甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

企業(yè)核心員工薪酬保密與競業(yè)禁止協(xié)議范本甲方（保密方）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（員工）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______一、薪酬保密條款1.薪酬信息保密乙方同意對在甲方任職期間所獲得的薪酬、獎金、福利等核心薪酬信息進(jìn)行保密，未經(jīng)甲方書面同意，不得向任何第三方泄露。乙方承諾在離職后，繼續(xù)遵守本協(xié)議的保密條款，不得向任何第三方泄露其在甲方任職期間的薪酬信息。2.違約責(zé)任若乙方違反本協(xié)議的保密條款，向任何第三方泄露甲方薪酬信息，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償甲方因此遭受的損失。二、競業(yè)禁止條款1.競業(yè)限制范圍乙方同意在離職后一定期限內(nèi)（具體時長），不得在甲方所在行業(yè)或相關(guān)領(lǐng)域內(nèi)，直接或間接從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的活動。乙方同意在離職后一定期限內(nèi)（具體時長），不得加入與甲方業(yè)務(wù)相競爭的企業(yè)或組織，或為與甲方業(yè)務(wù)相競爭的企業(yè)或組織提供咨詢服務(wù)。2.違約責(zé)任若乙方違反本協(xié)議的競業(yè)禁止條款，從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的活動，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償甲方因此遭受的損失。三、協(xié)議期限本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為______年（具體時長）。四、協(xié)議解除1.協(xié)議解除條件（1）甲方與乙方解除勞動合同；（2）本協(xié)議約定的保密期限或競業(yè)禁止期限屆滿；（3）雙方協(xié)商一致解除本協(xié)議。2.協(xié)議解除程序協(xié)議解除應(yīng)書面通知對方，并經(jīng)雙方簽字（或蓋章）確認(rèn)。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)對乙方薪酬信息進(jìn)行保密管理，包括但不限于制定保密政策、實施保密措施等。有權(quán)在乙方違反保密義務(wù)時，采取法律手段維護(hù)自身權(quán)益。義務(wù)：為乙方提供合理的薪酬待遇，并確保薪酬的保密性。為乙方提供必要的培訓(xùn)和支持，幫助其更好地履行保密義務(wù)。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)要求甲方提供必要的保密信息，以便其履行保密義務(wù)。有權(quán)在合同到期或解除后，要求甲方支付相應(yīng)的保密補償。義務(wù)：嚴(yán)格遵守甲方的薪酬保密政策，不得泄露任何薪酬信息。在離職后，繼續(xù)履行保密義務(wù)，不得利用在甲方任職期間獲得的薪酬信息從事不正當(dāng)競爭。六、保密信息范圍1.保密信息定義本協(xié)議所指的保密信息包括但不限于薪酬結(jié)構(gòu)、薪酬水平、獎金制度、福利政策等。任何與甲方薪酬相關(guān)的數(shù)據(jù)、文件、電子記錄等均屬于保密信息。2.保密信息使用乙方僅可在履行工作職責(zé)的范圍內(nèi)使用保密信息，不得用于任何其他目的。七、違約責(zé)任1.甲方違約責(zé)任若甲方未履行保密義務(wù)，導(dǎo)致乙方薪酬信息泄露，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償乙方因此遭受的損失。2.乙方違約責(zé)任若乙方違反保密義務(wù)，泄露甲方薪酬信息，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償甲方因此遭受的損失。八、協(xié)議解除與終止1.協(xié)議解除條件（1）雙方協(xié)商一致；（2）法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。2.協(xié)議終止本協(xié)議自解除之日起終止，雙方應(yīng)按照協(xié)議約定處理相關(guān)事宜。九、合同的變更與解除1.變更本協(xié)議的任何變更需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本協(xié)議的組成部分，具有與本協(xié)議同等的法律效力。2.解除除本協(xié)議約定的解除條件外，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。若一方出現(xiàn)嚴(yán)重違約行為，另一方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。十、不可抗力1.定義本協(xié)議所稱不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災(zāi)害（如地震、洪水等）、戰(zhàn)爭、政府行為（如政策調(diào)整、禁令等）等。2.責(zé)任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應(yīng)互相通知，并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導(dǎo)致無法履行協(xié)議義務(wù)的一方不承擔(dān)違約責(zé)任，但應(yīng)盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過______天（具體時長），雙方應(yīng)協(xié)商解決協(xié)議的履行問題，如變更協(xié)議內(nèi)容或解除協(xié)議等。十一、爭議解決1.協(xié)商本協(xié)議履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成，雙方同意將爭議提交協(xié)議簽訂地的人民法院進(jìn)行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應(yīng)對在協(xié)議履行過程中知悉的對方薪酬信息、競業(yè)禁止信息以及其他機(jī)密信息（包括但不限于薪酬結(jié)構(gòu)、競業(yè)禁止期限等）予以保密。2.保密期限保密期限自協(xié)議簽訂之日起至協(xié)議履行完畢后______年（具體時長）止。十三、協(xié)議生效與有效期1.生效本協(xié)議自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本協(xié)議有效期自生效之日起至雙方權(quán)利義務(wù)履行完畢之日止。甲方代表（簽字）：______簽署日期