2025科技公司勞動合同范本精簡版合同編號：簽訂地點：簽訂日期：本勞動合同（以下簡稱“本合同”）由以下雙方于年月日簽訂：甲方（用人單位）：名稱：2025科技公司地址：法定代表人：聯(lián)系電話：乙方（員工）：姓名：性別：身份證號碼：地址：聯(lián)系電話：鑒于甲方需要專業(yè)人才參與公司運營，乙方愿意為甲方提供勞動，雙方依據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)，在平等、自愿、誠實信用的基礎(chǔ)上，達(dá)成如下協(xié)議：第一條合同期限本合同為期限勞動合同，自年月日起至年月日止。試用期為個月，自年月日起至年月日止。試用期內(nèi)，乙方的工作表現(xiàn)將作為轉(zhuǎn)正考核依據(jù)。第二條工作內(nèi)容與崗位乙方同意根據(jù)甲方安排，擔(dān)任崗位工作。乙方的工作內(nèi)容包括但不限于：（具體工作職責(zé)）。甲方根據(jù)公司發(fā)展需要，可調(diào)整乙方的工作崗位，乙方應(yīng)服從合理的工作安排。第三條工作地點乙方的工作地點為：。因工作需要，甲方可以臨時安排乙方至其他地點工作，乙方應(yīng)予以配合。第四條勞動報酬乙方的基本工資為：元/月（稅前），試用期工資為元/月（稅前）。甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、績效考核結(jié)果，發(fā)放獎金、績效工資及提成（如有）。工資支付時間為每月日，甲方應(yīng)通過銀行轉(zhuǎn)賬或現(xiàn)金形式支付。乙方的勞動報酬標(biāo)準(zhǔn)隨崗位調(diào)整而相應(yīng)變動，具體以雙方簽署的補充協(xié)議為準(zhǔn)。第五條社會保險與福利甲方依法為乙方繳納基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險及生育保險。甲方為乙方提供（補充）商業(yè)保險，具體以保險合同為準(zhǔn)。乙方享有法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假等假期，具體假期天數(shù)按國家規(guī)定及公司制度執(zhí)行。甲方為乙方提供（培訓(xùn)、住房補貼、餐飲補貼、交通補貼等）福利。第六條勞動時間與休息休假工作時間為標(biāo)準(zhǔn)工時制，每日小時，每周天。乙方因工作需要加班的，甲方將安排補休或支付加班費，具體以法律規(guī)定及公司制度執(zhí)行。第七條勞動紀(jì)律乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)及甲方的規(guī)章制度，維護(hù)甲方的合法權(quán)益。乙方應(yīng)服從甲方的管理，按時完成工作任務(wù)，維護(hù)工作秩序。乙方不得從事任何損害甲方利益的行為，不得泄露甲方的商業(yè)秘密。第八條保密條款乙方承諾對在甲方任職期間獲知的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密及其他機(jī)密信息予以保密。未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得向任何第三方披露上述信息，且在本合同終止后年內(nèi)仍需履行保密義務(wù)。第九條資質(zhì)與資格乙方承諾其具備履行本合同所需的專業(yè)資質(zhì)及能力，且無任何影響其履行工作的法律障礙。乙方在簽署本合同前，已充分了解并同意本合同的所有條款。第十條合同變更、解除與終止經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以書面形式變更本合同條款。出現(xiàn)《中華人民共和國勞動合同法》規(guī)定的情形，本合同可以解除或終止。合同解除或終止時，甲方應(yīng)依法為乙方辦理離職手續(xù)，并依法支付經(jīng)濟(jì)補償金（如有）。第十一條違約責(zé)任任何一方違反本合同約定的義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。乙方違反保密條款或競業(yè)限制約定的，應(yīng)向甲方支付違約金元，并賠償由此造成的損失。第十二條其他條款本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商并簽署補充協(xié)議。本合同一式兩份，雙方各