2025年教師培訓合同協(xié)議范本甲方（服務提供方）：[培訓機構全稱]法定代表人：[機構法定代表人姓名]注冊地址：[機構注冊地址]聯(lián)系電話：[機構聯(lián)系電話]統(tǒng)一社會信用代碼：[機構統(tǒng)一社會信用代碼]乙方（接受培訓方）：[教師個人姓名]/[學校/單位全稱]法定代表人/負責人：[姓名]地址：[個人住址/學?；騿挝坏刂穄聯(lián)系電話：[個人聯(lián)系電話/學校或單位聯(lián)系電話]統(tǒng)一社會信用代碼/身份證號：[個人身份證號/學?；騿挝唤y(tǒng)一社會信用代碼]鑒于甲方擁有開展教師培訓的專業(yè)能力和資源，乙方希望參加甲方組織的教師培訓以提高專業(yè)素養(yǎng)，根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方經友好協(xié)商，達成以下協(xié)議：第一條培訓項目信息1.1培訓項目名稱：[具體培訓項目名稱，例如：2025年中小學語文教師教學能力提升培訓]1.2培訓目標：[清晰、具體地描述培訓旨在達到的目標，例如：提升參訓教師在現(xiàn)代教育理念下的課堂教學設計能力、信息技術應用能力和學生評價能力]1.3培訓內容：[詳細列舉培訓的主要模塊或內容，例如：模塊一：新課標解讀與教學理念更新；模塊二：高效課堂教學策略與方法；模塊三：信息技術與學科教學深度融合；模塊四：學生核心素養(yǎng)培養(yǎng)與實踐]1.4培訓形式：[明確培訓采用的形式，例如：線下集中授課與線上研討相結合]1.5培訓時間：[明確培訓的開始和結束日期及具體授課時間安排，例如：2025年X月X日至X月X日，每日上午9:00-12:00，下午14:00-17:00]1.6培訓地點：[明確培訓的具體地點，例如：XX市XX區(qū)XX酒店會議廳或XX在線教育平臺]1.7授課教師：[列出主要授課教師姓名、職稱等信息，例如：主講教師：張三，教授；特邀專家：李四，特級教師]1.8培訓周期與學時：[明確總培訓時長和學時數(shù)，例如：總計8天，64學時]1.9證書：[明確乙方完成培訓后可獲得的證書名稱及獲取條件，例如：完成全部培訓且考核合格者，可獲得甲方頒發(fā)的《結業(yè)證書》]第二條培訓費用與支付方式2.1培訓總費用：[明確培訓項目的總費用，例如：人民幣貳仟元整（￥2,000.00元），包含學費、培訓資料費、證書費等]2.2費用構成：[如有必要，可列出各項費用明細，例如：學費人民幣壹仟玖佰元（￥1,900.00元），資料費人民幣壹佰元（￥100.00元），證書費人民幣玖拾元（￥90.00元）]2.3支付方式：[明確支付方式，例如：銀行轉賬]2.4支付時間節(jié)點：[明確支付時間和條件，例如：本合同簽訂后X日內，乙方向甲方支付培訓總費用的50%，即人民幣壹仟元整（￥1,000.00元）；開班前X日內，乙方向甲方支付剩余50%培訓費用，即人民幣壹仟元整（￥1,000.00元）]2.5發(fā)票：[明確發(fā)票信息，例如：甲方應在收到乙方支付的全部培訓費用后X日內，向乙方開具等額增值稅普通發(fā)票，發(fā)票抬頭為乙方名稱，稅率為X%]2.6退費規(guī)則：[詳細規(guī)定退費條件和比例，例如：乙方因故不能參加培訓的，應在開班前X天書面通知甲方，可退還其已支付的培訓費用扣除已發(fā)生的場地、師資等固定成本后的X%；開班后因故不能參加的，不予退款；因甲方原因導致培訓無法按時開班或無法繼續(xù)進行的，甲方應全額退還乙方已支付的培訓費用]第三條雙方的權利與義務3.1甲方的權利與義務：（1）按照本合同約定，提供高質量的培訓服務，確保培訓師資具備相應資質，課程內容符合培訓目標。（2）按照約定的時間、地點和內容組織培訓活動，提供必要的培訓場地、設備、資料等。（3）維護培訓秩序，對乙方學員的個人信息負有保密義務。（4）按時開具符合規(guī)定的發(fā)票給乙方。（5）對乙方學員的出勤情況進行記錄和管理（如需）。3.2乙方的權利與義務：（1）按照本合同約定按時足額支付培訓費用。（2）按時參加培訓，遵守培訓紀律和相關規(guī)定，積極參與課堂互動和研討，按要求完成作業(yè)或考核。（3）如乙方為學?；騿挝唬ＷC參與培訓的教師符合甲方要求。（4）在培訓過程中及結束后，對培訓內容和服務有疑問的，有權向甲方提出。（5）對在培訓中獲悉的甲方的商業(yè)秘密和技術信息負有保密義務。第四條培訓考核與評估4.1考核方式：[明確考核方式，例如：培訓過程考核（占X%），包括出勤率、課堂參與、作業(yè)完成情況等；結業(yè)考核（占X%），形式可為書面測試、教學設計、現(xiàn)場答辯等]4.2結業(yè)標準：[明確獲得結業(yè)證書的條件，例如：完成全部培訓學時，考核合格（總成績達到60分及以上）]4.3評估機制：[如約定，明確評估方式和結果運用，例如：培訓結束后，將組織學員進行滿意度問卷調查，用于改進后續(xù)培訓工作]第五條知識產權5.1甲方提供的培訓講義、課件等資料，其知識產權歸甲方所有。乙方僅為內部學習目的可在授權范圍內使用，不得用于任何商業(yè)用途或向第三方傳播。5.2乙方在培訓過程中獨立完成的作業(yè)、成果等知識產權歸乙方所有，但甲方有權在內部交流或宣傳中引用（需征得乙方同意或僅用于非商業(yè)目的）。第六條保密條款6.1甲乙雙方應對在合作過程中獲悉的對方的商業(yè)秘密（包括但不限于經營信息、客戶信息、技術信息等）和乙方學員的個人隱私信息承擔保密義務。6.2保密義務不因本合同的終止而解除，持續(xù)有效。6.3任何一方違反本條保密義務，應承擔相應的法律責任，賠償因此給對方造成的全部損失。第七條違約責任7.1若甲方未能按時開班或因培訓質量嚴重不達標（經乙方合理指出后仍不改進）導致乙方無法獲得預期培訓效果，乙方有權要求解除合同并要求甲方退還全部已付培訓費用，甲方還應承擔相應的違約責任。7.2若乙方未按時支付培訓費用，每逾期一日，應按逾期支付金額的萬分之五向甲方支付違約金。逾期超過X日的，甲方有權解除合同，并要求乙方支付全部培訓費用及違約金。7.3若乙方在培訓期間嚴重違反培訓紀律，擾亂培訓秩序，甲方有權取消其參訓資格，已支付費用不予退還。第八條不可抗力8.1“不可抗力”是指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災害（如地震、洪水、疫情等）、戰(zhàn)爭、動亂、政府行為、法律政策變化等。8.2任何一方因不可抗力導致無法履行或無法完全履行本合同義務的，不承擔違約責任，但應在不可抗力發(fā)生后X日內書面通知對方，并提供相關證明文件。雙方應根據(jù)不可抗力的影響，協(xié)商決定是否延期履行、部分履行或解除合同。第九條爭議解決9.1因本合同引起的或與本合同有關的任何爭議，雙方應首先通過友好協(xié)商解決。9.2協(xié)商不成的，任何一方均有權向[選擇一項：甲方所在地有管轄權的人民法院提起訴訟/提交[具體仲裁委員會名稱]按照其屆時有效的仲裁規(guī)則進行仲裁]。第十條合同的生效、變更與解除10.1本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。10.2本合同未盡事宜，由雙方協(xié)商簽訂補充協(xié)議。補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。10.3除本合同另有約定外，任何一方變更合同內容，應經雙方書面同意。10.4發(fā)生以下情況之一，本合同可被解除：（1）雙方協(xié)商一致同意解除。（2）因不可抗力導致合同目的無法實現(xiàn)。（3）一方嚴重違約，致使合同目的無法實現(xiàn)，守約方有權解除合同。第十一條其他11.1本合同一式[肆]份，甲方執(zhí)[貳]份，乙方執(zhí)[貳]份，具有同等法律效力。11.2本合同中的“日”指自然