2025勞務(wù)派遣人員勞動合同書范本合同編號：簽訂地點：簽訂日期：本合同由以下雙方于年月日在平等、自愿的基礎(chǔ)上，根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》《勞務(wù)派遣暫行規(guī)定》等相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定，協(xié)商一致簽訂本合同，共同遵守。甲方（勞務(wù)派遣單位）：名稱：地址：法定代表人：聯(lián)系方式：乙方（勞務(wù)派遣人員）：姓名：性別：身份證號碼：地址：聯(lián)系方式：第一章合同期限第一條本合同為勞務(wù)派遣勞動合同，合同期限為年，自年月日起至年月日止。合同期滿后，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以續(xù)訂合同。第二條本合同的勞動合同期限包括但不限于試用期。試用期為個月，自年月日起至年月日止。試用期內(nèi)，乙方的勞動報酬為本合同約定勞動報酬的%。第二章工作內(nèi)容和派遣崗位第三條乙方同意根據(jù)甲方的安排，被派遣至（用工單位名稱）（以下簡稱“用工單位”）工作，從事崗位（工種）工作。具體崗位職責(zé)和要求以用工單位的書面通知為準(zhǔn)。第四條乙方的工作地點為。如因用工單位的工作需要，乙方同意根據(jù)用工單位的要求調(diào)整工作地點，但不得超過市（縣）的范圍。第五條乙方應(yīng)當(dāng)服從用工單位的管理，遵守用工單位的規(guī)章制度、勞動紀(jì)律和工作流程。如乙方違反用工單位的規(guī)章制度，甲方有權(quán)根據(jù)乙方的行為性質(zhì)，決定是否繼續(xù)履行本合同，并有權(quán)將乙方退回。第六條甲方負(fù)責(zé)乙方的勞動關(guān)系管理，并根據(jù)用工單位的需求安排乙方的工作。甲方應(yīng)當(dāng)為乙方提供必要的勞動條件和勞動保護(hù)。第三章勞動報酬第七條乙方的勞動報酬由甲方按月支付，具體標(biāo)準(zhǔn)為：元/月（人民幣）。勞動報酬包括基本工資、績效獎金及其他約定的福利待遇。第八條甲方應(yīng)當(dāng)于每月日前以貨幣形式支付乙方上月的勞動報酬。如遇節(jié)假日順延，甲方可委托用工單位代發(fā)，但不得克扣或無故拖延。第九條乙方在試用期內(nèi)的勞動報酬為本合同約定勞動報酬的%。試用期滿后，勞動報酬按本合同第七條規(guī)定執(zhí)行。第十條乙方享有與用工單位其他員工相同的加班費、績效獎金等福利待遇，具體以用工單位的規(guī)章制度為準(zhǔn)。第四章社會保險和福利第十一條甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會保險，包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。第十二條乙方的社會保險費用由甲乙雙方按國家規(guī)定各自承擔(dān)比例，具體比例以當(dāng)?shù)厣绫２块T規(guī)定為準(zhǔn)。甲方應(yīng)當(dāng)于每月日前將乙方的社會保險費用明細(xì)表提供給乙方確認(rèn)。第十三條乙方享有用工單位提供的福利待遇，包括但不限于節(jié)日補(bǔ)貼、生日福利、帶薪年假等，具體以用工單位的規(guī)章制度為準(zhǔn)。第五章勞動保護(hù)和勞動條件第十四條甲方應(yīng)當(dāng)為乙方提供必要的勞動保護(hù)和勞動條件，確保乙方在派遣崗位上的工作安全。第十五條乙方在派遣崗位工作期間，應(yīng)當(dāng)遵守用工單位的安全操作規(guī)程和勞動保護(hù)規(guī)定，防止勞動過程中的事故。第十六條乙方在派遣崗位工作期間，如發(fā)生工傷事故，應(yīng)當(dāng)立即通知用工單位和甲方，并配合甲方和用工單位處理工傷認(rèn)定和理賠事宜。第十七條甲方應(yīng)當(dāng)定期為乙方提供職業(yè)培訓(xùn)，提升乙方的職業(yè)技能和安全意識。第六章合同的變更、解除和終止第十八條本合同的變更應(yīng)當(dāng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式確認(rèn)。任何一方不得單方面變更本合同。第十九條在合同期限內(nèi)，乙方有下列情形之一的，甲方可解除合同：嚴(yán)重違反用工單位的規(guī)章制度或勞動紀(jì)律，情節(jié)嚴(yán)重的；嚴(yán)重失職，營私舞弊，給用工單位造成重大損害的；刑事犯罪或者被勞動教養(yǎng)的；法律法規(guī)規(guī)定可以解除勞動合同的其他情形。第二十條在合同期限內(nèi)，甲方有下列情形之一的，乙方可解除合同：未按合同約定支付勞動報酬的；未依法為乙方繳納社會保險的；以暴力、威脅或非法限制人身自由手段強(qiáng)迫乙方工作的；法律法規(guī)規(guī)定可以解除勞動合同的其他情形。第二十一條合同到期后，雙方均未提出續(xù)簽，則本合同終止。第二十二條合同解除或終止后，甲方應(yīng)當(dāng)為乙方辦理勞動關(guān)系解除手續(xù)，并依法出具解除或者終止勞動合同的證明。第七章其他條款第二十三條本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商并簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。第二十四條本合同的履行過程中，如發(fā)生爭議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向當(dāng)?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁。第二十五條本合同一式份，甲乙雙方各執(zhí)份，具有同等法律效力。第二十六條本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。甲方（勞務(wù)派遣單位）：名稱：地址：法定代表人：日期：