2025北京華商電力產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限公司高校畢業(yè)生招聘(第三批)考前自測高頻考點(diǎn)模擬試題第一部分單選題(50題)1、報(bào)告的尾語說法（不妥）的一項(xiàng)是：

A.特此報(bào)告

B.以上報(bào)告，請審閱

C.以上報(bào)告如有不妥，請指示

D.特此報(bào)告，請批復(fù)

【答案】：D

【解析】報(bào)告是向上級機(jī)關(guān)匯報(bào)工作、反映情況、提出意見或建議、答復(fù)上級機(jī)關(guān)詢問時(shí)使用的陳述性公文。“特此報(bào)告”“以上報(bào)告，請審閱”“以上報(bào)告如有不妥，請指示”都是報(bào)告常用的尾語，表達(dá)謙遜、恰當(dāng)，符合報(bào)告行文的規(guī)范和語境。而“批復(fù)”適用于答復(fù)下級機(jī)關(guān)的請示事項(xiàng)，“特此報(bào)告，請批復(fù)”一般用于請示類公文，不適用于報(bào)告，說法不妥。所以該題應(yīng)選擇表達(dá)“請批復(fù)”的選項(xiàng)。2、俗話說“繩在細(xì)處斷，冰在薄處裂”，下列與該俗語所蘊(yùn)含的管理學(xué)原理相同的是（）。

A.木桶原理

B.叢林法則

C.青蛙效應(yīng)

D.蝴蝶效應(yīng)

【答案】：A"

【解析】“繩在細(xì)處斷，冰在薄處裂”體現(xiàn)的是事物的薄弱環(huán)節(jié)容易出現(xiàn)問題，影響整體。木桶原理是指一只木桶能盛多少水，并不取決于最長的那塊木板，而是取決于最短的那塊木板，強(qiáng)調(diào)了短板對整體的限制作用，與“繩在細(xì)處斷，冰在薄處裂”所蘊(yùn)含的管理學(xué)原理相同，都是突出薄弱環(huán)節(jié)對整體的影響。叢林法則強(qiáng)調(diào)的是自然界中弱肉強(qiáng)食、優(yōu)勝劣汰的生存競爭規(guī)律。青蛙效應(yīng)是指把一只青蛙扔進(jìn)開水里，它因感受到巨大的痛苦便會用力一蹬，躍出水面，從而獲得生存的機(jī)會。當(dāng)把一只青蛙放在一盆溫水里并逐漸加熱時(shí)，由于青蛙已慢慢適應(yīng)了那愜意的水溫，所以當(dāng)溫度已升高到一定程度時(shí)，青蛙便再也沒有力量躍出水面了。于是，青蛙便在舒適之中被燙死了，這強(qiáng)調(diào)的是對漸變的警惕。蝴蝶效應(yīng)是指在一個(gè)動力系統(tǒng)中，初始條件下微小的變化能帶動整個(gè)系統(tǒng)的長期的巨大的連鎖反應(yīng)，突出的是微小變化引發(fā)大影響。綜上，與“繩在細(xì)處斷，冰在薄處裂”蘊(yùn)含管理學(xué)原理相同的是體現(xiàn)短板影響整體的原理。"3、一般來說，行政復(fù)議應(yīng)當(dāng)在收到復(fù)議申請書之日起（）內(nèi)作出復(fù)議決定。

A.半年

B.三個(gè)月

C.兩個(gè)月

D.—個(gè)月

【答案】：C

【解析】《行政復(fù)議法》規(guī)定，行政復(fù)議機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)自受理申請之日起六十日內(nèi)作出行政復(fù)議決定；但是法律規(guī)定的行政復(fù)議期限少于六十日的除外。情況復(fù)雜，不能在規(guī)定期限內(nèi)作出行政復(fù)議決定的，經(jīng)行政復(fù)議機(jī)關(guān)的負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)，可以適當(dāng)延長，并告知申請人和被申請人；但是延長期限最多不超過三十日。六十日約為兩個(gè)月。半年、三個(gè)月、一個(gè)月與法律規(guī)定的期限不符。因此一般情況下，行政復(fù)議應(yīng)在收到復(fù)議申請書之日起兩個(gè)月內(nèi)作出復(fù)議決定。4、事業(yè)單位的所有管理活動，像決策、執(zhí)行、溝通、協(xié)調(diào)、監(jiān)督等工作，都要依靠人的活動來達(dá)成，所以，（）是事業(yè)單位管理職能里的首要職能。

A.聘用管理

B.培訓(xùn)管理

C.人事管理

D.績效管理

【答案】：C

【解析】事業(yè)單位的各項(xiàng)管理活動都依賴人的活動來完成。人事管理涵蓋了對人員的選拔、任用、調(diào)配、考核等多方面工作，它是組織管理的基礎(chǔ)和核心。只有做好人事管理，合理配置人員，才能確保決策有人推動執(zhí)行，溝通協(xié)調(diào)得以順暢進(jìn)行，監(jiān)督工作有效開展。而聘用管理主要側(cè)重于人員的招聘錄用環(huán)節(jié)；培訓(xùn)管理著重于提升人員的能力和素質(zhì)；績效管理重點(diǎn)在于對人員工作績效的評估。所以人事管理是事業(yè)單位管理職能中的首要職能。5、根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》，事業(yè)單位工作人員受記過處分的期間為（）。

A.3個(gè)月

B.6個(gè)月

C.12個(gè)月

D.24個(gè)月

【答案】：C

【解析】《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》規(guī)定，事業(yè)單位工作人員受處分的期間為：警告，6個(gè)月；記過，12個(gè)月；降低崗位等級或者撤職，24個(gè)月。所以事業(yè)單位工作人員受記過處分的期間為12個(gè)月。6、下列不屬于諸子散文的是（）。

A.《論語》

B.《墨子》

C.《孟子》

D.《左傳》

【答案】：D"

【解析】這道題考查諸子散文的范疇。諸子散文是在春秋戰(zhàn)國時(shí)期，各個(gè)學(xué)派的思想家們?yōu)榱岁U述自己的觀點(diǎn)、主張而創(chuàng)作的散文作品?！墩撜Z》是孔子及其弟子的語錄結(jié)集，由孔子弟子及再傳弟子編寫而成，較為集中地體現(xiàn)了孔子及儒家學(xué)派的政治主張、倫理思想、道德觀念及教育原則等，屬于諸子散文?！赌印肥菓?zhàn)國時(shí)期墨家學(xué)派的著作總集，記錄了墨家的思想和主張，是研究墨家學(xué)說的重要資料，屬于諸子散文?！睹献印肥敲献拥难哉搮R編，由孟子及其弟子萬章、公孫丑等共同編撰而成，記錄了孟子與其他各家思想的爭辯，對弟子的言傳身教，游說諸侯等內(nèi)容，其行文氣勢磅礴，極富感染力，屬于諸子散文?！蹲髠鳌啡Q《左氏春秋傳》，是為《春秋》做注解的一部史書，它以《春秋》為本，通過記述春秋時(shí)期的具體史實(shí)來說明《春秋》的綱目，是中國第一部敘事詳細(xì)的編年體史書，并不屬于諸子散文。綜上，答案是《左傳》。"7、1945年8月15日，日本宣布無條件投降，這意味著中國經(jīng)過艱苦卓絕的（）抗戰(zhàn)，最終取得了勝利。

A.五年

B.八年

C.十二年

D.十四年

【答案】：D

【解析】該題考查中國抗日戰(zhàn)爭的時(shí)長。1931年9月18日，日本關(guān)東軍蓄意炸毀沈陽柳條湖附近日本修筑的南滿鐵路路軌，并嫁禍于中國軍隊(duì)，日軍以此為借口，炮轟中國東北軍北大營，制造了震驚中外的“九一八事變”，這標(biāo)志著中國局部抗戰(zhàn)的開始。1945年8月15日，日本宣布無條件投降，至此中國抗日戰(zhàn)爭取得最終勝利。從1931年到1945年，中國經(jīng)歷了十四年抗戰(zhàn)。所以中國經(jīng)過艱苦卓絕的十四年抗戰(zhàn)終于取得勝利。五年、八年和十二年的時(shí)長表述均不準(zhǔn)確。故正確答案對應(yīng)十四年。8、關(guān)于法律沖突解決原則的表述，下列說法正確的是（）。

A.舊法優(yōu)先于新法

B.一般法優(yōu)先于特別法

C.下位法優(yōu)先于上位法

D.根本法優(yōu)先于普通法

【答案】：D

【解析】法律沖突的解決原則包括上位法優(yōu)于下位法、特別法優(yōu)于一般法、新法優(yōu)于舊法、根本法優(yōu)于普通法等。根本法即憲法，具有最高的法律效力，普通法的制定和實(shí)施都要以憲法為依據(jù)，所以根本法優(yōu)先于普通法。而舊法優(yōu)先于新法、一般法優(yōu)先于特別法、下位法優(yōu)先于上位法的表述均錯(cuò)誤。正確的應(yīng)當(dāng)是新法優(yōu)先于舊法、特別法優(yōu)先于一般法、上位法優(yōu)先于下位法。所以該題的正確表述為根本法優(yōu)先于普通法。9、各級人民政府應(yīng)加強(qiáng)扶貧開發(fā)政策與法律法規(guī)宣傳，將社會主義核心價(jià)值觀貫穿扶貧開發(fā)全過程，通過（）、典型示范，營造全社會關(guān)注、支持、參與扶貧開發(fā)的良好氛圍。

A.思想引導(dǎo)

B.政策引導(dǎo)

C.輿論引導(dǎo)

D.教育引導(dǎo)

【答案】：C

【解析】在扶貧開發(fā)工作中，營造全社會關(guān)注、支持、參與扶貧開發(fā)的氛圍需要多方面舉措。將社會主義核心價(jià)值觀融入扶貧開發(fā)全過程，思想引導(dǎo)側(cè)重于對人們思想觀念的塑造，但不夠直接針對營造社會參與氛圍；政策引導(dǎo)主要是通過制定和實(shí)施相關(guān)政策來推動扶貧工作開展，并非直接用于營造社會參與的氛圍；教育引導(dǎo)通常是針對特定人群進(jìn)行知識和技能的傳授等，也不是營造全社會參與扶貧氛圍的最直接方式。而輿論引導(dǎo)能借助媒體等多種渠道，傳播扶貧開發(fā)政策和法律法規(guī)，宣傳扶貧典型事跡等，讓更多人了解扶貧工作，從而激發(fā)全社會關(guān)注、支持、參與扶貧開發(fā)，所以應(yīng)選擇輿論引導(dǎo)。10、根據(jù)《中華人民共和國大氣污染防治法》燃煤防治有關(guān)規(guī)定，在集中供熱管網(wǎng)覆蓋地區(qū)，下列行為，正確的是（）。

A.新建天然氣鍋爐

B.拆除所有天然氣燃煤供熱鍋爐

C.擴(kuò)建采用脫硫煤的鍋爐

D.改建未能達(dá)標(biāo)排放的燃煤供熱鍋爐

【答案】：A"

【解析】《中華人民共和國大氣污染防治法》對于集中供熱管網(wǎng)覆蓋地區(qū)的燃煤防治有相關(guān)規(guī)定，目的在于加強(qiáng)大氣污染防治，推進(jìn)清潔生產(chǎn)和能源高效利用，減少污染物排放。在集中供熱管網(wǎng)覆蓋地區(qū)，集中供熱是較為環(huán)保和高效的供熱方式，應(yīng)優(yōu)先保障集中供熱的實(shí)施，減少分散的供熱設(shè)施。新建天然氣鍋爐會增加燃?xì)庀暮拖嚓P(guān)設(shè)施建設(shè)，不符合集中供熱的發(fā)展方向，且沒有充分利用已有的集中供熱資源。采用脫硫煤的鍋爐即便進(jìn)行了脫硫處理，但仍屬于燃煤鍋爐，會產(chǎn)生一定污染物，在集中供熱管網(wǎng)覆蓋地區(qū)擴(kuò)建此類鍋爐不利于大氣污染防治工作，也與集中供熱的理念相悖。改建未能達(dá)標(biāo)排放的燃煤供熱鍋爐也是不恰當(dāng)?shù)模驗(yàn)槿济汗岜旧砭痛嬖谖廴疚锱欧艈栴}，且未能達(dá)標(biāo)排放的鍋爐即便改建，依然難以從根本上解決對大氣的污染問題，同時(shí)也浪費(fèi)資源。而拆除所有天然氣燃煤供熱鍋爐，能夠減少分散供熱設(shè)施帶來的污染物排放，使得集中供熱管網(wǎng)的作用得到充分發(fā)揮，從而優(yōu)化能源利用結(jié)構(gòu)，更好地達(dá)到大氣污染防治的目的。所以正確做法是拆除所有天然氣燃煤供熱鍋爐。"11、行政回避指的是行政機(jī)關(guān)的公務(wù)員在行使職權(quán)時(shí)，由于與所處理的事務(wù)存在利害關(guān)系，為確保實(shí)際處理結(jié)果和程序進(jìn)展的公平性，依照法律規(guī)定終止其職務(wù)行使，改由他人代理的一種程序法律制度。下列哪種情況違反了行政回避規(guī)定？（）

A.中學(xué)教導(dǎo)主任通過關(guān)系安排自己的女兒擔(dān)任班長

B.張某在某法院任職，其妻在另一個(gè)法院任職

C.審計(jì)局干部李某回家鄉(xiāng)調(diào)查初中同學(xué)違法亂紀(jì)行為

D.孫某作為法官審判未成年人犯罪案件

【答案】：C"

【解析】行政回避的定義關(guān)鍵在于行政機(jī)關(guān)的公務(wù)員在行使職權(quán)過程中，因與處理的事務(wù)有利害關(guān)系，為保證公平性終止職務(wù)行使并由他人代理。中學(xué)教導(dǎo)主任不屬于行政機(jī)關(guān)的公務(wù)員，所以其通過關(guān)系安排自己女兒擔(dān)任班長的行為不涉及行政回避規(guī)定。張某在某法院任職，其妻在另一個(gè)法院任職，在這種情況下，張某行使職權(quán)處理事務(wù)時(shí)，與其妻并無直接利害關(guān)聯(lián)，不違反行政回避規(guī)定。審計(jì)局干部李某回家鄉(xiāng)調(diào)查初中同學(xué)違法亂紀(jì)行為，李某與被調(diào)查的初中同學(xué)存在同學(xué)關(guān)系，這屬于與處理的事務(wù)有利害關(guān)系，李某繼續(xù)進(jìn)行調(diào)查可能會影響處理結(jié)果和程序進(jìn)展的公平性，違反了行政回避規(guī)定。孫某作為法官審判未成年人犯罪案件，這是法官正常的工作職責(zé)范圍，不存在與處理事務(wù)有利害關(guān)系的情況，不違反行政回避規(guī)定。綜上，違反行政回避規(guī)定的是審計(jì)局干部李某回家鄉(xiāng)調(diào)查初中同學(xué)違法亂紀(jì)行為。"12、農(nóng)村征地補(bǔ)償?shù)氖褂梅峙浞桨福瑧?yīng)當(dāng)經(jīng)（）討論決定方可辦理。

A.村民代表會議

B.村民小組會議

C.村友部會議

D.村民會議

【答案】：D

【解析】農(nóng)村征地補(bǔ)償?shù)氖褂梅峙浞桨笇儆谏婕按迕窭娴闹匾马?xiàng)。依據(jù)相關(guān)法律規(guī)定，涉及村民利益的重要事項(xiàng)，應(yīng)當(dāng)經(jīng)村民會議討論決定方可辦理。村民會議由本村十八周歲以上的村民組成，能最廣泛地代表村民的意愿和利益，對于像農(nóng)村征地補(bǔ)償使用分配這樣重大的事項(xiàng)，通過村民會議討論決定，可以充分保障全體村民的知情權(quán)、參與權(quán)和決策權(quán)，使決策更加民主、科學(xué)、合理。村民代表會議是村民會議的補(bǔ)充形式，在村民會議授權(quán)的范圍內(nèi)可以討論決定相關(guān)事項(xiàng)，但對于涉及全體村民利益的重大事項(xiàng)，如征地補(bǔ)償使用分配方案，其決策主體應(yīng)為村民會議。村民小組會議主要是討論決定本村民小組的相關(guān)事務(wù)，范圍相對較窄，不能涵蓋整個(gè)村的征地補(bǔ)償使用分配事宜。而村友部會議并非正式的決策會議形式，不存在這樣的會議來決定農(nóng)村征地補(bǔ)償使用分配方案。所以關(guān)于農(nóng)村征地補(bǔ)償?shù)氖褂梅峙浞桨?，?yīng)當(dāng)經(jīng)村民會議討論決定方可辦理。13、組織行為的塑造有四種方式:正強(qiáng)化指應(yīng)用有價(jià)值的結(jié)果增加產(chǎn)生結(jié)果的這種行為重復(fù)出現(xiàn)的可能性;負(fù)強(qiáng)化指取消或避免不希望的結(jié)果;懲罰指處理厭惡的結(jié)果;自然消退指撤回或不給予強(qiáng)化的結(jié)果。下列屬于負(fù)強(qiáng)化的是()。

A.對員工批評、斥罵、分派不合意任務(wù)、解雇等

B.給員工設(shè)置無法實(shí)現(xiàn)的目標(biāo),使他從未經(jīng)歷過成功

C.管理者為某個(gè)行為有所改善的員工解除察看處分

D.賦予充滿樂趣、富于挑戰(zhàn)性或內(nèi)容豐富的工作

【答案】：C

【解析】負(fù)強(qiáng)化定義的要點(diǎn)為取消或避免不希望的結(jié)果?！敖獬炜刺幏帧睂儆凇叭∠幌Ｍ慕Y(jié)果”，所以這是負(fù)強(qiáng)化的例子。而存在一種情況屬于處罰，另一種情況屬于自然消退，還有一種情況屬于正強(qiáng)化。14、中國外交部設(shè)立了全球領(lǐng)事保護(hù)與服務(wù)應(yīng)急呼叫中心“12308”熱線，無論同胞身處海外何處，遇到何種困難，只要撥打該電話，就能在第一時(shí)間獲得外交部和駐外使領(lǐng)館的幫助?！爸袊_步”走到哪里，“中國保護(hù)”就跟到哪里，這是因?yàn)椋ǎ?。①人民的政府必須服?wù)于人民②維護(hù)本國公民的利益是完全正義的③國家利益是國際關(guān)系的決定因素④主權(quán)國家對其公民具有管轄權(quán)

A.①②

B.①④

C.②③

D.③④

【答案】：B

【解析】中國外交部設(shè)立“12308”熱線，確保海外同胞遇到困難能及時(shí)得到幫助，體現(xiàn)“中國腳步”走到哪里，“中國保護(hù)”就跟到哪里。這背后的原因在于，我國政府是人民的政府，其性質(zhì)決定了必須服務(wù)于人民，全心全意為人民服務(wù)是政府的宗旨，所以要保護(hù)海外同胞的利益，①合理；主權(quán)國家對其領(lǐng)域內(nèi)的一切人和物具有管轄的權(quán)利，對其在海外的本國公民也具有管轄權(quán)，保護(hù)海外公民的安全和利益是國家行使管轄權(quán)的體現(xiàn)，④合理；維護(hù)本國公民的利益要在合理合法的基礎(chǔ)上進(jìn)行，不能侵犯他國的正當(dāng)利益，并非“完全正義”，②錯(cuò)誤；國際關(guān)系的決定因素與保護(hù)海外同胞利益之間并非直接的因果聯(lián)系，③與題干邏輯不相符。因此原因是人民的政府必須服務(wù)于人民以及主權(quán)國家對其公民具有管轄權(quán)。15、預(yù)先對一定時(shí)期內(nèi)的工作作出具體打算和安排的常用公文種類是（）。

A.工作簡報(bào)

B.工作總結(jié)

C.工作計(jì)劃

D.工作報(bào)告

【答案】：C

【解析】工作簡報(bào)是傳遞某方面信息的簡短的內(nèi)部小報(bào)，用于匯報(bào)工作、反映問題等，并非對一定時(shí)期內(nèi)工作作出具體打算和安排。工作總結(jié)是對過去一段時(shí)間工作進(jìn)行全面系統(tǒng)的總檢查、總評價(jià)、總分析、總研究，是對過去工作的回顧，而非預(yù)先規(guī)劃。工作計(jì)劃是對未來一定時(shí)期內(nèi)的工作預(yù)先作出安排和打算，符合對一定時(shí)期內(nèi)工作作出具體打算和安排這一描述。工作報(bào)告通常是向上級機(jī)關(guān)匯報(bào)工作、反映情況等，主要是陳述工作情況，不是預(yù)先對工作的規(guī)劃。所以答案是工作計(jì)劃。16、以下人物中被譽(yù)為“藥王”的是（）。

A.華佗

B.孫思邈

C.扁鵲

D.李時(shí)珍

【答案】：B"

【解析】該題主要考查對古代醫(yī)學(xué)人物相關(guān)稱號的了解。華佗是東漢時(shí)期著名醫(yī)學(xué)家，他醫(yī)術(shù)全面，尤其擅長外科，精于手術(shù)，發(fā)明了麻沸散和五禽戲，并非被譽(yù)為“藥王”。孫思邈是唐代醫(yī)藥學(xué)家、道士，他十分重視民間的醫(yī)療經(jīng)驗(yàn)，不斷積累走訪，及時(shí)記錄下來，完成了不朽著作《千金方》，被后人尊稱為“藥王”。扁鵲是春秋戰(zhàn)國時(shí)期名醫(yī)，他奠定了中醫(yī)學(xué)的切脈診斷方法，開啟了中醫(yī)學(xué)的先河，也不是“藥王”。李時(shí)珍是明代著名醫(yī)藥學(xué)家，歷經(jīng)27個(gè)寒暑完成了192萬字的巨著《本草綱目》，但也不被稱為“藥王”。綜上，被譽(yù)為“藥王”的是孫思邈，答案選孫思邈。"17、中國存在龍生九子、九子各有不同的神話傳說，其中嗜殺好斗，常被刻鏤于刀環(huán)、劍柄吞口的是（）。

A.蒲牢

B.饕餮

C.睚眥

D.狻猊

【答案】：C"

【解析】此題為單選題，考查對中國神話中龍生九子特點(diǎn)的了解。題目描述的形象是嗜殺好斗，且會被刻鏤于刀環(huán)、劍柄吞口。蒲牢是龍生九子之一，它平生好鳴好吼，洪鐘上的龍形獸鈕就是它的遺像，與題目中嗜殺好斗、刻于刀環(huán)劍柄吞口的描述不符。饕餮也是龍子之一，它性貪吃，常見于古代烹飪鼎器上，與嗜殺好斗、刻于刀環(huán)劍柄吞口的特征不匹配。睚眥好勇斗狠，總是嘴銜寶劍，怒目而視，刻鏤于刀環(huán)、劍柄吞口，以增加自身的強(qiáng)大威力，符合題目描述。狻猊形如獅，喜煙好坐，所以形象一般出現(xiàn)在香爐上，隨之吞煙吐霧，和題目描述不相符。綜上，正確答案對應(yīng)的是嗜殺好斗、刻鏤于刀環(huán)、劍柄吞口的龍子，即睚眥。"18、地球上各類生物生命活動的最終能源是（）。

A.太陽能

B.風(fēng)能

C.水能

D.生物能

【答案】：A

【解析】地球上綠色植物通過光合作用將太陽能轉(zhuǎn)化為化學(xué)能，并儲存在有機(jī)物中。這些有機(jī)物不僅為植物自身的生長、發(fā)育、繁殖提供物質(zhì)和能量，也為其他生物提供了食物來源。其他生物直接或間接以綠色植物為食，從而獲取能量。風(fēng)能、水能等能源的形成也與太陽能密切相關(guān)，但它們不是生物生命活動的直接能源。而生物能是生物體儲存的能量，它歸根結(jié)底也是來源于太陽能。所以地球上各種生物生命活動的最終能源是太陽能。19、2021年5月，上海市推出首本《勞動教育特色課程范例》，勞動教育進(jìn)課堂有了具體的教學(xué)內(nèi)容和教學(xué)要求。從歷史唯物主義的視角來看，加強(qiáng)勞動教育的哲學(xué)依據(jù)是：

A.人生的真正價(jià)值就在于自我價(jià)值的實(shí)現(xiàn)

B.勞動和奉獻(xiàn)是實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值的根本途徑

C.奮斗才能讓理想擺脫條件制約變?yōu)楝F(xiàn)實(shí)

D.勞動是推動和引領(lǐng)社會發(fā)展的第一動力

【答案】：B

【解析】從歷史唯物主義看，人生真正價(jià)值在于對社會的貢獻(xiàn)，勞動和奉獻(xiàn)是實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值根本途徑。加強(qiáng)勞動教育利于引導(dǎo)人們在勞動奉獻(xiàn)中實(shí)現(xiàn)價(jià)值，而不是自我價(jià)值實(shí)現(xiàn)、理想擺脫制約或勞動是第一動力等觀點(diǎn)。20、公民甲駕駛車輛闖紅燈，交警對其處以200元罰款，交警的行為屬于（）。

A.抽象行政行為

B.羈束行政行為

C.非要式行政行為

D.被動行政

【答案】：B"

【解析】本題可根據(jù)各種行政行為的定義，逐一分析題干中交警行為的性質(zhì)。抽象行政行為是指行政機(jī)關(guān)在進(jìn)行行政管理中，針對不特定的人和事制定普遍適用的規(guī)范性文件的活動。而在本題中，交警對公民甲駕車輛闖紅燈這一特定的事件和特定的人（公民甲）處以200元罰款，并非針對不特定的人和事，所以不屬于抽象行政行為。羈束行政行為是指法律明確規(guī)定了行政行為的范圍、條件、程度、方法等，行政機(jī)關(guān)沒有自由選擇的余地，只能嚴(yán)格依照法律作出的行政行為。在交通違章處罰中，對于車輛闖紅燈的行為，相關(guān)法律明確規(guī)定了罰款的金額等處罰標(biāo)準(zhǔn)，交警只能按照規(guī)定對公民甲處以200元罰款，沒有自由裁量的空間，所以該交警的行為屬于羈束行政行為。非要式行政行為是指不需要具備特定形式或特定程序，只需行為人口頭意思表示就可生效的行政行為。交警對公民甲處以罰款，需要按照法定程序開具罰款單據(jù)等，有特定的形式和程序要求，并非非要式行政行為。被動行政通常是指行政機(jī)關(guān)基于相對人的申請而作出的行政行為。而本題中交警對公民甲的處罰是交警主動依職權(quán)對交通違法行為進(jìn)行查處，并非基于公民甲的申請，所以不屬于被動行政。綜上，交警對公民甲處以200元罰款的行為屬于羈束行政行為。"21、人際沖突有兩種：工作性沖突與情緒性沖突（關(guān)系沖突）。工作性沖突是因?yàn)閷ぷ鞅旧碛胁煌睦斫狻⑺悸泛头椒?；情緒性沖突則是情緒上的對立或敵意。根據(jù)上面的定義，下面屬于情緒性沖突的是（）。

A.某單位領(lǐng)導(dǎo)因?yàn)閳?jiān)持原則和下屬發(fā)生嚴(yán)重的爭執(zhí)

B.一位年輕女孩子，因男友的冷漠，和他吵起來了

C.一位年輕的同事正在向顧客說明什么，但顧客顯得很激動

D.一位老者正在教訓(xùn)那些采摘校園玫瑰花的人

【答案】：B

【解析】“情緒性沖突”的定義要點(diǎn)有：①是一種人際沖突；②情緒上的對立或敵意。有一個(gè)情況是因單位領(lǐng)導(dǎo)堅(jiān)持原則產(chǎn)生的爭執(zhí)，此情況錯(cuò)誤，因?yàn)闋巿?zhí)原因并非“情緒上的對立或敵意”，不符合要點(diǎn)②。另一個(gè)情況是因男友的冷漠而吵架，此情況正確，因?yàn)槌臣苁怯捎凇扒榫w上的對立”，屬于情緒性沖突。還有一個(gè)情況表現(xiàn)出“激動”，這一情況錯(cuò)誤，因?yàn)椤凹印辈]有體現(xiàn)出“情緒上的對立或敵意”，不符合要點(diǎn)②。最后一種情況是老者教訓(xùn)那些采摘校園玫瑰花的人，此情況錯(cuò)誤，因?yàn)槔险呓逃?xùn)他們是因?yàn)樗麄兇_實(shí)犯了錯(cuò)，并不是因?yàn)椤扒榫w上的對立或敵意”，不符合要點(diǎn)②。22、適用于記載會議主要情況和議定事項(xiàng)的文種是（）

A.決議

B.報(bào)告

C.紀(jì)要

D.公報(bào)

【答案】：C

【解析】該題主要考查對不同文種適用情況的掌握。決議適用于會議討論通過的重大決策事項(xiàng)，強(qiáng)調(diào)決策的形成和通過；報(bào)告適用于向上級機(jī)關(guān)匯報(bào)工作、反映情況，回復(fù)上級機(jī)關(guān)的詢問；紀(jì)要是用于記載會議主要情況和議定事項(xiàng)的文種，符合題目表述；公報(bào)適用于公布重要決定或者重大事項(xiàng)。所以適用于記載會議主要情況和議定事項(xiàng)的文種是紀(jì)要。23、根據(jù)《中華人民共和國民族區(qū)域自治法》的規(guī)定，下列說法錯(cuò)誤的是（）。

A.民族自治地方分為自治區(qū)、自治州、自治縣

B.自治州州長由實(shí)行區(qū)域自治的民族的公民擔(dān)任

C.民族自治地方的自治機(jī)關(guān)實(shí)行民主集中制的原則

D.民族自治地方的人民政府有權(quán)制定自治條例和單行條例

【答案】：D"

【解析】本題可依據(jù)《中華人民共和國民族區(qū)域自治法》的相關(guān)規(guī)定，對各說法進(jìn)行逐一分析。民族自治地方分為自治區(qū)、自治州、自治縣，這是符合《中華人民共和國民族區(qū)域自治法》規(guī)定的，民族自治地方的這種分級設(shè)置是我國民族區(qū)域自治制度的重要體現(xiàn)，有助于在不同層級保障少數(shù)民族的自治權(quán)利。自治州州長由實(shí)行區(qū)域自治的民族的公民擔(dān)任，這也是正確的法律規(guī)定。民族自治地方的行政首長由實(shí)行區(qū)域自治的民族的公民擔(dān)任，能夠更好地體現(xiàn)少數(shù)民族當(dāng)家作主，保障少數(shù)民族在本地區(qū)事務(wù)管理中的代表性和自主性。民族自治地方的自治機(jī)關(guān)實(shí)行民主集中制的原則，民主集中制是我國國家機(jī)構(gòu)的根本組織原則，民族自治地方的自治機(jī)關(guān)作為我國國家機(jī)關(guān)體系的一部分，同樣實(shí)行這一原則，確保決策的科學(xué)性和民主性。而民族自治地方的人民代表大會有權(quán)制定自治條例和單行條例，并非民族自治地方的人民政府。自治條例和單行條例是民族自治地方行使自治權(quán)的重要體現(xiàn)，由人民代表大會制定能夠充分反映當(dāng)?shù)厣贁?shù)民族的意愿和利益，人民政府主要負(fù)責(zé)行政執(zhí)行工作，并不具備制定自治條例和單行條例的權(quán)力。所以，說法錯(cuò)誤的是民族自治地方的人民政府有權(quán)制定自治條例和單行條例。"24、健康權(quán)是公民保護(hù)自身身體各器官、機(jī)能安全的權(quán)利，它是以（）為前提和基礎(chǔ)的人格權(quán)。

A.身體權(quán)

B.生命權(quán)

C.隱私權(quán)

D.名譽(yù)權(quán)

【答案】：B"

【解析】健康權(quán)是公民保護(hù)自己身體各器官、機(jī)能安全的權(quán)利。生命權(quán)是自然人維持生命和維護(hù)生命安全利益的權(quán)利，生命是自然人享有其他民事權(quán)利的前提和基礎(chǔ)，沒有生命，健康權(quán)便無從談起，所以健康權(quán)是以生命權(quán)為前提和基礎(chǔ)的人格權(quán)。身體權(quán)主要指自然人對其肢體、器官和其他組織的完整依法享有的權(quán)利，更側(cè)重于身體組織的完整性，并非健康權(quán)的基礎(chǔ)前提。隱私權(quán)是指自然人享有的私人生活安寧與私人信息秘密依法受到保護(hù)，不被他人非法侵?jǐn)_、知悉、收集、利用和公開的一種人格權(quán)，與健康權(quán)前提基礎(chǔ)無關(guān)。名譽(yù)權(quán)是人們對于公民或法人的品德、才干、聲望、信譽(yù)和形象等各方面的綜合評價(jià)，也不是健康權(quán)的前提和基礎(chǔ)。"25、關(guān)于行政復(fù)議，下列說法錯(cuò)誤的是（）。

A.法律可以規(guī)定行政復(fù)議申請的例外期限，但是只能比60日長

B.法律可以規(guī)定行政復(fù)議作出決定的例外期限，但是只能比60日短

C.當(dāng)事人可以書面或口頭申請行政復(fù)議

D.對不符合法律規(guī)定的申請決定不予受理，可書面或口頭告知申請

【答案】：D

【解析】《行政復(fù)議法》規(guī)定，公民、法人或者其他組織認(rèn)為具體行政行為侵犯其合法權(quán)益的，可以自知道該具體行政行為之日起六十日內(nèi)提出行政復(fù)議申請；但是法律規(guī)定的申請期限超過六十日的除外，所以行政復(fù)議申請的例外期限，只能比60日長。行政復(fù)議機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)自受理申請之日起六十日內(nèi)作出行政復(fù)議決定；但是法律規(guī)定的行政復(fù)議期限少于六十日的除外，情況復(fù)雜，不能在規(guī)定期限內(nèi)作出行政復(fù)議決定的，經(jīng)行政復(fù)議機(jī)關(guān)的負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)，可以適當(dāng)延長，并告知申請人和被申請人；但是延長期限最多不超過三十日，因此行政復(fù)議作出決定的例外期限，可以比60日短，也存在經(jīng)批準(zhǔn)延長的情況。申請人申請行政復(fù)議，可以書面申請，也可以口頭申請；口頭申請的，行政復(fù)議機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)當(dāng)場記錄申請人的基本情況、行政復(fù)議請求、申請行政復(fù)議的主要事實(shí)、理由和時(shí)間。對不符合法律規(guī)定的行政復(fù)議申請，行政復(fù)議機(jī)關(guān)決定不予受理的，應(yīng)當(dāng)書面告知申請人，而非可書面或口頭告知。所以該題說法錯(cuò)誤的表述是對不符合法律規(guī)定的申請決定不予受理可書面或口頭告知申請。26、森林火災(zāi)作為一種突發(fā)性強(qiáng)、破壞性大且處置救助較為困難的自然災(zāi)害，在突發(fā)森林火災(zāi)時(shí)，以下應(yīng)急措施不符合實(shí)際的是（）。

A.及時(shí)報(bào)警，準(zhǔn)確報(bào)告起火方位、火場面積等信息

B.順風(fēng)在火線前方逃跑至安全地帶

C.穿越火線時(shí)用衣服蒙住頭部

D.向雜草稀疏、地勢平坦的地段轉(zhuǎn)移

【答案】：B

【解析】該題考查突發(fā)森林火災(zāi)時(shí)的應(yīng)急措施合理性。在突發(fā)森林火災(zāi)時(shí)，及時(shí)報(bào)警并準(zhǔn)確報(bào)告起火方位、火場面積等信息是非常重要且符合實(shí)際的做法，能讓救援力量快速了解情況并展開救援工作。穿越火線時(shí)用衣服蒙住頭部可以在一定程度上保護(hù)身體免受火災(zāi)高溫、煙霧等傷害，是合理可行的應(yīng)急措施。向雜草稀疏、地勢平坦的地段轉(zhuǎn)移，因?yàn)殡s草稀疏火勢相對較弱、蔓延速度較慢，地勢平坦也便于行動，能增加逃生的安全性和成功率。而順風(fēng)在火線前方逃跑是極其危險(xiǎn)且不符合實(shí)際的，因?yàn)榛饎輹樦L(fēng)迅速蔓延，在火線前方順風(fēng)跑很難逃脫火勢的追擊，容易陷入危險(xiǎn)之中。所以不符合實(shí)際的應(yīng)急措施是順風(fēng)在火線前方逃跑至安全地帶。27、政府把財(cái)政支出主要用于滿足社會公共需要，這體現(xiàn)了財(cái)政的（）。

A.市場營利性

B.非市場營利性

C.效益性

D.法治性

【答案】：B"

【解析】財(cái)政具有四個(gè)基本特征，分別是彌補(bǔ)市場失效、提供公平服務(wù)、非市場營利性和法治性。財(cái)政的非市場營利性是指財(cái)政不能直接進(jìn)入市場追逐營利，而是以社會利益為活動目的，財(cái)政支出主要用于滿足社會公共需要。政府將財(cái)政支出主要用于滿足社會公共需要方面，正是財(cái)政非市場營利性特征的體現(xiàn)。市場營利性并非財(cái)政的特征，財(cái)政活動的目的不是為了營利。效益性不是財(cái)政的基本特征表述。法治性強(qiáng)調(diào)財(cái)政活動需要在法律法規(guī)的約束下進(jìn)行，與將財(cái)政支出用于滿足社會公共需要這一行為體現(xiàn)的特征不相關(guān)。所以該題體現(xiàn)了財(cái)政的非市場營利性。"28、人大代表張青山經(jīng)過充分的調(diào)查研究后，向燎原市第五屆人民代表大會提交了兩份（）。

A.決議

B.議案

C.提案

D.意見

【答案】：D

【解析】人大代表向人民代表大會提交的應(yīng)該是議案。決議是指多個(gè)主體根據(jù)表決原則做出的決定；提案一般是政協(xié)委員等向政協(xié)會議提出的；意見通常是對事情提出的看法或主張。所以這里應(yīng)選議案。29、中共中央印發(fā)的《關(guān)于調(diào)整預(yù)備役部隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)體制的決定》明確，自2020年7月1日零時(shí)起，預(yù)備役部隊(duì)全面納入軍隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)指揮體系，由現(xiàn)行軍地雙重領(lǐng)導(dǎo)調(diào)整為中央軍委（）領(lǐng)導(dǎo)。

A.單一

B.集體

C.集中統(tǒng)一

D.分層次

【答案】：C

【解析】中共中央印發(fā)《關(guān)于調(diào)整預(yù)備役部隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)體制的決定》，明確自2020年7月1日零時(shí)起預(yù)備役部隊(duì)全面納入軍隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)指揮體系，由軍地雙重領(lǐng)導(dǎo)調(diào)整為中央軍委集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。這一調(diào)整體現(xiàn)了國防和軍隊(duì)改革的要求，有助于強(qiáng)化預(yù)備役部隊(duì)的統(tǒng)一管理和指揮，提升其戰(zhàn)斗力和應(yīng)急反應(yīng)能力。單一領(lǐng)導(dǎo)不能體現(xiàn)全面統(tǒng)籌和協(xié)調(diào)的特點(diǎn)；集體領(lǐng)導(dǎo)一般用于描述領(lǐng)導(dǎo)班子的決策方式，并不適用于這里預(yù)備役部隊(duì)的領(lǐng)導(dǎo)體制表述；分層次領(lǐng)導(dǎo)強(qiáng)調(diào)按層次進(jìn)行管理，但不能突出整體統(tǒng)一指揮的核心要點(diǎn)。所以正確答案是集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。30、事業(yè)單位工作人員受到撤職處分的，受處分期間為（）。

A.9個(gè)月

B.12個(gè)月

C.6個(gè)月

D.24個(gè)月

【答案】：D

【解析】事業(yè)單位工作人員受處分的期間為：警告，6個(gè)月；記過，12個(gè)月；降低崗位等級或者撤職，24個(gè)月。所以事業(yè)單位工作人員受到撤職的受處分期間為24個(gè)月。31、經(jīng)濟(jì)合作與發(fā)展組織是（）的英文縮寫。

A.亞太經(jīng)合組織

B.石油輸出國組織

C.經(jīng)濟(jì)合作與發(fā)展組織

D.北美自由貿(mào)易區(qū)

【答案】：C"

【解析】本題考查對國際組織英文縮寫的了解。亞太經(jīng)合組織的英文縮寫是APEC，它是亞太地區(qū)重要的經(jīng)濟(jì)合作論壇，也是亞太地區(qū)最高級別的政府間經(jīng)濟(jì)合作機(jī)制。石油輸出國組織的英文縮寫是OPEC，其宗旨是協(xié)調(diào)和統(tǒng)一成員國的石油政策，維持國際石油市場價(jià)格穩(wěn)定，確保石油生產(chǎn)國獲得穩(wěn)定收入。經(jīng)濟(jì)合作與發(fā)展組織的英文縮寫是OECD，該組織旨在共同應(yīng)對全球化帶來的經(jīng)濟(jì)、社會和政府治理等方面的挑戰(zhàn)，并把握全球化帶來的機(jī)遇。北美自由貿(mào)易區(qū)的英文縮寫是NAFTA，由美國、加拿大和墨西哥3國組成，于1994年1月1日就《北美自由貿(mào)易協(xié)定》正式生效成立的區(qū)域經(jīng)濟(jì)一體化組織。綜上，OECD是經(jīng)濟(jì)合作與發(fā)展組織的英文縮寫，正確答案是經(jīng)濟(jì)合作與發(fā)展組織。"32、2021年中央一號文件提出，要擴(kuò)大三大糧食作物完全成本保險(xiǎn)和收入保險(xiǎn)試點(diǎn)范圍，支持有條件的省份降低產(chǎn)糧大縣三大糧食作物農(nóng)業(yè)保險(xiǎn)保費(fèi)縣級補(bǔ)貼比例。下列不屬于“三大糧食作物”的是（）。

A.稻谷

B.玉米

C.大豆

D.小麥

【答案】：C

【解析】本題主要考查對“三大糧食作物”概念的掌握。2021年中央一號文件提及的“三大糧食作物”是稻谷、小麥和玉米。稻谷是我國重要的口糧作物，在糧食安全中占據(jù)重要地位；小麥也是主要的糧食作物，在人們的日常飲食中廣泛應(yīng)用；玉米不僅是重要的糧食作物，還在飼料、工業(yè)原料等領(lǐng)域有廣泛用途。而大豆雖然也是重要的農(nóng)作物，但其并非2021年中央一號文件所指的“三大糧食作物”范疇。所以不屬于“三大糧食作物”的是大豆。33、"生產(chǎn)力反映的是（）的關(guān)系。（注釋：此題目本身符合公務(wù)員考試官方規(guī)范用語和書面化表達(dá)要求，故原文照用。）"

A.自然界的物與物

B.人與人之間

C.個(gè)人與社會

D.人與自然

【答案】：D

【解析】生產(chǎn)力是人類在生產(chǎn)實(shí)踐中形成的改造和影響自然以使其適合社會需要的物質(zhì)力量。它反映的是人與自然之間的關(guān)系，是人類利用自然、改造自然獲取物質(zhì)生活資料的能力。自然界的物與物之間不存在生產(chǎn)力的概念；人與人之間的關(guān)系主要由生產(chǎn)關(guān)系來體現(xiàn)；個(gè)人與社會的關(guān)系側(cè)重于社會層面中個(gè)體與整體的互動等，與生產(chǎn)力所反映的關(guān)系的核心不相符。所以該題應(yīng)選體現(xiàn)人與自然關(guān)系的選項(xiàng)。34、撰寫調(diào)查報(bào)告時(shí)，應(yīng)將調(diào)查所得的材料和結(jié)論放在（）。

A.前言

B.主體

C.結(jié)尾

D.附錄部分

【答案】：B

【解析】調(diào)查報(bào)告由標(biāo)題、前言、主體、結(jié)尾和附錄等部分構(gòu)成。前言部分主要介紹調(diào)查的背景、目的、時(shí)間、地點(diǎn)、對象等基本情況。主體是調(diào)查報(bào)告的核心部分，要對調(diào)查所得的大量材料進(jìn)行分析、研究，從中總結(jié)出帶有規(guī)律性、指導(dǎo)性的經(jīng)驗(yàn)或結(jié)論，是呈現(xiàn)調(diào)查所得材料和結(jié)論的部分。結(jié)尾部分一般是總結(jié)全文、深化主題、提出建議或展望未來等。附錄部分則是將一些與正文相關(guān)但又不便于在正文中詳細(xì)表述的資料，如調(diào)查問卷、訪談記錄、數(shù)據(jù)圖表等附在報(bào)告后面，供讀者參考。所以調(diào)查所得的材料和結(jié)論應(yīng)放在主體。35、（）于2019年6月15日在福建啟幕，集中活動為期一周。此次活動以“擴(kuò)大民間交流，深化融合發(fā)展”為主題，共安排大會活動以及四大版塊，總計(jì)33項(xiàng)活動。

A.2019年世界交通運(yùn)輸大會

B.第十一屆海峽論壇

C.全國高級法院院長座談會

D.中國—?dú)W亞經(jīng)濟(jì)聯(lián)盟國家海關(guān)合作對話會

【答案】：B"

【解析】本題可通過分析各活動的舉辦時(shí)間、地點(diǎn)、主題等關(guān)鍵信息來得出正確答案。世界交通運(yùn)輸大會是交通運(yùn)輸領(lǐng)域的綜合性大會，它的舉辦地點(diǎn)和時(shí)間與題目中所描述的福建以及2019年6月15日等信息不相關(guān)，所以該活動不符合題意。第十一屆海峽論壇于2019年6月15日在福建舉辦，集中活動為期一周，且以“擴(kuò)大民間交流，深化融合發(fā)展”為主題，安排了大會活動以及4大版塊，共33項(xiàng)活動，與題目描述相符。全國高級法院院長座談會是法院系統(tǒng)的重要會議，其召開地點(diǎn)和核心內(nèi)容與題目中的相關(guān)信息不匹配，并非在福建以該主題舉辦的活動，所以該活動不符合要求。中國—?dú)W亞經(jīng)濟(jì)聯(lián)盟國家海關(guān)合作對話會主要聚焦于海關(guān)合作相關(guān)議題，舉辦地點(diǎn)和時(shí)間等關(guān)鍵信息與本題描述不一致，不能作為正確答案。綜上，正確答案是第十一屆海峽論壇。"36、2014年父親、母親的年齡之和是年齡之差的23倍，年齡之差是兒子年齡的1/5，5年后母親和兒子的年齡都是平方數(shù)。問2014年父親的年齡是多少（）（年齡都按整數(shù)計(jì)算）

A.36歲

B.40歲

C.44歲

D.48歲

【答案】：D

【解析】設(shè)年齡差為(x)，則父母年齡和為(23x)，兒子年齡為(5x)。(5)年后兒子年齡是平方數(shù)，可推出兒子(2014)年(20)歲，年齡差(4)歲，父母年齡和(92)歲，因母親(5)年后年齡是平方數(shù)，可得父親(48)歲。37、在一份批復(fù)文件中，若原文表述為“原則上同意”，那么發(fā)文機(jī)關(guān)的態(tài)度是（）。

A.完全不同意

B.部分同意

C.同意

D.含糊

【答案】：C

【解析】“原則上同意”并不意味著完全不同意，它表達(dá)了一定程度的認(rèn)可；也不是含糊的態(tài)度，而是有明確的傾向；同時(shí)也不是部分同意這種相對模糊的概念?！霸瓌t上同意”本質(zhì)上就是表示同意，只是可能在某些細(xì)節(jié)或特殊情況下存在進(jìn)一步探討和調(diào)整的空間，但整體態(tài)度是同意。所以在這個(gè)題目中，發(fā)文機(jī)關(guān)的態(tài)度是同意。38、“機(jī)不可失，時(shí)不再來”指的是()

A.時(shí)間的連續(xù)性

B.時(shí)間的一維性

C.時(shí)間的順序性

D.時(shí)間的重復(fù)性

【答案】：B

【解析】“機(jī)不可失，時(shí)不再來”強(qiáng)調(diào)時(shí)間一去不復(fù)返。時(shí)間一維性即時(shí)間只能沿著一個(gè)方向前進(jìn)、不可逆轉(zhuǎn)，該表述體現(xiàn)的正是時(shí)間一維性特點(diǎn)。39、行政組織首要的是要有明確的目標(biāo)，并（）地開展目標(biāo)分解工作，依次確定各個(gè)子目標(biāo)、分目標(biāo)，進(jìn)而形成一個(gè)多層次、多序列的組織目標(biāo)體系。

A.由下到上，由微觀到宏觀

B.由上到下、由宏觀到微觀

C.由下到上、由宏觀到微觀

D.由上到下、由微觀到宏觀

【答案】：B

【解析】行政組織的目標(biāo)分解通常是從整體出發(fā)，將總體目標(biāo)逐步細(xì)化為具體的子目標(biāo)和分目標(biāo)。先確定宏觀層面的大目標(biāo)，再按照層級依次向下，將大目標(biāo)拆解為更微觀、更具體的小目標(biāo)，這樣才能形成一個(gè)多層次、多序列的組織目標(biāo)體系。所以目標(biāo)分解應(yīng)該是由上到下、由宏觀到微觀進(jìn)行。40、下列不屬于事業(yè)單位人事爭議仲裁受案范圍的是（）。

A.事業(yè)單位與其工作人員因履行聘用合同發(fā)生的爭議

B.事業(yè)單位與其工作人員因解除人事關(guān)系發(fā)生的爭議

C.事業(yè)單位與其工作人員因職務(wù)任免發(fā)生的爭議

D.事業(yè)單位與其工作人員因聘用合同到期發(fā)生的爭議

【答案】：C

【解析】事業(yè)單位人事爭議仲裁的受案范圍主要是圍繞聘用合同相關(guān)事項(xiàng)以及人事關(guān)系變動等方面。因履行聘用合同發(fā)生的爭議、因解除人事關(guān)系發(fā)生的爭議以及因聘用合同到期發(fā)生的爭議，這些都與事業(yè)單位和工作人員之間的聘用關(guān)系、人事關(guān)系密切相關(guān)，會涉及到雙方的權(quán)利和義務(wù)等問題，所以屬于人事爭議仲裁受案范圍。而職務(wù)任免主要是事業(yè)單位內(nèi)部的行政管理行為，是基于單位的管理職能和組織架構(gòu)等進(jìn)行的決策，不屬于人事爭議仲裁的受案范圍。41、用物理學(xué)知識解釋，下列成語所描述的場景形成原因與其他三項(xiàng)不同的是（）。

A.井底之蛙

B.鑿壁偷光

C.立竿見影

D.海市蜃樓

【答案】：D"

【解析】本題可根據(jù)各選項(xiàng)所涉及的物理原理，判斷其形成原因是否相同?！熬字堋笔侵赣捎诠庋刂本€傳播，在井里的青蛙只能看到井口那么大的一塊天，其形成原因是光的直線傳播。“鑿壁偷光”是說西漢匡衡鑿穿墻壁引鄰舍之燭光讀書，也是利用了光沿直線傳播的原理，使得光線透過墻壁的小孔傳播過來。“立竿見影”是在陽光下把竿子豎起來，立刻就能看到影子，這同樣是因?yàn)楣庋刂本€傳播，竿子擋住了光的傳播路徑，從而在竿子后面形成了影子?！昂Ｊ序讟恰笔且环N因光的折射和全反射而形成的自然現(xiàn)象，是地球上物體反射的光經(jīng)大氣折射而形成的虛像。綜上所述，“井底之蛙”“鑿壁偷光”“立竿見影”的形成原因均是光的直線傳播，“海市蜃樓”的形成原因是光的折射和全反射，所以形成原因與其他三項(xiàng)不同的是“海市蜃樓”。"42、違法行為構(gòu)成犯罪，人民法院判處拘役或者有期徒刑時(shí)，行政機(jī)關(guān)已經(jīng)給予當(dāng)事人行政拘留的，（）；人民法院判處罰金時(shí)，行政機(jī)關(guān)已經(jīng)給予當(dāng)事人罰款的，（）。

A.應(yīng)當(dāng)依法折抵相應(yīng)刑期，不可折抵相應(yīng)罰金

B.不可折抵相應(yīng)刑期，應(yīng)當(dāng)折抵相應(yīng)罰金

C.不可折抵相應(yīng)刑期，不可折抵相應(yīng)罰金

D.應(yīng)當(dāng)依法折抵相應(yīng)刑期，應(yīng)當(dāng)折抵相應(yīng)罰金

【答案】：D"

【解析】在違法行為構(gòu)成犯罪的情形下，當(dāng)人民法院判處拘役或者有期徒刑時(shí)，若行政機(jī)關(guān)已經(jīng)給予當(dāng)事人行政拘留，由于行政拘留和拘役、有期徒刑都屬于限制人身自由的處罰措施，為避免對當(dāng)事人過度處罰，體現(xiàn)處罰的合理性和公平性，應(yīng)當(dāng)依法將行政拘留的期限折抵相應(yīng)的刑期。當(dāng)人民法院判處罰金時(shí)，若行政機(jī)關(guān)已經(jīng)給予當(dāng)事人罰款，罰款和罰金都屬于財(cái)產(chǎn)方面的處罰，同樣為避免對當(dāng)事人的重復(fù)處罰，行政機(jī)關(guān)已給予的罰款應(yīng)當(dāng)折抵相應(yīng)的罰金。綜上，正確表述為因違法構(gòu)成犯罪，法院判處拘役或有期徒刑時(shí)，行政機(jī)關(guān)已給予當(dāng)事人行政拘留的，應(yīng)當(dāng)依法折抵相應(yīng)刑期；法院判處罰金時(shí)，行政機(jī)關(guān)已給予當(dāng)事人罰款的，應(yīng)當(dāng)折抵相應(yīng)罰金。"43、某部門正在準(zhǔn)備會議材料，共有153份相同的文件，需要裝到大小兩種文件袋里送至?xí)?，大的每個(gè)能裝24份文件，小的每個(gè)能裝15份文件。如果要使每個(gè)文件袋都正好裝滿，則需要大文件袋（）個(gè)。

A.2

B.3

C.5

D.7

【答案】：A

【解析】設(shè)大文件袋有x個(gè)，小文件袋有y個(gè)，可列方程24x+15y=153，化簡為8x+5y=51。依次代入嘗試，當(dāng)大文件袋為2個(gè)時(shí)，小文件袋數(shù)量是整數(shù)7個(gè)，正好裝滿，符合要求。44、阿拉伯國家的居民大多信奉（）。

A.基督教

B.佛教

C.伊斯蘭教

D.喇嘛教

【答案】：C"

【解析】本題可根據(jù)不同宗教的傳播范圍和主要分布地區(qū)來分析?；浇淌菍Ψ钜d基督為救世主的各教派統(tǒng)稱，主要分布在歐洲、美洲和大洋洲等地。佛教起源于古印度，主要分布在亞洲的東部和東南部，如中國、日本、泰國等。伊斯蘭教是世界性的宗教之一，與佛教、基督教并稱為世界三大宗教。阿拉伯國家是指以阿拉伯民族為主的國家，這些國家大多分布在西亞和北非地區(qū)，該地區(qū)的居民大多信奉伊斯蘭教。喇嘛教是藏傳佛教的俗稱，主要分布在中國西藏、青海、內(nèi)蒙古等地區(qū)以及不丹、尼泊爾等國家。綜上，阿拉伯國家居民大多信奉伊斯蘭教。"45、（）是市場體系發(fā)展的基礎(chǔ)。

A.商品市場

B.信息市場

C.勞動力市場

D.資本市場

【答案】：A

【解析】市場體系是相互聯(lián)系的各類市場的有機(jī)統(tǒng)一體。商品市場是市場體系發(fā)展的基礎(chǔ)。在市場體系中，商品市場處于基礎(chǔ)地位，其他市場在一定程度上是為商品市場服務(wù)的。信息市場是信息作為商品進(jìn)行交換的場所，它是隨著信息在經(jīng)濟(jì)活動中的作用日益增大而產(chǎn)生和發(fā)展起來的，但并非市場體系發(fā)展的基礎(chǔ)。勞動力市場是交換勞動力的場所，是一種特殊的商品市場，它以人的勞動能力為交易對象，但勞動力市場的發(fā)展依賴于商品市場等基礎(chǔ)市場的存在。資本市場是長期資金市場，是金融市場的重要組成部分，它是在商品市場等基礎(chǔ)市場發(fā)展到一定階段后才逐步發(fā)展壯大的。所以，市場體系發(fā)展的基礎(chǔ)是商品市場。46、下列體現(xiàn)了貨幣作為支付手段職能的是（）。

A.小明去澳大利亞旅游用人民幣兌換澳元

B.小鵬10月份得到5萬元的工資

C.小葛購買了一塊抗美援朝紀(jì)念幣

D.小元向紅十字會捐贈了3000元救助款

【答案】：B"

【解析】該題旨在考查對貨幣支付手段職能的理解。貨幣的支付手段是指貨幣在清償債務(wù)、支付賦稅、租金、工資等時(shí)所執(zhí)行的職能，其特點(diǎn)是交易行為與貨幣支付在時(shí)間上存在分離。在描述中，提到某人在10月份得到5萬元工資，工資是勞動者付出勞動后，雇主在一定時(shí)間后進(jìn)行支付的報(bào)酬，這體現(xiàn)了交易行為（勞動付出）與貨幣支付在時(shí)間上的分離，符合貨幣作為支付手段的職能特征。描述中去澳大利亞旅游用人民幣兌換澳元，這是不同貨幣之間的兌換行為，主要體現(xiàn)的是貨幣在國際市場上的交換媒介作用，并非支付手段職能。描述中購買抗美援朝紀(jì)念幣，這是一手交錢一手交貨的即時(shí)交易，貨幣執(zhí)行的是流通手段職能，即充當(dāng)商品交換的媒介。描述中向紅十字會捐贈救助款，這屬于單方面的無償捐贈行為，不涉及商品交換或債務(wù)清償?shù)蓉泿胖Ц妒侄蔚牡湫蛨鼍啊＞C上，體現(xiàn)了貨幣作為支付手段的是獲得工資這一情況。"47、“靠旅行賺錢”并非夢想，而是一種職業(yè)——職業(yè)旅行者。具備寫字和拍照技能是成為職業(yè)旅行者的基礎(chǔ)，也是獲取旅行機(jī)會的基本條件；而擁有獨(dú)特視角則是成為頂尖旅行者的關(guān)鍵因素，簡而言之，就是要記錄下那一瞬間的感動。職業(yè)旅行者的文字和照片能夠成為商品，原因是（）。

A.它們記錄感動瞬間，帶來精神享受

B.它們是腦力勞動和體力勞動的產(chǎn)物

C.它們介紹風(fēng)土人情，具有使用價(jià)值

D.它們凝結(jié)了人類勞動，并用于交換

【答案】：D"

【解析】商品是用于交換的勞動產(chǎn)品，其具有價(jià)值和使用價(jià)值兩種屬性。價(jià)值是凝結(jié)在商品中無差別的人類勞動，使用價(jià)值是商品能夠滿足人們某種需要的屬性。職業(yè)旅行者的文字和照片能成為商品，首先是因?yàn)檫@些文字和照片是職業(yè)旅行者通過腦力勞動和體力勞動創(chuàng)造出來的，凝結(jié)了人類的勞動，具備價(jià)值；其次，這些文字和照片被用于交換，換取旅行等回報(bào)。記錄感動瞬間帶來精神享受、介紹風(fēng)土人情具有使用價(jià)值，只是說明了這些文字和照片能滿足人們精神方面的需求，即具有使用價(jià)值，但具備使用價(jià)值的物品不一定就是商品。而僅僅強(qiáng)調(diào)是腦力勞動和體力勞動的產(chǎn)物，若不用于交換，也不能成為商品。所以能成為商品的關(guān)鍵在于它們既凝結(jié)了人類勞動，又用于交換。"48、現(xiàn)代信息技術(shù)與高等教育教學(xué)的融合，衍生出大規(guī)模在線開放課程，打破了傳統(tǒng)教育的時(shí)空界限和學(xué)校圍墻。六年來，中國慕課從無到有，從小到大，在實(shí)踐中總在向一個(gè)共識靠近，那就是高等教育作為高層次人才的主要供給者，知識創(chuàng)新的主要推動者，要回應(yīng)時(shí)代需求，就必須創(chuàng)新發(fā)展，把慕課建設(shè)作為加快中國教育現(xiàn)代化、發(fā)展“互聯(lián)網(wǎng)+教育”“智能+教育”的戰(zhàn)略先手棋，推進(jìn)這場深度融合信息技術(shù)與教育教學(xué)的課堂革命向縱深發(fā)展。這就意味著，慕課的建設(shè)與發(fā)展必然離不開高校的參與和支持、學(xué)校與社會的共同協(xié)力。這段文字意在（）

A.介紹中國慕課的發(fā)展理念和現(xiàn)狀

B.強(qiáng)調(diào)高校應(yīng)在慕課發(fā)展中發(fā)揮重要作用

C.說明高校需重視高級人才的培養(yǎng)和儲備

D.探討中國慕課突破傳統(tǒng)的新思路

【答案】：D

【解析】文段先介紹慕課意義，接著強(qiáng)調(diào)高等教育要創(chuàng)新發(fā)展需以慕課建設(shè)為戰(zhàn)略先手棋，尾句表明慕課建設(shè)發(fā)展離不開多方協(xié)力，整體探討了中國慕課突破傳統(tǒng)的新思路。49、在市場仲裁過程中，市場主體和仲裁機(jī)構(gòu)均需遵守的最為重要的仲裁規(guī)則是（）。

A.獨(dú)立原則

B.公平原則

C.平衡原則

D.有效原則

【答案】：B"

【解析】市場仲裁是指仲裁機(jī)構(gòu)對市場主體之間發(fā)生的糾紛進(jìn)行裁決的活動。在市場仲裁中，公平原則要求仲裁機(jī)構(gòu)在處理爭議時(shí)，要公正、平等地對待各方當(dāng)事人，不偏袒任何一方，確保每一方都能在平等的基礎(chǔ)上陳述自己的觀點(diǎn)和主張，這是仲裁的核心價(jià)值和根本要求，是市場主體和仲裁機(jī)構(gòu)必須遵守且最為重要的仲裁規(guī)則。獨(dú)立原則強(qiáng)調(diào)仲裁機(jī)構(gòu)依法獨(dú)立進(jìn)行仲裁，不受行政機(jī)關(guān)、社會團(tuán)體和個(gè)人的干涉，但這并不直接體現(xiàn)對各方當(dāng)事人權(quán)益的平等對待。平衡原則并非市場仲裁中的核心關(guān)鍵原則。有效原則主要側(cè)重于仲裁結(jié)果的有效性，但沒有突出仲裁過程中對公平性的要求。所以在市場仲裁中，最為重要的仲裁規(guī)則是公平原則。"50、山西省人民政府若要對山西省農(nóng)業(yè)廳進(jìn)行嘉獎，應(yīng)使用的公文文種是（）。

A.通報(bào)

B.令

C.公告

D.通告

【答案】：B

【解析】通報(bào)適用于表彰先進(jìn)、批評錯(cuò)誤、傳達(dá)重要精神和告知重要情況，但通常用于一般性的表彰等情況。令適用于公布行政法規(guī)和規(guī)章、宣布施行重大強(qiáng)制性措施、批準(zhǔn)授予和晉升銜級、嘉獎有關(guān)單位和人員。山西省人民政府對山西省農(nóng)業(yè)廳進(jìn)行嘉獎屬于較高層級的嘉獎行為，用令來發(fā)文更為合適。公告適用于向國內(nèi)外宣布重要事項(xiàng)或者法定事項(xiàng)。通告適用于在一定范圍內(nèi)公布應(yīng)當(dāng)遵守或者周知的事項(xiàng)。所以這里應(yīng)該選用令來發(fā)文。第二部分多選題(20題)1、事業(yè)單位聘用需要回避的關(guān)系有（）。

A.叔侄

B.師生

C.同學(xué)

D.連襟

【答案】：AD

【解析】事業(yè)單位聘用需要回避的親屬關(guān)系包括夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親以及近姻親關(guān)系。叔侄屬于三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系，連襟屬于近姻親關(guān)系，這兩種關(guān)系在事業(yè)單位聘用時(shí)需要回避。而師生關(guān)系和同學(xué)關(guān)系通常不屬于事業(yè)單位聘用需要回避的法定關(guān)系。所以應(yīng)選擇叔侄和連襟對應(yīng)的選項(xiàng)。2、在職工的招用、轉(zhuǎn)正、晉級、（）、休息休假、社會保險(xiǎn)等方面，不得歧視殘疾人。

A.職稱評定

B.勞動報(bào)酬

C.生活福利

D.晉升提拔

【答案】：ABC

【解析】該題考查《中華人民共和國殘疾人保障法》相關(guān)規(guī)定，即各單位在職工的招用、轉(zhuǎn)正、晉級、職稱評定、勞動報(bào)酬、生活福利、休息休假、社會保險(xiǎn)等方面，不得歧視殘疾人。題目中給出的四個(gè)點(diǎn)均為法條涵蓋內(nèi)容，因此職稱評定、勞動報(bào)酬、生活福利均符合題意。而“晉升提拔”并非法條原文表述，所以正確答案應(yīng)包含職稱評定、勞動報(bào)酬、生活福利。3、以下戰(zhàn)事中，屬于第二次世界大戰(zhàn)歐洲戰(zhàn)場的有（）。

A.中途島海戰(zhàn)

B.莫斯科保衛(wèi)戰(zhàn)

C.斯大林格勒保衛(wèi)戰(zhàn)

D.敦刻爾克大撤退

【答案】：BCD"

【解析】第二次世界大戰(zhàn)歐洲戰(zhàn)場主要是指以德國為核心的法西斯勢力在歐洲大陸及周邊地區(qū)的軍事行動所構(gòu)成的戰(zhàn)場。中途島海戰(zhàn)發(fā)生于太平洋戰(zhàn)場，是美國海軍以少勝多的著名戰(zhàn)役。這次戰(zhàn)役的勝利，使美國海軍太平洋艦隊(duì)得以重創(chuàng)日本海軍聯(lián)合艦隊(duì)，成為太平洋戰(zhàn)場的轉(zhuǎn)折點(diǎn)，并非發(fā)生在歐洲戰(zhàn)場。莫斯科保衛(wèi)戰(zhàn)是指第二次世界大戰(zhàn)蘇德戰(zhàn)爭中一系列重要戰(zhàn)略性戰(zhàn)事的總稱。蘇軍的勝利打破了希特勒吹噓的德軍“不可戰(zhàn)勝”的神話，宣告了希特勒“閃電戰(zhàn)戰(zhàn)無不勝”的計(jì)劃破產(chǎn)，屬于歐洲戰(zhàn)場戰(zhàn)事。斯大林格勒保衛(wèi)戰(zhàn)是第二次世界大戰(zhàn)中納粹德國為爭奪蘇聯(lián)南部城市斯大林格勒而進(jìn)行的戰(zhàn)役。它不僅是蘇德戰(zhàn)場的轉(zhuǎn)折點(diǎn)，也是第二次世界大戰(zhàn)的轉(zhuǎn)折點(diǎn)之一，屬于歐洲戰(zhàn)場戰(zhàn)事。敦刻爾克大撤退是第二次世界大戰(zhàn)初期英法聯(lián)軍在德軍包圍下，從法國北部敦刻爾克港口進(jìn)行的一次大規(guī)模軍事撤退行動，為后續(xù)的反攻保存了有生力量，屬于歐洲戰(zhàn)場戰(zhàn)事。綜上所述，屬于第二次世界大戰(zhàn)歐洲戰(zhàn)場的戰(zhàn)事有莫斯科保衛(wèi)戰(zhàn)、斯大林格勒保衛(wèi)戰(zhàn)和敦刻爾克大撤退。"4、以下文件禁止在主送的同時(shí)抄送給下級機(jī)關(guān)的有（）。

A.主送給上級機(jī)關(guān)的請求批準(zhǔn)的請示

B.主送給平級機(jī)關(guān)的商洽性函件

C.主送給有關(guān)下級機(jī)關(guān)的政策性批復(fù)

D.主送給上級機(jī)關(guān)的請求指示的請示

【答案】：AD"

【解析】請示是下級機(jī)關(guān)向上級機(jī)關(guān)請求指示、批準(zhǔn)的公文，具有呈請性、期復(fù)性等特點(diǎn)。當(dāng)向上級機(jī)關(guān)發(fā)送請求批準(zhǔn)的請示或請求指示的請示時(shí)，若同時(shí)抄送給下級機(jī)關(guān)，可能會使下級機(jī)關(guān)誤解工作已獲批準(zhǔn)而提前開展，或者在上級機(jī)關(guān)作出否定答復(fù)時(shí)造成工作被動和混亂。并且在請示未得到上級機(jī)關(guān)批復(fù)前，事情的結(jié)果是未知的，不適合讓下級機(jī)關(guān)知曉。所以主送給上級機(jī)關(guān)的請求批準(zhǔn)的請示、主送給上級機(jī)關(guān)的請求指示的請示禁止主送的同時(shí)抄送給下級機(jī)關(guān)。而主送給平級機(jī)關(guān)的商洽性函件，是平行機(jī)關(guān)之間就某些事項(xiàng)進(jìn)行協(xié)商、溝通，一般不涉及與下級機(jī)關(guān)的關(guān)系，不存在禁止抄送給下級機(jī)關(guān)的情況。主送給有關(guān)下級機(jī)關(guān)的政策性批復(fù)，本身就是針對下級機(jī)關(guān)，不存在禁止抄送給下級機(jī)關(guān)的問題。"5、若父母血型均為O型，其子女的血型不可能有（）。

A.O型

B.A型

C.AB型

D.B型

【答案】：BCD

【解析】這道題主要考查了血型遺傳的相關(guān)知識。在血型遺傳中，血型是由父母的基因決定的。O型血的基因組成是純合的ii，當(dāng)父母血型都為O型時(shí)，意味著父母雙方提供給子女的基因都只能是i，那么子女的基因組合必然是ii，所以子女的血型只能是O型。而A型血的基因可能是AA或Ai，AB型血的基因是AB，B型血的基因可能是BB或Bi，在父母均為O型血的情況下，子女不可能出現(xiàn)這些血型對應(yīng)的基因組合，也就不可能是A型、AB型和B型。因此，若父母血型都是O型，其子女的血型不可能有A型、AB型和B型。6、公文處理必須遵行的原則包括：

A.觀賞性原則

B.嚴(yán)密性原則

C.程序性原則

D.時(shí)效性原則

【答案】：BCD

【解析】公文處理有其特定的原則來保障工作的規(guī)范、高效進(jìn)行。嚴(yán)密性原則是必要的，因?yàn)楣纳婕肮ぷ靼才?、決策傳達(dá)等重要內(nèi)容，需邏輯嚴(yán)謹(jǐn)、表達(dá)準(zhǔn)確，避免出現(xiàn)漏洞和歧義；程序性原則很關(guān)鍵，公文處理從擬制、辦理到歸檔都有嚴(yán)格的流程和規(guī)范，遵循此原則能保證工作有序開展；時(shí)效性原則不可或缺，公文往往有時(shí)間要求，需及時(shí)處理和傳遞，確保信息和指令能在有效時(shí)間內(nèi)發(fā)揮作用。而觀賞性并非公文處理的核心原則，公文重點(diǎn)在于準(zhǔn)確傳達(dá)信息、指導(dǎo)工作，而非追求外在的觀賞效果。所以公文處理必須遵行的原則包括嚴(yán)密性原則、程序性原則和時(shí)效性原則。7、事業(yè)單位能夠隨時(shí)單方面解除聘用合同的情形是（）。

A.王某一年內(nèi)累計(jì)曠工超過15個(gè)工作日

B.李某未經(jīng)聘用單位同意，擅自出國（境）逾期不歸

C.劉某工作中違反操作規(guī)程，發(fā)生責(zé)任事故，造成嚴(yán)重后果

D.張某工作時(shí)間嚴(yán)重?cái)_亂工作秩序，致使聘用單位工作不能正常進(jìn)行

【答案】：BCD"

【解析】事業(yè)單位工作人員存在一些嚴(yán)重違規(guī)或不履行職責(zé)的行為時(shí)，單位有權(quán)隨時(shí)單方面解除聘用合同。一年內(nèi)累計(jì)曠工超過一定天數(shù)，對單位正常工作安排造成較大影響，屬于嚴(yán)重違反單位規(guī)章制度行為，可解除合同；未經(jīng)聘用單位同意擅自出國（境）逾期不歸，使單位無法對其工作進(jìn)行合理安排和管理，單位也能解除合同；工作中違反操作規(guī)程并發(fā)生責(zé)任事故且造成嚴(yán)重后果，說明工作人員沒有認(rèn)真履行工作職責(zé)，導(dǎo)致了嚴(yán)重不良影響，單位可以解除合同；工作時(shí)間嚴(yán)重?cái)_亂工作秩序，致使聘用單位工作不能正常進(jìn)行，極大干擾了單位正常運(yùn)轉(zhuǎn)，單位可解除合同。綜上所述，符合事業(yè)單位可以隨時(shí)單方面解除聘用合同的情形有：一年內(nèi)累計(jì)曠工超過一定天數(shù)、擅自出國（境）逾期不歸、工作中違規(guī)操作造成嚴(yán)重后果、工作時(shí)間嚴(yán)重?cái)_亂工作秩序致使單位工作無法正常進(jìn)行。"8、從犯是指在共同犯罪中（）。

A.起次要作用的犯罪分子

B.起輔助作用的犯罪分子

C.領(lǐng)導(dǎo)他人犯罪的犯罪分子

D.教唆他人犯罪的犯罪分子

【答案】：AB"

【解析】在共同犯罪中，從犯是對主犯認(rèn)定的對稱，在共同犯罪中起次要或者輔助作用。起次要作用，通常是指直接參與實(shí)施了犯罪行為，但在整個(gè)犯罪活動中所起的作用相對較小；起輔助作用，一般是指為實(shí)施共同犯罪提供便利、創(chuàng)造條件、排除障礙等幫助行為。而領(lǐng)導(dǎo)他人犯罪的犯罪分子是在犯罪集團(tuán)或者聚眾犯罪中起組織、策劃、指揮作用的首要分子，屬于主犯。教唆他人犯罪的，應(yīng)當(dāng)按照他在共同犯罪中所起的作用處罰，若教唆起到主要作用則按主犯處罰，若起到次要作用也可能屬于從犯，但教唆本身不是從犯的定義。所以在共同犯罪中起次要作用或輔助作用的犯罪分子為從犯。"9、我國進(jìn)行宏觀調(diào)控時(shí)所運(yùn)用的主要手段有（）。

A.經(jīng)濟(jì)手段

B.法律手段

C.行政手段

D.市場調(diào)節(jié)

【答案】：ABC"

【解析】宏觀調(diào)控是政府運(yùn)用政策、法規(guī)、計(jì)劃等手段對經(jīng)濟(jì)運(yùn)行狀態(tài)和經(jīng)濟(jì)關(guān)系進(jìn)行調(diào)節(jié)和干預(yù)，以保證國民經(jīng)濟(jì)的持續(xù)、快速、協(xié)調(diào)、健康發(fā)展。宏觀調(diào)控的主要手段包括經(jīng)濟(jì)手段、法律手段和行政手段。經(jīng)濟(jì)手段是指政府在自覺依據(jù)和運(yùn)用價(jià)值規(guī)律的基礎(chǔ)上借助于經(jīng)濟(jì)杠桿的調(diào)節(jié)作用，對國民經(jīng)濟(jì)進(jìn)行宏觀調(diào)控，主要包括財(cái)政政策和貨幣政策等。法律手段是指政府依靠法制力量，通過經(jīng)濟(jì)立法和司法，運(yùn)用經(jīng)濟(jì)法規(guī)來調(diào)節(jié)經(jīng)濟(jì)關(guān)系和經(jīng)濟(jì)活動，以達(dá)到宏觀調(diào)控目標(biāo)。行政手段是依靠行政機(jī)構(gòu)，采取強(qiáng)制性的命令、指示、規(guī)定等行政方式來調(diào)節(jié)經(jīng)濟(jì)活動，以達(dá)到宏觀調(diào)控目標(biāo)。而市場調(diào)節(jié)是由價(jià)值規(guī)律自發(fā)地調(diào)節(jié)經(jīng)濟(jì)的運(yùn)行，即由供求變化引起價(jià)格漲落，調(diào)節(jié)社會勞動力和生產(chǎn)資料在各個(gè)部門的分配，調(diào)節(jié)生產(chǎn)和流通，它不屬于宏觀調(diào)控的手段。綜上，宏觀調(diào)控的主要手段包括經(jīng)濟(jì)手段、法律手段和行政手段。"10、凡與事業(yè)單位聘用單位負(fù)責(zé)人員存在夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人員的（）以及具有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。

A.秘書

B.人事崗位

C.財(cái)務(wù)崗位

D.紀(jì)律檢查崗位

【答案】：ABCD

【解析】為了保證事業(yè)單位用人的公正、公平，避免因親屬關(guān)系而影響工作的正常開展和利益的沖突，規(guī)定凡與事業(yè)單位聘用單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人員的秘書、人事崗位、財(cái)務(wù)崗位、紀(jì)律檢查崗位以及有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。秘書崗位需要經(jīng)常與單位負(fù)責(zé)人員密切接觸，會參與單位重要決策等事務(wù)，若存在親屬關(guān)系可能影響決策公正性；人事崗位涉及人員招聘、考核、晉升等重要事務(wù)，親屬關(guān)系可能導(dǎo)致用人方面的不公正；財(cái)務(wù)崗位掌握著單位的資金流動和財(cái)務(wù)信息，親屬關(guān)系可能引發(fā)財(cái)務(wù)違規(guī)風(fēng)險(xiǎn)；紀(jì)律檢查崗位負(fù)責(zé)監(jiān)督單位的紀(jì)律執(zhí)行情況，親屬關(guān)系會影響監(jiān)督的有效性和客觀性。所以這些崗位都需要避免親屬關(guān)系。11、公共管理的重要內(nèi)容之一是為社會提供（），這也是公共管理活動滿足社會需求的重要目標(biāo)之一。

A.公共安全

B.公共產(chǎn)品

C.公共文化

D.公共服務(wù)

【答案】：BD

【解析】公共管理的重要內(nèi)容之一是為社會提供相應(yīng)的事物以滿足社會需求。公共產(chǎn)品是指具有消費(fèi)或使用上的非競爭性和受益上的非排他性的產(chǎn)品，如國防、道路等；公共服務(wù)是指由政府部門、國有企事業(yè)單位和相關(guān)中介機(jī)構(gòu)履行法定職責(zé)，根據(jù)公民、法人或者其他組織的要求，為其提供幫助或者辦理有關(guān)事務(wù)的行為，像教育服務(wù)、醫(yī)療服務(wù)等。公共管理的重要職能就是通過各種方式和手段，向社會提供公共產(chǎn)品與公共服務(wù)，以此來保障社會的正常運(yùn)轉(zhuǎn)，滿足社會大眾在不同方面的需求。而公共安全主要側(cè)重于保障社會的安全秩序，是公共管理的一個(gè)重要方面，但并非其核心的“提供”內(nèi)容；公共文化通常是公共產(chǎn)品和公共服務(wù)在文化領(lǐng)域的具體體現(xiàn)。所以公共管理的重要內(nèi)容是為社會提供公共產(chǎn)品和公共服務(wù)。12、“不盡知用兵之害者，則不能盡知用兵之利也。”從唯物辯證法的角度分析，下列語句與其蘊(yùn)含相同哲理的有（）。

A.得時(shí)無怠，時(shí)不再來

B.興天下之利，除天下之害

C.安而不忘危，存而不忘亡，治而不忘亂

D.將欲弱之，必固強(qiáng)之；將欲廢之，必固興之

【答案】：CD"

【解析】“不盡知用兵之害者，則不能盡知用兵之利也”體現(xiàn)了矛盾雙方相互依存、相互轉(zhuǎn)化的哲理，即矛盾具有同一性?！暗脮r(shí)無怠，時(shí)不再來”強(qiáng)調(diào)要把握時(shí)機(jī)，體現(xiàn)的是時(shí)間的一維性，要抓住時(shí)機(jī)促成事物發(fā)展，未體現(xiàn)矛盾同一性哲理?！芭d天下之利，除天下之害”意思是興辦對天下人都有利的事，消除對天下人都有害的事，體現(xiàn)了要全面看待利與害，認(rèn)識到二者相互依存，蘊(yùn)含了矛盾同一性哲理?！鞍捕煌＃娑煌?，治而不忘亂”意思是在安定的時(shí)候不要忘記危險(xiǎn)，存在的時(shí)候不要忘記滅亡，治理的時(shí)候不要忘記動亂，體現(xiàn)了安危、存亡、治亂這些矛盾雙方在一定條件下相互轉(zhuǎn)化，蘊(yùn)含了矛盾同一性哲理?！皩⒂踔毓虖?qiáng)之；將欲廢之，必固興之”意思是想要削弱它，必先加強(qiáng)它；想要廢去它，必先抬舉它，表明強(qiáng)弱、廢興這些矛盾雙方是相互依存、相互轉(zhuǎn)化的，蘊(yùn)含了矛盾同一性哲理。綜上，后三句話與“不盡知用兵之害者，則不能盡知用兵之利也”蘊(yùn)含相同的矛盾同一性哲理。"13、公文標(biāo)題的排列方式一般有（）。

A.梯形

B.菱形

C.長方形

D.倒三角形

【答案】：AB

【解析】公文標(biāo)題排版應(yīng)當(dāng)做到美觀、醒目、莊重、規(guī)范，其排列方式一般有梯形和菱形。梯形標(biāo)題通常是上短下長或上長下短的排列形式，能夠使標(biāo)題在視覺上呈現(xiàn)出一定的層次感；菱形標(biāo)題則是中間長、上下短，這種排列方式在美觀度上有較好的表現(xiàn)，能更突出地展示標(biāo)題內(nèi)容。而長方形排列方式會使標(biāo)題顯得比較呆板，缺乏靈動性；倒三角形這種排列方式一般不符合公文標(biāo)題美觀、規(guī)范的要求。所以公文標(biāo)題的排列方式一般是梯形和菱形。14、使用價(jià)值和價(jià)值之間的關(guān)系是（）。

A.使用價(jià)值是價(jià)值的物質(zhì)承擔(dān)者

B.使用價(jià)值的存在不以價(jià)值的存在為前提

C.有使用價(jià)值的東西一定有價(jià)值

D.有使用價(jià)值的東西不一定有價(jià)值

【答案】：ABD"

【解析】使用價(jià)值和價(jià)值是商品的兩個(gè)基本屬性，二者關(guān)系如下：使用價(jià)值是價(jià)值的物質(zhì)承擔(dān)者，一種物品如果沒有使用價(jià)值，即使人們?yōu)樗冻隽藙趧樱矝]有價(jià)值。如果使用價(jià)值喪失，價(jià)值也就喪失。因此，使用價(jià)值是價(jià)值得以存在的物質(zhì)載體。使用價(jià)值是物品的自然屬性，它的存在不以價(jià)值的存在為前提。如空氣、陽光等自然物，以及不是為了交換的勞動產(chǎn)品都有使用價(jià)值，但它們不是商品，沒有價(jià)值。有使用價(jià)值的東西不一定有價(jià)值。因?yàn)橛惺褂脙r(jià)值的物品，可能是天然物品或者不是用于交換的勞動產(chǎn)品，而價(jià)值是商品特有的屬性，只有用于交換的勞動產(chǎn)品才具有價(jià)值。所以，有使用價(jià)值的東西，只有當(dāng)它作為商品用于交換時(shí)才具有價(jià)值，并非有使用價(jià)值就一定有價(jià)值。綜上，使用價(jià)值是價(jià)值的物質(zhì)承擔(dān)者、使用價(jià)值的存在不以價(jià)值的存在為前提、有使用價(jià)值的東西不一定有價(jià)值表述均正確。"15、以下論斷，正確的有（）。

A.私人勞動、社會勞動的矛盾決定了價(jià)值、使用價(jià)值的矛盾

B.私人勞動、社會勞動的矛盾決定了抽象勞動、具體勞動的矛盾

C.私人勞動決定價(jià)值，社會勞動決定使用價(jià)值

D.私人勞動決定抽象勞動，社會勞動決定具體勞動

【答案】：AB"

【解析】在商品經(jīng)濟(jì)中，私人勞動和社會勞動的矛盾是商品經(jīng)濟(jì)的基本矛盾，這一矛盾貫穿商品經(jīng)濟(jì)發(fā)展過程的始終，決定著商品經(jīng)濟(jì)的各種內(nèi)在矛盾及其發(fā)展趨勢。私人勞動和社會勞動的矛盾決定著商品的使用價(jià)值和價(jià)值的矛盾。因?yàn)樯唐飞a(chǎn)者的私人勞動要轉(zhuǎn)化為社會勞動，就必須通過商品交換，而商品交換順利進(jìn)行的前提是商品生產(chǎn)者生產(chǎn)的商品必須具有使用價(jià)值且能夠?qū)崿F(xiàn)其價(jià)值。如果商品生產(chǎn)者的私人勞動生產(chǎn)的商品不符合社會需要，無法通過交換轉(zhuǎn)化為社會勞動，那么商品的使用價(jià)值和價(jià)值就無法實(shí)現(xiàn)，二者的矛盾就會凸顯出來。所以，私人勞動和社會勞動的矛盾決定了使用價(jià)值和價(jià)值的矛盾。同樣，私人勞動和社會勞動的矛盾也決定著具體勞動和抽象勞動的矛盾。具體勞動創(chuàng)造商品的使用價(jià)值，抽象勞動形成商品的價(jià)值。商品生產(chǎn)者的私人勞動只有通過交換轉(zhuǎn)化為社會勞動，具體勞動才能還原為抽象勞動，商品的價(jià)值才能得到實(shí)現(xiàn)。如果私人勞動不能轉(zhuǎn)化為社會勞動，具體勞動也就無法轉(zhuǎn)化為抽象勞動，二者的矛盾就會顯現(xiàn)。而私人勞動和社會勞動不能簡單對應(yīng)決定價(jià)值和使用價(jià)值，也不能對應(yīng)決定抽象勞動和具體勞動。價(jià)值是由抽象勞動形成的，使用價(jià)值是由具體勞動創(chuàng)造的，二者是生產(chǎn)商品同一勞動過程的兩個(gè)方面，不能將私人勞動、社會勞動與價(jià)值、使用價(jià)值或者抽象勞動、具體勞動直接劃等號。"16、為了更好地實(shí)施目標(biāo)管理，下列做法恰當(dāng)?shù)挠校ǎ?/p>

A.主管人員將權(quán)力完全交給下級成員

B.目標(biāo)的制定必須經(jīng)過上下級反復(fù)的協(xié)商

C.各級目標(biāo)的完成情況和取得結(jié)果，及時(shí)地檢查和評價(jià)

D.制定新的目標(biāo)，開展新的循環(huán)

【答案】：BCD"

【解析】為了更好地實(shí)施目標(biāo)管理，需要多方面的恰當(dāng)做法。目標(biāo)的制定過程中，必須經(jīng)過上下級反復(fù)協(xié)商。這是因?yàn)樯舷录壒餐瑓⑴c協(xié)商目標(biāo)，能使目標(biāo)既符合組織的整體戰(zhàn)略方向，又能考慮到下級的實(shí)際工作能力和具體情況，確保目標(biāo)具有可行性和合理性，充分調(diào)動員工的積極性和主動性。在目標(biāo)管理實(shí)施過程中，各級目標(biāo)的完成情況和取得結(jié)果要及時(shí)進(jìn)行檢查和評價(jià)。通過及時(shí)的檢查和評價(jià)，可以及時(shí)發(fā)現(xiàn)目標(biāo)執(zhí)行過程中存在的問題，分析產(chǎn)生偏差的原因，以便采取有效的措施進(jìn)行調(diào)整和糾正，保證目標(biāo)的順利實(shí)現(xiàn)，同時(shí)也能為員工的工作表現(xiàn)提供反饋，激勵員工不斷改進(jìn)工作。當(dāng)舊的目標(biāo)完成后，要制定新的目標(biāo)，開展新的循環(huán)。目標(biāo)管理是一個(gè)持續(xù)的過程，不斷制定新的目標(biāo)并開展新的循環(huán)，能夠推動組織不斷發(fā)展和進(jìn)步，適應(yīng)不斷變化的內(nèi)外部環(huán)境。而主管人員將權(quán)力完全交給下級成員是不恰當(dāng)?shù)摹Ｔ谀繕?biāo)管理中，雖然要給予下級一定的自主權(quán)，但主管人員不能完全放棄權(quán)力，需要對目標(biāo)的執(zhí)行情況進(jìn)行必要的監(jiān)督和指導(dǎo)，確保目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)方向不偏離組織的整體利益，同時(shí)在必要時(shí)提供資源支持和協(xié)調(diào)解決問題。"17、下列能源屬于新能源的有（）。

A.生物質(zhì)能

B.天然氣

C.潮汐能

D.氫能

【答案】：ACD

【解析】新能源指傳統(tǒng)能源之外的各種能源形式，一般是在新技術(shù)基礎(chǔ)上加以開發(fā)利用的可再生能源。生物質(zhì)能是自然界中有生命的植物提供的能量，這些植物以生物質(zhì)作為媒介儲存太陽能，屬于新能源；潮汐能是因月球和太陽對地球各處引力不同所引起的水位差形成的勢能和水流的動能，是一種清潔、不污染環(huán)境且取之不盡的可再生新能源；氫能是通過氫氣和氧氣反應(yīng)所產(chǎn)生的能量，是一種二次能源，具有燃燒熱值高、清潔無污染等優(yōu)點(diǎn)，屬于新能源。而天然氣是指天然蘊(yùn)藏于地層中的烴類和非烴類氣體的混合物，屬于傳統(tǒng)的化石能源，并非新能源。因此，屬于新能源的有生物質(zhì)能、潮汐能、氫能。18、事業(yè)單位可與工作人員解除聘用合同的情形有（）。

A.連續(xù)曠工7個(gè)工作日

B.連續(xù)曠工超過15個(gè)工作日

C.1年內(nèi)累計(jì)曠工15個(gè)工作日

D.1年內(nèi)累計(jì)曠工超過30個(gè)工作日

【答案】：BD

【解析】在事業(yè)單位人事管理中，為了保證單位的正