企業(yè)研究開(kāi)發(fā)組織管理辦法第一章總則第一條為提高企業(yè)的技術(shù)創(chuàng)新能力，加強(qiáng)研究開(kāi)發(fā)的組織管理，確保研究開(kāi)發(fā)工作的高效、有序進(jìn)行，根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)和企業(yè)實(shí)際情況，制定本辦法。第二條本辦法適用于本企業(yè)內(nèi)所有的研究開(kāi)發(fā)活動(dòng)。第三條企業(yè)研究開(kāi)發(fā)工作應(yīng)堅(jiān)持市場(chǎng)導(dǎo)向、創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)、科學(xué)管理、注重實(shí)效的原則。第二章組織架構(gòu)與職責(zé)第四條企業(yè)設(shè)立研究開(kāi)發(fā)中心，作為研究開(kāi)發(fā)工作的專(zhuān)門(mén)機(jī)構(gòu)。研究開(kāi)發(fā)中心由企業(yè)高層領(lǐng)導(dǎo)直接管理，負(fù)責(zé)制定研究開(kāi)發(fā)戰(zhàn)略、規(guī)劃和年度計(jì)劃，并組織實(shí)施。第五條研究開(kāi)發(fā)中心設(shè)主任一名，負(fù)責(zé)研究開(kāi)發(fā)中心的日常管理工作。主任應(yīng)具備豐富的技術(shù)和管理經(jīng)驗(yàn)，能夠有效地領(lǐng)導(dǎo)和組織研究開(kāi)發(fā)團(tuán)隊(duì)。第六條研究開(kāi)發(fā)中心下設(shè)若干研究開(kāi)發(fā)項(xiàng)目組，每個(gè)項(xiàng)目組由一名項(xiàng)目經(jīng)理負(fù)責(zé)。項(xiàng)目經(jīng)理應(yīng)具備相應(yīng)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)知識(shí)和項(xiàng)目管理能力，負(fù)責(zé)項(xiàng)目的具體實(shí)施和管理。第七條企業(yè)各部門(mén)應(yīng)積極配合研究開(kāi)發(fā)中心的工作，為研究開(kāi)發(fā)活動(dòng)提供必要的支持和保障。第三章項(xiàng)目管理第八條研究開(kāi)發(fā)項(xiàng)目的立項(xiàng)應(yīng)遵循以下程序：（一）項(xiàng)目提出：由企業(yè)內(nèi)部各部門(mén)或員工提出研究開(kāi)發(fā)項(xiàng)目建議，填寫(xiě)《研究開(kāi)發(fā)項(xiàng)目建議書(shū)》。（二）項(xiàng)目評(píng)審：研究開(kāi)發(fā)中心組織相關(guān)專(zhuān)家對(duì)項(xiàng)目建議書(shū)進(jìn)行評(píng)審，提出評(píng)審意見(jiàn)。（三）項(xiàng)目立項(xiàng)：經(jīng)評(píng)審?fù)ㄟ^(guò)的項(xiàng)目，由企業(yè)高層領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)立項(xiàng)，并下達(dá)《研究開(kāi)發(fā)項(xiàng)目任務(wù)書(shū)》。第九條研究開(kāi)發(fā)項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中，應(yīng)嚴(yán)格按照項(xiàng)目任務(wù)書(shū)的要求進(jìn)行管理。項(xiàng)目經(jīng)理應(yīng)定期向研究開(kāi)發(fā)中心匯報(bào)項(xiàng)目進(jìn)展情況，及時(shí)解決項(xiàng)目實(shí)施中出現(xiàn)的問(wèn)題。第十條研究開(kāi)發(fā)項(xiàng)目完成后，應(yīng)進(jìn)行項(xiàng)目驗(yàn)收。項(xiàng)目驗(yàn)收由研究開(kāi)發(fā)中心組織相關(guān)專(zhuān)家進(jìn)行，驗(yàn)收內(nèi)容包括項(xiàng)目的技術(shù)指標(biāo)、經(jīng)濟(jì)效益、社會(huì)效益等方面。驗(yàn)收合格的項(xiàng)目，由企業(yè)頒發(fā)《研究開(kāi)發(fā)項(xiàng)目驗(yàn)收證書(shū)》。第四章經(jīng)費(fèi)管理第十一條企業(yè)設(shè)立研究開(kāi)發(fā)專(zhuān)項(xiàng)經(jīng)費(fèi)，用于支持研究開(kāi)發(fā)活動(dòng)。研究開(kāi)發(fā)專(zhuān)項(xiàng)經(jīng)費(fèi)應(yīng)納入企業(yè)年度預(yù)算，并確保專(zhuān)款專(zhuān)用。第十二條研究開(kāi)發(fā)經(jīng)費(fèi)的使用應(yīng)遵循以下原則：（一）科學(xué)合理：根據(jù)研究開(kāi)發(fā)項(xiàng)目的實(shí)際需要，合理安排經(jīng)費(fèi)使用。（二）嚴(yán)格審批：研究開(kāi)發(fā)經(jīng)費(fèi)的使用應(yīng)經(jīng)過(guò)嚴(yán)格的審批程序，確保經(jīng)費(fèi)使用的合法性和合理性。（三）注重效益：提高經(jīng)費(fèi)使用效益，確保研究開(kāi)發(fā)項(xiàng)目的順利實(shí)施。第十三條研究開(kāi)發(fā)經(jīng)費(fèi)的使用范圍包括：（一）設(shè)備購(gòu)置：購(gòu)置研究開(kāi)發(fā)所需的儀器、設(shè)備等。（二）材料費(fèi)用：購(gòu)買(mǎi)研究開(kāi)發(fā)所需的原材料、試劑等。（三）人員費(fèi)用：支付研究開(kāi)發(fā)人員的工資、獎(jiǎng)金等。（四）技術(shù)咨詢(xún)費(fèi)用：支付技術(shù)咨詢(xún)、技術(shù)服務(wù)等費(fèi)用。（五）其他費(fèi)用：與研究開(kāi)發(fā)活動(dòng)相關(guān)的其他費(fèi)用。第五章知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理第十四條企業(yè)應(yīng)加強(qiáng)對(duì)研究開(kāi)發(fā)成果的知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理，保護(hù)企業(yè)的合法權(quán)益。第十五條研究開(kāi)發(fā)項(xiàng)目產(chǎn)生的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，包括專(zhuān)利、商標(biāo)、著作權(quán)等，歸企業(yè)所有。項(xiàng)目組成員應(yīng)按照企業(yè)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理規(guī)定，及時(shí)申請(qǐng)知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)。第十六條企業(yè)應(yīng)建立知識(shí)產(chǎn)權(quán)檔案，對(duì)研究開(kāi)發(fā)成果的知識(shí)產(chǎn)權(quán)進(jìn)行登記、管理和維護(hù)。第十七條企業(yè)應(yīng)加強(qiáng)對(duì)知識(shí)產(chǎn)權(quán)的保護(hù)，對(duì)侵犯企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)的行為，應(yīng)依法追究法律責(zé)任。第六章考核與激勵(lì)第十八條企業(yè)應(yīng)建立研究開(kāi)發(fā)考核機(jī)制，對(duì)研究開(kāi)發(fā)中心、項(xiàng)目組和研究開(kāi)發(fā)人員進(jìn)行考核?？己藘?nèi)容包括項(xiàng)目進(jìn)度、技術(shù)創(chuàng)新、經(jīng)濟(jì)效益等方面。第十九條企業(yè)對(duì)在研究開(kāi)發(fā)工作中取得突出成績(jī)的單位和個(gè)人給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。獎(jiǎng)勵(lì)方式包括物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)和精神獎(jiǎng)勵(lì)。第二十條企業(yè)鼓勵(lì)研究開(kāi)發(fā)人員積極參與國(guó)