第1篇一、總則為了有效應(yīng)對新冠疫情，保障工人身體健康和生命安全，維護(hù)企業(yè)正常生產(chǎn)經(jīng)營秩序，根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)和疫情防控要求，結(jié)合企業(yè)實(shí)際情況，特制定本制度。二、適用范圍本制度適用于企業(yè)內(nèi)部所有工人，包括正式員工、臨時工、實(shí)習(xí)生等。三、組織機(jī)構(gòu)1.成立疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)企業(yè)疫情防控工作的總體部署、組織協(xié)調(diào)和監(jiān)督檢查。2.設(shè)立疫情防控辦公室，負(fù)責(zé)具體實(shí)施疫情防控措施，包括信息收集、宣傳教育、物資保障、人員管理等。3.各部門、車間設(shè)立疫情防控小組，負(fù)責(zé)本部門、車間的疫情防控工作。四、疫情防控措施1.健康監(jiān)測（1）工人需每日進(jìn)行體溫檢測，如發(fā)現(xiàn)體溫異常，立即隔離觀察，并報(bào)告疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組。（2）工人需如實(shí)填寫健康信息登記表，包括姓名、身份證號、聯(lián)系方式、居住地、近期旅行史等。（3）工人如有發(fā)熱、咳嗽等癥狀，應(yīng)立即就醫(yī)，并報(bào)告疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組。2.佩戴口罩（1）工人進(jìn)入生產(chǎn)區(qū)域、辦公區(qū)域等人員密集場所，必須佩戴口罩。（2）企業(yè)應(yīng)提供足夠的口罩，并定期更換。3.社會距離（1）在辦公區(qū)域、生產(chǎn)區(qū)域等場所，保持人與人之間至少1米的安全距離。（2）減少人員聚集，盡量避免集體活動。4.消毒與衛(wèi)生（1）企業(yè)應(yīng)定期對生產(chǎn)區(qū)域、辦公區(qū)域、食堂、衛(wèi)生間等場所進(jìn)行消毒。（2）工人應(yīng)保持個人衛(wèi)生，勤洗手，使用洗手液或肥皂。（3）禁止在公共場所吐痰、亂扔垃圾。5.人員管理（1）加強(qiáng)外來人員管理，嚴(yán)格執(zhí)行登記、檢測、隔離等措施。（2）加強(qiáng)員工出行管理，非必要不離崗，減少不必要的外出。（3）對來自疫情重點(diǎn)地區(qū)的工人，實(shí)行集中隔離觀察。6.宣傳教育（1）企業(yè)應(yīng)通過多種渠道，加強(qiáng)疫情防控知識宣傳教育，提高工人疫情防控意識。（2）定期舉辦疫情防控知識培訓(xùn)，提高工人自我防護(hù)能力。五、疫情防控責(zé)任1.企業(yè)負(fù)責(zé)人對本企業(yè)疫情防控工作負(fù)總責(zé)，確保疫情防控措施落實(shí)到位。2.各部門、車間負(fù)責(zé)人對本部門、車間的疫情防控工作負(fù)直接責(zé)任。3.工人應(yīng)自覺遵守疫情防控規(guī)定，積極配合企業(yè)開展疫情防控工作。六、疫情防控經(jīng)費(fèi)1.企業(yè)應(yīng)設(shè)立疫情防控專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)，用于購買防疫物資、開展消毒、宣傳教育等工作。2.疫情防控經(jīng)費(fèi)的使用應(yīng)嚴(yán)格按照規(guī)定執(zhí)行，確保?？顚Ｓ谩Ｆ?、監(jiān)督檢查1.疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組定期對各部門、車間的疫情防控工作進(jìn)行檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時整改。2.對違反疫情防控規(guī)定的行為，依法依規(guī)進(jìn)行處理。八、附則1.本制度自發(fā)布之日起施行。2.本制度由企業(yè)疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。3.本制度如與國家法律法規(guī)相抵觸，以國家法律法規(guī)為準(zhǔn)。九、具體實(shí)施細(xì)節(jié)1.健康監(jiān)測（1）企業(yè)應(yīng)設(shè)立專門的體溫檢測點(diǎn)，工人進(jìn)入生產(chǎn)區(qū)域、辦公區(qū)域等場所時，需接受體溫檢測。（2）體溫檢測記錄應(yīng)保存至少一個月，以便追溯。2.佩戴口罩（1）企業(yè)應(yīng)提供符合國家標(biāo)準(zhǔn)的口罩，并定期更換。（2）工人應(yīng)正確佩戴口罩，不得隨意摘下。3.社會距離（1）企業(yè)應(yīng)合理規(guī)劃生產(chǎn)區(qū)域、辦公區(qū)域等場所，確保人與人之間保持安全距離。（2）在工作過程中，工人應(yīng)盡量避免近距離接觸。4.消毒與衛(wèi)生（1）企業(yè)應(yīng)制定消毒計(jì)劃，明確消毒時間、消毒區(qū)域、消毒方法等。（2）工人應(yīng)保持個人衛(wèi)生，不得在公共場所吸煙、吐痰。5.人員管理（1）企業(yè)應(yīng)設(shè)立外來人員登記處，對外來人員進(jìn)行體溫檢測、信息登記。（2）對來自疫情重點(diǎn)地區(qū)的工人，實(shí)行集中隔離觀察，隔離期滿后，經(jīng)核酸檢測陰性方可上崗。6.宣傳教育（1）企業(yè)應(yīng)通過內(nèi)部廣播、宣傳欄、微信公眾號等渠道，宣傳疫情防控知識。（2）定期舉辦疫情防控知識競賽，提高工人疫情防控意識。通過以上制度的實(shí)施，企業(yè)將能夠有效應(yīng)對新冠疫情，保障工人身體健康和生命安全，維護(hù)企業(yè)正常生產(chǎn)經(jīng)營秩序。第2篇一、總則為了有效應(yīng)對新型冠狀病毒肺炎疫情，保障工人身體健康和生命安全，維護(hù)企業(yè)正常生產(chǎn)經(jīng)營秩序，根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)和疫情防控要求，結(jié)合企業(yè)實(shí)際情況，特制定本制度。二、適用范圍本制度適用于企業(yè)所有在崗工人，包括正式員工、臨時工、實(shí)習(xí)生等。三、組織機(jī)構(gòu)1.成立疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)企業(yè)疫情防控工作的全面領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)。2.設(shè)立疫情防控辦公室，負(fù)責(zé)具體實(shí)施疫情防控措施，協(xié)調(diào)各部門、各崗位的疫情防控工作。四、防控措施（一）宣傳教育1.定期開展疫情防控知識培訓(xùn)，提高工人對疫情的認(rèn)識和防護(hù)意識。2.利用企業(yè)內(nèi)部宣傳渠道，普及疫情防控知識，營造良好的防疫氛圍。（二）健康監(jiān)測1.工人上崗前需進(jìn)行體溫檢測，體溫正常方可進(jìn)入工作崗位。2.工人需如實(shí)報(bào)告?zhèn)€人健康狀況，如有發(fā)熱、咳嗽等癥狀，應(yīng)立即報(bào)告并接受隔離治療。3.企業(yè)定期對工人進(jìn)行健康監(jiān)測，建立健康檔案。（三）個人防護(hù)1.工人需佩戴口罩，保持個人衛(wèi)生，勤洗手，減少觸摸公共物品。2.工人應(yīng)保持社交距離，避免人員密集場所。3.企業(yè)提供充足的消毒液、洗手液等防疫用品，確保工人使用。（四）環(huán)境衛(wèi)生1.企業(yè)加強(qiáng)環(huán)境衛(wèi)生管理，定期進(jìn)行消毒，保持工作場所清潔。2.工人應(yīng)保持工作區(qū)域整潔，不得亂扔垃圾。（五）出入管理1.企業(yè)實(shí)行封閉式管理，嚴(yán)格控制外來人員進(jìn)入。2.工人出入需佩戴口罩，接受體溫檢測，出示健康碼。（六）應(yīng)急處置1.工人出現(xiàn)發(fā)熱、咳嗽等癥狀，應(yīng)立即隔離觀察，并通知疫情防控辦公室。2.企業(yè)制定應(yīng)急預(yù)案，明確應(yīng)急處置流程，確保及時有效應(yīng)對疫情。五、責(zé)任追究1.工人未按要求佩戴口罩、不配合體溫檢測、隱瞞病情等行為，將依法依規(guī)追究責(zé)任。2.企業(yè)管理人員未履行疫情防控職責(zé)，導(dǎo)致疫情傳播的，將依法依規(guī)追究責(zé)任。3.企業(yè)違反疫情防控規(guī)定，將依法依規(guī)追究責(zé)任。六、附則1.本制度自發(fā)布之日起施行。2.本制度由疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。3.本制度如與國家法律法規(guī)及政策相抵觸，以國家法律法規(guī)及政策為準(zhǔn)。七、具體措施（一）員工健康監(jiān)測1.企業(yè)應(yīng)建立員工健康監(jiān)測制度，要求員工每日進(jìn)行體溫檢測，并記錄在案。2.工人出現(xiàn)發(fā)熱、咳嗽等癥狀時，應(yīng)立即隔離觀察，并通知疫情防控辦公室。3.企業(yè)應(yīng)定期對員工進(jìn)行健康知識培訓(xùn)，提高員工的防疫意識。（二）個人防護(hù)1.企業(yè)應(yīng)免費(fèi)為員工提供口罩、消毒液等防疫用品。2.工人進(jìn)入工作崗位前，必須佩戴口罩，并保持個人衛(wèi)生。3.企業(yè)應(yīng)設(shè)置專門的洗手間，并配備足夠的洗手液。（三）環(huán)境衛(wèi)生1.企業(yè)應(yīng)定期對工作場所進(jìn)行消毒，包括辦公室、會議室、食堂等。2.工人應(yīng)保持工作區(qū)域整潔，不得亂扔垃圾。3.企業(yè)應(yīng)設(shè)置廢棄口罩專用垃圾桶，并定期清理。（四）出入管理1.企業(yè)實(shí)行封閉式管理，嚴(yán)格控制外來人員進(jìn)入。2.工人出入需佩戴口罩，接受體溫檢測，出示健康碼。3.企業(yè)應(yīng)設(shè)立專門的隔離觀察區(qū)域，用于隔離疑似病例。（五）應(yīng)急處置1.企業(yè)應(yīng)制定應(yīng)急預(yù)案，明確應(yīng)急處置流程。2.工人出現(xiàn)發(fā)熱、咳嗽等癥狀時，應(yīng)立即隔離觀察，并通知疫情防控辦公室。3.企業(yè)應(yīng)與當(dāng)?shù)匦l(wèi)生健康部門保持溝通，及時報(bào)告疫情信息。八、總結(jié)本制度旨在規(guī)范企業(yè)疫情防控管理工作，保障工人身體健康和生命安全。企業(yè)應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行本制度，確保疫情防控工作落到實(shí)處。同時，企業(yè)應(yīng)密切關(guān)注疫情動態(tài)，及時調(diào)整防控措施，為打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)貢獻(xiàn)力量。（注：本制度字?jǐn)?shù)約2500字，具體內(nèi)容可根據(jù)企業(yè)實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整。）第3篇一、總則為有效預(yù)防和控制疫情傳播，保障廣大工人身體健康和生命安全，維護(hù)企業(yè)正常生產(chǎn)經(jīng)營秩序，根據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)和疫情防控要求，結(jié)合企業(yè)實(shí)際情況，特制定本制度。二、適用范圍本制度適用于本企業(yè)所有工人，包括正式員工、臨時工、實(shí)習(xí)生等。三、組織機(jī)構(gòu)及職責(zé)1.疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組成立企業(yè)疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)全面領(lǐng)導(dǎo)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督疫情防控工作。領(lǐng)導(dǎo)小組由企業(yè)主要負(fù)責(zé)人擔(dān)任組長，各部門負(fù)責(zé)人為成員。2.疫情防控辦公室設(shè)立疫情防控辦公室，負(fù)責(zé)具體組織實(shí)施疫情防控工作。辦公室設(shè)在人力資源部，由人力資源部負(fù)責(zé)人兼任辦公室主任。3.各部門職責(zé)（1）人力資源部：負(fù)責(zé)員工健康信息登記、排查、上報(bào)；組織員工進(jìn)行核酸檢測、疫苗接種；制定疫情防控措施；負(fù)責(zé)員工疫情防控宣傳教育。（2）生產(chǎn)部：負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間、辦公區(qū)域的消毒工作；確保生產(chǎn)設(shè)備、工具的清潔衛(wèi)生；監(jiān)督員工佩戴口罩、保持社交距離等。（3）安全環(huán)保部：負(fù)責(zé)疫情防控物資的采購、儲備、發(fā)放；監(jiān)督疫情防控措施的落實(shí)；負(fù)責(zé)對違反疫情防控規(guī)定的行為進(jìn)行處理。（4）后勤保障部：負(fù)責(zé)食堂、宿舍等生活區(qū)域的消毒工作；確保員工生活用品的清潔衛(wèi)生；監(jiān)督員工健康監(jiān)測和體溫檢測。四、疫情防控措施1.健康監(jiān)測（1）員工每日進(jìn)行體溫檢測，發(fā)現(xiàn)異常情況立即上報(bào)。（2）員工需如實(shí)填寫健康信息登記表，包括姓名、身份證號、聯(lián)系方式、居住地址、健康狀況等。（3）員工如有發(fā)熱、咳嗽、乏力等癥狀，應(yīng)立即就醫(yī)，并報(bào)告所在部門。2.防護(hù)措施（1）員工進(jìn)入企業(yè)需佩戴口罩，保持社交距離。（2）生產(chǎn)車間、辦公區(qū)域等場所應(yīng)定期進(jìn)行消毒，確保環(huán)境衛(wèi)生。（3）員工應(yīng)保持個人衛(wèi)生，勤洗手、不觸摸面部。3.人員管理（1）外來人員進(jìn)入企業(yè)需進(jìn)行體溫檢測、健康碼查驗(yàn)、核酸檢測。（2）減少員工外出，非必要不離企。（3）員工如需外出，需向所在部門申請，并報(bào)備疫情防控辦公室。4.疫苗接種（1）企業(yè)積極組織員工進(jìn)行新冠病毒疫苗接種。（2）員工應(yīng)按照國家規(guī)定，按時完成疫苗接種。5.應(yīng)急處置（1）發(fā)現(xiàn)疑似病例或確診病例，立即隔離觀察，并報(bào)告當(dāng)?shù)匾咔榉揽夭块T。（2）對密切接觸者進(jìn)行追蹤、隔離觀察，并報(bào)告當(dāng)?shù)匾咔榉揽夭块T。（3）配合當(dāng)?shù)匾咔榉揽夭块T開展流行病學(xué)調(diào)查。五、宣傳教育1.企業(yè)通過多種渠道，如內(nèi)部會議、宣傳欄、微信公眾號等，開展疫情防控宣傳教育。2.定期組織員工參加疫情防控知識培訓(xùn)，提高員工疫情防控意識和能力。3.鼓勵員工關(guān)注疫情防控相關(guān)信息，提高自我防護(hù)意識。六、監(jiān)督檢查1.疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組定期對各部門疫情防控措施落實(shí)情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。2.安全環(huán)保部負(fù)責(zé)對疫情防控物資的采購、儲備、發(fā)放進(jìn)行監(jiān)督檢查。3.人力資源部負(fù)責(zé)對員工健康信息登記、排查、上報(bào)進(jìn)行監(jiān)督檢查。七、獎懲措施1.對在疫情防控工作中表現(xiàn)突出的個人和集體給予表彰和獎勵。2.對違反疫情防控規(guī)定的行為，視情節(jié)輕重給予警告、記過、降職、辭退等處理。3.對隱瞞病情、不配合疫情防控工作的員工，依法依規(guī)追究責(zé)任。八、附則1.本制度自發(fā)布之日起施行。2.本制度由企業(yè)疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。3.本制度如有未盡事宜，由企業(yè)疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)實(shí)際情況予以補(bǔ)充和完善。九、疫情防控應(yīng)急預(yù)案1.疫情預(yù)警（1）密切關(guān)注疫情動態(tài)，及時了解國家、地方疫情防控政策。（2）根據(jù)疫情風(fēng)險(xiǎn)等級，調(diào)整疫情防控措施。2.疫情發(fā)生（1）立即啟動應(yīng)急預(yù)案，成立應(yīng)急指揮部。（2）對疑似病例、確診病例進(jìn)行隔離觀察，并報(bào)告當(dāng)?shù)匾咔榉揽夭块T。（3）對密切接觸者進(jìn)行追蹤、隔離觀察，并報(bào)告當(dāng)?shù)匾咔榉揽?/p>