人才服務(wù)中心翻印的聘用合同書7篇篇1甲方（聘用單位）：_________乙方（受聘人）：_________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上，就甲方聘用乙方從事_________工作，達成如下協(xié)議：一、崗位職責與要求1.乙方應(yīng)在甲方的安排下，按時按質(zhì)完成各項工作任務(wù)。2.乙方應(yīng)嚴格遵守甲方的規(guī)章制度，不得擅自違反。3.乙方應(yīng)積極配合甲方的工作安排，不得消極怠工。4.乙方應(yīng)主動溝通，及時反饋工作進展，以便甲方更好地安排工作。二、工作時間與待遇1.乙方的工作時間為每周五天，每天八小時。具體上下班時間根據(jù)甲方規(guī)定執(zhí)行。2.乙方的工資待遇為每月_________元，具體數(shù)額根據(jù)甲方規(guī)定執(zhí)行。3.乙方享有與甲方正式員工相同的福利待遇，如年終獎、過節(jié)費等。三、試用期與錄用1.乙方在試用期內(nèi)需遵守甲方的各項規(guī)定，表現(xiàn)良好方可被錄用為正式員工。2.試用期為三個月，自簽訂本合同之日起開始計算。3.試用期內(nèi)，甲方可隨時解除勞動合同，乙方也可隨時通知甲方解除勞動合同。四、勞動合同的變更、解除和終止1.甲乙雙方在協(xié)商一致的條件下，可以變更勞動合同。2.乙方有下列情形之一的，甲方可解除勞動合同：在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的。嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的。嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的。被依法追究刑事責任的。3.有下列情形之一的，乙方可解除勞動合同：在試用期內(nèi)。甲方未按照勞動合同約定支付勞動報酬的。甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的。甲方未按照法律、法規(guī)規(guī)定或者勞動合同約定提供勞動條件的。4.甲乙任何一方提前解除勞動合同，均應(yīng)提前三十日通知對方。如因違約給對方造成損失的，違約方應(yīng)承擔賠償責任。五、違約責任及賠償標準1.甲乙雙方在履行本合同過程中，如有一方違約，違約方應(yīng)承擔違約責任并賠償因此給對方造成的全部損失。2.乙方在試用期內(nèi)違反本合同約定的，甲方有權(quán)解除本合同，并不承擔違約責任。但甲方應(yīng)在試用期內(nèi)及時通知乙方并說明解除原因。3.甲方在試用期內(nèi)違反本合同約定的，乙方有權(quán)解除本合同，并要求甲方承擔相應(yīng)的違約責任。但乙方應(yīng)在試用期內(nèi)及時通知甲方并說明解除原因。4.甲乙雙方在試用期內(nèi)協(xié)商一致解除本合同的，雙方均不承擔違約責任。但甲方應(yīng)在試用期內(nèi)及時通知乙方并說明解除原因。5.甲乙雙方在試用期滿后因故解除本合同的，違約方應(yīng)承擔違約責任并賠償因此給對方造成的全部損失。具體賠償標準根據(jù)雙方協(xié)商確定。但甲方應(yīng)在試用期滿前及時通知乙方并說明解除原因。如因甲方原因未能及時通知乙方的，甲方應(yīng)承擔違約責任并賠償因此給乙方造成的全部損失。具體賠償標準根據(jù)雙方協(xié)商確定。如因不可抗力導致雙方無法繼續(xù)履行本合同的，雙方均不承擔違約責任。但甲方應(yīng)在不可抗力發(fā)生后及時通知乙方并說明情況。如因第三方原因?qū)е码p方無法繼續(xù)履行本合同的，違約方應(yīng)承擔違約責任并賠償因此給對方造成的全部損失。具體賠償標準根據(jù)雙方協(xié)商確定。但甲方應(yīng)在第三方原因發(fā)生后及時通知乙方并說明情況。如因雙方原因?qū)е聼o法繼續(xù)履行本合同的，雙方均應(yīng)承擔違約責任并賠償因此給對方造成的全部損失。具體賠償標準根據(jù)雙方協(xié)商確定。但甲方應(yīng)在雙方原因發(fā)生后及時通知乙方并說明情況。如因其他未知原因?qū)е码p方無法繼續(xù)履行本合同的，雙方均不承擔違約責任。但甲方應(yīng)在未知原因發(fā)生后及時通知乙方并說明情況。篇2甲方（用人單位）名稱：人才服務(wù)中心乙方（受聘人員）姓名：[乙方姓名]性別：[乙方性別]民族：[乙方民族]學歷：[乙方學歷]職稱：[乙方職稱]家庭位置：[乙方家庭位置]聯(lián)系方式：[乙方聯(lián)系方式]根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等、自愿、協(xié)商一致的原則，簽訂本聘用合同，共同遵守。一、合同期限本合同期限為XX年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。其中試用期為XX個月，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。試用期滿合格的，繼續(xù)聘用。不合格的，終止聘用。二、工作內(nèi)容和工作地點1.甲方安排乙方在XX部門從事XX工作。乙方應(yīng)按時、按質(zhì)完成甲方安排的工作。2.甲方可根據(jù)工作需要和乙方的工作能力，調(diào)整乙方的工作崗位。乙方如不服從甲方安排，應(yīng)提前一個月向甲方書面提出辭職申請，否則，甲方有權(quán)要求乙方賠償由此給甲方造成的一切損失。3.乙方的工作地點為甲方指定的地點，乙方應(yīng)服從甲方的安排，工作地點變動時，應(yīng)按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。三、工作時間和休息休假1.甲方實行每日工作XX小時、每周工作XX天的工作制度。乙方的工作時間應(yīng)遵循甲方的規(guī)定。2.甲方保證乙方每周至少休息XX天，具體休息日期由甲方根據(jù)工作情況安排。3.乙方有權(quán)享受國家法定的節(jié)假日和甲方規(guī)定的年假等假期。具體假期時間和待遇按照甲方規(guī)定執(zhí)行。四、勞動報酬和保險福利1.甲方根據(jù)乙方的工作崗位和表現(xiàn)，按月支付乙方的工資報酬。乙方的工資標準為每月XX元，試用期工資為每月XX元。甲方可根據(jù)乙方的表現(xiàn)和貢獻，調(diào)整乙方的工資。2.甲方為乙方辦理社會保險，并按照規(guī)定繳納社會保險費用。乙方有權(quán)享受相應(yīng)的社會保險待遇。3.甲方為乙方提供必要的勞動保護和勞動條件，保障乙方的身體健康和安全。乙方有權(quán)拒絕甲方的違法勞動要求。4.甲方根據(jù)工作需要和乙方的表現(xiàn)，為乙方提供必要的培訓和學習機會。乙方應(yīng)珍惜這些機會，努力提高業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì)。五、違約責任1.甲方違反本合同約定，未按時支付勞動報酬或提供必要勞動條件的，乙方有權(quán)要求甲方及時改正并支付相應(yīng)的經(jīng)濟補償。2.乙方違反本合同約定，擅自離職或從事其他職業(yè)活動的，甲方有權(quán)要求乙方賠償由此給甲方造成的一切損失。3.雙方違反本合同約定，給對方造成損失的，應(yīng)當賠償對方的損失。具體賠償責任根據(jù)違約方的情況和損失程度確定。六、其他事項1.本合同未盡事宜，雙方可協(xié)商解決。協(xié)商一致的，可簽訂補充協(xié)議。補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。2.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。3.如因本合同發(fā)生爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可通過仲裁或訴訟解決。具體仲裁機構(gòu)或訴訟法院由雙方協(xié)商確定。在爭議解決期間，雙方應(yīng)繼續(xù)履行本合同的其他條款。篇3甲方（聘用單位）：_________乙方（受聘人員）：_________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及《_________市勞動合同管理規(guī)定》，甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上，經(jīng)協(xié)商一致，簽訂本聘用合同書。一、合同期限本合同期限為_________年，自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。二、工作內(nèi)容1.甲方聘用乙方從事_________工作。乙方應(yīng)按時、保質(zhì)完成甲方交給的任務(wù)。2.乙方在受聘期間應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，保守甲方的商業(yè)秘密。三、勞動報酬1.甲方根據(jù)有關(guān)規(guī)定及乙方的工作性質(zhì)，按月支付乙方的工資報酬。2.乙方在受聘期間享受甲方提供的福利待遇。四、合同的變更、解除、終止1.雙方協(xié)商一致，可以變更本合同。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的。嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的。嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的。被依法追究刑事責任的。3.有下列情形之一的，乙方可以隨時解除本合同：在試用期內(nèi)的。甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的。甲方未按照本合同約定支付勞動報酬的。甲方未為乙方繳納社會保險費的。4.本合同期滿或雙方約定的終止條件出現(xiàn)，本合同即行終止。五、違約責任1.甲方違反本合同約定解除勞動合同的，應(yīng)按照國家規(guī)定支付乙方賠償金。2.乙方違反本合同約定解除勞動合同的，應(yīng)按照甲方規(guī)定支付違約金。六、其他事項1.雙方約定需在本合同中增加的其他內(nèi)容：_________。2.本合同未盡事宜，按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。3.本合同自雙方簽字之日起生效。4.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（簽字）：_________乙方（簽字）：_________日期：_________年_________月_________日篇4甲方（用人單位）：XXX，位置：XXXX，聯(lián)系方式：XXXX。乙方（受聘人員）：XXX，性別：XXXX，民族：XXXX，學歷：XXXX，專業(yè)：XXXX，位置：XXXX，聯(lián)系方式：XXXX。根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，簽訂本聘用合同書。一、合同期限本合同期限為XXXX年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。其中試用期為XX個月，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。二、工作內(nèi)容和工作地點1.乙方同意在甲方從事XXXX工作，具體崗位為XXXX。2.乙方的工作地點為甲方所在地。三、工作時間和休息休假1.甲方實行每周XX天工作制，每天工作XX小時。具體上下班時間根據(jù)甲方實際情況安排。2.乙方在試用期內(nèi)享有與甲方正式職工相同的休息休假待遇。試用期滿后，根據(jù)甲方的工作安排和乙方的工作表現(xiàn)，雙方協(xié)商確定具體的休息休假方式。四、勞動報酬及福利待遇1.乙方在試用期內(nèi)享有與甲方正式職工相同的勞動報酬待遇。試用期滿后，根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和工作能力，雙方協(xié)商確定具體的勞動報酬。2.乙方在試用期內(nèi)享有與甲方正式職工相同的福利待遇。試用期滿后，根據(jù)甲方的工作安排和乙方的工作表現(xiàn)，雙方協(xié)商確定具體的福利待遇。五、社會保險及住房公積金1.甲方按照國家和地方有關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會保險費。具體保險項目和繳費比例由雙方協(xié)商確定。2.甲方按照國家和地方有關(guān)規(guī)定為乙方繳納住房公積金。具體繳存基數(shù)和繳存比例由雙方協(xié)商確定。六、保密義務(wù)及競業(yè)限制1.乙方應(yīng)對其在甲方工作期間所接觸到的所有商業(yè)機密和信息保密，不得向任何第三方泄露或傳播。2.乙方在離職后的一年內(nèi)不得在與甲方業(yè)務(wù)相同或相似的單位從事相同或相似的工作。這是為了維護甲方的商業(yè)利益和客戶信任。如果乙方違反此規(guī)定，應(yīng)賠償甲方由此造成的損失。七、違約責任及賠償1.如果甲方違反本合同的約定，未按時支付勞動報酬或提供必要的福利待遇，乙方有權(quán)要求甲方限期改正并支付相應(yīng)的經(jīng)濟補償。2.如果乙方違反本合同的約定，擅自離職或從事競業(yè)限制行為，甲方有權(quán)要求乙方承擔相應(yīng)的違約責任并賠償由此造成的損失。具體賠償金額應(yīng)根據(jù)乙方的過錯程度和損失大小確定。八、其他約定事項1.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充。補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。2.本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。3.如因本合同發(fā)生爭議，雙方應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方可向甲方所在地勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解。調(diào)解不成的，任何一方可向甲方所在地人民法院提起訴訟。甲方（簽字/蓋章）：XXXX日期：XXXX年XX月XX日乙方（簽字/蓋章）：XXXX日期：XXXX年XX月XX日篇5甲方（聘用單位）：___________________統(tǒng)一社會信用代碼：___________________乙方（受聘人員）：___________________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上，就甲方聘用乙方從事特定工作事宜，經(jīng)過友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：一、聘用范圍及崗位職責甲方聘用乙方從事__________崗位工作。具體崗位職責如下：_______________________________。（此部分根據(jù)具體職位明確職責描述。）二、聘用期限及工資待遇本次聘用期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。試用期為__個月。工資待遇為基本工資____元/月，具體薪資構(gòu)成和支付方式根據(jù)甲方公司政策執(zhí)行。三、工作時間和地點乙方的工作時間和地點按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。特殊情況下需調(diào)整工作時間的，雙方應(yīng)協(xié)商達成一致。四、保險與福利甲方按照國家有關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會保險費。除此之外，乙方還可享受甲方的其他福利待遇，具體內(nèi)容在補充協(xié)議中約定。五、保密條款與知識產(chǎn)權(quán)歸屬乙方應(yīng)對在工作中接觸到的甲方商業(yè)秘密及其他機密信息予以保密，不得泄露或不當使用。任何因乙方原因?qū)е碌募追缴虡I(yè)秘密泄露，乙方應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任。涉及知識產(chǎn)權(quán)的，其歸屬權(quán)應(yīng)依約定或法律規(guī)定確定。六、合同的變更、解除與終止本合同在履行過程中，雙方可協(xié)商變更合同條款。合同解除或終止的條件按照《勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。雙方應(yīng)提前通知對方合同變更、解除或終止的事宜，并辦理相關(guān)手續(xù)。七、違約責任及賠償如甲乙雙方中的任何一方違反本合同的任何條款，均應(yīng)承擔違約責任。違約方應(yīng)向守約方支付違約金并賠償因其違約給對方造成的一切損失。具體違約情形及賠償責任在補充協(xié)議中約定。八、其他約定事項____________________________________________________________________________（其他需要約定的內(nèi)容）九、爭議解決方式因執(zhí)行本合同產(chǎn)生的任何爭議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。十、附則本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。合同解釋權(quán)歸甲方所有。未盡事宜可由雙方協(xié)商并簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。甲方（蓋章）：___________________乙方（簽字）：___________________日期：____年__月__日日期：____年__月__日篇6甲方（用人單位）：XXX人才服務(wù)中心一、合同期限本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，其中試用期為XX個月，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。二、工作內(nèi)容和工作地點1.乙方同意按甲方工作需要安排在XXXX崗位工作，且同意在甲方所在地（或甲方指定地點）工作。2.乙方的工作內(nèi)容為：XXXX。三、工作時間和休息休假1.甲方根據(jù)乙方所在崗位的特點實行XX工時制，并依據(jù)工時制安排乙方的工作時間和休息時間。2.甲方因工作需要安排乙方加班的，應(yīng)按規(guī)定支付加班工資或調(diào)休。四、勞動報酬1.甲方根據(jù)法律、法規(guī)的規(guī)定，結(jié)合單位實際和乙方的工作崗位，確定乙方的工資形式為XX，并確定乙方的月工資為XX元。試用期工資為XX元。2.甲方于每月XX日左右以貨幣形式向乙方支付工資，并代扣代繳個人所得稅。五、社會保險和福利待遇1.甲方應(yīng)按國家和地方有關(guān)社會保險的法律、法規(guī)和政策規(guī)定為乙方繳納社會保險費。社會保險費個人繳納部分，甲方可從乙方工資中代扣代繳。2.乙方在試用期滿后，可享受甲方規(guī)定的福利待遇。六、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護1.甲方為乙方提供符合規(guī)定的勞動保護用品。2.甲方對乙方進行必要的安全教育和培訓。3.甲方安排乙方從事有職業(yè)危害作業(yè)的，應(yīng)告知乙方可能產(chǎn)生的職業(yè)危害及相應(yīng)的防護措施。七、雙方約定的其他事項1.甲方有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的工作崗位。2.乙方應(yīng)遵守甲方的各項規(guī)章和規(guī)定。3.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商。八、違約責任1.甲方違反本合同約定解除勞動合同或由于甲方原因致使本合同無法履行，甲方應(yīng)支付違約金給乙方。違約金標準為：XXXX。2.乙方違反本合同約定或擅自離職，乙方應(yīng)支付違約金給甲方。違約金標準為：XXXX。九、合同解除和終止1.雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。如需變更本合同內(nèi)容，雙方應(yīng)協(xié)商一致進行變更。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同：在試用期間被證明不符合錄用條件的。嚴重違反甲方規(guī)章制度的。嚴重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的。被依法追究刑事責任的。3.有下列情形之一的，乙方可以解除勞動合同：在試用期內(nèi)的。甲方未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的。甲方未及時足額支付勞動報酬的。甲方未依法為乙方繳納社會保險費的。甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權(quán)益的。以欺詐、脅迫的手段或乘人之危與乙方訂立或變更勞動合同，致使勞動合同無效的。甲方以暴力、威脅或非法限制人身自由的手段強迫乙方勞動的，或甲方違章指揮、強令冒險作業(yè)危及乙方人身安全的。4.本合同解除或終止時，雙方應(yīng)按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。甲方應(yīng)按規(guī)定向乙方支付經(jīng)濟補償金或賠償金。十、爭議處理雙方因履行本合同發(fā)生爭議時，應(yīng)首先通過協(xié)商的方式解決。協(xié)商不成的，雙方可以向勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解。調(diào)解不成的，任何一方可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁結(jié)果不服的，任何一方可以向人民法院提起訴訟。在爭議處理過程中，雙方應(yīng)嚴格遵守相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定。篇7甲方（聘用單位）：_________乙方（受聘人）：_________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上，就甲方聘用乙方事宜，經(jīng)協(xié)商一致，簽訂本合同。一、合同期限1.合同期限：自合同簽訂之日起至合同終止之日止。2.試用期：自合同簽訂之日起至試用期結(jié)束之日止。二、工作內(nèi)容和工作地點1.甲方聘用乙方從事的工作內(nèi)容：_________。2.工作地點：_________。三、工作時間和休息休假1.工作時間：甲方實行每周工作_____小時的工作制度，具體上下班時間按甲方規(guī)定執(zhí)行。2.休息休假：按照國家及甲方的規(guī)定執(zhí)行。四、勞動報酬1.甲方按月向乙方支付勞動報酬，具體數(shù)額按照甲方規(guī)定執(zhí)行。2.甲方可根據(jù)實際需要對乙方進行獎勵或處罰，具體辦法按照甲方規(guī)定執(zhí)行。五、社會保險和福利1.甲方按照國家及地方的規(guī)定為乙方繳納社會保險費。2.乙方享受甲方規(guī)定的社會保險待遇及福利。六、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護1.甲方為乙方提供符合國家及地方規(guī)定的安全、衛(wèi)生的勞動條件。2.甲方負責為乙方提供必要的勞動保護用品。3.甲方應(yīng)按照有關(guān)規(guī)定對乙方進行安全教育和培訓。4.乙方從事有職業(yè)危害的作業(yè)時，甲方應(yīng)當采取有效的防護措施。七、合同變更、解除和終止1.甲乙雙方可協(xié)商一致變更本合同。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同：