2025年職業(yè)衛(wèi)生健康培訓(xùn)考試題庫(kù)+答案_第1頁(yè)
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2025年職業(yè)衛(wèi)生健康培訓(xùn)考試題庫(kù)+答案一、單項(xiàng)選擇題1.在職業(yè)衛(wèi)生領(lǐng)域,以下哪種氣體屬于刺激性氣體?()A.一氧化碳B.二氧化碳C.氯氣D.甲烷答案:C。刺激性氣體是指對(duì)眼、呼吸道黏膜和皮膚具有刺激作用的一類有害氣體,氯氣具有強(qiáng)刺激性,能刺激呼吸道等,一氧化碳是窒息性氣體,二氧化碳一般情況下無(wú)毒且不屬于刺激性氣體,甲烷是可燃性氣體。2.生產(chǎn)性粉塵按性質(zhì)可分為三類,以下不屬于這三類的是()A.無(wú)機(jī)粉塵B.有機(jī)粉塵C.混合性粉塵D.放射性粉塵答案:D。生產(chǎn)性粉塵按性質(zhì)分為無(wú)機(jī)粉塵、有機(jī)粉塵和混合性粉塵,放射性粉塵不是按此分類標(biāo)準(zhǔn)的類別。3.長(zhǎng)時(shí)間處于90dB(A)以上的噪聲環(huán)境中,對(duì)人體最主要的危害是()A.影響睡眠B.導(dǎo)致高血壓C.引起聽力損傷D.造成消化不良答案:C。長(zhǎng)時(shí)間處于90dB(A)以上的噪聲環(huán)境中,主要危害是損傷聽覺(jué)系統(tǒng),引起聽力損傷,影響睡眠、導(dǎo)致高血壓、造成消化不良等也是噪聲可能帶來(lái)的影響,但不是最主要危害。4.以下哪種職業(yè)病屬于塵肺???()A.中暑B.手臂振動(dòng)病C.矽肺D.苯中毒答案:C。矽肺是由于長(zhǎng)期吸入大量含游離二氧化硅粉塵所引起的塵肺病,中暑屬于物理因素所致職業(yè)病,手臂振動(dòng)病是局部振動(dòng)引起的職業(yè)病,苯中毒是化學(xué)毒物中毒類職業(yè)病。5.用人單位應(yīng)按照國(guó)務(wù)院衛(wèi)生行政部門的規(guī)定,()對(duì)工作場(chǎng)所進(jìn)行職業(yè)病危害因素檢測(cè)、評(píng)價(jià)。A.必要時(shí)B.不定期C.定期D.每?jī)赡甏鸢福篊。用人單位應(yīng)定期對(duì)工作場(chǎng)所進(jìn)行職業(yè)病危害因素檢測(cè)、評(píng)價(jià),以確保工作場(chǎng)所環(huán)境符合職業(yè)衛(wèi)生要求。6.勞動(dòng)者離開用人單位時(shí),有權(quán)索取本人職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案復(fù)印件,用人單位應(yīng)當(dāng)(),并在所提供的復(fù)印件上簽章。A.如實(shí)、無(wú)償提供B.收取費(fèi)用C.如實(shí)提供D.拒絕提供答案:A。勞動(dòng)者有索取本人職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案復(fù)印件的權(quán)利,用人單位應(yīng)如實(shí)、無(wú)償提供并簽章。7.職業(yè)健康檢查費(fèi)用由()承擔(dān)。A.勞動(dòng)者B.用人單位C.勞動(dòng)和社會(huì)保障部門D.工會(huì)組織答案:B。用人單位有義務(wù)為勞動(dòng)者進(jìn)行職業(yè)健康檢查并承擔(dān)費(fèi)用。8.以下哪種防護(hù)用品屬于頭部防護(hù)用品?()A.護(hù)目鏡B.安全帽C.耳塞D.防護(hù)手套答案:B。安全帽是用于頭部防護(hù)的用品,護(hù)目鏡用于眼部防護(hù),耳塞用于耳部防護(hù),防護(hù)手套用于手部防護(hù)。9.當(dāng)空氣中氧含量低于()時(shí),不能使用自吸過(guò)濾式防毒面具。A.18%B.20%C.21%D.23%答案:A。當(dāng)空氣中氧含量低于18%時(shí),自吸過(guò)濾式防毒面具不能提供足夠的氧氣,不能使用。10.以下哪種物質(zhì)不屬于高毒物品目錄中的物質(zhì)?()A.苯B.甲苯C.甲醛D.一氧化碳答案:B。苯、甲醛、一氧化碳都屬于高毒物品目錄中的物質(zhì),甲苯不屬于。11.用人單位應(yīng)當(dāng)設(shè)置或者指定職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)或者組織,配備專職或者兼職的(),負(fù)責(zé)本單位的職業(yè)病防治工作。A.職業(yè)衛(wèi)生管理人員B.應(yīng)急救援人員C.工會(huì)監(jiān)督人員D.安全管理人員答案:A。用人單位需配備專職或兼職的職業(yè)衛(wèi)生管理人員負(fù)責(zé)職業(yè)病防治工作。12.職業(yè)性中暑是由于在高溫環(huán)境下作業(yè)引起的,高溫作業(yè)是指工作地點(diǎn)具有生產(chǎn)性熱源,其氣溫等于或高于本地區(qū)夏季室外通風(fēng)設(shè)計(jì)計(jì)算溫度()℃的作業(yè)。A.1B.2C.3D.4答案:B。高溫作業(yè)是指工作地點(diǎn)具有生產(chǎn)性熱源,其氣溫等于或高于本地區(qū)夏季室外通風(fēng)設(shè)計(jì)計(jì)算溫度2℃的作業(yè)。13.噪聲對(duì)人體的危害主要取決于()因素。A.噪聲的強(qiáng)度和頻率B.接觸噪聲的時(shí)間C.個(gè)體敏感性D.以上都是答案:D。噪聲對(duì)人體的危害取決于噪聲的強(qiáng)度和頻率、接觸噪聲的時(shí)間以及個(gè)體敏感性等多種因素。14.對(duì)從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動(dòng)者,用人單位應(yīng)當(dāng)按照國(guó)務(wù)院衛(wèi)生行政部門的規(guī)定組織()的職業(yè)健康檢查,并將檢查結(jié)果如實(shí)告知?jiǎng)趧?dòng)者。A.上崗前、在崗期間和離崗時(shí)B.上崗前和在崗期間C.在崗期間D.離崗時(shí)答案:A。用人單位應(yīng)組織從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動(dòng)者進(jìn)行上崗前、在崗期間和離崗時(shí)的職業(yè)健康檢查。15.用人單位不得安排有職業(yè)禁忌的勞動(dòng)者從事()的作業(yè)。A.重體力勞動(dòng)B.其所禁忌C.危險(xiǎn)D.接觸職業(yè)病危害答案:B。用人單位不得安排有職業(yè)禁忌的勞動(dòng)者從事其所禁忌的作業(yè),以保護(hù)勞動(dòng)者健康。二、多項(xiàng)選擇題1.職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案應(yīng)當(dāng)包括()等有關(guān)個(gè)人健康資料。A.勞動(dòng)者的職業(yè)史B.職業(yè)病危害接觸史C.職業(yè)健康檢查結(jié)果D.職業(yè)病診療答案:ABCD。職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案應(yīng)包含勞動(dòng)者的職業(yè)史、職業(yè)病危害接觸史、職業(yè)健康檢查結(jié)果和職業(yè)病診療等個(gè)人健康資料。2.以下屬于化學(xué)性職業(yè)病危害因素的有()A.鉛及其化合物B.汞及其化合物C.噪聲D.粉塵答案:ABD。鉛及其化合物、汞及其化合物、粉塵都屬于化學(xué)性職業(yè)病危害因素,噪聲屬于物理性職業(yè)病危害因素。3.用人單位在職業(yè)病防治方面應(yīng)采取的措施包括()A.采取職業(yè)病防治管理措施B.為勞動(dòng)者提供個(gè)人使用的職業(yè)病防護(hù)用品C.優(yōu)先采用有利于防治職業(yè)病和保護(hù)勞動(dòng)者健康的新技術(shù)、新工藝、新材料D.對(duì)產(chǎn)生嚴(yán)重職業(yè)病危害的作業(yè)崗位,在其醒目位置,設(shè)置警示標(biāo)識(shí)和中文警示說(shuō)明答案:ABCD。用人單位在職業(yè)病防治方面需采取管理措施、提供防護(hù)用品、采用新技術(shù)等,對(duì)嚴(yán)重職業(yè)病危害作業(yè)崗位設(shè)置警示標(biāo)識(shí)和說(shuō)明。4.以下哪些情況可認(rèn)定為工傷?()A.在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的B.工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的C.在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的D.患職業(yè)病的答案:ABCD。以上幾種情況都符合工傷認(rèn)定的條件。5.常見的職業(yè)中毒有()A.鉛中毒B.汞中毒C.苯中毒D.一氧化碳中毒答案:ABCD。鉛中毒、汞中毒、苯中毒、一氧化碳中毒都是常見的職業(yè)中毒類型。6.職業(yè)衛(wèi)生工作的方針和原則是()A.預(yù)防為主B.防治結(jié)合C.分類管理D.綜合治理答案:ABCD。職業(yè)衛(wèi)生工作方針是預(yù)防為主、防治結(jié)合,原則是分類管理、綜合治理。7.用人單位應(yīng)當(dāng)采取下列職業(yè)病防治管理措施()A.建立、健全職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程B.制定職業(yè)病防治計(jì)劃和實(shí)施方案C.建立、健全職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援預(yù)案D.建立、健全職業(yè)衛(wèi)生檔案和勞動(dòng)者健康監(jiān)護(hù)檔案答案:ABCD。用人單位需建立健全職業(yè)衛(wèi)生管理制度、計(jì)劃、應(yīng)急救援預(yù)案以及檔案等防治管理措施。8.以下屬于物理性職業(yè)病危害因素的有()A.高溫B.輻射C.振動(dòng)D.紫外線答案:ABCD。高溫、輻射、振動(dòng)、紫外線都屬于物理性職業(yè)病危害因素。9.勞動(dòng)者享有下列職業(yè)衛(wèi)生保護(hù)權(quán)利()A.獲得職業(yè)衛(wèi)生教育、培訓(xùn)B.獲得職業(yè)健康檢查、職業(yè)病診療、康復(fù)等職業(yè)病防治服務(wù)C.對(duì)違反職業(yè)病防治法律、法規(guī)以及危及生命健康的行為提出批評(píng)、檢舉和控告D.要求用人單位提供符合防治職業(yè)病要求的職業(yè)病防護(hù)設(shè)施和個(gè)人使用的職業(yè)病防護(hù)用品,改善工作條件答案:ABCD。勞動(dòng)者在職業(yè)衛(wèi)生方面享有教育、健康檢查、監(jiān)督等多項(xiàng)保護(hù)權(quán)利。10.用人單位在發(fā)生()等情形時(shí),應(yīng)當(dāng)對(duì)從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)的勞動(dòng)者進(jìn)行健康檢查,并按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定妥善安置職業(yè)病病人。A.分立B.合并C.解散D.破產(chǎn)答案:ABCD。用人單位發(fā)生分立、合并、解散、破產(chǎn)等情形時(shí),要對(duì)接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動(dòng)者進(jìn)行健康檢查并安置病人。11.以下哪些防護(hù)措施可以有效降低噪聲危害?()A.佩戴耳塞B.佩戴耳罩C.設(shè)置隔音屏障D.合理安排工作時(shí)間答案:ABC。佩戴耳塞、耳罩和設(shè)置隔音屏障都能直接降低噪聲對(duì)人體的影響,合理安排工作時(shí)間不能直接降低噪聲危害。12.職業(yè)健康檢查包括()A.上崗前B.在崗期間C.離崗時(shí)D.應(yīng)急的健康檢查答案:ABCD。職業(yè)健康檢查包括上崗前、在崗期間、離崗時(shí)和應(yīng)急的健康檢查。13.可能導(dǎo)致手臂振動(dòng)病的作業(yè)有()A.操作鑿巖機(jī)B.操作風(fēng)鏟C.操作電鋸D.駕駛汽車答案:ABC。操作鑿巖機(jī)、風(fēng)鏟、電鋸等作業(yè)會(huì)產(chǎn)生局部振動(dòng),可能導(dǎo)致手臂振動(dòng)病,駕駛汽車主要是全身振動(dòng)。14.用人單位應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定,安排職業(yè)病病人進(jìn)行()A.治療B.康復(fù)C.定期檢查D.長(zhǎng)期休假答案:ABC。用人單位應(yīng)安排職業(yè)病病人進(jìn)行治療、康復(fù)和定期檢查,長(zhǎng)期休假不屬于規(guī)定要求。15.以下屬于職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的有()A.工作場(chǎng)所有害因素職業(yè)接觸限值B.職業(yè)病診斷標(biāo)準(zhǔn)C.職業(yè)健康監(jiān)護(hù)技術(shù)規(guī)范D.建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)病危害評(píng)價(jià)規(guī)范答案:ABCD。以上選項(xiàng)都屬于職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的范疇。三、判斷題1.用人單位可以不采取措施使工作場(chǎng)所職業(yè)病危害因素符合國(guó)家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求。(×)用人單位必須采取措施使工作場(chǎng)所職業(yè)病危害因素符合國(guó)家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求,以保護(hù)勞動(dòng)者健康。2.勞動(dòng)者有權(quán)利拒絕沒(méi)有職業(yè)危害防護(hù)的作業(yè)。(√)勞動(dòng)者有權(quán)拒絕沒(méi)有職業(yè)危害防護(hù)的作業(yè),這是保障自身健康的合法權(quán)利。3.職業(yè)病病人變動(dòng)工作單位,其依法享有的待遇不變。(√)職業(yè)病病人變動(dòng)工作單位,其依法享有的待遇不變,以保障病人權(quán)益。4.噪聲對(duì)聽力的損傷是不可逆的。(√)長(zhǎng)期暴露在噪聲環(huán)境中導(dǎo)致的聽力損傷一般是不可逆的。5.用人單位對(duì)不適宜繼續(xù)從事原工作的職業(yè)病病人,應(yīng)當(dāng)調(diào)離原崗位,并妥善安置。(√)為保護(hù)職業(yè)病病人健康,用人單位應(yīng)將不適宜原工作的病人調(diào)離原崗位并妥善安置。6.生產(chǎn)性粉塵的粒徑越小,越容易沉降,對(duì)人體的危害越小。(×)生產(chǎn)性粉塵粒徑越小,越不容易沉降,越容易被吸入呼吸道深部,對(duì)人體危害越大。7.職業(yè)健康檢查和相關(guān)醫(yī)學(xué)觀察的費(fèi)用應(yīng)由勞動(dòng)者自己承擔(dān)。(×)職業(yè)健康檢查和相關(guān)醫(yī)學(xué)觀察費(fèi)用由用人單位承擔(dān)。8.用人單位只要繳納了工傷保險(xiǎn),就可以不承擔(dān)職業(yè)病病人的其他費(fèi)用。(×)用人單位繳納工傷保險(xiǎn)后,仍需承擔(dān)職業(yè)病防治等相關(guān)責(zé)任和費(fèi)用。9.防護(hù)用品只要定期更換就可以,不用考慮其實(shí)際使用情況。(×)防護(hù)用品不僅要定期更換,還需根據(jù)實(shí)際使用情況及時(shí)更換,以確保防護(hù)效果。10.職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法人員依法執(zhí)行職務(wù)時(shí),應(yīng)當(dāng)出示監(jiān)督執(zhí)法證件。(√)職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法人員執(zhí)行職務(wù)時(shí)應(yīng)出示證件,以表明執(zhí)法的合法性。11.只要工作場(chǎng)所存在職業(yè)病危害因素,用人單位就應(yīng)當(dāng)及時(shí)、如實(shí)向所在地安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門申報(bào)危害項(xiàng)目。(√)用人單位有義務(wù)及時(shí)、如實(shí)申報(bào)工作場(chǎng)所的職業(yè)病危害項(xiàng)目。12.勞動(dòng)者在職業(yè)健康檢查中發(fā)現(xiàn)與所從事的職業(yè)相關(guān)的健康損害,可自行離職。(×)勞動(dòng)者發(fā)現(xiàn)健康損害應(yīng)按規(guī)定程序處理,不能自行離職,要保障自身權(quán)益和用人單位的管理秩序。13.高溫作業(yè)是指在炎熱季節(jié)從事的室外作業(yè)。(×)高溫作業(yè)是指工作地點(diǎn)具有生產(chǎn)性熱源,其氣溫等于或高于本地區(qū)夏季室外通風(fēng)設(shè)計(jì)計(jì)算溫度2℃的作業(yè),不只是室外作業(yè)。14.用人單位可以安排未成年工從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)。(×)用人單位不得安排未成年工從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè),以保護(hù)未成年人健康。15.用人單位應(yīng)當(dāng)為勞動(dòng)者建立職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案,并按照規(guī)定的期限妥善保存。(√)用人單位需為勞動(dòng)者建立并妥善保存職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案。四、簡(jiǎn)答題1.簡(jiǎn)述職業(yè)病的定義和特點(diǎn)。職業(yè)病是指企業(yè)、事業(yè)單位和個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織等用人單位的勞動(dòng)者在職業(yè)活動(dòng)中,因接觸粉塵、放射性物質(zhì)和其他有毒、有害因素而引起的疾病。其特點(diǎn)包括:(1)病因明確,即職業(yè)病一般是由接觸職業(yè)性有害因素引起的;(2)有劑量-反應(yīng)關(guān)系,接觸職業(yè)病危害因素的劑量越大,發(fā)病可能性越大;(3)群發(fā)性,在同一作業(yè)環(huán)境中,往往有一定數(shù)量的人發(fā)??;(4)大多數(shù)情況下,如能早期診斷、合理處理,預(yù)后較好;(5)重在預(yù)防,通過(guò)采取有效的預(yù)防措施,可以減少職業(yè)病的發(fā)生。2.用人單位在職業(yè)病防治方面應(yīng)承擔(dān)哪些責(zé)任?用人單位在職業(yè)病防治方面承擔(dān)以下責(zé)任:(1)采取職業(yè)病防治管理措施,如設(shè)置管理機(jī)構(gòu)、配備管理人員、制定防治計(jì)劃和管理制度等;(2)為勞動(dòng)者提供符合防治職業(yè)病要求的職業(yè)病防護(hù)設(shè)施和個(gè)人使用的職業(yè)病防護(hù)用品;(3)優(yōu)先采用有利于防治職業(yè)病和保護(hù)勞動(dòng)者健康的新技術(shù)、新工藝、新材料;(4)對(duì)產(chǎn)生嚴(yán)重職業(yè)病危害的作業(yè)崗位,在其醒目位置,設(shè)置警示標(biāo)識(shí)和中文警示說(shuō)明;(5)組織勞動(dòng)者進(jìn)行職業(yè)健康檢查,并承擔(dān)費(fèi)用;(6)建立職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案;(7)對(duì)勞動(dòng)者進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn);(8)依法參加工傷保險(xiǎn);(9)及時(shí)、如實(shí)向所在地安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門申報(bào)職業(yè)病危害項(xiàng)目;(10)對(duì)遭受或者可能遭受急性職業(yè)病危害的勞動(dòng)者,及時(shí)組織救治、進(jìn)行健康檢查和醫(yī)學(xué)觀察;(11)安排職業(yè)病病人進(jìn)行治療、康復(fù)和定期檢查,對(duì)不適宜繼續(xù)從事原工作的職業(yè)病病人,應(yīng)當(dāng)調(diào)離原崗位,并妥善安置。3.簡(jiǎn)述噪聲對(duì)人體的危害及防護(hù)措施。噪聲對(duì)人體的危害主要有:(1)對(duì)聽覺(jué)系統(tǒng)的危害,長(zhǎng)期暴露在噪聲環(huán)境中可導(dǎo)致聽力下降,甚至耳聾;(2)對(duì)神經(jīng)系統(tǒng)的影響,可引起頭痛、頭暈、失眠、記憶力減退等神經(jīng)衰弱癥狀;(3)對(duì)心血管系統(tǒng)的影響,可導(dǎo)致血壓升高、心率不齊等;(4)對(duì)消化系統(tǒng)的影響,可引起食欲不振、消化不良等;(5)對(duì)心理的影響,會(huì)使人煩躁、易怒、注意力不集中等。防護(hù)措施包括:(1)工程控制,如采用吸聲、隔聲、消聲等技術(shù)降低噪聲源的強(qiáng)度和傳播;(2)個(gè)人防護(hù),佩戴耳塞、耳罩等防護(hù)用品;(3)合理安排工作時(shí)間,減少接觸噪聲的時(shí)間;(4)健康監(jiān)護(hù),定期對(duì)接觸噪聲的勞動(dòng)者進(jìn)行聽力檢查;(5)加強(qiáng)培訓(xùn),提高勞動(dòng)者對(duì)噪聲危害的認(rèn)識(shí)和自我防護(hù)意識(shí)。4.職業(yè)健康監(jiān)護(hù)的主要內(nèi)容有哪些?職業(yè)健康監(jiān)護(hù)的主要內(nèi)容包括:(1)職業(yè)健康檢查,包括上崗前、在崗期間、離崗時(shí)和應(yīng)急的健康檢查,通過(guò)檢查及時(shí)發(fā)現(xiàn)勞動(dòng)者的健康損害;(2)建立職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案,記錄勞動(dòng)者的職業(yè)史、職業(yè)病危害接觸史、職業(yè)健康檢查結(jié)果和職業(yè)病診療等個(gè)人健康資料;(3)對(duì)職業(yè)健康檢查結(jié)果進(jìn)行分析和評(píng)價(jià),判斷勞動(dòng)者是否適合從事當(dāng)前工作,是否存在職業(yè)禁忌等;(4)對(duì)有職業(yè)健康損害的勞動(dòng)者進(jìn)行跟蹤隨訪和治療指導(dǎo);(5)為用人單位的職業(yè)病防治管理提供依據(jù),如調(diào)整工作崗位、改善勞動(dòng)條件等。5.勞動(dòng)者在職業(yè)病防治中有哪些權(quán)利和義務(wù)?勞動(dòng)者的權(quán)利包括:(1)獲得職業(yè)衛(wèi)生教育、培訓(xùn);(2)獲得職業(yè)健康檢查、職業(yè)病診療、康復(fù)等職業(yè)病防治服務(wù);(3)了解工作場(chǎng)所產(chǎn)生或者可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害因素、危害后果和應(yīng)當(dāng)采取的職業(yè)病防護(hù)措施;(4)要求用人單位提供符合防治職業(yè)病要求的職業(yè)病防護(hù)設(shè)施和個(gè)人使用的職業(yè)病防護(hù)用品,改善工作條件;(5)對(duì)違反職業(yè)病防治法律、法規(guī)以及危及生命健康的行為提出批評(píng)、檢舉和控告;(6)拒絕違章指揮和強(qiáng)令進(jìn)行沒(méi)有職業(yè)病防護(hù)措施的作業(yè);(7)參與用人單位職業(yè)衛(wèi)生工作的民主管理,對(duì)職業(yè)病防治工作提出意見和建議;(8)離開用人單位時(shí),有權(quán)索取本人職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案復(fù)印件。勞動(dòng)者的義務(wù)包括:(1)學(xué)習(xí)和掌握相關(guān)的職業(yè)衛(wèi)生知識(shí);(2)遵守職業(yè)病防治法律、法規(guī)、規(guī)章和操作規(guī)程;(3)正確使用、維護(hù)職業(yè)病防護(hù)設(shè)備和個(gè)人使用的職業(yè)病防護(hù)用品;(4)發(fā)現(xiàn)職業(yè)病危害事故隱患應(yīng)當(dāng)及時(shí)報(bào)告。五、案例分析題某化工廠有一車間,主要從事苯的生產(chǎn)和使用。該車間部分工人出現(xiàn)了頭痛、頭暈、乏力、失眠等癥狀,經(jīng)醫(yī)院檢查,部分工人被診斷為苯中毒。1.請(qǐng)分析該化工廠在職業(yè)衛(wèi)生管理方面可能存在的問(wèn)題。該化工廠在職業(yè)衛(wèi)生管理方面可能存在以下問(wèn)題:(1)防護(hù)設(shè)施不完善,沒(méi)有采取有效的通風(fēng)、排毒等措施,導(dǎo)致車間內(nèi)苯濃度超標(biāo),使工人大量吸入苯;(2)個(gè)人防護(hù)用品配備不足或質(zhì)量不合格,工人可能沒(méi)有得到合適的防護(hù)用品,或者防護(hù)用品不能有效阻擋苯的吸入;(3)職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)不到位,工人可能不了解苯的危害和防護(hù)知識(shí),沒(méi)有正確

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