企業(yè)名稱ESG報(bào)告2024下半年發(fā)展報(bào)告放射治療器械一、ESG治理安排

1.ESG治理架構(gòu)

【企業(yè)名稱】致力于構(gòu)建全面、高效的ESG治理架構(gòu)，以實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。該架構(gòu)涵蓋決策層、執(zhí)行層和協(xié)同層，確保ESG工作的高效推進(jìn)。

2.董事會(huì)及高管在ESG中扮演的角色

董事會(huì)作為ESG治理的最高決策機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)審議批準(zhǔn)ESG戰(zhàn)略規(guī)劃、目標(biāo)設(shè)定及重大議題決策，并持續(xù)監(jiān)督ESG績(jī)效表現(xiàn)。高管層則負(fù)責(zé)將ESG理念融入公司戰(zhàn)略，推動(dòng)ESG工作的實(shí)施。

3.決策流程

ESG戰(zhàn)略決策流程始于利益相關(guān)方的需求與期望收集，經(jīng)由ESG工作小組的分析整合形成戰(zhàn)略規(guī)劃草案，提交董事會(huì)審議批準(zhǔn)后執(zhí)行。執(zhí)行過程中，各協(xié)同部門依據(jù)既定職責(zé)推進(jìn)工作，定期向ESG工作小組反饋進(jìn)展與問題。

4.利益相關(guān)方識(shí)別與溝通機(jī)制

【企業(yè)名稱】全面梳理公司運(yùn)營(yíng)全鏈條中的各類主體，涵蓋內(nèi)部員工、管理層、股東等，以及外部供應(yīng)商、客戶、政府監(jiān)管機(jī)構(gòu)、社區(qū)等，明確其受公司決策和活動(dòng)影響的程度與范圍。同時(shí)，構(gòu)建多元化的溝通渠道和方式，以滿足不同利益相關(guān)方的需求。

5.已建立的ESG管理體系

【企業(yè)名稱】參照ISO26000標(biāo)準(zhǔn)，在組織治理、信息披露、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估與應(yīng)對(duì)、績(jī)效評(píng)估、合規(guī)管理和社會(huì)責(zé)任履行等方面建立了規(guī)范有序的治理機(jī)制。

6.專門委員會(huì)與定期評(píng)審機(jī)制

公司設(shè)有戰(zhàn)略、審計(jì)、提名、薪酬與考核等專門委員會(huì)，為董事會(huì)提供專業(yè)支持。同時(shí)，建立了定期的ESG績(jī)效評(píng)估和報(bào)告機(jī)制，每季度對(duì)ESG關(guān)鍵績(jī)效指標(biāo)進(jìn)行監(jiān)測(cè)和分析。

7.目標(biāo)設(shè)定方式

【企業(yè)名稱】的ESG目標(biāo)設(shè)定基于對(duì)公司內(nèi)外部環(huán)境的深入分析、利益相關(guān)方的期望和需求調(diào)研，以及對(duì)公司戰(zhàn)略規(guī)劃的全面梳理，制定了一系列具體、可衡量、可實(shí)現(xiàn)、相關(guān)聯(lián)、有時(shí)限（SMART）的目標(biāo)。

二、環(huán)境管理與氣候行動(dòng)

1.主要能源消耗結(jié)構(gòu)與數(shù)據(jù)

【企業(yè)名稱】在2024年下半年運(yùn)營(yíng)過程中，主要能源消耗結(jié)構(gòu)及數(shù)據(jù)如下：

生產(chǎn)用電：8,250,000千瓦時(shí)

辦公用電：1,500,000千瓦時(shí)

天然氣用量：12,000立方米

燃油用量：10,000升

2.范圍一、二、三溫室氣體排放總量及強(qiáng)度

范圍一溫室氣體排放量：2,500噸二氧化碳當(dāng)量

范圍二溫室氣體排放量：150噸二氧化碳當(dāng)量

范圍三溫室氣體排放量：50噸二氧化碳當(dāng)量

溫室氣體排放總量：3,700噸二氧化碳當(dāng)量

溫室氣體排放強(qiáng)度：0.45噸二氧化碳當(dāng)量/萬元產(chǎn)值

3.已實(shí)施的節(jié)能減排舉措

屋頂光伏發(fā)電項(xiàng)目：【企業(yè)名稱】在生產(chǎn)基地屋頂安裝了300kW光伏發(fā)電系統(tǒng)，2024年下半年發(fā)電量達(dá)到40,000千瓦時(shí)，有效降低了生產(chǎn)用電成本。

設(shè)備升級(jí)與更換：對(duì)生產(chǎn)線上的關(guān)鍵設(shè)備進(jìn)行了升級(jí)，更換了高能耗設(shè)備，提高了能效比。

ISO50001認(rèn)證：【企業(yè)名稱】成功獲得ISO50001能源管理體系認(rèn)證，通過體系化管理，持續(xù)優(yōu)化能源使用效率。

4.未來碳中和目標(biāo)及路徑

【企業(yè)名稱】致力于實(shí)現(xiàn)碳中和目標(biāo)，計(jì)劃通過以下路徑：

提高能源效率，減少能源消耗。

增加可再生能源的使用比例，逐步替代傳統(tǒng)能源。

推廣綠色生產(chǎn)技術(shù)，減少生產(chǎn)過程中的碳排放。

參與碳交易市場(chǎng)，購(gòu)買碳配額以抵消無法立即減少的排放。

加強(qiáng)內(nèi)部管理，提高員工對(duì)碳中和的認(rèn)識(shí)和參與度。

三、廢棄物與資源循環(huán)

1.危險(xiǎn)廢棄物和一般廢棄物的分類、產(chǎn)生量及合規(guī)處置率

【企業(yè)名稱】對(duì)廢棄物進(jìn)行嚴(yán)格分類管理，確保合規(guī)處置。

危險(xiǎn)廢棄物：包括化學(xué)品、廢電池等，產(chǎn)生量為20噸，合規(guī)處置率為100%。

一般廢棄物：包括生活垃圾、廢紙等，產(chǎn)生量為150噸，合規(guī)處置率為100%。

2.可回收物的回收率及再利用路徑

【企業(yè)名稱】積極推動(dòng)可回收物的回收與再利用。

回收率：2024年下半年，可回收物回收率達(dá)到85%。

再利用路徑：廢紙用于再生紙生產(chǎn)，塑料用于塑料制品加工。

3.水資源消耗與循環(huán)利用率

【企業(yè)名稱】注重水資源的高效利用與循環(huán)。

水資源消耗：2024年下半年，總耗水量為1,200立方米。

循環(huán)利用率：通過廢水處理系統(tǒng)，水資源循環(huán)利用率達(dá)到90%。

4.原材料利用效率（損耗率、關(guān)鍵原料消耗量）

【企業(yè)名稱】致力于提高原材料利用效率，降低損耗。

損耗率：關(guān)鍵原材料損耗率控制在5%以內(nèi)。

關(guān)鍵原料消耗量：根據(jù)生產(chǎn)需求，合理控制關(guān)鍵原料的消耗量。

四、產(chǎn)品質(zhì)量與安全合規(guī)

1.已獲得的質(zhì)量與安全類認(rèn)證

【企業(yè)名稱】在產(chǎn)品質(zhì)量與安全方面，已獲得以下認(rèn)證：

ISO13485:2016《醫(yī)療器械質(zhì)量管理體系要求》

ISO15189:2012《醫(yī)學(xué)實(shí)驗(yàn)室質(zhì)量和能力的要求》

CEMark

FDA510(k)clearance

2.產(chǎn)品全生命周期管理措施

【企業(yè)名稱】實(shí)施了全面的產(chǎn)品全生命周期管理措施：

設(shè)計(jì)階段：采用風(fēng)險(xiǎn)管理工具，確保產(chǎn)品設(shè)計(jì)滿足所有適用的標(biāo)準(zhǔn)和法規(guī)要求。

開發(fā)階段：進(jìn)行嚴(yán)格的測(cè)試和驗(yàn)證，確保產(chǎn)品滿足既定的性能和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

生產(chǎn)階段：實(shí)施嚴(yán)格的質(zhì)量控制程序，包括供應(yīng)商評(píng)估、生產(chǎn)過程監(jiān)控和最終產(chǎn)品檢驗(yàn)。

分銷階段：確保產(chǎn)品正確標(biāo)識(shí)、存儲(chǔ)和運(yùn)輸，以防止損壞或誤用。

售后階段：提供有效的客戶支持和維修服務(wù)，確保產(chǎn)品的持續(xù)安全使用。

3.客戶/患者安全監(jiān)測(cè)與投訴處理流程

【企業(yè)名稱】建立了客戶/患者安全監(jiān)測(cè)與投訴處理流程：

安全監(jiān)測(cè)：定期對(duì)產(chǎn)品使用情況進(jìn)行監(jiān)測(cè)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)潛在的安全問題。

投訴處理：制定《投訴處理程序》，明確投訴處理流程和責(zé)任部門，確保所有投訴得到及時(shí)、公正的處理。

4.相關(guān)績(jī)效指標(biāo)

【企業(yè)名稱】在產(chǎn)品質(zhì)量與安全合規(guī)方面取得了以下績(jī)效：

不良事件率：2024年下半年，不良事件率控制在0.1%以下。

客戶滿意度：2024年下半年，客戶滿意度為97.5%。

五、創(chuàng)新研發(fā)與技術(shù)投入

1.研發(fā)投入總額及占比

【企業(yè)名稱】在創(chuàng)新研發(fā)方面的投入持續(xù)增加，2024年下半年研發(fā)投入總額為7,200萬元，占主營(yíng)業(yè)務(wù)收入的4.5%。

2.專利申請(qǐng)與授權(quán)數(shù)量

【企業(yè)名稱】在2024年下半年積極申請(qǐng)和授權(quán)專利，具體數(shù)據(jù)如下：

累計(jì)專利申請(qǐng)數(shù)量：180項(xiàng)

累計(jì)專利授權(quán)數(shù)量：160項(xiàng)

本期專利申請(qǐng)數(shù)量：10項(xiàng)

本期專利授權(quán)數(shù)量：8項(xiàng)

3.產(chǎn)學(xué)研用合作案例

【企業(yè)名稱】積極參與產(chǎn)學(xué)研用合作，以下為部分案例：

與XX大學(xué)合作開展“智能放射治療系統(tǒng)研發(fā)項(xiàng)目”，共同開發(fā)新一代放射治療設(shè)備。

與XX研究院合作，共同研究新型醫(yī)療器械材料，提升產(chǎn)品性能。

4.AI或前沿檢測(cè)技術(shù)在產(chǎn)品/服務(wù)中的應(yīng)用示例

【企業(yè)名稱】將AI和前沿檢測(cè)技術(shù)應(yīng)用于產(chǎn)品和服務(wù)，以下為示例：

開發(fā)基于AI的影像分析系統(tǒng)，用于放射治療計(jì)劃的優(yōu)化。

應(yīng)用深度學(xué)習(xí)技術(shù)進(jìn)行腫瘤細(xì)胞檢測(cè)，提高診斷準(zhǔn)確率。

六、員工關(guān)懷與人才發(fā)展

1.招聘渠道與多元化指標(biāo)

【企業(yè)名稱】致力于打造多元化的人才隊(duì)伍，通過以下渠道進(jìn)行招聘：

網(wǎng)絡(luò)招聘

校園招聘

內(nèi)部推薦

獵頭合作

招聘會(huì)

多元化指標(biāo)：

性別分布：女性員工占比62%，男性員工占比38%。

地域分布：國(guó)內(nèi)員工占比100%。

年齡分布：30歲以下員工占比45%，30歲至50歲員工占比50%，50歲以上員工占比5%。

2.職業(yè)健康安全管理

培訓(xùn)：2024年下半年，安全培訓(xùn)次數(shù)為40次，參與人次達(dá)1,200人次。

工傷率：百萬工時(shí)可記錄工傷率為0.3次/小時(shí)。

3.培訓(xùn)總時(shí)長(zhǎng)、覆蓋率及關(guān)鍵課程

培訓(xùn)總時(shí)長(zhǎng)：2024年下半年，員工接受培訓(xùn)平均時(shí)長(zhǎng)為10小時(shí)。

培訓(xùn)覆蓋率：2024年下半年，員工培訓(xùn)覆蓋率為85%。

關(guān)鍵課程：合規(guī)培訓(xùn)、技能培訓(xùn)、安全培訓(xùn)。

4.激勵(lì)與晉升機(jī)制

【企業(yè)名稱】建立了完善的激勵(lì)與晉升機(jī)制：

績(jī)效管理制度：將員工的績(jī)效與薪酬、獎(jiǎng)金、晉升等掛鉤。

晉升體系：從專員到總裁層級(jí)的標(biāo)準(zhǔn)化晉升體系，提供明確的職業(yè)發(fā)展路徑。

5.員工滿意度或留存率數(shù)據(jù)

員工滿意度：2024年下半年，員工滿意度調(diào)查平均得分為94分。

員工留存率：2024年下半年，員工留存率為88%。

七、風(fēng)險(xiǎn)與合規(guī)管理

1.商業(yè)道德與反賄賂制度建設(shè)與培訓(xùn)覆蓋率

【企業(yè)名稱】建立了嚴(yán)格的商業(yè)道德與反賄賂制度，并通過以下措施確保其有效執(zhí)行：

制度建設(shè)：制定《反商業(yè)賄賂及反貪污管理制度》，要求所有員工遵守反腐敗與商業(yè)道德規(guī)范。

培訓(xùn)覆蓋率：2024年下半年，反商業(yè)賄賂及反貪污培訓(xùn)覆蓋率達(dá)到100%，包括所有員工和高級(jí)管理層。

2.已通過的合規(guī)類認(rèn)證

【企業(yè)名稱】已通過以下合規(guī)類認(rèn)證：

ISO19600：反賄賂管理體系認(rèn)證。

ISO37001：合規(guī)管理體系認(rèn)證。

ISO27001：信息安全管理體系認(rèn)證。

3.內(nèi)部審計(jì)與第三方審核機(jī)制

【企業(yè)名稱】實(shí)施了內(nèi)部審計(jì)與第三方審核機(jī)制，以確保合規(guī)性：

內(nèi)部審計(jì)：設(shè)立內(nèi)部審計(jì)部門，定期進(jìn)行內(nèi)部審計(jì)，評(píng)估風(fēng)險(xiǎn)和管理控制。

第三方審核：定期聘請(qǐng)第三方機(jī)構(gòu)進(jìn)行審核，確保合規(guī)性。

4.信息安全與數(shù)據(jù)隱私保護(hù)舉措

【企業(yè)名稱】采取了以下措施來保護(hù)信息安全與數(shù)據(jù)隱私：

治理架構(gòu)：設(shè)立信息安全委員會(huì)和隱私保護(hù)工作小組，負(fù)責(zé)制定和執(zhí)行信息安全與隱私保護(hù)策略。

技術(shù)與管理措施：實(shí)施數(shù)據(jù)加密、訪問控制、安全審計(jì)等，確保信息安全與隱私保護(hù)。

5.重大合規(guī)/安全事件及整改情況

【企業(yè)名稱】在2024年下半年未發(fā)生重大合規(guī)或安全事件。對(duì)于任何潛在風(fēng)險(xiǎn)，公司均采取了及時(shí)且有效的整改措施。

八、供應(yīng)鏈與綠色采購(gòu)

1.綠色采購(gòu)政策與實(shí)施范圍

【企業(yè)名稱】積極推行綠色采購(gòu)政策，確保采購(gòu)的原材料和設(shè)備符合環(huán)保要求。該政策覆蓋所有采購(gòu)活動(dòng)，包括但不限于原材料、設(shè)備、服務(wù)及設(shè)施。

2.供應(yīng)商篩選與ESG審核機(jī)制

【企業(yè)名稱】對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行嚴(yán)格的篩選，包括對(duì)ESG表現(xiàn)的綜合評(píng)估，確保供應(yīng)商符合公司的可持續(xù)發(fā)展要求。

供應(yīng)商準(zhǔn)入：評(píng)估供應(yīng)商的環(huán)境管理體系、社會(huì)責(zé)任履行情況以及治理結(jié)構(gòu)。

定期培訓(xùn)與考察：提升供應(yīng)商在ESG領(lǐng)域的認(rèn)知水平與實(shí)踐能力。

輔導(dǎo)或退出機(jī)制：對(duì)不符合要求的供應(yīng)商采取措施，確保供應(yīng)鏈的可持續(xù)性。

3.綠色原材料或設(shè)備采購(gòu)案例

【企業(yè)名稱】在采購(gòu)過程中，優(yōu)先選擇具有環(huán)保認(rèn)證的原材料和設(shè)備，例如：

設(shè)備采購(gòu)：采用節(jié)能型設(shè)備，如光伏發(fā)電系統(tǒng)，優(yōu)化能源結(jié)構(gòu)。

原材料采購(gòu)：采購(gòu)環(huán)保型原材料，減少對(duì)環(huán)境的負(fù)擔(dān)。

4.與供應(yīng)商協(xié)同開展的節(jié)能減排或環(huán)保項(xiàng)目

【企業(yè)名稱】與供應(yīng)商合作，共同開展節(jié)能減排項(xiàng)目，如：

節(jié)能設(shè)備更換：推動(dòng)供應(yīng)商采用節(jié)能設(shè)備，減少能源消耗。

優(yōu)化物流運(yùn)輸：優(yōu)化物流運(yùn)輸路線，提升效率并減少能源消耗。

綠色辦公：倡導(dǎo)綠色辦公，降低運(yùn)營(yíng)過程中的能源消耗。

九、社會(huì)責(zé)任與公益貢獻(xiàn)

1.公益捐贈(zèng)金額及主要項(xiàng)目

【企業(yè)名稱】在2024年下半年，公益捐贈(zèng)金額總計(jì)為200萬元，主要項(xiàng)目包括：

設(shè)立xx慈善基金會(huì)【公司名稱】專項(xiàng)基金，捐贈(zèng)人民幣100萬元。

向xx關(guān)工委愛心育苗基金捐贈(zèng)人民幣30萬元。

向xx民政局捐贈(zèng)30名孤獨(dú)癥兒童的健康檢測(cè)服務(wù)，價(jià)值8萬余元。

為xx高校捐贈(zèng)10個(gè)精準(zhǔn)創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)室，資助1萬管PCR試劑，投入金額約4,000萬元。

向xx人民醫(yī)院遠(yuǎn)程病理診斷平臺(tái)捐贈(zèng)價(jià)值70萬元的醫(yī)療設(shè)備。

2.健康科普或義診活動(dòng)案例與覆蓋人次

案例：

協(xié)同社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心開展社區(qū)健康篩查，為65歲以上人群提供免費(fèi)體檢服務(wù)。

走進(jìn)社區(qū)開展健康知識(shí)科普活動(dòng)，免費(fèi)為居民進(jìn)行血糖測(cè)試。

聯(lián)合xx5家社區(qū)衛(wèi)生中心，前往xx開展科普義診活動(dòng)。

覆蓋人次：2024年下半年，健康科普或義診活動(dòng)覆蓋人次達(dá)到10,000人。

3.鄉(xiāng)村振興或社區(qū)發(fā)展投入及受益人群

投入：2024年下半年，鄉(xiāng)村振興和社區(qū)發(fā)展投入金額總計(jì)為150萬元。

受益人群：受益人群包括xx地區(qū)鄉(xiāng)村居民、xx地區(qū)貧困人群、xx地區(qū)婦女、xx地區(qū)兒童等。

4.員工志愿者活動(dòng)時(shí)長(zhǎng)及參與率

活動(dòng)時(shí)長(zhǎng)：2024年下半年，員工志愿者活動(dòng)時(shí)長(zhǎng)總計(jì)為2,000小時(shí)。

參與率：截至報(bào)告期末，【企業(yè)名稱】已有300名員工參與志愿者活動(dòng)，參與率達(dá)到30%。

十、數(shù)據(jù)披露與標(biāo)準(zhǔn)對(duì)標(biāo)

1.報(bào)告編制依據(jù)

本報(bào)告編制依據(jù)包括但不限于以下標(biāo)準(zhǔn)：

GRI《可持續(xù)發(fā)展報(bào)告標(biāo)準(zhǔn)》(2021版)

SASB《行業(yè)基準(zhǔn)框架》

聯(lián)合國(guó)可持續(xù)發(fā)展目標(biāo)(SDGs)

中國(guó)企業(yè)社會(huì)責(zé)任信息披露指南

企業(yè)可持續(xù)披露準(zhǔn)則

2.關(guān)鍵披露指標(biāo)匯總表與量化數(shù)據(jù)

環(huán)境維度：

環(huán)保投入金額：138.39萬元

可再生能源用量：96兆瓦時(shí)

廢棄物處理：無害廢棄物95.24噸，有害廢棄物50.82噸，廢棄物規(guī)范處置率100%

溫室氣體排放總量：513.67噸二氧化碳當(dāng)量

范圍一溫室氣體排放量：3,642.02噸二氧化碳當(dāng)量

范圍二溫室氣體排放量：0.02噸二氧化碳當(dāng)量/萬元

社會(huì)維度：

員工總?cè)藬?shù)：1,365人

女性員工比例：61.61%

員工體檢覆蓋率：100%

安全培訓(xùn)人次：1,391人次

鄉(xiāng)村振興投入金額：125萬元

鄉(xiāng)村振興惠及人數(shù)：2,330人

慈善捐贈(zèng)金額：195萬元

員工志愿服務(wù)人次：2,120人次

開展志愿者活動(dòng)時(shí)長(zhǎng)：1,945小時(shí)

治理維度：

董事會(huì)中獨(dú)立董事占比：42.86%

反商業(yè)賄賂及反貪污培訓(xùn)