第1篇一、總則為了加強(qiáng)我校教研工作，提高教育教學(xué)質(zhì)量，促進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展，根據(jù)《中華人民共和國教育法》、《中華人民共和國教師法》等法律法規(guī)，結(jié)合我校實(shí)際情況，特制定本制度。二、組織機(jī)構(gòu)1.成立中學(xué)教研工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由校長任組長，分管教學(xué)副校長任副組長，教務(wù)處、教研處、各年級組長為成員。2.教研工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)制定教研工作計(jì)劃，組織教研活動(dòng)，檢查教研工作落實(shí)情況，協(xié)調(diào)解決教研工作中遇到的問題。3.各教研組設(shè)立教研組長，負(fù)責(zé)本組教研工作的具體實(shí)施。三、教研工作職責(zé)1.教務(wù)處職責(zé)：（1）制定學(xué)校教研工作計(jì)劃，并組織實(shí)施。（2）組織教師參加各級各類教研活動(dòng)。（3）負(fù)責(zé)教研資料的收集、整理、歸檔。（4）定期對教研工作進(jìn)行總結(jié)、評估。2.教研處職責(zé)：（1）負(fù)責(zé)全校教研活動(dòng)的組織、協(xié)調(diào)、實(shí)施。（2）制定教研活動(dòng)方案，明確活動(dòng)主題、時(shí)間、地點(diǎn)、人員等。（3）對教研活動(dòng)進(jìn)行監(jiān)督、指導(dǎo)、評價(jià)。（4）組織教師開展課題研究、教學(xué)論文撰寫、教學(xué)案例分享等活動(dòng)。3.教研組長職責(zé)：（1）組織本組教師開展教研活動(dòng)，確?；顒?dòng)質(zhì)量。（2）負(fù)責(zé)本組教研資料的管理、歸檔。（3）及時(shí)向教務(wù)處、教研處匯報(bào)本組教研工作情況。（4）組織本組教師參加各級各類教研活動(dòng)。4.教師職責(zé)：（1）積極參加教研活動(dòng)，認(rèn)真完成教研任務(wù)。（2）認(rèn)真?zhèn)湔n、上課、批改作業(yè)，不斷提高教育教學(xué)水平。（3）積極開展課題研究、教學(xué)論文撰寫、教學(xué)案例分享等活動(dòng)。（4）關(guān)心學(xué)生，關(guān)愛學(xué)生成長。四、教研工作內(nèi)容1.開展集體備課活動(dòng)，提高備課質(zhì)量。2.組織教師參加聽課、評課活動(dòng)，促進(jìn)教師相互學(xué)習(xí)、共同提高。3.開展課題研究，提高教師科研能力。4.組織教師參加各類教學(xué)競賽、教學(xué)基本功比賽等活動(dòng)。5.開展教學(xué)論文撰寫、教學(xué)案例分享等活動(dòng)，促進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展。6.組織教師參加各級各類教研培訓(xùn)，提高教師教育教學(xué)水平。五、教研工作要求1.教研活動(dòng)要圍繞教育教學(xué)中心工作，注重實(shí)效。2.教研活動(dòng)要注重教師專業(yè)發(fā)展，提高教師教育教學(xué)水平。3.教研活動(dòng)要注重教師之間的交流與合作，促進(jìn)教師共同成長。4.教研活動(dòng)要注重教師參與度，確?；顒?dòng)質(zhì)量。5.教研活動(dòng)要注重成果轉(zhuǎn)化，將教研成果應(yīng)用于教育教學(xué)實(shí)踐。六、教研工作考核1.教務(wù)處對教研工作進(jìn)行定期檢查、評估。2.教研組長對本組教研工作進(jìn)行定期總結(jié)、評估。3.教師對自身教研工作進(jìn)行定期總結(jié)、評估。4.考核結(jié)果作為教師評優(yōu)、晉級、職稱評定的重要依據(jù)。七、附則1.本制度由教務(wù)處負(fù)責(zé)解釋。2.本制度自發(fā)布之日起施行。中學(xué)教研管理制度旨在規(guī)范我校教研工作，提高教育教學(xué)質(zhì)量，促進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展。全體教師應(yīng)認(rèn)真執(zhí)行本制度，共同努力，為我校教育事業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)力量。第2篇一、總則第一條為了加強(qiáng)我校教研工作，提高教育教學(xué)質(zhì)量，促進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展，根據(jù)《中華人民共和國教育法》、《中華人民共和國教師法》和《中小學(xué)教師繼續(xù)教育規(guī)定》等法律法規(guī)，結(jié)合我校實(shí)際情況，特制定本制度。第二條本制度適用于我校全體教師，包括在編教師、合同制教師、代課教師等。第三條本制度旨在規(guī)范教研工作，提高教研質(zhì)量，促進(jìn)教師專業(yè)成長，為學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量的持續(xù)提升提供有力保障。二、組織機(jī)構(gòu)與職責(zé)第四條學(xué)校成立教研工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)全校教研工作的統(tǒng)籌規(guī)劃、組織實(shí)施和監(jiān)督管理。第五條教研工作領(lǐng)導(dǎo)小組由校長任組長，分管教學(xué)副校長、教務(wù)處主任、教科室主任、教研組長等組成。第六條教研工作領(lǐng)導(dǎo)小組的主要職責(zé)：（一）制定學(xué)校教研工作規(guī)劃，明確教研工作目標(biāo)和任務(wù)；（二）組織協(xié)調(diào)全校教研活動(dòng)，確保教研活動(dòng)有序開展；（三）指導(dǎo)教研組開展教研活動(dòng)，提高教研活動(dòng)質(zhì)量；（四）監(jiān)督教研工作落實(shí)情況，確保教研工作取得實(shí)效；（五）對教研工作成績突出的單位和個(gè)人給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。第七條教研組是學(xué)校教研工作的基本單位，負(fù)責(zé)本學(xué)科教研活動(dòng)的組織實(shí)施。第八條教研組的主要職責(zé)：（一）制定本學(xué)科教研工作計(jì)劃，明確教研工作目標(biāo)和任務(wù)；（二）組織開展本學(xué)科教研活動(dòng)，提高教師教育教學(xué)水平；（三）開展教學(xué)研究，總結(jié)教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，推廣優(yōu)秀教學(xué)成果；（四）加強(qiáng)教師業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高教師專業(yè)素養(yǎng)；（五）做好教研資料收集、整理和歸檔工作。三、教研活動(dòng)第九條學(xué)校教研活動(dòng)分為全校性教研活動(dòng)、教研組教研活動(dòng)、備課組教研活動(dòng)、教師個(gè)人教研活動(dòng)等。第十條全校性教研活動(dòng)由教研工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織實(shí)施，主要包括：（一）教育教學(xué)研討會(huì)；（二）教師培訓(xùn)；（三）教學(xué)觀摩活動(dòng)；（四）教學(xué)經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)；（五）教學(xué)成果展示活動(dòng)。第十一條教研組教研活動(dòng)由教研組長負(fù)責(zé)組織實(shí)施，主要包括：（一）教學(xué)研究活動(dòng)；（二）教學(xué)經(jīng)驗(yàn)交流活動(dòng)；（三）教學(xué)觀摩活動(dòng)；（四）教學(xué)反思活動(dòng)。第十二條備課組教研活動(dòng)由備課組長負(fù)責(zé)組織實(shí)施，主要包括：（一）集體備課；（二）教學(xué)研討；（三）教學(xué)反思。第十三條教師個(gè)人教研活動(dòng)由教師個(gè)人組織實(shí)施，主要包括：（一）教學(xué)反思；（二）教學(xué)研究；（三）撰寫教學(xué)論文；（四）參加各類教育教學(xué)競賽。四、教研成果第十四條教研成果包括教育教學(xué)論文、教學(xué)案例、教學(xué)設(shè)計(jì)、教學(xué)課件、教學(xué)反思等。第十五條教研成果的評選和獎(jiǎng)勵(lì)：（一）學(xué)校設(shè)立教研成果評選委員會(huì)，負(fù)責(zé)教研成果的評選工作；（二）教研成果評選委員會(huì)每年組織一次教研成果評選活動(dòng)，對優(yōu)秀教研成果給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)；（三）教研成果評選標(biāo)準(zhǔn)包括：創(chuàng)新性、實(shí)用性、推廣價(jià)值等。五、教師專業(yè)發(fā)展第十六條學(xué)校鼓勵(lì)教師參加各類教育教學(xué)培訓(xùn)，提高教師專業(yè)素養(yǎng)。第十七條學(xué)校為教師提供以下專業(yè)發(fā)展途徑：（一）開展教師培訓(xùn)；（二）組織教師參加各類教育教學(xué)競賽；（三）鼓勵(lì)教師撰寫教育教學(xué)論文；（四）支持教師參加教育教學(xué)研究項(xiàng)目。六、考核與評價(jià)第十八條學(xué)校對教師教研工作實(shí)行考核與評價(jià)制度。第十九條教師教研工作考核內(nèi)容包括：（一）教研活動(dòng)參與情況；（二）教研成果質(zhì)量；（三）教師專業(yè)發(fā)展情況。第二十條教師教研工作評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)：（一）教研活動(dòng)參與度高，積極參與教研活動(dòng)，為教研工作作出貢獻(xiàn)；（二）教研成果質(zhì)量高，具有創(chuàng)新性、實(shí)用性、推廣價(jià)值；（三）教師專業(yè)發(fā)展情況良好，教育教學(xué)水平不斷提高。七、附則第二十一條本制度由學(xué)校教研工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。第二十二條本制度自發(fā)布之日起施行。第二十三條本制度如有與國家法律法規(guī)相抵觸之處，以國家法律法規(guī)為準(zhǔn)。第3篇第一章總則第一條為加強(qiáng)我校教研工作管理，提高教育教學(xué)質(zhì)量，促進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展，根據(jù)《中華人民共和國教育法》和《中華人民共和國教師法》等法律法規(guī)，結(jié)合我校實(shí)際情況，制定本制度。第二條本制度適用于我校全體教師，包括專任教師、兼職教師、實(shí)習(xí)教師等。第三條教研工作管理應(yīng)遵循以下原則：1.全面規(guī)劃，分步實(shí)施；2.注重實(shí)效，突出重點(diǎn)；3.鼓勵(lì)創(chuàng)新，強(qiáng)化協(xié)作；4.公開透明，公平公正。第二章教研組織與管理第四條教研工作領(lǐng)導(dǎo)小組1.組成：由校長任組長，副校長、教導(dǎo)主任、教研組長、學(xué)科帶頭人等組成。2.職責(zé)：制定教研工作計(jì)劃，組織實(shí)施教研活動(dòng)，協(xié)調(diào)解決教研工作中的問題，對教研工作進(jìn)行監(jiān)督和評估。第五條教研組1.組成：由學(xué)科教師組成，每組設(shè)組長一名。2.職責(zé)：負(fù)責(zé)本學(xué)科的教學(xué)研究、教學(xué)實(shí)踐、教學(xué)評價(jià)等工作，組織開展教研活動(dòng)，促進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展。第六條教研活動(dòng)1.教研活動(dòng)形式：集體備課、專題研討、聽課評課、教學(xué)觀摩、課題研究等。2.教研活動(dòng)內(nèi)容：圍繞課程改革、教學(xué)方法、教學(xué)評價(jià)、教育科研等方面進(jìn)行。3.教研活動(dòng)時(shí)間：每周至少安排一次教研活動(dòng)，時(shí)間不少于2小時(shí)。第七條教研資料管理1.教研資料包括教案、課件、教學(xué)反思、教學(xué)論文、課題研究資料等。2.教研資料歸檔：各教研組應(yīng)建立教研資料檔案，定期整理、歸檔。3.教研資料使用：教研資料應(yīng)向全體教師開放，鼓勵(lì)教師相互借鑒、交流。第三章教研評價(jià)與激勵(lì)第八條教研評價(jià)1.教研評價(jià)方式：采用定量評價(jià)與定性評價(jià)相結(jié)合的方式。2.教研評價(jià)指標(biāo)：包括教研活動(dòng)參與度、教研成果、教學(xué)成績等。3.教研評價(jià)結(jié)果：作為教師考核、職稱評定、評優(yōu)評先的重要依據(jù)。第九條教研激勵(lì)1.設(shè)立教研獎(jiǎng)勵(lì)基金，對在教研工作中表現(xiàn)突出的教師給予獎(jiǎng)勵(lì)。2.對在教研活動(dòng)中取得優(yōu)異成績的教師，優(yōu)先推薦參加各級各類教學(xué)競賽、學(xué)術(shù)交流活動(dòng)。3.對在教研工作中取得顯著成績的教師，給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。第四章教研制度保障第十條保障措施1.學(xué)校應(yīng)將教研工作經(jīng)費(fèi)納入年度預(yù)算，確保教研工作順利開展。2.學(xué)校應(yīng)提供必要的教研設(shè)施和設(shè)備，為教研工作提供有力保障。3.學(xué)校應(yīng)加強(qiáng)對教研工作的監(jiān)督檢查，確保教研制度落到實(shí)處。第十一條責(zé)任追究1.對不履