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文檔簡介
編號:
2024娛樂場所保安勞動合
同
甲方:____________________
乙方:____________________
簽訂日期:年月日
2024娛樂場所保安勞動合同
合同目錄
第一章:合同主體及定義
i.i甲方(用人單位)
1.2乙方(勞動者)
1.3保安崗位原責(zé)
1.4娛樂場所范圍
第二章:合同期限
2.1勞動合同期限
2.2試用期
2.3續(xù)簽合同條件
第三章:工作時間和休息休假
3.1工作時間
3.2休息休假
3.3加班制度
第四章:勞動報酬
4.1工資構(gòu)成
4.2獎金及補貼
4.3工資支付時間及方式
第五章:社會保險和福利待遇
5.1社會保險
5.2福利待遇
5.3醫(yī)療、工傷待遇
第六章:勞動保護和職業(yè)健康
6.1勞動保護措施
6.2職業(yè)健康檢查
6.3勞動防護用品發(fā)放
第七章:培訓(xùn)和晉升
7.1培訓(xùn)機會
7.2晉升渠道
7.3培訓(xùn)期間待遇
第八章:保密協(xié)議
8.1保密內(nèi)容
8.2保密期限
8.3違反保密協(xié)議的責(zé)任
第九章:合同解除和終止
9.1甲方解除合同的情形
9.2乙方解除合同的情形
9.3合同終止條件
9.4經(jīng)濟補償及賠償
第十章:爭議解決
10.1勞動爭議解決方式
10.2調(diào)解程序
10.3仲裁程序
10.4訴訟程序
第十一章:其他約定
11.1通知與送達
11.2合同的變更和解除
11.3附件
第十二章:違約責(zé)任
12.1甲方違約責(zé)任
12.2乙方違約責(zé)任
12.3違約賠償方式
第十三章:法律適用和爭議解決
13.1法律適用
13.2爭議解決地點和法院
第十四章:附則
14.1合同的生效、變更和終止
14.2合同的修訂
14.3附件說明
合同編號2024ES001
第一章:合同主體及定義
1.1甲方(用人單位):指2024娛樂場所管理有限公司,營業(yè)執(zhí)
照注冊號為,地址為。
1.2乙方(勞動者):指甲方招聘的保安員,身份證號碼為
,聯(lián)系方式為。
1.3保安崗位取責(zé):乙方需遵守國家的法律法規(guī),執(zhí)行甲方的規(guī)
章制度,負責(zé)EntertainmentPlace的安全保衛(wèi)工作,維護
EntertainmentPlace的治安秩序,確保顧客和財產(chǎn)的安全。
1.4娛樂場所范圍:指由甲方經(jīng)營管理的所有娛樂場所,包括但
4限于夜總會、酒吧、KTV等。
第二章:合同期限
2.1勞動合同期限:本合同期限為一年,自一年—月—日起
至—年—月—日止。
2.2試用期:本合同試用期為一個月,自合同生效之日起計算。
2.3續(xù)簽合同條件:甲方有權(quán)在合同到期前一個月內(nèi)向乙方提
出續(xù)簽合同的意向,雙方協(xié)商一致后可續(xù)簽。
第三章:工作時間和休息休假
3.1工作時間:乙方每周工作一天,每日工作一小時,具體
工作時間根據(jù)甲方的工作需要進行調(diào)整。
3.2休息休假:乙方享有國家法定的節(jié)假日休息權(quán)利,并根據(jù)工
作年限享受年假待遇。
3.3加班制度:乙方如需加班,甲方應(yīng)按照國家規(guī)定支付加班費。
第四章:勞動報酬
4.1工資構(gòu)成:乙方的工資由基本工資、崗位工資、績效獎金等
組成。
4.2獎金及補貼:乙方根據(jù)甲方的規(guī)定享受相應(yīng)的獎金及補貼,
包括但不限于全勤獎、加班費、特殊崗位補貼等。
4.3工資支付時間及方式:乙方工資每月支付一次,由甲方在每
月—日前支付至乙方的銀行賬戶。
第五章:社會保險和福利待遇
5.1社會保險:甲方按照國家的規(guī)定為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療
保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。
5.2福利待遇:乙方享有國家法定的福利待遇,包括但不限于帶
薪年假、病假、產(chǎn)假等。
5.3醫(yī)療、工傷待遇:乙方在工作中發(fā)生疾病或工傷,按照國家
的規(guī)定享受醫(yī)療和工傷待遇。
第六章:勞動保護和職業(yè)健康
6.1勞動保護措施:甲方應(yīng)為乙方提供符合國家安全標準的勞動
保護設(shè)施和器材,并對乙方進行勞動安全培訓(xùn)。
6.2職業(yè)健康檢查:甲方應(yīng)定期組織乙方進行職業(yè)健康檢查,保
障乙方的職業(yè)健康權(quán)益。
6.3勞動防護用品發(fā)放:甲方應(yīng)免費為乙方提供必要的勞動防護
用品,并確保乙方正確使用。
第七章:培訓(xùn)和晉升
7.1培訓(xùn)機會:甲方應(yīng)提供相應(yīng)的培訓(xùn)機會,提高乙方的業(yè)務(wù)技
能和職業(yè)素養(yǎng)。
7.2晉升渠道:甲方應(yīng)為乙方提供公平的晉升渠道,鼓勵乙方積
極晉升。
7.3培訓(xùn)期間待遇:乙方在培訓(xùn)期間,享有正常的工資和福利待
遇。
第八章:保密協(xié)議
8.1保密內(nèi)容:乙方在合同期間和解除合同后一年內(nèi),對甲方的
商業(yè)秘密、客戶信息、工作方法等不得向任何第三方泄露。
8.2保密期限:本保密協(xié)議的期限為合同期限及其解除后的—
年。
8.3違反保密協(xié)議的責(zé)任:乙方違反保密協(xié)議,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,
賠償甲方因此造成的損失。
第九章:合同解除和終止
9.1甲方解除合同的情形:甲方解除合同的合法原因包括但不限
于乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度、喪失勞動能力、辭職或死亡。
9.2乙方解除合同的情形:乙方解除合同的合法原因包括但不限
于合同到期、甲方未履行合同義務(wù)、身體健康原因、家庭原因等。
9.3合同終止條件:合同終止的合法原因包括但不限于合同到期、
雙方協(xié)商一致解除、不可抗力等。
9.4經(jīng)濟補償及賠償:根據(jù)國家法律法規(guī)和雙方協(xié)商的結(jié)果,甲
方應(yīng)支付乙方相應(yīng)的經(jīng)濟補償或賠償。
第十章:爭議解決
10.1勞動爭議解決方式:雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決,協(xié)商不成
的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
10.2調(diào)解程序:雙方可以接受第三方調(diào)解,調(diào)解不成的,可以
向勞動仲裁機構(gòu)提起仲裁。
10.3仲裁程序:仲裁程序按照《中華人民共和國勞動爭議調(diào)解
仲裁法》進行。
10.4訴訟程序:如對仲裁裁決不服,可以向人民法院提起訴訟。
第十一章:其他約定
11.1通知與送達:雙方之間的通知和文件送達,可以通過電子
郵件、郵寄或直接交付的方式進行。
1L2合同的變更和解除:合同的變更和解除應(yīng)書面簽署,并由
雙方蓋章或授權(quán)代表簽字。
11.3附件:本合同的附件是合同不可分割的一部分,與合同具
有同等法律效力。
第十二章:違約責(zé)任
12.1甲方違約責(zé)任:甲方未履行合同義務(wù)或違反合同約定的,
應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,賠償乙方因此造成的損失。
12.2乙方違約責(zé)任:乙方未履行合同義務(wù)或違反合同約定的,
應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,賠償甲方因此造成的損失。
12.3違約賠償方式:違約方應(yīng)按照實際損失的金額或按照合同
金額的—%支付違約金,最高不超過合同金額的—%。
第十三章:法律適用和爭議解決
13.1法律適用:本合同的訂立、效力、解釋、履行和爭議的解
決均適用中華人民共和國法律。
13.2爭議解決地點和法院:如發(fā)生爭議,雙方同意提交至合同
簽訂地人民法院進行訴訟。
第十四章:附則
14.1合同的生效、變更和終止:本合同自雙方簽字或蓋章之日
起生效,合同的變更和終止應(yīng)書面簽署,并由雙方蓋章或授權(quán)代表簽
字。
14.2合同的修訂:本合同的修訂應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致,并書面簽
署。
14.3附件說明:附件包括本合同的補充協(xié)議、工作職責(zé)說明、
培訓(xùn)計劃等,與本合同具有同等法律效力。
合同方簽字:
甲方(用人單位):_____________________
乙方(勞動者):_____________________
日期:—年—月—日
多方為主導(dǎo)時的,附件條款及說明
一、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時,增加的多項條款及說明
1.甲方指定的工作場所:甲方應(yīng)確保乙方的工作場所符合國家
安全標準,并提供安全的工作環(huán)境。
說明:甲方有責(zé)任確保工作場所的安全,包括但不限于消防安全、
建筑安全、環(huán)境衛(wèi)生等。
2.甲方提供的裝備:甲方應(yīng)提供符合國家安全標準的保安裝備,
包括但不限于制服、防衛(wèi)工具、通訊設(shè)備等。
說明:甲方應(yīng)確保保安裝備的質(zhì)量和有效性,以保障乙方的安全
和執(zhí)行任務(wù)的便利。
3.甲方培訓(xùn)計劃:甲方應(yīng)定期組織乙方進行保安技能和安全知
識的培訓(xùn),以提高乙方的業(yè)務(wù)能力。
說明:甲方有責(zé)任提供培訓(xùn)機會,確保乙方能夠勝任工作,并掌
握必要的知識和技能。
4.甲方監(jiān)督與考核:甲方應(yīng)設(shè)立監(jiān)督機制,對乙方的工作進行
定期考核,并提供反饋和改進建議。
說明:甲方有責(zé)任對乙方的工作進行監(jiān)督和管理,確保乙方的業(yè)
務(wù)水平和工作效率。
二、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時,增加的多項條款及說明
1.乙方的工作權(quán)益:乙方有權(quán)按照合同約定和要求,享受法定
的工作時間、休息休假和加班費。
說明:乙方有權(quán)利依法享有工作時間、休息休假和加班費的權(quán)益,
甲方不得違反國家法律法規(guī)。
2.乙方的職業(yè)發(fā)展:乙方有權(quán)參加甲方組織的培訓(xùn)和晉升機會,
提升自身的業(yè)務(wù)能力和職業(yè)素養(yǎng)。
說明:甲方應(yīng)提供平等的培訓(xùn)和晉升機會,乙方有權(quán)利用這些機
會提升自己的職業(yè)發(fā)展。
3.乙方的社會保障:乙方有權(quán)享受甲方依法繳納的社會保險和
福利待遇。
說明:甲方有責(zé)任依法為乙方繳納社會保險和提供福利待遇,保
障乙方的社會保障權(quán)益。
4.乙方的隱私保護:乙方有權(quán)要求甲方保護其個人隱私和個人
信息,不得泄露給無關(guān)第三方。
說明:甲方應(yīng)嚴格保護乙方的個人隱私和個人信息,未經(jīng)乙方同
意,不得向任何無關(guān)第三方泄露。
三、當(dāng)有第三方中介時,增加的多項條款及說明
1.第三方中介的角色:第三方中介作為甲乙雙方的介紹和協(xié)調(diào)
者,負責(zé)協(xié)助甲乙雙方建立勞動關(guān)系。
說明:第三方中介的作用是提供服務(wù),幫助甲乙雙方達成協(xié)議,
并協(xié)助解決可能出現(xiàn)的問題。
2.第三方中介的責(zé)任:第三方中介應(yīng)依法合規(guī)地進行中介活動,
并承擔(dān)因中介行為產(chǎn)生的法律責(zé)任。
說明:第三方中介有責(zé)任確保中介活動的合法性,并對其行為承
擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
3.第三方中介的收費:第三方中介的收費標準應(yīng)明確告知甲乙
雙方,并按約定進行收費。
說明:第三方中介應(yīng)在事先明確告知收費標準,并在雙方同意的
情況下進行收費。
4.第三方中介的服務(wù)質(zhì)量:第三方中介應(yīng)提供高質(zhì)量的中介服
務(wù),并確保甲乙雙方的權(quán)益得到保障。
說明:第三方中介有責(zé)任提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù),確保甲乙雙方的權(quán)益
得到妥善處理和保護。
附件及其他補充說明
一、附件列表:
1.保安員崗位職責(zé)說明
2.EntertainmentPlace安全保衛(wèi)工作規(guī)范
3.保安員培訓(xùn)計劃及時間表
4.保安員工作裝備清單
5.社會保險繳納證明
6.福利待遇發(fā)放細則
7.勞動保護措施實施指南
8.職業(yè)健康檢查報告
9.保密協(xié)議范本
10.勞動爭議調(diào)解仲裁法相關(guān)條款
11.培訓(xùn)及晉升機會的相關(guān)文件
12.工作場所安全評估報告
13.保安員工作記錄表
14.合同續(xù)簽申請表
二、違約行為及認定:
1.甲方未按合同約定提供工作場所或工作環(huán)境不符合國家安全
標準。
2.甲方未按約定提供保安員工作裝備或裝備不符合國家安全標
準。
3.甲方未按約定組織保安員進行培訓(xùn)或培訓(xùn)內(nèi)容不符合要求。
4.甲方未按約定支付保安員工資、獎金及補貼。
5.甲方未依法為保安員繳納社會保險。
6.甲方未按合同約定提供晉升機會。
7.乙方未按合同約定完成工作任務(wù)或嚴重違反甲方規(guī)章制度。
8.乙方未按約定保密甲方商業(yè)秘密、客戶信息等。
9.第三方中介未依法合規(guī)進行中介活動或未按約定提供服務(wù)。
10.任何一方未履行合同義務(wù)或違反合同約定的其他行為。
三、法律名詞及解釋:
1.勞動合同:指勞動者與用人單位之間建立的法律關(guān)系,規(guī)定
了雙方的權(quán)利和義務(wù)。
2.社會保險:國家為保障勞動者基本生活而設(shè)立的社會保障制
度,包括養(yǎng)老保險、醫(yī)
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