第1篇第一章總則第一條為加強(qiáng)銀行股份公司的管理，規(guī)范公司運(yùn)作，提高經(jīng)營(yíng)效益，保障股東和公司的合法權(quán)益，根據(jù)《中華人民共和國(guó)公司法》、《中華人民共和國(guó)銀行業(yè)監(jiān)督管理法》等相關(guān)法律法規(guī)，結(jié)合本公司的實(shí)際情況，制定本制度。第二條本制度適用于銀行股份公司及其分支機(jī)構(gòu)、子公司和其他附屬機(jī)構(gòu)。第三條銀行股份公司應(yīng)當(dāng)堅(jiān)持依法經(jīng)營(yíng)、穩(wěn)健經(jīng)營(yíng)、風(fēng)險(xiǎn)可控、服務(wù)至上、以人為本的原則，實(shí)現(xiàn)公司持續(xù)、健康、快速發(fā)展。第四條銀行股份公司管理制度應(yīng)當(dāng)遵循以下原則：（一）合法性原則：嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)，確保公司經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的合法性。（二）合規(guī)性原則：遵守銀行業(yè)監(jiān)管規(guī)定，確保公司經(jīng)營(yíng)活動(dòng)符合監(jiān)管要求。（三）責(zé)任制原則：明確各級(jí)管理人員和員工的職責(zé)，實(shí)行崗位責(zé)任制。（四）透明度原則：提高公司治理透明度，確保股東權(quán)益。（五）效率原則：優(yōu)化管理流程，提高工作效率。第二章組織機(jī)構(gòu)與職責(zé)第五條銀行股份公司設(shè)立董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)、高級(jí)管理層等組織機(jī)構(gòu)。第六條董事會(huì)：（一）負(fù)責(zé)制定公司發(fā)展戰(zhàn)略、經(jīng)營(yíng)方針和重大決策。（二）選舉和更換董事、監(jiān)事。（三）審議批準(zhǔn)公司年度報(bào)告、財(cái)務(wù)預(yù)算、利潤(rùn)分配方案等。（四）監(jiān)督高級(jí)管理層履行職責(zé)。第七條監(jiān)事會(huì)：（一）對(duì)董事會(huì)、高級(jí)管理層履行職責(zé)情況進(jìn)行監(jiān)督。（二）對(duì)公司的財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營(yíng)成果進(jìn)行監(jiān)督檢查。（三）提出對(duì)董事、高級(jí)管理人員的任免建議。第八條高級(jí)管理層：（一）組織實(shí)施董事會(huì)決議。（二）制定公司內(nèi)部管理制度。（三）組織實(shí)施公司年度計(jì)劃。（四）負(fù)責(zé)公司日常經(jīng)營(yíng)管理。第九條各部門(mén)職責(zé)：（一）風(fēng)險(xiǎn)管理部：負(fù)責(zé)公司風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、評(píng)估、監(jiān)控和處置。（二）合規(guī)部：負(fù)責(zé)公司合規(guī)性管理，確保公司經(jīng)營(yíng)活動(dòng)符合法律法規(guī)和監(jiān)管要求。（三）財(cái)務(wù)部：負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)核算和信息披露。（四）人力資源部：負(fù)責(zé)公司人力資源管理、培訓(xùn)和發(fā)展。（五）審計(jì)部：負(fù)責(zé)對(duì)公司內(nèi)部控制、財(cái)務(wù)狀況進(jìn)行審計(jì)。第三章股東大會(huì)第十條銀行股份公司股東大會(huì)是公司的最高權(quán)力機(jī)構(gòu)。第十一條股東大會(huì)行使下列職權(quán)：（一）決定公司的經(jīng)營(yíng)方針和投資計(jì)劃。（二）選舉和更換董事、監(jiān)事。（三）審議批準(zhǔn)董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)的報(bào)告。（四）審議批準(zhǔn)公司的年度報(bào)告、財(cái)務(wù)預(yù)算、利潤(rùn)分配方案等。（五）修改公司章程。第十二條股東大會(huì)應(yīng)當(dāng)每年召開(kāi)一次，必要時(shí)可臨時(shí)召開(kāi)。第四章董事會(huì)第十三條董事會(huì)由董事組成，董事長(zhǎng)為法定代表人。第十四條董事會(huì)行使下列職權(quán)：（一）召集股東大會(huì)，并向股東大會(huì)報(bào)告工作。（二）執(zhí)行股東大會(huì)的決議。（三）制定公司內(nèi)部管理制度。（四）決定公司的經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和投資方案。（五）決定公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)的設(shè)置。（六）決定公司高級(jí)管理人員的聘任和解聘。第十五條董事會(huì)應(yīng)當(dāng)定期召開(kāi)會(huì)議，討論和決定公司重大事項(xiàng)。第五章監(jiān)事會(huì)第十六條監(jiān)事會(huì)由監(jiān)事組成，監(jiān)事會(huì)主席為法定代表人。第十七條監(jiān)事會(huì)行使下列職權(quán)：（一）對(duì)董事會(huì)、高級(jí)管理層履行職責(zé)情況進(jìn)行監(jiān)督。（二）對(duì)公司的財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營(yíng)成果進(jìn)行監(jiān)督檢查。（三）對(duì)董事、高級(jí)管理人員違反法律、行政法規(guī)或者公司章程的行為，提出糾正意見(jiàn)。第十八條監(jiān)事會(huì)應(yīng)當(dāng)定期召開(kāi)會(huì)議，討論和決定公司重大事項(xiàng)。第六章高級(jí)管理層第十九條高級(jí)管理層由行長(zhǎng)、副行長(zhǎng)、財(cái)務(wù)總監(jiān)等組成。第二十條高級(jí)管理層行使下列職權(quán)：（一）組織實(shí)施董事會(huì)決議。（二）制定公司內(nèi)部管理制度。（三）組織實(shí)施公司年度計(jì)劃。（四）負(fù)責(zé)公司日常經(jīng)營(yíng)管理。第二十一條高級(jí)管理層應(yīng)當(dāng)定期召開(kāi)會(huì)議，討論和決定公司重大事項(xiàng)。第七章財(cái)務(wù)管理第二十二條銀行股份公司應(yīng)當(dāng)建立健全財(cái)務(wù)管理制度，確保財(cái)務(wù)活動(dòng)的合法性、合規(guī)性和有效性。第二十三條銀行股份公司應(yīng)當(dāng)實(shí)行統(tǒng)一的會(huì)計(jì)制度，嚴(yán)格按照國(guó)家會(huì)計(jì)準(zhǔn)則進(jìn)行會(huì)計(jì)核算。第二十四條銀行股份公司應(yīng)當(dāng)建立健全財(cái)務(wù)報(bào)表編制和披露制度，確保財(cái)務(wù)報(bào)表真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。第二十五條銀行股份公司應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)成本控制，提高經(jīng)濟(jì)效益。第八章風(fēng)險(xiǎn)管理第二十六條銀行股份公司應(yīng)當(dāng)建立健全風(fēng)險(xiǎn)管理體系，確保公司經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的穩(wěn)健性。第二十七條銀行股份公司應(yīng)當(dāng)對(duì)各類風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行識(shí)別、評(píng)估、監(jiān)控和處置。第二十八條銀行股份公司應(yīng)當(dāng)定期進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估，根據(jù)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估結(jié)果制定相應(yīng)的風(fēng)險(xiǎn)控制措施。第二十九條銀行股份公司應(yīng)當(dāng)建立健全風(fēng)險(xiǎn)信息報(bào)告制度，確保風(fēng)險(xiǎn)信息及時(shí)、準(zhǔn)確、全面。第九章合規(guī)管理第三十條銀行股份公司應(yīng)當(dāng)建立健全合規(guī)管理體系，確保公司經(jīng)營(yíng)活動(dòng)符合法律法規(guī)和監(jiān)管要求。第三十一條銀行股份公司應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)對(duì)合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)的識(shí)別、評(píng)估和監(jiān)控。第三十二條銀行股份公司應(yīng)當(dāng)定期進(jìn)行合規(guī)審查，確保合規(guī)管理制度的完善和實(shí)施。第十章人力資源管理第三十三條銀行股份公司應(yīng)當(dāng)建立健全人力資源管理制度，提高員工素質(zhì)和公司競(jìng)爭(zhēng)力。第三十四條銀行股份公司應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)員工培訓(xùn)，提高員工的專業(yè)技能和綜合素質(zhì)。第三十五條銀行股份公司應(yīng)當(dāng)建立健全激勵(lì)機(jī)制，激發(fā)員工的工作積極性和創(chuàng)造性。第十一章內(nèi)部控制第三十六條銀行股份公司應(yīng)當(dāng)建立健全內(nèi)部控制制度，確保公司經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的合規(guī)性和有效性。第三十七條銀行股份公司應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)對(duì)內(nèi)部控制制度的執(zhí)行和監(jiān)督。第三十八條銀行股份公司應(yīng)當(dāng)定期進(jìn)行內(nèi)部控制評(píng)估，確保內(nèi)部控制制度的完善和實(shí)施。第十二章附則第三十九條本制度由銀行股份公司董事會(huì)負(fù)責(zé)解釋。第四十條本制度自發(fā)布之日起施行。（注：以上內(nèi)容為銀行股份公司管理制度框架，具體內(nèi)容可根據(jù)公司實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整。）第2篇第一章總則第一條為加強(qiáng)銀行股份公司的管理，規(guī)范公司運(yùn)作，保障股東權(quán)益，根據(jù)《中華人民共和國(guó)公司法》、《中華人民共和國(guó)銀行業(yè)監(jiān)督管理法》等法律法規(guī)，結(jié)合公司實(shí)際情況，制定本制度。第二條本制度適用于銀行股份公司的全體員工，包括公司總部、分支機(jī)構(gòu)及子公司。第三條銀行股份公司管理制度應(yīng)遵循以下原則：1.法規(guī)優(yōu)先原則：公司管理制度應(yīng)符合國(guó)家法律法規(guī)和銀行業(yè)監(jiān)管政策的要求。2.依法治企原則：公司管理活動(dòng)應(yīng)依法進(jìn)行，確保公司合法合規(guī)經(jīng)營(yíng)。3.以人為本原則：尊重員工權(quán)益，關(guān)心員工福祉，激發(fā)員工潛能。4.效率優(yōu)先原則：提高公司運(yùn)營(yíng)效率，降低成本，實(shí)現(xiàn)公司可持續(xù)發(fā)展。5.誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)原則：誠(chéng)信為本，公平競(jìng)爭(zhēng)，樹(shù)立良好的企業(yè)形象。第二章組織機(jī)構(gòu)與職責(zé)第四條銀行股份公司設(shè)立董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)、經(jīng)理層等組織機(jī)構(gòu)。第五條董事會(huì)負(fù)責(zé)公司重大決策，對(duì)股東會(huì)負(fù)責(zé)。其主要職責(zé)包括：1.召集股東會(huì)，并向股東會(huì)報(bào)告工作。2.選舉或者更換非由職工代表?yè)?dān)任的董事、監(jiān)事。3.決定公司的經(jīng)營(yíng)方針和投資計(jì)劃。4.修改公司章程。5.決定公司合并、分立、解散或者變更公司形式。6.決定公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)的設(shè)置。7.決定公司分配方案。8.法律法規(guī)規(guī)定的其他職責(zé)。第六條監(jiān)事會(huì)負(fù)責(zé)對(duì)公司財(cái)務(wù)、經(jīng)營(yíng)狀況進(jìn)行監(jiān)督，對(duì)董事、高級(jí)管理人員執(zhí)行公司職務(wù)的行為進(jìn)行監(jiān)督。其主要職責(zé)包括：1.審查公司財(cái)務(wù)。2.審查公司董事、高級(jí)管理人員的執(zhí)行職務(wù)的行為。3.對(duì)董事、高級(jí)管理人員違反法律、行政法規(guī)或者公司章程的行為進(jìn)行監(jiān)督。4.要求董事、高級(jí)管理人員予以糾正。5.向股東會(huì)或者股東大會(huì)報(bào)告工作。第七條經(jīng)理層負(fù)責(zé)公司的日常經(jīng)營(yíng)管理，執(zhí)行董事會(huì)決議。其主要職責(zé)包括：1.組織實(shí)施董事會(huì)決議。2.制定公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃。3.管理公司資產(chǎn)，確保公司資產(chǎn)安全。4.負(fù)責(zé)公司人力資源、財(cái)務(wù)管理、風(fēng)險(xiǎn)控制等工作。5.向董事會(huì)報(bào)告工作。第三章股東權(quán)益保護(hù)第八條銀行股份公司應(yīng)建立健全股東權(quán)益保護(hù)制度，保障股東依法享有資產(chǎn)收益、參與重大決策和選擇管理者等權(quán)利。第九條股東會(huì)為公司最高權(quán)力機(jī)構(gòu)，股東會(huì)職權(quán)包括：1.決定公司的經(jīng)營(yíng)方針和投資計(jì)劃。2.選舉和更換董事、監(jiān)事。3.審議批準(zhǔn)董事會(huì)報(bào)告。4.審議批準(zhǔn)監(jiān)事會(huì)報(bào)告。5.審議批準(zhǔn)公司的年度財(cái)務(wù)預(yù)算、決算方案。6.審議批準(zhǔn)公司的利潤(rùn)分配方案和彌補(bǔ)虧損方案。7.對(duì)公司增加或者減少注冊(cè)資本作出決議。8.對(duì)公司合并、分立、解散、清算或者變更公司形式作出決議。9.修改公司章程。10.公司章程規(guī)定的其他職權(quán)。第十條董事會(huì)應(yīng)依法保護(hù)股東權(quán)益，保障股東知情權(quán)、參與權(quán)、表達(dá)權(quán)和監(jiān)督權(quán)。第十一條銀行股份公司應(yīng)定期向股東披露公司經(jīng)營(yíng)狀況、財(cái)務(wù)狀況和重大事項(xiàng)，確保股東及時(shí)了解公司信息。第四章財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理第十二條銀行股份公司應(yīng)建立健全財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度，確保財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)信息的真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。第十三條公司財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整地反映公司的財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營(yíng)成果和現(xiàn)金流量。第十四條公司財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告應(yīng)當(dāng)由董事會(huì)批準(zhǔn)，并由法定代表人簽署。第十五條公司應(yīng)依法繳納各種稅費(fèi)，不得逃避稅款。第十六條公司應(yīng)建立健全內(nèi)部控制制度，加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)管理，確保公司財(cái)務(wù)穩(wěn)健。第五章人力資源管理第十七條銀行股份公司應(yīng)建立健全人力資源管理制度，提高員工素質(zhì)，激發(fā)員工潛能。第十八條公司應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定，保障員工合法權(quán)益，維護(hù)員工利益。第十九條公司應(yīng)建立員工培訓(xùn)體系，提高員工業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì)。第二十條公司應(yīng)建立健全員工激勵(lì)機(jī)制，激發(fā)員工工作積極性。第六章風(fēng)險(xiǎn)管理與內(nèi)部控制第二十一條銀行股份公司應(yīng)建立健全風(fēng)險(xiǎn)管理體系，確保公司經(jīng)營(yíng)安全。第二十二條公司應(yīng)制定風(fēng)險(xiǎn)管理制度，明確風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、評(píng)估、監(jiān)控和應(yīng)對(duì)措施。第二十三條公司應(yīng)建立健全內(nèi)部控制制度，確保公司業(yè)務(wù)合規(guī)、風(fēng)險(xiǎn)可控。第二十四條公司應(yīng)定期進(jìn)行內(nèi)部控制評(píng)價(jià)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并采取措施予以糾正。第七章信息披露與透明度第二十五條銀行股份公司應(yīng)建立健全信息披露制度，確保信息披露的真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。第二十六條公司應(yīng)定期披露公司經(jīng)營(yíng)狀況、財(cái)務(wù)狀況和重大事項(xiàng)，提高公司透明度。第二十七條公司應(yīng)設(shè)立信息披露部門(mén)，負(fù)責(zé)信息披露工作。第八章附則第二十八條本制度由公司董事會(huì)負(fù)責(zé)解釋。第二十九條本制度自發(fā)布之日起施行。第三十條本制度如有與國(guó)家法律法規(guī)、監(jiān)管政策相抵觸之處，以國(guó)家法律法規(guī)、監(jiān)管政策為準(zhǔn)。第三十一條本制度未盡事宜，按照國(guó)家法律法規(guī)、監(jiān)管政策及公司章程執(zhí)行。第三十二條本制度由公司董事會(huì)負(fù)責(zé)修訂。第3篇第一章總則第一條為規(guī)范銀行股份公司的經(jīng)營(yíng)管理，保障股東權(quán)益，維護(hù)銀行股份公司的合法權(quán)益，根據(jù)《中華人民共和國(guó)公司法》、《中華人民共和國(guó)銀行業(yè)監(jiān)督管理法》等法律法規(guī)，結(jié)合本銀行股份公司實(shí)際情況，制定本制度。第二條本制度適用于銀行股份公司的所有分支機(jī)構(gòu)、子公司及全體員工。第三條銀行股份公司應(yīng)遵循以下原則：（一）依法經(jīng)營(yíng)，誠(chéng)信為本；（二）穩(wěn)健經(jīng)營(yíng)，風(fēng)險(xiǎn)可控；（三）以人為本，注重人才；（四）創(chuàng)新發(fā)展，追求卓越。第二章組織機(jī)構(gòu)第四條銀行股份公司實(shí)行董事會(huì)領(lǐng)導(dǎo)下的總經(jīng)理負(fù)責(zé)制。第五條董事會(huì)由股東會(huì)選舉產(chǎn)生，負(fù)責(zé)公司重大決策和監(jiān)督。第六條董事會(huì)下設(shè)以下委員會(huì)：（一）董事會(huì)戰(zhàn)略委員會(huì)；（二）董事會(huì)審計(jì)委員會(huì)；（三）董事會(huì)風(fēng)險(xiǎn)管理委員會(huì)；（四）董事會(huì)薪酬與考核委員會(huì)。第七條總經(jīng)理主持公司的日常經(jīng)營(yíng)管理工作，對(duì)董事會(huì)負(fù)責(zé)。第八條總經(jīng)理下設(shè)以下部門(mén)：（一）辦公室；（二）財(cái)務(wù)部；（三）人力資源部；（四）風(fēng)險(xiǎn)管理部；（五）業(yè)務(wù)發(fā)展部；（六）合規(guī)與法務(wù)部；（七）信息技術(shù)部；（八）其他部門(mén)。第三章股東權(quán)益第九條股東享有以下權(quán)利：（一）出席股東會(huì)，行使表決權(quán)；（二）查閱公司章程、股東會(huì)會(huì)議記錄、董事會(huì)會(huì)議決議、監(jiān)事會(huì)會(huì)議決議、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告；（三）按照所持股份獲得股息、紅利；（四）依法轉(zhuǎn)讓股份；（五）公司終止或者清算時(shí)，按所持股份比例參加公司剩余財(cái)產(chǎn)的分配；（六）法律、行政法規(guī)規(guī)定和公司章程規(guī)定的其他權(quán)利。第十條股東承擔(dān)以下義務(wù)：（一）遵守公司章程；（二）依其所認(rèn)購(gòu)的股份和入股方式繳納股金；（三）除法律、法規(guī)規(guī)定的情形外，不得退股；（四）法律、行政法規(guī)規(guī)定和公司章程規(guī)定的其他義務(wù)。第四章股東會(huì)第十一條股東會(huì)由全體股東組成，是公司的最高權(quán)力機(jī)構(gòu)。第十二條股東會(huì)行使以下職權(quán)：（一）決定公司的經(jīng)營(yíng)方針和投資計(jì)劃；（二）選舉和更換董事、監(jiān)事；（三）審議批準(zhǔn)董事會(huì)的報(bào)告；（四）審議批準(zhǔn)監(jiān)事會(huì)的報(bào)告；（五）審議批準(zhǔn)公司的年度財(cái)務(wù)預(yù)算方案、決算方案；（六）審議批準(zhǔn)公司的利潤(rùn)分配方案和彌補(bǔ)虧損方案；（七）對(duì)公司增加或者減少注冊(cè)資本作出決議；（八）對(duì)發(fā)行公司債券作出決議；（九）對(duì)公司合并、分立、解散、清算或者變更公司形式作出決議；（十）修改公司章程；（十一）公司章程規(guī)定的其他職權(quán)。第五章董事會(huì)第十三條董事會(huì)對(duì)股東會(huì)負(fù)責(zé)，行使以下職權(quán)：（一）召集股東會(huì)，并向股東會(huì)報(bào)告工作；（二）執(zhí)行股東會(huì)的決議；（三）決定公司的經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和投資方案；（四）制定公司的年度財(cái)務(wù)預(yù)算方案、決算方案；（五）制定公司的利潤(rùn)分配方案和彌補(bǔ)虧損方案；（六）制定公司增加或者減少注冊(cè)資本的方案；（七）制定公司合并、分立、解散或者變更公司形式的方案；（八）決定公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)的設(shè)置；（九）決定聘任或者解聘公司經(jīng)理及其報(bào)酬事項(xiàng)，并根據(jù)經(jīng)理的提名決定聘任或者解聘公司副經(jīng)理、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人及其報(bào)酬事項(xiàng)；（十）制定公司的基本管理制度；（十一）公司章程規(guī)定的其他職權(quán)。第六章經(jīng)理層第十四條總經(jīng)理對(duì)董事會(huì)負(fù)責(zé)，行使以下職權(quán)：（一）主持公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理工作，組織實(shí)施董事會(huì)決議；（二）組織實(shí)施公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和投資方案；（三）組織實(shí)施公司年度財(cái)務(wù)預(yù)算方案、決算方案；（四）組織實(shí)施公司利潤(rùn)分配方案和彌補(bǔ)虧損方案；（五）組織實(shí)施公司增加或者減少注冊(cè)資本的方案；（六）組織實(shí)施公司合并、分立、解散或者變更公司形式的方案；（七）決定公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)的設(shè)置；（八）決定聘任或者解聘公司副經(jīng)理、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人及其報(bào)酬事項(xiàng)；（九）制定公司的基本管理制度；（十）董事會(huì)授予的其他職權(quán)。第十五條總經(jīng)理以下設(shè)副總經(jīng)理、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人等職務(wù)，協(xié)助總經(jīng)理工作。第七章財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度第十六條銀行股份公司應(yīng)建立健全財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度，保證會(huì)計(jì)資料真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。第十七條銀行股份公司應(yīng)按照國(guó)家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)制度進(jìn)行會(huì)計(jì)核算，編制財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告。第十八條銀行股份公司應(yīng)依法納稅，并按規(guī)定進(jìn)行稅務(wù)申報(bào)。第十九條銀行股份公司應(yīng)定期進(jìn)行財(cái)務(wù)審計(jì)