工會調(diào)研考試題及答案

單項選擇題（每題2分，共10題）1.工會調(diào)研的主要目的是？A.了解情況B.制定政策C.組織活動D.宣傳工會2.調(diào)研方法中不包括以下哪種？A.問卷調(diào)查B.實地訪談C.憑空想象D.數(shù)據(jù)分析3.調(diào)研對象通常不包括？A.工會會員B.企業(yè)管理層C.路人D.相關部門4.調(diào)研數(shù)據(jù)處理第一步是？A.錄入B.分析C.收集D.整理5.調(diào)研報告核心部分是？A.引言B.結論C.正文D.附錄6.調(diào)研前期準備不涉及？A.確定主題B.規(guī)劃行程C.撰寫報告D.組建團隊7.訪談時應保持？A.嚴肅B.隨意C.中立D.偏見8.有效問卷標準不包括？A.問題清晰B.答案完整C.填寫隨意D.邏輯合理9.調(diào)研選題要注重？A.新穎性B.陳舊性C.隨意性D.盲目性10.調(diào)研結果應用于？A.改進工作B.束之高閣C.自我欣賞D.應付上級答案：1.A2.C3.C4.D5.C6.C7.C8.C9.A10.A多項選擇題（每題2分，共10題）1.調(diào)研常用的方式有？A.電話訪談B.郵件調(diào)研C.座談會D.實地考察2.問卷設計原則有？A.針對性B.簡潔性C.復雜性D.邏輯性3.調(diào)研團隊成員應具備？A.專業(yè)知識B.溝通能力C.責任心D.懶惰習性4.數(shù)據(jù)分析方法包括？A.統(tǒng)計分析B.文本分析C.圖表分析D.主觀臆斷5.調(diào)研報告撰寫要求？A.數(shù)據(jù)準確B.語言通順C.結構清晰D.夸大成果6.實地調(diào)研優(yōu)點有？A.直觀感受B.獲取一手資料C.節(jié)省時間D.深入了解7.調(diào)研選題渠道有？A.工會工作重點B.會員需求C.社會熱點D.憑空捏造8.訪談技巧包括？A.禮貌開場B.恰當提問C.認真傾聽D.隨意打斷9.調(diào)研成果轉化途徑有？A.形成政策建議B.推動工作改進C.開展宣傳推廣D.忽略不管10.調(diào)研倫理包括？A.尊重受訪者B.保護隱私C.誠信調(diào)研D.欺騙隱瞞答案：1.ABCD2.ABD3.ABC4.ABC（無D選項，題目有誤）5.ABC6.ABD7.ABC8.ABC9.ABC10.ABC判斷題（每題2分，共10題）1.工會調(diào)研可有可無。（）2.調(diào)研數(shù)據(jù)越多越好。（）3.調(diào)研報告無需給建議。（）4.訪談只需自己問。（）5.問卷不用預測試。（）6.實地調(diào)研不需要準備。（）7.調(diào)研結果只能內(nèi)部知曉。（）8.選題不用考慮可行性。（）9.數(shù)據(jù)分析可隨意進行。（）10.調(diào)研可以不遵守倫理。（）答案：1.×2.×3.×4.×5.×6.×7.×8.×9.×10.×簡答題（總4題，每題5分）1.簡述調(diào)研選題的重要性。選題是調(diào)研關鍵，決定方向與價值，好選題能聚焦問題，吸引資源，為后續(xù)調(diào)研奠定基礎，引導得出有意義成果。2.實地調(diào)研有哪些注意事項？提前規(guī)劃行程，準備好調(diào)研工具，尊重調(diào)研對象，保持客觀記錄，注意安全等。3.如何確保調(diào)研數(shù)據(jù)的真實性？采用科學方法收集，多渠道驗證，調(diào)研人員培訓，對數(shù)據(jù)審核把關，剔除虛假數(shù)據(jù)。4.撰寫調(diào)研報告有哪些要點？數(shù)據(jù)準確，語言簡潔通順，結構清晰，邏輯連貫，突出重點，給出合理建議。討論題（總4題，每題5分）1.怎樣提高工會調(diào)研的效率？合理規(guī)劃流程，運用合適調(diào)研方法，團隊成員分工協(xié)作，借助信息技術輔助，及時溝通協(xié)調(diào)問題。2.對于調(diào)研結果與工會預期不符怎么辦？重新審視調(diào)研過程，分析差異原因，再次核實數(shù)據(jù)，調(diào)整調(diào)研思路或方法，深入探討不符背后的真實情況。3.如何增強工會調(diào)研對會員的吸引力？圍繞會員關心問題選題，采用會員易接受方式調(diào)研，