影響期貨交易價格。
37.√:缺考導(dǎo)致資格申請延誤可能對所在機(jī)構(gòu)聲譽(yù)產(chǎn)生間接影響,如合規(guī)審查不通過、客戶投訴增加等。
38.√:考生再次報名需提交身份證明、考試缺考證明、機(jī)構(gòu)推薦函。
39.×:根據(jù)《期貨從業(yè)人員資格管理辦法》第11條,因身體原因無法參加考試,應(yīng)提前5日向中國期貨業(yè)協(xié)會申請緩考,而非中國證監(jiān)會。
40.√:根據(jù)《期貨從業(yè)人員管理辦法》第12條,因身體原因無法參加考試,未及時報告可能被協(xié)會列入重點(diǎn)關(guān)注名單。
41.√:缺考的間接后果可能包括難以通過機(jī)構(gòu)合規(guī)審查。
42.×:
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 鑄管精整操作工安全實(shí)踐能力考核試卷含答案
- 焊絲鍍銅工安全生產(chǎn)能力測試考核試卷含答案
- 泥瓦作文物修復(fù)師變革管理測試考核試卷含答案
- 排土機(jī)司機(jī)崗前變更管理考核試卷含答案
- 檸檬酸制造工崗前認(rèn)證考核試卷含答案
- 信息安全測試員崗前技能掌握考核試卷含答案
- 靜電成像設(shè)備耗材制造工操作規(guī)范強(qiáng)化考核試卷含答案
- 藥物制劑工復(fù)試知識考核試卷含答案
- 粉礦燒結(jié)工安全防護(hù)考核試卷含答案
- 環(huán)己胺裝置操作工達(dá)標(biāo)模擬考核試卷含答案
- 2026包鋼(集團(tuán))公司新員工招聘(322人)筆試考試參考試題及答案解析
- 2026年消防設(shè)施操作員之消防設(shè)備基礎(chǔ)知識考試題庫500道附答案【輕巧奪冠】
- 河南省南陽市2025-2026學(xué)年高二上學(xué)期期中語文試題(含答案)(解析版)
- T-CRCRA 010-2023 非物質(zhì)文化遺產(chǎn)傳承與保護(hù)規(guī)范
- 2025年辦公家具采購合同
- 【完整版】2026 年國考《行測》真題(地市級卷)
- 2025重慶水務(wù)集團(tuán)股份有限公司招聘64人考試筆試參考題庫附答案解析
- 贈與合同范本房屋模板
- 藥材合作種植協(xié)議書
- 一元二次不等式恒成立問題市公開課獲獎省示范課教案
- 醫(yī)療風(fēng)險預(yù)警的指標(biāo)體系與干預(yù)策略
評論
0/150
提交評論