版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)
文檔簡介
合同期滿船員簽訂協(xié)議船員聘用續(xù)簽協(xié)議甲方(船東/船舶管理公司):名稱:[甲方公司全稱]法定代表人:[甲方法人姓名]地址:[甲方公司地址]聯(lián)系方式:[甲方聯(lián)系電話]統(tǒng)一社會信用代碼:[甲方代碼]乙方(船員):姓名:[乙方姓名]性別:[乙方性別]身份證號:[乙方身份證號碼]地址:[乙方居住地址]聯(lián)系方式:[乙方聯(lián)系電話]鑒于甲乙雙方此前簽訂的船員聘用合同(合同編號:[原合同編號])即將期滿,雙方經(jīng)平等、自愿、充分協(xié)商,就乙方繼續(xù)為甲方提供船員服務(wù)事宜達成如下協(xié)議,以資共同遵守。一、服務(wù)內(nèi)容與工作崗位(一)服務(wù)內(nèi)容乙方同意在本協(xié)議有效期內(nèi),按照甲方的要求和指示,為甲方所屬的船舶(船名:[船名];船籍港:[船籍港];船舶類型:[船舶類型])提供船員服務(wù)。具體服務(wù)內(nèi)容包括但不限于船舶的航行操作、設(shè)備維護、貨物裝卸監(jiān)管、安全保障以及其他與船舶運營相關(guān)的工作任務(wù)。(二)工作崗位乙方在船上擔(dān)任[具體職務(wù)],應(yīng)嚴格履行該職務(wù)的崗位職責(zé)和操作規(guī)程,確保船舶的安全、正常運營。二、協(xié)議期限本協(xié)議期限自[起始日期]起至[結(jié)束日期]止。協(xié)議期滿前,雙方如無異議,則本協(xié)議自動延續(xù)[延續(xù)時長]。三、工作地點乙方的工作地點主要為甲方指定的船舶上。船舶的航行區(qū)域包括但不限于[具體航行區(qū)域]。在協(xié)議履行期間,甲方有權(quán)根據(jù)實際業(yè)務(wù)需要,合理調(diào)整乙方的工作地點,但應(yīng)提前通知乙方。四、勞動報酬與支付方式(一)勞動報酬甲方應(yīng)按照以下標(biāo)準向乙方支付勞動報酬:1.基本工資:每月人民幣[X]元。2.績效獎金:根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、船舶運營效益等因素,甲方將在每[績效評估周期]進行績效評估,并根據(jù)評估結(jié)果發(fā)放績效獎金,績效獎金金額為人民幣[X]元至[X]元不等。3.其他補貼:甲方還應(yīng)向乙方支付以下補貼:航海補貼:根據(jù)船舶航行的天數(shù)和區(qū)域,按照每天人民幣[X]元的標(biāo)準支付。高溫補貼:在高溫季節(jié)([具體月份]),按照每月人民幣[X]元的標(biāo)準支付。(二)支付方式甲方應(yīng)在每月[具體支付日期]前,將上月的勞動報酬以銀行轉(zhuǎn)賬的方式支付至乙方指定的銀行賬戶(開戶銀行:[開戶銀行名稱];賬號:[銀行賬號])。如遇法定節(jié)假日或休息日,則支付日期順延至下一個工作日。五、工作時間與休息休假(一)工作時間乙方實行綜合計算工時工作制。由于船舶運營的特殊性,乙方的工作時間可能不固定,但甲方應(yīng)確保乙方在一個綜合計算周期內(nèi)的工作時間不超過法定標(biāo)準工作時間。(二)休息休假1.乙方享有法定節(jié)假日、年休假、病假、婚假、產(chǎn)假、喪假等法定假期。具體休假天數(shù)按照國家和地方相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。2.在船舶航行期間,乙方應(yīng)按照甲方的安排進行輪休。甲方應(yīng)合理安排乙方的輪休時間,確保乙方有足夠的休息時間。六、雙方權(quán)利與義務(wù)(一)甲方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)根據(jù)船舶運營的需要,合理安排乙方的工作任務(wù)和工作時間。有權(quán)對乙方的工作表現(xiàn)進行監(jiān)督和考核,對不符合工作要求的乙方,有權(quán)按照甲方的規(guī)章制度進行處理。有權(quán)在乙方違反本協(xié)議約定或法律法規(guī)的情況下,解除本協(xié)議。2.義務(wù)按照本協(xié)議的約定,按時足額向乙方支付勞動報酬和各項補貼。為乙方提供符合國家安全標(biāo)準的船舶設(shè)備和勞動保護用品,保障乙方的工作安全和健康。為乙方辦理必要的社會保險和商業(yè)保險,包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。按照國家和地方相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,為乙方提供必要的培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展機會。(二)乙方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)按照本協(xié)議的約定,獲得勞動報酬和各項補貼。有權(quán)享受法定節(jié)假日、年休假、病假、婚假、產(chǎn)假、喪假等法定假期。有權(quán)要求甲方提供符合國家安全標(biāo)準的船舶設(shè)備和勞動保護用品,保障自身的工作安全和健康。有權(quán)參加甲方組織的培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展活動,提升自身的業(yè)務(wù)能力和職業(yè)素養(yǎng)。2.義務(wù)嚴格遵守甲方的規(guī)章制度和船舶操作規(guī)程,服從甲方的工作安排和指揮。保守甲方的商業(yè)秘密和船舶運營信息,不得向任何第三方泄露。按照甲方的要求,參加培訓(xùn)和學(xué)習(xí),不斷提高自身的業(yè)務(wù)能力和職業(yè)素養(yǎng)。在工作期間,如發(fā)現(xiàn)船舶設(shè)備存在安全隱患或其他異常情況,應(yīng)及時向甲方報告,并協(xié)助甲方進行處理。七、社會保險與福利待遇(一)社會保險甲方應(yīng)按照國家和地方相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,為乙方辦理社會保險登記手續(xù),并按時足額繳納社會保險費。社會保險包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。(二)福利待遇1.甲方為乙方提供免費的食宿條件,食宿標(biāo)準應(yīng)符合船舶運營的實際情況和相關(guān)法律法規(guī)的要求。2.在乙方患病或非因工負傷期間,甲方應(yīng)按照國家和地方相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,向乙方支付病假工資。3.甲方應(yīng)按照國家和地方相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,為乙方提供其他福利待遇,如節(jié)日福利、生日福利等。八、保密條款(一)保密內(nèi)容乙方應(yīng)對在工作期間知悉的甲方商業(yè)秘密、船舶運營信息、客戶信息等予以保密,不得向任何第三方泄露。商業(yè)秘密包括但不限于甲方的船舶運營計劃、航線信息、貨物運輸信息、財務(wù)信息等。(二)保密期限乙方的保密義務(wù)自本協(xié)議生效之日起至本協(xié)議終止后[保密期限]年內(nèi)持續(xù)有效。(三)違約責(zé)任如乙方違反保密條款的約定,應(yīng)向甲方支付違約金人民幣[X]元,并賠償甲方因此遭受的全部損失。九、違約責(zé)任(一)甲方違約責(zé)任1.如甲方未按照本協(xié)議的約定按時足額向乙方支付勞動報酬和各項補貼,每逾期一日,應(yīng)按照未支付金額的[逾期違約金比例]向乙方支付逾期違約金。2.如甲方違反本協(xié)議的其他約定,給乙方造成損失的,應(yīng)賠償乙方因此遭受的全部損失。(二)乙方違約責(zé)任1.如乙方未按照本協(xié)議的約定履行工作義務(wù),給甲方造成損失的,應(yīng)賠償甲方因此遭受的全部損失。2.如乙方違反本協(xié)議的其他約定,應(yīng)向甲方支付違約金人民幣[X]元。十、爭議解決如雙方在本協(xié)議履行過程中發(fā)生爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十一、其他條款(一)協(xié)議變更與解除1.經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以變更或解除本協(xié)議。變更或解除本協(xié)議時,雙方應(yīng)簽訂書面協(xié)議。2.如因不可抗力或國家政策調(diào)整等原
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 室內(nèi)裝飾設(shè)計師9S考核試卷含答案
- 玻璃退火工復(fù)測強化考核試卷含答案
- 煤層氣預(yù)處理值班員安全實操評優(yōu)考核試卷含答案
- 農(nóng)藝工操作水平測試考核試卷含答案
- 一次雷達機務(wù)員安全檢查測試考核試卷含答案
- 工業(yè)爐燃料系統(tǒng)裝配工安全理論強化考核試卷含答案
- 燃氣輪機運行值班員安全實操競賽考核試卷含答案
- 2025年東南大學(xué)輔導(dǎo)員考試筆試題庫附答案
- 2024年涉縣輔警招聘考試真題匯編附答案
- 2024年洛陽市稅務(wù)系統(tǒng)遴選考試真題匯編附答案
- 十八項核心制度(終版)
- 存單質(zhì)押合同2026年版本
- 實驗室生物安全培訓(xùn)內(nèi)容課件
- 2025-2026學(xué)年浙教版七年級科學(xué)上冊期末模擬試卷
- 北京市懷柔區(qū)2026年國有企業(yè)管培生公開招聘21人備考題庫及答案詳解(易錯題)
- 2025廣東中山城市科創(chuàng)園投資發(fā)展有限公司招聘7人筆試參考題庫附帶答案詳解(3卷)
- 火力發(fā)電廠機組A級檢修監(jiān)理大綱
- 井噴失控事故案例教育-井筒工程處
- 地源熱泵施工方案
- GB/T 16947-2009螺旋彈簧疲勞試驗規(guī)范
- 硒功能與作用-課件
評論
0/150
提交評論