下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
制糖廠糖渣綜合利用規(guī)定第一章總則糖渣是制糖工業(yè)的主要副產(chǎn)品,其綜合利用不僅符合國家資源循環(huán)利用政策,也契合本廠“綠色生產(chǎn)、效益優(yōu)先、可持續(xù)發(fā)展”的經(jīng)營理念。為規(guī)范糖渣的收集、處理及利用流程,提升資源附加值,降低環(huán)境污染,特制定本規(guī)定。適用范圍本規(guī)定適用于制糖廠全體員工及與糖渣處理相關(guān)的第三方合作單位。核心原則1.資源化利用優(yōu)先,減少填埋處置;2.高效化處理,提高能源轉(zhuǎn)化率;3.標(biāo)準(zhǔn)化管理,確保全過程安全環(huán)保;4.市場化運(yùn)作,拓展多元化應(yīng)用渠道。第二章糖渣收集與儲存2.1收集流程-糖渣由榨蔗車間統(tǒng)一收集,經(jīng)皮帶輸送至?xí)捍鎮(zhèn)};-暫存?zhèn)}需配備除鐵裝置,防止金屬雜質(zhì)混入;-每日收集量需記錄于《糖渣產(chǎn)量臺賬》,并報生產(chǎn)部匯總。2.2儲存要求-儲存區(qū)設(shè)置應(yīng)符合《危險廢物儲存污染控制標(biāo)準(zhǔn)》(GB18597),地面硬化處理,配備滲濾液收集池;-糖渣堆放需分層壓實(shí),覆蓋防塵膜,避免二次污染;-儲存量不得超過3日產(chǎn)量,超出部分須及時轉(zhuǎn)運(yùn)或利用。第三章糖渣綜合利用途徑3.1發(fā)電利用-糖渣經(jīng)干燥處理后送至鍋爐房,作為燃料替代部分煤炭;-鍋爐需定期檢測硫氧化物排放,符合《火電廠大氣污染物排放標(biāo)準(zhǔn)》(GB13223);-發(fā)電車間每月出具《糖渣燃燒效率報告》,由技術(shù)部審核。3.2飼料加工-經(jīng)高溫滅菌處理的糖渣可作為動物飼料原料,由采購部對接飼料廠;-飼料廠需提供《糖渣質(zhì)量檢測報告》,本廠保留復(fù)檢權(quán);-嚴(yán)禁向非認(rèn)證單位供應(yīng),違者按《員工手冊》扣罰。3.3有機(jī)肥生產(chǎn)-與環(huán)保公司合作,將糖渣厭氧發(fā)酵生產(chǎn)沼氣及有機(jī)肥;-沼氣用于廠區(qū)路燈及食堂,剩余部分對外銷售;-有機(jī)肥需通過農(nóng)業(yè)部門檢測,標(biāo)注“綠色食品認(rèn)證”標(biāo)識。第四章安全與環(huán)保管理4.1操作規(guī)范-糖渣轉(zhuǎn)運(yùn)需使用封閉式皮帶廊,減少粉塵擴(kuò)散;-儲存區(qū)禁止煙火,設(shè)置醒目警示標(biāo)志,由安全部派專人巡查;-人員接觸糖渣需佩戴防塵口罩及手套,每年體檢一次。4.2環(huán)境監(jiān)測-每季度委托第三方檢測儲存區(qū)滲濾液,結(jié)果存檔備查;-燃燒排放口每半年監(jiān)測一次,數(shù)據(jù)上傳至生態(tài)環(huán)境部門平臺;-發(fā)現(xiàn)異常立即停用相關(guān)設(shè)備,待整改合格后方可恢復(fù)。第五章績效考核與責(zé)任追究5.1考核指標(biāo)-生產(chǎn)部:糖渣綜合利用率≥85%;-鍋爐房:燃燒熱值利用率≥70%;-環(huán)保部:滲濾液處理達(dá)標(biāo)率100%;-員工個人績效與糖渣處理量掛鉤,具體細(xì)則見《績效考核辦法》。5.2違規(guī)處理-遺漏收集或私賣糖渣,對直接責(zé)任人罰款5000元,主管賠償損失;-環(huán)保指標(biāo)不達(dá)標(biāo),取消科室年度評優(yōu)資格;-重大污染事故按《安全生產(chǎn)法》追究刑事責(zé)任。第六章企業(yè)文化與效益提升6.1文化宣傳-每月開展“糖渣綜合利用”主題班前會,樹立“變廢為寶”意識;-廠區(qū)設(shè)置宣傳欄,展示糖渣應(yīng)用案例,評選“節(jié)能減排標(biāo)兵”;-與學(xué)校合作開設(shè)“制糖工業(yè)實(shí)踐課”,強(qiáng)化社會責(zé)任形象。6.2經(jīng)濟(jì)效益分析-每年編制《糖渣綜合利用效益報告》,對比發(fā)電、飼料、有機(jī)肥的收入與成本;-通過招投標(biāo)方式選擇合作單位,確保價格最優(yōu);-超額利潤按比例獎勵相關(guān)團(tuán)隊(duì),激發(fā)創(chuàng)新活力。第七章附則7.1制度修訂本規(guī)定自發(fā)布之日起施行,每
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2026年南陽工藝美術(shù)職業(yè)學(xué)院單招職業(yè)傾向性測試題庫含答案詳解
- 2026年濟(jì)南護(hù)理職業(yè)學(xué)院單招職業(yè)傾向性考試題庫附答案詳解
- 2026年菏澤學(xué)院單招職業(yè)傾向性考試題庫及參考答案詳解
- 地質(zhì)勘探設(shè)備工程師年度考核含答案
- 2025廣西河池市天峨縣水果生產(chǎn)服務(wù)中心招聘農(nóng)民技術(shù)員1人備考核心題庫及答案解析
- 2025海南??谑薪逃侄靖案咝C嫦?026應(yīng)屆畢業(yè)生招聘教師(第一號)筆試重點(diǎn)題庫及答案解析
- 2025廣西柳州柳北區(qū)錦繡街道辦事處招聘公益性崗位1人筆試重點(diǎn)試題及答案解析
- 2026年呼倫貝爾職業(yè)技術(shù)學(xué)院單招職業(yè)適應(yīng)性測試題庫及參考答案詳解1套
- 通信質(zhì)量檢驗(yàn)員筆試考試題集含答案
- 2026年正德職業(yè)技術(shù)學(xué)院單招職業(yè)技能考試題庫參考答案詳解
- 中鐵群安員培訓(xùn)
- 2024年云南省第一人民醫(yī)院招聘考試真題
- 2025急性高甘油三酯血癥胰腺炎康復(fù)期多學(xué)科管理共識解讀
- 思政大一考試試卷及答案
- 2025年事業(yè)單位面試熱點(diǎn)題目及答案解析
- 湖北省宜昌市秭歸縣2026屆物理八年級第一學(xué)期期末學(xué)業(yè)水平測試模擬試題含解析
- 采用煙氣擋板法再熱汽溫控制系統(tǒng)的研究
- 班組長培訓(xùn)課件(36張)
- 工程竣工預(yù)驗(yàn)收會議紀(jì)要模板
- 公路水運(yùn)工程施工企業(yè)主要負(fù)責(zé)人和安全生產(chǎn)管理人員模擬試題庫含答案
- 色素沉著性皮膚病動物模型-洞察與解讀
評論
0/150
提交評論