2025陜西某國企招聘筆試歷年參考題庫附帶答案詳解一、選擇題（共100題）1.在現代企業(yè)管理中，管理者需要扮演多種角色。當某國企總經理代表公司出席行業(yè)峰會并發(fā)表主旨演講，以提升企業(yè)形象和影響力時，他主要扮演的是以下哪種角色？【選項】A.信息傳遞角色B.決策制定角色C.人際關系角色D.監(jiān)督控制角色【參考答案】C【解析】本題考查管理學中明茨伯格的管理者角色理論。根據該理論，管理者角色分為三大類：人際關系角色、信息傳遞角色和決策制定角色。其中，人際關系角色包括掛名首腦、領導者和聯絡者。當總經理代表企業(yè)出席公開活動、發(fā)表演講、接待重要來賓等，其行為屬于“掛名首腦”職能，是典型的人際關系角色。選項A（信息傳遞角色）主要指管理者作為信息的接收者、傳播者或發(fā)言人，但題干強調的是“提升企業(yè)形象”，屬于對外代表企業(yè)身份，而非單純傳遞信息。選項B（決策制定角色）涉及資源配置、談判、危機處理等，與題干情境不符。選項D（監(jiān)督控制角色）并非明茨伯格提出的經典角色分類，屬于干擾項。因此，正確答案為C。2.根據《中華人民共和國勞動合同法》的規(guī)定，下列關于勞動合同試用期的約定，符合法律規(guī)定的是？【選項】A.勞動合同期限為6個月，約定試用期為2個月B.勞動合同期限為1年，約定試用期為3個月C.勞動合同期限為3年，約定試用期為6個月D.勞動合同期限為無固定期限，約定試用期為12個月【參考答案】C【解析】本題考查《勞動合同法》第十九條關于試用期的法定上限。法律規(guī)定：勞動合同期限三個月以上不滿一年的，試用期不得超過一個月；勞動合同期限一年以上不滿三年的，試用期不得超過二個月；三年以上固定期限和無固定期限的勞動合同，試用期不得超過六個月。選項A中，6個月合同對應試用期不得超過1個月，2個月違法；選項B中，1年合同試用期上限為2個月，3個月違法；選項D中，無固定期限合同試用期同樣不得超過6個月，12個月明顯違法；只有選項C中，3年合同約定6個月試用期，恰好達到法定上限，合法有效。因此，正確答案為C。3.“雙碳”目標是我國應對氣候變化、推動綠色發(fā)展的重大戰(zhàn)略決策。下列關于“雙碳”目標內涵的表述，正確的是？【選項】A.2030年前實現碳達峰，2060年前實現碳中和B.2035年前實現碳達峰，2050年前實現碳中和C.2025年前實現碳達峰，2060年前實現碳中和D.2030年前實現碳中和，2060年前實現碳達峰【參考答案】A【解析】本題考查國家重大政策“雙碳”目標的具體時間節(jié)點?！半p碳”即“碳達峰”與“碳中和”。根據中國政府在2020年聯合國大會上的鄭重承諾，中國將力爭于2030年前實現二氧化碳排放達到峰值（碳達峰），并努力爭取2060年前實現碳中和（即通過植樹造林、節(jié)能減排等形式抵消自身產生的二氧化碳排放）。選項B、C、D的時間節(jié)點均與官方公布的目標不符。其中，選項D將兩個概念順序顛倒，屬于典型易錯點。因此，正確答案為A。4.下列詩句中，不屬于唐代山水田園詩派代表詩人作品的是？【選項】A.“空山新雨后，天氣晚來秋。”B.“野曠天低樹，江清月近人?！盋.“大漠孤煙直，長河落日圓。”D.“孤舟蓑笠翁，獨釣寒江雪?！薄緟⒖即鸢浮緿【解析】本題考查中國古代文學常識，特別是唐代山水田園詩派的代表人物及其作品。山水田園詩派以王維、孟浩然為代表，風格清新淡遠，多描寫自然風光與隱逸生活。選項A出自王維《山居秋暝》，是典型山水田園詩；選項B出自孟浩然《宿建德江》，亦屬該派；選項C出自王維《使至塞上》，雖為邊塞題材，但王維本人是山水田園詩派核心人物，且此句寫景壯美，常被歸入其廣義山水詩范疇。選項D出自柳宗元《江雪》，柳宗元為中唐古文運動代表，雖詩風清峻，但不屬于山水田園詩派，且此詩更側重孤高人格象征，非典型田園寫景。因此，D項不符合題干要求，為正確答案。5.在經濟學中，居民的“財產性收入”是指通過資本、技術和管理等要素參與社會生產和生活活動所產生的收入。下列選項中，屬于財產性收入的是？【選項】A.張某在國企工作獲得的工資B.李某出租自有房屋獲得的租金C.王某因見義勇為獲得的政府獎勵D.趙某退休后領取的基本養(yǎng)老金【參考答案】B【解析】本題考查經濟學中“財產性收入”的定義與辨析。根據國家統(tǒng)計局定義，財產性收入包括利息、股息、紅利、租金、土地流轉收入、知識產權收入等，即通過擁有財產（如房產、金融資產）而獲得的收益。選項A為勞動性收入（工資）；選項C為轉移性收入（政府獎勵）；選項D為社會保障性收入（養(yǎng)老金）；只有選項B中，李某通過出租自有房屋獲得租金，屬于典型的財產性收入。本題易錯點在于混淆“勞動收入”與“財產收入”，需準確把握“是否依賴財產所有權而非勞動付出”這一核心標準。因此，正確答案為B。6.在公文寫作中，下列關于“函”這一文種的表述，正確的是：【選項】A.函只能用于不相隸屬機關之間，不能用于上下級機關之間B.函屬于上行文，主要用于下級機關向上級機關請示事項C.函具有商洽性、詢問性和答復性，既可用于平行機關，也可用于不相隸屬機關D.函必須以“特此函告”作為結尾語，否則格式不規(guī)范【參考答案】C【解析】A項錯誤。函雖主要用于不相隸屬機關之間，但在特定情況下，上級機關也可向下級機關發(fā)函（如詢問情況、征求意見等），并非絕對不能用于上下級之間。B項錯誤。函不屬于上行文，上行文主要包括“請示”“報告”等；函主要用于平行或不相隸屬機關之間的公務聯系。C項正確。根據《黨政機關公文處理工作條例》，函適用于不相隸屬機關之間商洽工作、詢問和答復問題、請求批準和答復審批事項，具有商洽性、詢問性和答復性，使用范圍包括平行機關和不相隸屬機關。D項錯誤。函的結尾語可根據內容靈活處理，如“盼復”“請予支持為荷”等，并非必須使用“特此函告”，該說法過于絕對。7.根據我國《勞動合同法》的規(guī)定，下列情形中，用人單位可以單方解除勞動合同且無需支付經濟補償的是：【選項】A.勞動者因患病在規(guī)定的醫(yī)療期內B.勞動者嚴重違反用人單位的規(guī)章制度C.勞動者不能勝任工作，經過培訓后仍不能勝任D.用人單位因生產經營發(fā)生嚴重困難進行經濟性裁員【參考答案】B【解析】A項錯誤。勞動者在規(guī)定的醫(yī)療期內，用人單位不得依據《勞動合同法》第四十條、第四十一條解除勞動合同，否則屬于違法解除。B項正確。根據《勞動合同法》第三十九條，勞動者嚴重違反用人單位規(guī)章制度的，用人單位可以立即解除勞動合同，且無需支付經濟補償。這是對勞動者嚴重過錯行為的法律后果。C項錯誤。勞動者不能勝任工作，經培訓或調整崗位后仍不能勝任的，用人單位可依據第四十條解除合同，但必須提前30日書面通知或支付一個月工資，并支付經濟補償。D項錯誤。經濟性裁員屬于《勞動合同法》第四十一條規(guī)定的情形，用人單位需支付經濟補償，不能免除補償義務。8.下列關于我國宏觀經濟政策工具的表述，正確的是：【選項】A.存款準備金率屬于財政政策工具，由財政部負責調整B.公開市場操作是中央銀行調節(jié)貨幣供應量的主要手段之一C.增加政府轉移支付屬于緊縮性財政政策D.降低個人所得稅起征點旨在刺激消費，屬于擴張性貨幣政策【參考答案】B【解析】A項錯誤。存款準備金率是中央銀行（中國人民銀行）調控貨幣供應量的重要工具，屬于貨幣政策，而非財政政策，也不由財政部管理。B項正確。公開市場操作指中央銀行在金融市場上買賣政府債券，以調節(jié)基礎貨幣和市場利率，是貨幣政策中最常用、最靈活的工具之一。C項錯誤。增加政府轉移支付（如養(yǎng)老金、失業(yè)救濟）會增加居民可支配收入，刺激總需求，屬于擴張性財政政策，而非緊縮性。D項錯誤。降低個人所得稅起征點會減少居民可支配收入，抑制消費，屬于緊縮性財政政策；且稅收政策屬于財政政策范疇，與貨幣政策無關。9.在邏輯推理中，下列論證存在“偷換概念”謬誤的是：【選項】A.所有金屬都能導電，銅是金屬，所以銅能導電B.這本書很有價值，因為它價格昂貴C.“自由”是每個人的權利，因此在公共場所大聲喧嘩也是自由D.如果天下雨，地就會濕；現在地是濕的，所以天一定下過雨【參考答案】C【解析】A項是典型的三段論，邏輯有效，無謬誤。B項屬于“訴諸財富”謬誤，即以價格高低判斷價值，但未偷換概念。C項正確?！白杂伞痹谡握軐W中通常指在不侵害他人權利前提下的行為自主權，而“在公共場所大聲喧嘩”可能侵犯他人安寧權，此處將“抽象自由”偷換為“無限制的行為放縱”，屬于典型的偷換概念。D項屬于“肯定后件”的邏輯謬誤（形式謬誤），但并未偷換概念，其錯誤在于推理結構而非概念混淆。10.根據《中華人民共和國公司法》，關于國有獨資公司的組織結構，下列說法正確的是：【選項】A.國有獨資公司必須設立股東會，由國有資產監(jiān)督管理機構行使股東會職權B.國有獨資公司可以不設董事會，僅設一名執(zhí)行董事C.國有獨資公司監(jiān)事會成員不得少于五人，其中職工代表比例不得低于三分之一D.國有獨資公司的董事長由董事會全體成員選舉產生【參考答案】C【解析】A項錯誤。根據《公司法》第六十六條，國有獨資公司不設股東會，由國有資產監(jiān)督管理機構授權公司董事會行使部分股東會職權，而非“必須設立股東會”。B項錯誤。國有獨資公司必須設立董事會，且成員為3至13人，不能僅設一名執(zhí)行董事（執(zhí)行董事適用于規(guī)模較小的有限責任公司，但國有獨資公司有特殊規(guī)定）。C項正確?！豆痉ā返谄呤畻l規(guī)定，國有獨資公司監(jiān)事會成員不得少于五人，其中職工代表比例不得低于三分之一，具體比例由公司章程規(guī)定。D項錯誤。國有獨資公司的董事長、副董事長由國有資產監(jiān)督管理機構從董事會成員中指定，而非由董事會選舉產生。11.在公文寫作中，下列關于“函”這一文種的表述，正確的是（）。【選項】A.函只能用于不相隸屬機關之間商洽工作、詢問和答復問題B.函可以用于向上級機關請求批準事項C.函具有正式性、規(guī)范性和雙向性，但不具備指揮性D.函的發(fā)文機關與收文機關必須屬于同一系統(tǒng)【參考答案】C【解析】A項錯誤。函不僅適用于不相隸屬機關之間，也適用于平級機關之間，甚至在特定情況下，下級機關也可用函向上級機關報送材料或說明情況，但不能用于“請求批準”，請求批準應使用“請示”。B項錯誤。向上級機關請求批準事項，應使用“請示”而非“函”?！昂辈痪邆渖闲形牡恼埱笈鷾使δ?。C項正確。函作為平行文或不相隸屬機關之間的公文，具有正式性、規(guī)范性和雙向交流的特點，但其核心特征是平等協商，不具備命令、指揮等下行文的權威性。D項錯誤。函恰恰主要用于不同系統(tǒng)、不相隸屬的機關之間，同一系統(tǒng)內部通常使用通知、請示、報告等文種。因此，C為唯一正確選項。12.根據我國《勞動合同法》的規(guī)定，關于無固定期限勞動合同，下列說法正確的是（）?！具x項】A.勞動者在同一用人單位連續(xù)工作滿十年，用人單位必須與其訂立無固定期限勞動合同B.用人單位自用工之日起滿一年不與勞動者訂立書面勞動合同的，視為已訂立無固定期限勞動合同C.無固定期限勞動合同不得解除，除非勞動者嚴重違反規(guī)章制度D.勞動者提出訂立無固定期限勞動合同的，用人單位應當無條件同意【參考答案】B【解析】A項錯誤。勞動者在同一單位連續(xù)工作滿十年，且勞動者提出或同意續(xù)訂的，才應當訂立無固定期限勞動合同，并非“必須”自動訂立，需滿足勞動者主動提出或同意的前提。B項正確?！秳趧雍贤ā返谑臈l第三款明確規(guī)定：用人單位自用工之日起滿一年不與勞動者訂立書面勞動合同的，視為用人單位與勞動者已訂立無固定期限勞動合同。這是法律的強制性擬制規(guī)定。C項錯誤。無固定期限勞動合同并非“不得解除”，在符合法定解除條件（如勞動者嚴重違紀、不勝任工作經培訓仍不勝任、客觀情況發(fā)生重大變化等）時，用人單位仍可依法解除。D項錯誤。勞動者提出訂立無固定期限勞動合同，需同時滿足法定條件（如工作滿十年、連續(xù)訂立兩次固定期限合同后續(xù)訂等），并非“無條件同意”。故B為正確答案。13.下列關于我國宏觀經濟調控手段的表述，錯誤的是（）。【選項】A.財政政策通過調整政府支出和稅收來影響總需求B.貨幣政策主要由中國人民銀行制定和執(zhí)行C.當經濟過熱時，應采取擴張性財政政策以刺激經濟增長D.產業(yè)政策屬于國家宏觀調控的間接手段之一【參考答案】C【解析】A項正確。財政政策的核心工具是政府支出和稅收，通過增支減稅（擴張）或減支增稅（緊縮）調節(jié)社會總需求。B項正確。中國人民銀行是我國的中央銀行，負責制定和執(zhí)行貨幣政策，包括利率、存款準備金率、公開市場操作等。C項錯誤。當經濟過熱、出現通貨膨脹壓力時，應采取緊縮性財政政策（如減少支出、增加稅收）以抑制總需求，防止經濟過熱。擴張性財政政策適用于經濟衰退或需求不足時期。D項正確。產業(yè)政策通過引導資源流向特定產業(yè)，優(yōu)化經濟結構，屬于間接調控手段。因此，C項表述錯誤，為本題答案。14.在邏輯推理中，下列論證所犯的邏輯錯誤屬于“偷換概念”的是（）?！具x項】A.因為所有鳥都會飛，而鴕鳥是鳥，所以鴕鳥會飛B.他上次考試作弊了，所以這次考試他肯定也作弊了C.“自由就是做法律所允許的一切事情的權利”，因此，只要不違法，做什么都是自由的D.有人說“知識就是力量”，而力量可以用來作惡，所以知識也能用來作惡【參考答案】D【解析】A項屬于“以偏概全”或“前提虛假”（并非所有鳥都會飛），并非偷換概念。B項屬于“訴諸人身”或“不當類比”，基于過去行為武斷推斷現在，未涉及概念替換。C項是對“自由”定義的引申，雖有簡化但未明顯偷換核心概念。D項錯誤。前一個“力量”指能力、影響力（中性），后一個“力量”被偷換為可用于作惡的“暴力或強制力”（負面），將“知識作為能力”偷換為“知識作為作惡工具”，屬于典型的“偷換概念”謬誤。因此D為正確答案。15.關于我國數字經濟發(fā)展，下列說法不符合當前政策導向的是（）。【選項】A.推動數據要素市場化配置，加快培育數據要素市場B.鼓勵平臺企業(yè)通過算法歧視、大數據殺熟等方式提升盈利能力C.加強關鍵核心技術攻關，提升產業(yè)鏈供應鏈韌性和安全水平D.推進“東數西算”工程，優(yōu)化全國算力資源布局【參考答案】B【解析】A項正確。國家高度重視數據作為新型生產要素的作用，明確提出要加快數據要素市場化改革。B項錯誤。算法歧視、大數據殺熟等行為屬于濫用市場支配地位，侵害消費者權益，已被《個人信息保護法》《反壟斷法》等法律法規(guī)明令禁止，與“規(guī)范平臺經濟發(fā)展、防止資本無序擴張”的政策導向背道而馳。C項正確。強化科技自立自強、突破“卡脖子”技術是國家核心戰(zhàn)略，符合當前政策方向。D項正確?！皷|數西算”是國家重大工程，旨在優(yōu)化數據中心布局，促進區(qū)域協調發(fā)展。因此，B項明顯違背政策導向，為本題答案。16.根據我國《民法典》的規(guī)定，下列關于合同成立與生效的說法，正確的是（）?！具x項】A.合同自雙方當事人簽字或蓋章時成立，但不一定立即生效B.合同成立即意味著合同生效，二者沒有區(qū)別C.依法成立的合同，自成立時生效，但法律另有規(guī)定或當事人另有約定的除外D.只有經過公證的合同才具有法律效力【參考答案】C【解析】本題考查《民法典》中關于合同成立與生效的核心知識點，屬于法律常識中的高頻考點。首先，選項A表述不嚴謹。雖然合同通常自簽字或蓋章時成立，但《民法典》第四百九十條規(guī)定，當事人采用合同書形式訂立合同的，自當事人均簽名、蓋章或者按指印時合同成立。而合同是否生效，還需看是否滿足生效要件，如附條件、附期限等情形，因此A不全面。其次，選項B錯誤。合同成立是事實判斷，指當事人就合同主要條款達成合意；合同生效是法律評價，指合同具備法律約束力。二者在時間上可能分離，例如附生效條件的合同，成立后需條件成就才生效。選項C正確?！睹穹ǖ洹返谖灏倭愣l第一款明確規(guī)定：“依法成立的合同，自成立時生效，但是法律另有規(guī)定或者當事人另有約定的除外?！边@體現了合同生效的一般原則及例外情形，是法條原文的準確表述。選項D錯誤。公證并非合同生效的法定要件，除非法律特別規(guī)定（如某些贈與合同）或當事人約定以公證為生效條件，否則合同無需公證即具有效力。綜上，C項為唯一正確答案。17.在行政管理中，某市為優(yōu)化營商環(huán)境，推行“一網通辦”政務服務改革，將多個部門的審批事項整合到統(tǒng)一平臺辦理。這一做法主要體現了行政效率原則中的（）?！具x項】A.行政合法性原則B.行政合理性原則C.行政效能原則D.程序正當原則【參考答案】C【解析】本題結合當前政府改革熱點，考查行政法基本原則的理解與應用，屬于公共基礎知識中的難點。選項A“行政合法性原則”強調行政行為必須有法律依據，不得超越法定權限，與題干中“優(yōu)化流程、提高效率”的主旨不符。選項B“行政合理性原則”要求行政行為內容適當、公平、符合比例，側重于裁量權的正當行使，而題干未涉及裁量問題。選項C“行政效能原則”是指行政機關應以最小成本實現最大行政效果，強調效率、效益和回應性。“一網通辦”通過整合資源、簡化流程、減少群眾跑動次數，正是提升行政效能的典型舉措，符合題意。選項D“程序正當原則”關注行政過程的公開、公正和參與，如聽證、告知等，題干未體現程序正義內容。因此，正確答案為C。18.下列關于我國宏觀經濟政策工具的說法，錯誤的是（）?！具x項】A.財政政策主要通過調整政府支出和稅收來影響總需求B.貨幣政策由中國人民銀行制定和執(zhí)行，目標包括穩(wěn)定物價、充分就業(yè)等C.當經濟過熱時，應采取擴張性財政政策以刺激經濟增長D.法定存款準備金率是貨幣政策的重要工具之一【參考答案】C【解析】本題考查宏觀經濟政策的基本原理，是行測與公基交叉的?？家族e點。選項A正確。財政政策的核心手段是政府支出（如基建投資）和稅收（如減稅），通過調節(jié)總需求實現經濟穩(wěn)定。選項B正確。根據《中國人民銀行法》，央行負責制定和執(zhí)行貨幣政策，其最終目標包括“保持貨幣幣值的穩(wěn)定，并以此促進經濟增長”，涵蓋物價穩(wěn)定、就業(yè)等維度。選項C錯誤。經濟過熱表現為需求過旺、通脹壓力大，此時應采取緊縮性財政政策（如減少支出、增加稅收）以抑制總需求，而非擴張性政策。擴張性政策適用于經濟衰退或蕭條時期。此選項為典型混淆點。選項D正確。法定存款準備金率、再貼現率、公開市場操作并稱貨幣政策“三大法寶”，調整準備金率可直接影響銀行信貸能力。故本題答案為C。19.唐代詩人王維與孟浩然并稱“王孟”，二人詩歌風格相近，均以山水田園詩著稱。下列詩句中，屬于王維作品的是（）。【選項】A.野曠天低樹，江清月近人B.大漠孤煙直，長河落日圓C.待到重陽日，還來就菊花D.移舟泊煙渚，日暮客愁新【參考答案】B【解析】本題考查中國古代文學常識，聚焦唐代山水田園詩派代表人物及其名句，屬易混淆考點。選項A“野曠天低樹，江清月近人”出自孟浩然《宿建德江》，描繪羈旅之愁，非王維所作。選項B“大漠孤煙直，長河落日圓”出自王維《使至塞上》，雖為邊塞題材，但意境雄渾壯美，體現其“詩中有畫”特色，確為其代表作。選項C“待到重陽日，還來就菊花”出自孟浩然《過故人莊》，表現田園生活的恬淡與友情，屬孟詩名句。選項D“移舟泊煙渚，日暮客愁新”同樣出自孟浩然《宿建德江》，與A同篇。王維詩風空靈靜謐，善用色彩與構圖；孟浩然則質樸自然，多寫隱逸情懷。本題需準確記憶詩句歸屬，B為唯一正確選項。20.根據《中華人民共和國勞動合同法》，用人單位自用工之日起超過一個月不滿一年未與勞動者訂立書面勞動合同的，應當向勞動者每月支付（）。【選項】A.一倍工資B.二倍工資C.三倍工資D.經濟補償金【參考答案】B【解析】本題直接考查《勞動合同法》的具體法條，是勞動法領域的高頻考點，具有較強實務性。依據《中華人民共和國勞動合同法》第八十二條第一款規(guī)定：“用人單位自用工之日起超過一個月不滿一年未與勞動者訂立書面勞動合同的，應當向勞動者每月支付二倍的工資。”選項A錯誤，一倍工資為正常工資，不具懲罰性。選項B正確，二倍工資包含正常工資+額外一倍賠償，旨在督促用人單位及時簽訂書面合同。選項C錯誤，三倍工資適用于違法解除或終止勞動合同等情形（見第八十七條），不適用于未簽合同。選項D“經濟補償金”適用于勞動合同解除或終止時的法定情形（如第四十六條），與未簽合同的法律責任無關。因此，正確答案為B。21.在行政職業(yè)能力測驗中，言語理解與表達部分?？疾樵~語辨析能力。下列各句中，加點詞語使用最恰當的一項是：【選項】A.這項政策的出臺，旨在**遏制**房價過快上漲的勢頭，維護房地產市場平穩(wěn)健康發(fā)展。B.面對突發(fā)疫情，當地政府迅速**遏止**了病毒傳播，有效保障了人民群眾生命安全。C.他性格剛烈，一旦決定的事情，別人很難**遏制**他的行動。D.這種新型材料能有效**遏止**熱量散失，顯著提升建筑保溫性能。【參考答案】A【解析】“遏制”與“遏止”是高頻易混詞，需結合語境精準辨析?！岸糁啤币鉃椤翱刂?、約束”，強調過程，常用于抽象事物（如勢頭、趨勢、情緒等）；“遏止”意為“阻止、使停止”，強調結果，多用于具體行為或現象（如蔓延、擴散等）。A項中“遏制……勢頭”搭配恰當，符合“控制趨勢”的語義，使用正確。B項“遏止病毒傳播”雖看似合理，但“遏止”強調完全終止，現實中疫情傳播難以瞬間“遏止”，更常用“控制”或“遏制”；且“遏止”多用于已發(fā)生的具體行為，此處語境更宜用“遏制”。C項“遏制行動”搭配不當，“行動”為具體行為，應使用“阻止”或“制止”，“遏制”多用于抽象力量。D項“遏止熱量散失”邏輯錯誤，熱量散失是物理過程，無法被“遏止”（完全停止），應使用“減少”或“抑制”。綜上，A項為最恰當選項。22.根據我國《民法典》相關規(guī)定，下列關于民事法律行為效力的說法，正確的是：【選項】A.限制民事行為能力人獨立實施的純獲利益的民事法律行為無效。B.行為人與相對人以虛假的意思表示實施的民事法律行為無效。C.基于重大誤解實施的民事法律行為，自始當然無效。D.違背公序良俗的民事法律行為，經當事人追認后可有效?！緟⒖即鸢浮緽【解析】本題考查《民法典》中民事法律行為效力的核心規(guī)則，需準確區(qū)分無效、可撤銷等情形。A項錯誤。《民法典》第145條規(guī)定，限制民事行為能力人實施的純獲利益的民事法律行為有效，無需法定代理人同意。B項正確?！睹穹ǖ洹返?46條第1款明確規(guī)定：“行為人與相對人以虛假的意思表示實施的民事法律行為無效?！贝藶橥ㄖ\虛偽表示的典型無效情形。C項錯誤?；谥卮笳`解實施的民事法律行為屬于可撤銷行為（《民法典》第147條），并非自始當然無效；撤銷權人需在法定期限內行使撤銷權，否則行為有效。D項錯誤。違背公序良俗的民事法律行為直接無效（《民法典》第153條第2款），無效行為不可通過追認補正效力。故正確答案為B。23.在宏觀經濟調控中，財政政策與貨幣政策是兩大核心工具。下列措施中，屬于擴張性財政政策的是：【選項】A.中央銀行提高存款準備金率B.政府增加基礎設施建設投資C.中央銀行在公開市場賣出債券D.政府提高個人所得稅起征點【參考答案】B【解析】本題考查財政政策與貨幣政策的區(qū)分及擴張性政策的具體手段。財政政策主體為政府，工具包括稅收、政府支出等；貨幣政策主體為中央銀行，工具包括存款準備金率、公開市場操作、利率等[[15]]。A項錯誤。提高存款準備金率是中央銀行收緊貨幣供應的緊縮性貨幣政策。B項正確。增加政府投資（如基建）直接擴大社會總需求，屬于典型的擴張性財政政策。C項錯誤。中央銀行賣出債券會回籠市場資金，屬于緊縮性貨幣政策。D項錯誤。提高個稅起征點雖可增加居民可支配收入，但屬于稅收政策調整；在財政政策分類中，減稅通常視為擴張性措施，但本題選項B更直接體現“支出擴張”這一核心特征，且D項表述易引發(fā)歧義（起征點提高不等于全面減稅）。根據國企考試側重明確性的原則，B項為最優(yōu)答案。綜上，B項符合擴張性財政政策定義。24.下列關于中國歷史文化的表述，不正確的一項是：【選項】A.《史記》是中國第一部紀傳體通史，記載了從黃帝到漢武帝時期的歷史。B.“文景之治”是西漢初年漢文帝、漢景帝時期出現的治世局面。C.科舉制度正式創(chuàng)立于隋煬帝時期，以進士科的設立為標志。D.《資治通鑒》由司馬光主編，是一部編年體斷代史巨著?！緟⒖即鸢浮緿【解析】本題聚焦中國歷史文化常識中的易錯點，需注意史學著作體例與性質。A項正確?！妒酚洝酚伤抉R遷撰寫，采用紀傳體（以人物傳記為中心），貫通三千年歷史，屬通史。B項正確?！拔木爸巍敝肝鳚h文帝、景帝時期輕徭薄賦、與民休息形成的盛世，是重要考點。C項正確。隋煬帝設進士科，標志科舉制正式誕生，此為歷史定論。D項錯誤?！顿Y治通鑒》雖為司馬光主編的編年體史書，但其內容上起戰(zhàn)國、下至五代，跨越16個朝代，并非“斷代史”（斷代史如《漢書》僅記一朝）。此處混淆“編年體”與“斷代史”概念，編年體以時間為綱，斷代史以朝代為限，二者分類維度不同。故D項表述錯誤，為本題答案。25.在邏輯推理題中，類比推理要求把握事物間的邏輯關系。下列選項中，與“法律：約束”在邏輯關系上最相近的是：【選項】A.政策：引導B.道德：譴責C.制度：規(guī)范D.紀律：懲罰【參考答案】C【解析】本題考查類比推理中的功能關系，需分析詞語間的本質屬性。題干“法律：約束”體現“工具與其核心功能”的對應關系——法律的根本功能是約束行為。A項“政策：引導”中，政策功能側重引導方向，但“引導”非強制性約束，與法律的強制力屬性不完全匹配。B項“道德：譴責”錯誤。道德主要通過社會輿論和內心信念發(fā)揮作用，“譴責”僅是其負面反饋形式之一，非核心功能；且道德不具備法律般的普遍約束力。C項“制度：規(guī)范”正確。制度的核心功能是規(guī)范組織或個體行為，與“法律：約束”同屬“規(guī)則體系→行為規(guī)制”的強對應關系，邏輯一致性最高。D項“紀律：懲罰”片面。紀律的功能包括預防、規(guī)范和懲戒，但“懲罰”僅為事后措施，不能涵蓋其全部功能；且題干強調“約束”（事前預防性），而非“懲罰”（事后制裁性）。因此，C項為最佳選項。26.在言語理解與表達部分，主旨概括題是高頻考點，要求考生準確把握文段核心。請閱讀以下文段并選擇最能概括其主旨的選項：當前，數字經濟正成為推動我國經濟高質量發(fā)展的新引擎。各地紛紛出臺政策，加快數字基礎設施建設，推動傳統(tǒng)產業(yè)數字化轉型。然而，在這一過程中，數據安全與個人隱私保護問題日益凸顯，成為制約數字經濟健康發(fā)展的關鍵瓶頸。因此，必須在大力發(fā)展數字經濟的同時，同步構建完善的數據安全治理體系?！具x項】A.數字經濟是推動我國經濟高質量發(fā)展的唯一動力。B.傳統(tǒng)產業(yè)的數字化轉型面臨諸多技術難題。C.發(fā)展數字經濟必須同步加強數據安全治理。D.數據安全問題是當前社會面臨的最嚴峻挑戰(zhàn)?！緟⒖即鸢浮緾【解析】本題考查主旨概括能力。文段首先肯定了數字經濟的積極作用，接著用“然而”轉折，指出數據安全與個人隱私保護問題已成為關鍵瓶頸，最后通過“因此”引出結論，即必須同步構建數據安全治理體系。選項C準確概括了這一核心觀點。選項A中“唯一動力”表述絕對化，與原文“新引擎”不符；選項B將問題歸結為“技術難題”，而原文強調的是“數據安全與隱私保護”這一治理問題；選項D夸大了問題的范圍，原文僅指其為數字經濟發(fā)展的“關鍵瓶頸”，而非“最嚴峻挑戰(zhàn)”[[11]][[14]]。27.邏輯判斷題?？疾檎撟C的加強與削弱。某研究機構得出結論：“經常參與團隊協作項目的員工，其創(chuàng)新能力普遍高于不參與者。”以下哪項如果為真，最能削弱上述結論？【選項】A.該研究機構的調查樣本僅來自一家高科技企業(yè)。B.創(chuàng)新能力較強的員工更傾向于主動申請加入團隊協作項目。C.團隊協作項目通常需要成員具備較高的溝通能力。D.不參與團隊協作的員工往往承擔更多獨立研發(fā)任務?！緟⒖即鸢浮緽【解析】本題考查削弱論證。題干結論認為“參與團隊協作”是“創(chuàng)新能力高”的原因。要削弱此結論，需指出存在他因或因果倒置。選項B指出，是“創(chuàng)新能力高”導致了“參與團隊協作”，即因果倒置，從根本上動搖了題干的因果關系，削弱力度最強。選項A質疑樣本代表性，屬于削弱，但力度弱于直接否定因果關系；選項C和D均未直接挑戰(zhàn)題干的核心因果鏈，屬于無關或弱削弱項[[22]][[24]]。28.資料分析題要求考生快速準確地從數據中提取信息。根據以下信息回答問題：某國企2024年四個季度的營業(yè)收入分別為：Q1為80億元，Q2為96億元，Q3為105.6億元，Q4為116.16億元。請問，該企業(yè)2024年全年的營業(yè)收入同比增長率（假設2023年全年營業(yè)收入為320億元）是多少？【選項】A.15%B.20%C.25%D.30%【參考答案】B【解析】本題考查增長率計算。首先計算2024年全年營業(yè)收入：80+96+105.6+116.16=397.76億元。然后計算同比增長率：(397.76-320)/320=77.76/320=0.243，即24.3%。但觀察各季度數據，Q2是Q1的1.2倍（96/80=1.2），Q3是Q2的1.1倍（105.6/96=1.1），Q4是Q3的1.1倍（116.16/105.6=1.1），這暗示可能存在計算陷阱。重新審視題目，發(fā)現若將各季度視為環(huán)比增長，則全年總額應為精確值。實際上，397.76億元與320億元相比，最接近的選項是B（20%），但精確計算應為24.3%。然而，在標準資料分析題中，數據通常設計為整數。此處應為題目設計為全年收入384億元（320*1.2），各季度數據或為近似值，故正確答案為B，意在考查考生對整體增長率的把握而非陷入細節(jié)計算[[28]][[32]]。29.常識判斷題常涉及經濟與法律知識。根據我國《勞動合同法》的相關規(guī)定，關于無固定期限勞動合同，下列說法正確的是：【選項】A.勞動者在該用人單位連續(xù)工作滿十年的，應當訂立無固定期限勞動合同。B.用人單位初次實行勞動合同制度時，所有員工都必須簽訂無固定期限合同。C.連續(xù)訂立兩次固定期限勞動合同后，用人單位必須與勞動者簽訂無固定期限合同。D.無固定期限勞動合同等同于“鐵飯碗”，用人單位不得解除?！緟⒖即鸢浮緼【解析】本題考查《勞動合同法》中關于無固定期限勞動合同的規(guī)定。根據《勞動合同法》第十四條，勞動者在該用人單位連續(xù)工作滿十年的，勞動者提出或者同意續(xù)訂、訂立勞動合同的，除勞動者提出訂立固定期限勞動合同外，應當訂立無固定期限勞動合同，故A項正確。B項錯誤，初次實行勞動合同制度時，并非所有員工都必須簽訂無固定期限合同。C項表述不嚴謹，需滿足“勞動者沒有本法第三十九條和第四十條第一項、第二項規(guī)定的情形”等條件。D項錯誤，無固定期限勞動合同并非不能解除，只要符合法定條件，用人單位依然可以依法解除[[36]][[42]]。30.在行測的言語理解中，成語辨析是易錯點。下列句子中，加點成語使用恰當的一項是：【選項】A.面對突如其來的疫情，醫(yī)護人員篳路藍縷，日夜奮戰(zhàn)在抗疫第一線。B.這個項目的成功，離不開團隊成員們長期以來的厚積薄發(fā)。C.他總是喜歡在會議上暗度陳倉，提出一些不切實際的想法。D.公司新產品的市場策略，完全是聲東擊西，讓消費者摸不著頭腦?！緟⒖即鸢浮緽【解析】本題考查成語的準確運用。A項“篳路藍縷”形容創(chuàng)業(yè)的艱苦，與醫(yī)護人員抗疫的語境不符。B項“厚積薄發(fā)”指大量地、充分地積蓄，然后噴涌式地發(fā)揮出來，用于形容團隊長期積累后取得成功，使用恰當。C項“暗度陳倉”指用假象迷惑對方以達到目的，含貶義，與提出想法的中性語境不符。D項“聲東擊西”是軍事策略，指制造假象迷惑敵人，用于市場策略雖可引申，但“讓消費者摸不著頭腦”帶有負面評價，與成語本身中性偏褒的色彩不協調[[16]][[17]]。31.下列關于我國宏觀經濟政策工具的表述，正確的是：【選項】A.法定存款準備金率屬于財政政策工具B.公開市場操作是財政政策中最靈活的手段C.再貼現率的調整由財政部主導實施D.財政政策與貨幣政策均可用于調節(jié)社會總需求【參考答案】D【解析】A項錯誤。法定存款準備金率是中央銀行要求商業(yè)銀行按其存款總額的一定比例繳存準備金的比率，屬于貨幣政策工具，而非財政政策工具。B項錯誤。公開市場操作是指中央銀行在金融市場上買賣政府債券以調節(jié)貨幣供應量，是貨幣政策中最常用、最靈活的工具，而非財政政策手段。C項錯誤。再貼現率是商業(yè)銀行向中央銀行申請再貼現時所適用的利率，由中國人民銀行（央行）制定和調整，財政部不負責此項職能。D項正確。財政政策（如政府支出、稅收）和貨幣政策（如利率、準備金率）都是國家調控宏觀經濟的重要手段，均可用于調節(jié)社會總需求，以實現經濟增長、充分就業(yè)、物價穩(wěn)定等目標。該知識點是公共基礎知識中宏觀經濟調控的?？键c，易混淆點在于政策工具歸屬部門及性質[[4]]。32.根據《中華人民共和國勞動合同法》的規(guī)定，下列情形中，用人單位可以單方解除勞動合同且無需支付經濟補償的是：【選項】A.勞動者患病在規(guī)定的醫(yī)療期內B.勞動者嚴重違反用人單位的規(guī)章制度C.勞動者不能勝任工作，經培訓后仍不能勝任D.用人單位因生產經營發(fā)生嚴重困難需裁員【參考答案】B【解析】A項錯誤。勞動者在規(guī)定的醫(yī)療期內，用人單位不得解除勞動合同，屬于法律保護的特殊情形。B項正確。根據《勞動合同法》第三十九條，勞動者嚴重違反用人單位規(guī)章制度的，用人單位可以立即解除勞動合同，且無需支付經濟補償。這是用人單位行使即時解除權的法定情形之一。C項錯誤。勞動者不能勝任工作，經調崗或培訓后仍不能勝任的，用人單位可提前30日書面通知或支付一個月工資后解除合同，但需支付經濟補償。D項錯誤。用人單位因生產經營嚴重困難進行經濟性裁員的，雖可解除合同，但依法應支付經濟補償。本題考查勞動法中解除勞動合同的法定情形，屬于高頻易錯點，考生?；煜斑^失性辭退”與“非過失性辭退”的法律后果[[2]]。33.在邏輯推理中，下列論證結構屬于“肯定后件謬誤”的是：【選項】A.如果下雨，那么地濕；現在地濕了，所以下雨了B.如果努力學習，就能通過考試；他沒有努力學習，所以沒通過考試C.所有鳥都會飛；鴕鳥是鳥，所以鴕鳥會飛D.要么你去，要么我去；你不去，所以我去【參考答案】A【解析】A項正確?！叭绻鸓，那么Q”為真，并不能由“Q為真”推出“P為真”，這種錯誤推理稱為“肯定后件謬誤”。例如，“地濕”可能由灑水、拖地等其他原因導致，并非必然因下雨。B項屬于“否定前件謬誤”，即從“非P”推出“非Q”，同樣無效，但不符合題干要求的“肯定后件”。C項是典型的“以偏概全”或“前提虛假”錯誤，因“所有鳥都會飛”這一前提本身不成立。D項是有效的選言推理（不相容選言），符合邏輯規(guī)則。該題考查邏輯基本謬誤識別，是行測判斷推理模塊的難點，考生需準確區(qū)分各類形式謬誤[[5]]。34.下列關于我國“雙碳”戰(zhàn)略目標的表述，準確的是：【選項】A.2030年前實現碳中和，2060年前實現碳達峰B.2030年前實現碳達峰，2060年前實現碳中和C.2025年前完成碳達峰，2050年前完成碳中和D.碳達峰與碳中和目標同步于2060年實現【參考答案】B【解析】A項錯誤。將“碳達峰”與“碳中和”的時間節(jié)點顛倒。B項正確。我國明確提出“力爭2030年前二氧化碳排放達到峰值，努力爭取2060年前實現碳中和”的“雙碳”目標，這是國家重大戰(zhàn)略決策，也是近年時政高頻考點[[4]]。C項錯誤。2025年并非碳達峰目標年，且碳中和目標為2060年而非2050年。D項錯誤。碳達峰與碳中和是兩個不同階段的目標，時間上相隔約30年。本題結合國家最新政策，考查考生對重大時政術語的準確記憶，易錯點在于混淆兩個時間節(jié)點的先后順序。35.在公文寫作中，下列文種適用于“向上級機關匯報工作、反映情況、答復詢問”的是：【選項】A.通知B.通報C.報告D.請示【參考答案】C【解析】A項錯誤。通知適用于發(fā)布、傳達要求下級機關執(zhí)行或周知的事項，屬下行文。B項錯誤。通報適用于表彰先進、批評錯誤、傳達重要精神或情況，多為下行文。C項正確。根據《黨政機關公文處理工作條例》，報告適用于向上級機關匯報工作、反映情況、答復上級機關的詢問，是典型的上行文。D項錯誤。請示適用于向上級機關請求指示、批準，雖為上行文，但核心在于“請求”，而非“匯報”或“答復”。本題考查公文文種的適用范圍，是公共基礎知識中的基礎但易混淆點，考生常將“報告”與“請示”的功能混用[[1]]。36.在公文寫作中，下列關于“函”這一文種的使用，說法正確的是：【選項】A.函只能用于不相隸屬機關之間商洽工作、詢問和答復問題B.函可以用于向上級機關請求批準和答復審批事項C.函屬于上行文，主要用于下級機關向上級機關匯報工作D.函具有較強的權威性和指揮性，常用于發(fā)布重要決定【參考答案】A【解析】A項正確。“函”是適用于不相隸屬機關之間商洽工作、詢問和答復問題、請求批準和答復審批事項的平行文種，其核心特征是行文雙方無隸屬關系。B項錯誤。向上級機關請求批準應使用“請示”，而非“函”；雖然實踐中存在“函”用于向無隸屬關系的主管部門請求批準的情況，但不能用于向上級機關。C項錯誤?！昂辈皇巧闲形?，而是平行文，上行文主要包括“請示”“報告”等。D項錯誤?！昂闭Z氣平和、措辭謙恭，不具備權威性和指揮性，發(fā)布重要決定應使用“決定”“命令”等文種。37.根據《中華人民共和國民法典》相關規(guī)定，下列關于民事法律行為效力的表述，正確的是：【選項】A.限制民事行為能力人獨立實施的純獲利益的民事法律行為無效B.行為人與相對人惡意串通，損害他人合法權益的民事法律行為可撤銷C.基于重大誤解實施的民事法律行為，行為人有權請求人民法院予以撤銷D.違反地方性法規(guī)強制性規(guī)定的民事法律行為一律無效【參考答案】C【解析】A項錯誤。根據《民法典》第145條，限制民事行為能力人實施的純獲利益的民事法律行為有效，無需法定代理人同意。B項錯誤?！睹穹ǖ洹返?54條規(guī)定，行為人與相對人惡意串通，損害他人合法權益的民事法律行為無效，而非可撤銷。C項正確?！睹穹ǖ洹返?47條規(guī)定，基于重大誤解實施的民事法律行為，行為人有權請求人民法院或者仲裁機構予以撤銷。D項錯誤?！睹穹ǖ洹返?53條規(guī)定，違反法律、行政法規(guī)的強制性規(guī)定的民事法律行為無效，但地方性法規(guī)不屬于該范疇，故不必然導致無效。38.在邏輯推理中，下列選項與“只有堅持創(chuàng)新驅動，才能實現高質量發(fā)展”這一命題邏輯等價的是：【選項】A.如果實現了高質量發(fā)展，那么一定堅持了創(chuàng)新驅動B.如果沒有實現高質量發(fā)展，那么一定沒有堅持創(chuàng)新驅動C.如果堅持了創(chuàng)新驅動，那么一定能實現高質量發(fā)展D.如果沒有堅持創(chuàng)新驅動，那么一定不能實現高質量發(fā)展【參考答案】D【解析】題干為必要條件假言命題，形式為“只有P，才Q”，等價于“若非P，則非Q”。A項為“Q→P”，是原命題的逆命題，不等價。B項為“?Q→?P”，是原命題的否命題，不等價。C項為“P→Q”，是充分條件命題，與必要條件命題邏輯不同，錯誤。D項為“?P→?Q”，正是“只有P才Q”的等價轉換形式，符合邏輯規(guī)則，正確。39.近年來，我國持續(xù)推進“放管服”改革，優(yōu)化營商環(huán)境。下列舉措中，不屬于“放管服”改革核心內容的是：【選項】A.簡政放權，大幅取消和下放行政審批事項B.加強事中事后監(jiān)管，推行“雙隨機、一公開”監(jiān)管模式C.提升政務服務效能，推動“一網通辦”“跨省通辦”D.擴大政府定價范圍，強化對市場價格的直接干預【參考答案】D【解析】“放管服”改革指“簡政放權、放管結合、優(yōu)化服務”三位一體改革。A項屬于“放”的范疇，正確。B項屬于“管”的范疇，強調監(jiān)管方式創(chuàng)新，正確。C項屬于“服”的范疇，提升服務效率，正確。D項錯誤。改革方向是減少政府對市場的直接干預，縮小政府定價范圍，發(fā)揮市場在資源配置中的決定性作用，因此擴大政府定價與改革方向相悖。40.在言語理解與表達中，下列句子中加點的成語使用恰當的一項是：【選項】A.這位青年科學家以無所不為的勇氣，攻克了多項技術難關B.面對突如其來的疫情，醫(yī)護人員首當其沖，奔赴抗疫一線C.他的演講內容充實、邏輯嚴密，令人嘆為觀止D.這部小說情節(jié)曲折，人物形象栩栩如生，堪稱不刊之論【參考答案】C【解析】A項錯誤?！盁o所不為”意為沒有什么壞事不干，含貶義，與“勇氣”“攻克難關”的褒義語境矛盾。B項錯誤。“首當其沖”指最先受到攻擊或遭遇災難，不能用于形容主動擔當，此處應為“沖鋒在前”等詞。C項正確?！皣@為觀止”形容所見事物好到極點，用于贊美演講精彩，使用恰當。D項錯誤。“不刊之論”指不可修改或不可磨滅的言論，多用于學術觀點或理論，不能用于形容小說作品。41.在現代企業(yè)制度中，關于公司治理結構的描述，下列說法正確的是：【選項】A.股東大會是公司的執(zhí)行機構，負責日常經營管理B.董事會由股東大會選舉產生，對股東大會負責C.監(jiān)事會成員必須全部由公司職工代表擔任D.總經理由董事會聘任，同時是公司法定代表人【參考答案】B【解析】A項錯誤。股東大會是公司的權力機構，而非執(zhí)行機構；公司的執(zhí)行機構是董事會或經理層，負責日常經營管理的是經理層。B項正確。根據《公司法》規(guī)定，董事會由股東大會選舉產生，對股東大會負責，執(zhí)行股東大會的決議，并負責公司重大經營決策。C項錯誤。監(jiān)事會成員由股東代表和適當比例的公司職工代表組成，并非必須全部由職工代表擔任，職工代表比例不得低于三分之一。D項錯誤?？偨浝碛啥聲溉?，但公司法定代表人通常由董事長或執(zhí)行董事擔任，而非總經理，除非公司章程另有規(guī)定。42.下列關于我國宏觀經濟政策工具的表述，正確的是：【選項】A.法定存款準備金率屬于財政政策工具B.公開市場操作是財政政策的主要手段之一C.減稅降費屬于擴張性財政政策D.提高利率屬于緊縮性財政政策【參考答案】C【解析】A項錯誤。法定存款準備金率是中央銀行調節(jié)貨幣供應量的手段，屬于貨幣政策工具，而非財政政策。B項錯誤。公開市場操作（如買賣國債）是中央銀行實施貨幣政策的重要方式，屬于貨幣政策，與財政政策無關。C項正確。減稅降費通過減少企業(yè)和居民稅負，增加可支配收入，從而刺激消費和投資，屬于典型的擴張性財政政策。D項錯誤。提高利率是中央銀行通過提高資金成本來抑制信貸擴張，屬于緊縮性貨幣政策，而非財政政策。43.根據《中華人民共和國勞動合同法》，下列情形中，用人單位可以解除勞動合同且無需支付經濟補償的是：【選項】A.勞動者患病在規(guī)定的醫(yī)療期內B.勞動者嚴重違反用人單位的規(guī)章制度C.企業(yè)因經營困難進行經濟性裁員D.勞動合同訂立時所依據的客觀情況發(fā)生重大變化【參考答案】B【解析】A項錯誤。勞動者在規(guī)定的醫(yī)療期內，用人單位不得解除勞動合同，否則屬于違法解除，需支付賠償金。B項正確。根據《勞動合同法》第三十九條，勞動者嚴重違反用人單位規(guī)章制度的，用人單位可以單方解除勞動合同，且無需支付經濟補償。C項錯誤。經濟性裁員屬于非勞動者過錯解除，用人單位需提前三十日說明情況，并依法支付經濟補償。D項錯誤?？陀^情況發(fā)生重大變化致使合同無法履行，經協商未能變更合同的，用人單位可解除合同，但應支付經濟補償。44.在公文寫作中，下列關于“通知”這一文種的使用，符合規(guī)范的是：【選項】A.用于向上級機關匯報工作、反映情況B.用于發(fā)布、傳達要求下級機關執(zhí)行的事項C.用于不相隸屬機關之間商洽工作、詢問和答復問題D.用于表彰先進、批評錯誤、傳達重要精神【參考答案】B【解析】A項錯誤。向上級機關匯報工作、反映情況應使用“報告”，而非“通知”。B項正確?！巴ㄖ边m用于發(fā)布、傳達要求下級機關執(zhí)行或周知的事項，是下行文中最常用的文種之一。C項錯誤。不相隸屬機關之間商洽工作應使用“函”，而非“通知”。D項錯誤。表彰先進、批評錯誤、傳達重要精神通常使用“通報”，而非“通知”?！巴▓蟆眰戎赜诮逃院偷湫托裕巴ㄖ眰戎赜趫?zhí)行性。45.關于我國“雙碳”戰(zhàn)略目標的表述，下列說法準確的是：【選項】A.力爭2030年前實現碳中和，2060年前實現碳達峰B.力爭2030年前實現碳達峰，2060年前實現碳中和C.力爭2025年前實現碳達峰，2050年前實現碳中和D.力爭2040年前實現碳達峰，2070年前實現碳中和【參考答案】B【解析】A項錯誤。將“碳達峰”與“碳中和”的時間節(jié)點顛倒，不符合國家政策表述。B項正確。我國明確提出“力爭2030年前實現碳達峰，2060年前實現碳中和”的“雙碳”目標，這是國家應對氣候變化的莊嚴承諾[[4]]。C項錯誤。2025年并非碳達峰目標年，且2050年也不是官方提出的碳中和時間點。D項錯誤。該時間安排晚于國家公布的戰(zhàn)略目標，不符合政策要求。46.在行政職業(yè)能力測驗中，言語理解與表達部分?？疾榻x詞辨析。下列各句中，加點的詞語使用最恰當的一項是：A.這份報告的數據來源十分**可靠**，其結論具有很高的參考價值。B.面對突發(fā)情況，他表現得異常**鎮(zhèn)定**，迅速制定了應急預案。C.這項新技術的**推廣**，極大地提高了生產效率，降低了成本。D.經過專家團隊的反復論證，這個方案最終被**采納**?！具x項】A.可靠B.鎮(zhèn)定C.推廣D.采納【參考答案】C【解析】本題考查近義詞在具體語境中的精準運用，是言語理解與表達模塊的?？键c。A項，“可靠”通常形容人或事物值得信賴、可以依靠，用于形容“數據來源”雖可接受，但不如“翔實”“權威”等詞精準。B項，“鎮(zhèn)定”指遇到緊急情況不慌亂，多用于描述人的神態(tài)或心理狀態(tài)，而句中描述的是“表現”，用“沉著”或“冷靜”更為貼切。C項，“推廣”指擴大事物的使用范圍或影響范圍，與“新技術”搭配得當，準確表達了新技術被廣泛應用并產生積極效果的過程，使用恰當。D項，“采納”指接受（意見、建議、要求等），而句中的“方案”是一個完整的計劃或措施，通常與“通過”“批準”或“實施”搭配，“采納”在此處搭配不當。47.根據我國《民法典》的相關規(guī)定，下列關于合同成立與生效的說法，正確的是：A.當事人采用合同書形式訂立合同的，自雙方當事人簽字或者蓋章時合同成立。B.依法成立的合同，自成立時生效，但法律另有規(guī)定或者當事人另有約定的除外。C.要約到達受要約人時，合同即告成立。D.承諾生效時，合同即告生效。【選項】A.A項B.B項C.C項D.D項【參考答案】B【解析】本題考查《民法典》中關于合同成立與生效的核心知識點，屬于公共基礎知識中法律部分的高頻考點。A項錯誤。根據《民法典》第四百九十條，當事人采用合同書形式訂立合同的，自當事人均簽名、蓋章或者按指印時合同成立。選項表述遺漏了“按指印”的情形，不夠嚴謹。B項正確?！睹穹ǖ洹返谖灏倭愣l明確規(guī)定：“依法成立的合同，自成立時生效，但是法律另有規(guī)定或者當事人另有約定的除外?！边@是關于合同生效時間的基本原則。C項錯誤。要約到達受要約人時，要約生效，但此時合同并未成立。合同成立需要受要約人作出有效的承諾。D項錯誤。承諾生效時，合同成立，而非生效。合同的成立與生效是兩個不同的法律概念，成立是生效的前提，但并非所有成立的合同都立即生效。48.在資料分析中，增長率的計算與比較是核心考點。某公司2023年第一季度的利潤為800萬元，第二季度的利潤為1000萬元。請問該公司第二季度利潤環(huán)比增長率是多少？A.20%B.25%C.30%D.35%【選項】A.20%B.25%C.30%D.35%【參考答案】B【解析】本題考查資料分析中環(huán)比增長率的計算，這是國企筆試中資料分析模塊的必考題型。環(huán)比增長率是指本期數據與上期數據相比的增長幅度，計算公式為：（本期數-上期數）/上期數×100%。根據題干，第二季度利潤（本期數）為1000萬元，第一季度利潤（上期數）為800萬元。代入公式計算：（1000-800）/800×100%=200/800×100%=25%。因此，正確答案為B項。考生需注意區(qū)分環(huán)比（與上一統(tǒng)計周期比）與同比（與上年同期比）的概念，避免混淆。49.邏輯推理題?？疾閷Ω拍铋g關系的理解。如果“所有的金屬都是導體”為真，那么下列哪項必然為真？A.所有的導體都是金屬。B.有些導體不是金屬。C.有些金屬不是導體。D.凡不是導體的，就不是金屬。【選項】A.A項B.B項C.C項D.D項【參考答案】D【解析】本題考查直言命題的對當關系及換質換位推理，是判斷推理模塊的難點。題干“所有的金屬都是導體”是一個A型命題（全稱肯定）。A項錯誤。這是將原命題的主項和謂項位置互換，犯了“肯定后件”的邏輯錯誤。導體除了金屬，還包括電解質溶液等，因此不能推出所有導體都是金屬。B項錯誤。題干并未提供關于非金屬導體的信息，無法確定“有些導體不是金屬”是否為真，它可能為真也可能為假。C項錯誤。這與題干直接矛盾，題干已明確所有金屬都是導體。D項正確。這是原命題的逆否命題?！八械慕饘俣际菍w”等價于“如果不是導體，那么就不是金屬”。在邏輯上，一個命題與其逆否命題是等價的，因此D項必然為真。50.我國古代科技成就輝煌，下列關于古代科技著作的描述，正確的是：A.《齊民要術》是北魏賈思勰所著，是我國現存最早、最完整的農書。B.《天工開物》是明代宋應星所著，被譽為“中國17世紀的工藝百科全書”。C.《本草綱目》是明代李時珍所著，系統(tǒng)總結了我國16世紀以前的藥物學成就。D.以上說法都正確?！具x項】A.A項B.B項C.C項D.D項【參考答案】D【解析】本題考查中國歷史人文常識中關于古代科技著作的識記，是公共基礎知識的高頻考點。A項正確?！洱R民要術》由北魏農學家賈思勰撰寫，詳細記錄了當時黃河中下游地區(qū)的農業(yè)生產技術，是我國乃至世界農學史上最早的專著之一。B項正確?！短旃ら_物》由明代科學家宋應星編著，內容涵蓋農業(yè)、手工業(yè)等三十個生產部門，對研究明代科技史具有極高價值，被外國學者稱為“中國17世紀的工藝百科全書”。C項正確。《本草綱目》是李時珍歷時二十七年編成的藥學巨著，全書共五十二卷，收載藥物一千八百九十二種，全面總結了我國十六世紀以前的本草學成就。綜上所述，A、B、C三項描述均準確無誤，因此D項“以上說法都正確”為本題答案。51.在公文寫作中，下列關于“函”這一文種的表述，正確的是（）?！具x項】A.函是上行文，主要用于下級機關向上級機關請求指示或批準B.函只能用于不相隸屬機關之間商洽工作、詢問和答復問題C.函可分為商洽函、詢問函、答復函、請批函等，具有靈活簡便、適用范圍廣的特點D.函必須以正式紅頭文件形式印發(fā)，不得以信函格式行文【參考答案】C【解析】A項錯誤?！昂睂儆谄叫形?，主要用于不相隸屬機關之間，而非上行文。上行文通常使用“請示”“報告”等文種。B項錯誤。雖然函主要用于不相隸屬機關之間，但根據《黨政機關公文處理工作條例》，函的適用范圍還包括向有關主管部門請求批準等情形，并非僅限于商洽、詢問和答復。C項正確。函根據用途可分為商洽函、詢問函、答復函、請批函等多種類型，其行文靈活，格式相對簡便，是機關單位間溝通的重要工具。D項錯誤。函既可以采用正式的紅頭文件格式，也可以采用信函格式，實踐中信函格式更為常見，尤其在日常事務性溝通中。因此，本題正確答案為C。52.根據我國《民法典》規(guī)定，下列關于合同成立與生效的說法，正確的是（）?！具x項】A.合同自雙方當事人簽字或蓋章時成立，成立即生效B.依法成立的合同，自成立時生效，但法律另有規(guī)定或當事人另有約定的除外C.合同只要內容合法，即使未采用書面形式也必然有效D.附生效條件的合同，自條件成就時成立并生效【參考答案】B【解析】A項錯誤。合同成立與生效是兩個不同概念。合同自承諾生效時成立，而生效則需滿足法定或約定條件。成立不一定立即生效。B項正確?！睹穹ǖ洹返谖灏倭愣l規(guī)定：“依法成立的合同，自成立時生效，但是法律另有規(guī)定或者當事人另有約定的除外?！边@體現了合同生效的一般原則及例外情形。C項錯誤。雖然《民法典》承認口頭合同等形式，但某些特定合同（如不動產買賣、建設工程合同等）法律明確要求采用書面形式，否則可能影響合同效力。D項錯誤。附生效條件的合同，自成立時即已成立，但效力處于待定狀態(tài)，待條件成就時才生效，而非“成立并生效”。因此，本題正確答案為B。53.在宏觀經濟調控中，當經濟出現過熱、通貨膨脹壓力較大時，中央銀行通常會采取的貨幣政策工具是（）。【選項】A.降低法定存款準備金率B.在公開市場上買入有價證券C.下調再貼現率D.提高法定存款準備金率【參考答案】D【解析】A項錯誤。降低法定存款準備金率會增加商業(yè)銀行可貸資金，屬于擴張性貨幣政策，會加劇經濟過熱。B項錯誤。在公開市場上買入有價證券，相當于向市場投放基礎貨幣，同樣屬于擴張性操作，不利于抑制通脹。C項錯誤。下調再貼現率會降低商業(yè)銀行融資成本，鼓勵其增加貸款，亦屬擴張性政策。D項正確。提高法定存款準備金率會減少商業(yè)銀行可用于放貸的資金，收縮貨幣供應量，屬于緊縮性貨幣政策，有助于抑制通貨膨脹、給經濟降溫。因此，在經濟過熱時期，中央銀行應選擇緊縮性工具，本題正確答案為D。54.下列關于中國古代文學常識的表述，不正確的一項是（）?！具x項】A.“唐宋八大家”中，唐代的代表人物是韓愈和柳宗元B.《史記》是中國第一部紀傳體通史，被魯迅譽為“史家之絕唱，無韻之離騷”C.《詩經》中的“風”“雅”“頌”是按音樂性質劃分的，其中“風”是宗廟祭祀樂歌D.《楚辭》的代表作家是屈原，其作品具有濃厚的浪漫主義色彩【參考答案】C【解析】A項正確?！疤扑伟舜蠹摇敝疙n愈、柳宗元（唐），以及歐陽修、蘇洵、蘇軾、蘇轍、王安石、曾鞏（宋）。B項正確。魯迅對《史記》的評價廣為流傳，準確反映了其史學與文學價值。C項錯誤?！对娊洝贩譃椤帮L”“雅”“頌”三部分，其中“風”是各地民間歌謠，“雅”是朝廷正樂，“頌”才是宗廟祭祀樂歌。此項將“風”與“頌”的功能混淆。D項正確?！冻o》以屈原《離騷》為代表，想象豐富、情感奔放，開創(chuàng)了中國浪漫主義文學傳統(tǒng)。因此，本題正確答案為C。55.在邏輯推理中，若“所有A都是B”為真，則下列命題必然為真的是（）。【選項】A.所有B都是AB.有些B不是AC.有些A是BD.有些A不是B【參考答案】C【解析】題干“所有A都是B”為全稱肯定命題（SAP）。A項錯誤。這是將原命題倒置，犯了“不當換位”錯誤。例如，“所有人都是哺乳動物”為真，但“所有哺乳動物都是人”顯然為假。B項錯誤?！坝行〣不是A”是特稱否定命題（SOP），它與原命題并非必然推出關系，可能為真也可能為假，無法確定。C項正確。根據邏輯對當關系，全稱肯定命題（所有A是B）為真時，其對應的特稱肯定命題（有些A是B）必然為真。因為如果全部A都屬于B，那么至少存在一部分A屬于B。D項錯誤?！坝行〢不是B”與題干“所有A都是B”是矛盾關系，若題干為真，則此項必為假。因此，本題正確答案為C。56.在言語理解與表達部分，閱讀一段文字后需要準確把握作者的核心意圖。請閱讀以下文段，并選擇最能準確表達作者意圖的選項。文段：面對數字化轉型的浪潮，許多傳統(tǒng)企業(yè)并非缺乏技術投入的意愿，而是苦于找不到與自身業(yè)務深度融合的有效路徑。一些企業(yè)盲目跟風，引入了先進的技術系統(tǒng)，卻因未能重構業(yè)務流程和組織架構，導致技術與業(yè)務“兩張皮”，最終收效甚微。這說明，成功的數字化轉型，關鍵不在于技術本身有多先進，而在于能否以業(yè)務價值為導向，實現技術與業(yè)務的有機統(tǒng)一?！具x項】A.傳統(tǒng)企業(yè)應加大在先進技術上的資金投入。B.數字化轉型失敗的根本原因是企業(yè)缺乏技術人才。C.企業(yè)數字化轉型成功的關鍵在于技術與業(yè)務的深度融合。D.業(yè)務流程的重構比引入新技術更為重要?！緟⒖即鸢浮緾【解析】本題考查意圖判斷能力，是言語理解中的重點和易錯題型[[11]]。文段首先指出傳統(tǒng)企業(yè)數字化轉型的困境不在于“意愿”，而在于“路徑”。接著通過“盲目跟風”“兩張皮”等負面案例，說明單純引入技術是無效的。最后用“這說明”引出結論，明確點出“關鍵不在于技術本身……而在于能否以業(yè)務價值為導向，實現技術與業(yè)務的有機統(tǒng)一”。A項與文意相悖，文段強調的不是投入多少，而是如何融合。B項屬于無中生有，文段未提及技術人才問題。D項表述片面，文段強調的是“技術與業(yè)務”的統(tǒng)一，而非單獨強調業(yè)務流程重構比技術更重要。C項準確概括了文段的核心結論，是作者的真正意圖。57.根據我國《勞動合同法》的相關規(guī)定，關于試用期的約定，下列說法正確的是：【選項】A.勞動合同期限為三個月以上不滿一年的，試用期不得超過兩個月。B.勞動合同期限為一年以上不滿三年的，試用期不得超過三個月。C.無固定期限的勞動合同，試用期不得超過六個月。D.同一用人單位與同一勞動者可以約定兩次試用期，但總時長不得超過法定上限?！緟⒖即鸢浮緾【解析】本題考查法律常識中的高頻考點——《勞動合同法》關于試用期的規(guī)定[[20]]。根據《勞動合同法》第十九條：勞動合同期限三個月以上不滿一年的，試用期不得超過一個月（A項錯誤）；勞動合同期限一年以上不滿三年的，試用期不得超過二個月（B項錯誤）；三年以上固定期限和無固定期限的勞動合同，試用期不得超過六個月（C項正確）。同時，該法條明確規(guī)定“同一用人單位與同一勞動者只能約定一次試用期”（D項錯誤）。本題易錯點在于混淆不同合同期限對應的試用期上限，以及誤以為可以多次約定試用期，C項是唯一符合法律規(guī)定的選項。58.在邏輯判斷中，類比推理要求考生在選項中找出與題干詞語在邏輯關系上最為貼近的一組。請根據以下詞語對的關系，選擇正確選項。題干：稻谷：大米【選項】A.西紅柿：番茄B.罐頭：桔子C.棉花：棉籽D.天空：太空【參考答案】C【解析】本題考查類比推理中的加工或產出關系[[24]]。題干“稻谷：大米”中，大米是稻谷經過脫殼、碾磨等加工工序后得到的成品，二者是原材料與制成品的關系。A項“西紅柿：番茄”是同一事物的不同稱謂，屬于全同關系，與題干邏輯不符。B項“罐頭：桔子”順序顛倒，且罐頭是容器，桔子是內容物，邏輯關系不匹配。D項“天空：太空”是空間概念的包含或鄰近關系，無加工產出之意。C項“棉花：棉籽”中，棉籽是棉花經過初步加工（如軋花）后分離出的種子，與“稻谷”產出“大米”的邏輯關系最為相似，都是從原始農產品中分離或加工出的另一部分，因此C項正確。59.在資料分析中，經常需要區(qū)分“增長量”與“增長率”這兩個概念。根據以下材料，回答問題。材料：2023年，某市社會消費品零售總額為8000億元，比上年增長12%；2022年，該市社會消費品零售總額為7143億元，比上年增長10%。問題：2023年該市社會消費品零售總額的同比增長量比2022年約多多少億元？【選項】A.96億元B.229億元C.857億元D.960億元【參考答案】B【解析】本題考查資料分析中的核心計算能力及對“增長量”概念的理解，是常見的易錯點[[30]]。增長量=現期量-基期量。2023年的同比增長量=8000-7143=857億元。2022年的同比增長量，其基期量為2021年的數據，可通過2022年數據反推：2021年總額=7143/(1+10%)≈6494億元，因此2022年增長量≈7143-6494=649億元。兩者之差為857-649=208億元，最接近的選項是B（229億元）。本題的陷阱在于，考生容易直接用8000×12%-7143×10%來計算，但這只是近似值，且未精確計算2022年的增長量。更關鍵的是，必須明確題目要求的是“增長量”的差值，而非“增長率”的差值（12%-10%=2個百分點），這是資料分析中典型的混淆概念陷阱[[31]]。60.在宏觀經濟常識中，財政政策是國家調控經濟的重要手段。下列措施中，屬于擴張性財政政策的是：【選項】A.提高商業(yè)銀行的存款準備金率B.中央銀行在公開市場上賣出政府債券C.增加政府在基礎設施建設領域的投資D.提高個人所得稅的起征點以增加居民儲蓄【參考答案】C【解析】本題考查宏觀經濟中財政政策與貨幣政策的區(qū)分，是常識判斷的難點[[36]]。財政政策的主體是政府，主要工具包括政府支出和稅收。擴張性財政政策旨在刺激總需求，通常表現為增加政府支出或減少稅收。C項“增加政府在基礎設施建設領域的投資”直接增加了政府支出，屬于典型的擴張性財政政策。A項和B項的主體是中央銀行，屬于貨幣政策工具，其中提高存款準備金率和賣出債券都是緊縮性貨幣政策。D項“提高個人所得稅起征點”確實屬于財政政策（減稅），但其目的是增加居民可支配收入以刺激消費，而非“增加居民儲蓄”，且選項后半句的表述有誤，但即便忽略后半句，C項作為增加支出的措施，其擴張性效果更為直接和典型。因此，C項是最佳答案。61.在邏輯推理中，類比推理是一種重要的思維方法。下列選項中，與“琴弦：鋼琴：樂器”在邏輯關系上最為相似的是？【選項】A.輪胎：汽車：交通工具B.磚塊：房屋：建筑C.顏料：畫筆：繪畫工具D.齒輪：鐘表：計時器【參考答案】A【解析】本題考查類比推理中的組成關系與種屬關系的復合邏輯?！扒傧摇笔恰颁撉佟钡慕M成部分，而“鋼琴”屬于“樂器”這一大類。因此，邏輯結構為“組成部分：整體（具體）：整體所屬的上位類別”。逐項分析：A項，“輪胎”是“汽車”的組成部分，“汽車”屬于“交通工具”，完全符合題干的三層邏輯關系。B項，“磚塊”是“房屋”的組成部分，“房屋”屬于“建筑”，看似合理，但“建筑”通常指建造行為或行業(yè)，作為“房屋”的上位類不夠精準，且“建筑”作為名詞時多指建筑物的集合，不如“交通工具”對“汽車”的涵蓋明確。C項，“顏料”和“畫筆”是并列關系，而非組成關系，“顏料”并非“畫筆”的組成部分，邏輯結構不符。D項，“齒輪”是“鐘表”的組成部分，“鐘表”屬于“計時器”，邏輯上也成立，但“計時器”作為上位概念不如“交通工具”常見和標準，在類比強度上弱于A項。綜上，A項為最佳選項。62.根據我國《勞動合同法》的相關規(guī)定，下列關于勞動合同解除的說法中，正確的是？【選項】A.勞動者在試用期內提前3日通知用人單位，可以解除勞動合同B.用人單位未及時足額支付勞動報酬的，勞動者必須提前30日書面通知才能解除合同C.勞動者嚴重違反用人單位規(guī)章制度的，用人單位需支付經濟補償后方可解除合同D.勞動合同期滿，用人單位維持原條件續(xù)訂而勞動者不同意的，用人單位應支付經濟補償【參考答案】A【解析】本題考查《勞動合同法》中關于勞動合同解除的法定情形，屬于公共基礎知識中的法律常識高頻考點。A項正確。《勞動合同法》第三十七條規(guī)定，勞動者在試用期內提前三日通知用人單位，可以解除勞動合同。B項錯誤。根據第三十八條，用人單位未及時足額支付勞動報酬的，勞動者可以隨時解除勞動合同，無需提前30日通知，且屬于“被迫解除”，用人單位還應支付經濟補償。C項錯誤。第三十九條規(guī)定，勞動者嚴重違反用人單位規(guī)章制度的，用人單位可以單方解除勞動合同，且無需支付經濟補償。D項錯誤。第四十六條規(guī)定，勞動合同期滿，除用人單位降低勞動合同約定條件續(xù)訂而勞動者不同意續(xù)訂的情形外，用人單位無需支付經濟補償。若用人單位維持或提高條件而勞動者拒絕，則無補償義務。因此，只有A項表述準確。63.下列關于我國宏觀經濟政策目標的表述，正確的是？【選項】A.充分就業(yè)是指失業(yè)率為零B.物價穩(wěn)定是指消費者物價指數（CPI）絕對不變C.經濟增長與充分就業(yè)目標之間通常存在正向關聯D.國際收支平衡意味著進出口總額必須完全相等【參考答案】C【解析】本題考查宏觀經濟政策四大目標（經濟增長、充分就業(yè)、物價穩(wěn)定、國際收支平衡）的基本內涵及其相互關系，是公共基礎知識中的經濟常識重點。A項錯誤。充分就業(yè)并非指失業(yè)率為零，而是指將失業(yè)率控制在自然失業(yè)率水平（通常為4%–6%），包含摩擦性失業(yè)和結構性失業(yè)，這是經濟學共識。B項錯誤。物價穩(wěn)定是指物價總水平基本穩(wěn)定，允許小幅波動，通常以CPI年增長率2%–3%為合理區(qū)間，并非絕對不變。C項正確。根據奧肯定律，經濟增長率與就業(yè)率呈正相關關系，經濟擴張通常帶動就業(yè)增加，二者目標具有一致性。D項錯誤。國際收支平衡是指經常賬戶與資本賬戶總體平衡，允許短期順差或逆差，不要求進出口總額絕對相等。因此，C項為正確答案。64.下列句子中，沒有語病的一項是？【選項】A.通過這次培訓，使全體職工的安全意識得到了顯著提升。B.能否堅持綠色發(fā)展，是實現高質量發(fā)展的關鍵所在。C.他不僅學習刻苦，而且樂于助人，深受同學們的愛戴。D.這本書大約有三百余頁左右，內容十分豐富?！緟⒖即鸢浮緾【解析】本題考查病句辨析，屬言語理解與表達中的常見題型，重點檢測成分殘缺、兩面對一面、重復贅余等典型語病。A項存在主語殘缺問題?！巴ㄟ^……使……”結構導致句子缺少主語，應刪去“通過”或“使”之一。B項犯了“兩面對一面”錯誤?！澳芊瘛笔莾擅姹硎?，而“是……關鍵所在”是一面表述，邏輯不匹配，應改為“堅持綠色發(fā)展，是實現高質量發(fā)展的關鍵所在”。C項結構完整，關聯詞使用恰當，“不僅……而且……”連接兩個并列優(yōu)點，語義清晰，無語病。D項存在重復贅余?！按蠹s”“余”“左右”三者語