主題：競品分析BYPPT在崗安全培訓(xùn)管理規(guī)定-總則OverviewofAnnualWork01培訓(xùn)時(shí)間與形式OverviewofAnnualWork03監(jiān)督與責(zé)任OverviewofAnnualWork05培訓(xùn)內(nèi)容與要求OverviewofAnnualWork02培訓(xùn)實(shí)施與記錄OverviewofAnnualWork04附則OverviewofAnnualWork06目錄/contentsPART1總則總則A目的：加強(qiáng)安全教育培訓(xùn)工作，增強(qiáng)員工安全素質(zhì)，提高公司安全管理水平B適用范圍：適用于公司全體員工及外來參觀、學(xué)習(xí)、實(shí)習(xí)人員的安全培訓(xùn)管理總則>責(zé)任主體各單位負(fù)責(zé)本單位安全教育培訓(xùn)計(jì)劃的制定與執(zhí)行安全環(huán)保部負(fù)責(zé)公司級安全教育培訓(xùn)的組織實(shí)施及監(jiān)督考核PART2培訓(xùn)內(nèi)容與要求培訓(xùn)內(nèi)容與要求>四級安全教育單位級班組級公司級車間級本單位安全生產(chǎn)狀況、危險(xiǎn)因素及防范措施崗位安全技術(shù)操作細(xì)節(jié)及協(xié)作安全事項(xiàng)安全生產(chǎn)基本知識、規(guī)章制度、權(quán)利義務(wù)及事故案例崗位危險(xiǎn)因素、安全操作規(guī)程及應(yīng)急處理標(biāo)題標(biāo)題培訓(xùn)內(nèi)容與要求特種作業(yè)人員培訓(xùn)需取得特種作業(yè)操作證方可上崗定期復(fù)審并建立信息管理庫轉(zhuǎn)崗/復(fù)工培訓(xùn)離崗3個(gè)月以上或調(diào)崗人員需重新接受三級安全教育并通過考核PART3培訓(xùn)時(shí)間與形式培訓(xùn)時(shí)間與形式>學(xué)時(shí)要求01新員工三級培訓(xùn)：公司級/項(xiàng)目級各≥15學(xué)時(shí)，班組級≥20學(xué)時(shí)02主要負(fù)責(zé)人/安全管理人員：初次培訓(xùn)≥32學(xué)時(shí)，每年再培訓(xùn)≥12學(xué)時(shí)培訓(xùn)時(shí)間與形式培訓(xùn)形式集中授課、實(shí)操演練、事故案例分析、安全活動(dòng)(每月車間級、每周班組級)PART4培訓(xùn)實(shí)施與記錄培訓(xùn)實(shí)施與記錄考核要求所有培訓(xùn)需閉卷考試不合格者不得上崗檔案管理保存培訓(xùn)記錄、試卷及師徒合同建檔期限不少于3年新技術(shù)培訓(xùn)采用新工藝、設(shè)備或材料前需對操作人員重新培訓(xùn)并考核PART5監(jiān)督與責(zé)任監(jiān)督與責(zé)任檢查評估安全環(huán)保部定期抽查培訓(xùn)效果納入單位績效考核違規(guī)處理未履行培訓(xùn)職責(zé)或造成事故的按公司規(guī)定追究責(zé)任PART6附則附則本辦法由安全環(huán)保部負(fù)責(zé)解釋自發(fā)布之日起生效原有規(guī)定同時(shí)廢止-感謝觀看REV