(2025年)教師資格之小學(xué)教育學(xué)教育心理學(xué)考試題庫及完整答案_第1頁
(2025年)教師資格之小學(xué)教育學(xué)教育心理學(xué)考試題庫及完整答案_第2頁
(2025年)教師資格之小學(xué)教育學(xué)教育心理學(xué)考試題庫及完整答案_第3頁
(2025年)教師資格之小學(xué)教育學(xué)教育心理學(xué)考試題庫及完整答案_第4頁
(2025年)教師資格之小學(xué)教育學(xué)教育心理學(xué)考試題庫及完整答案_第5頁
已閱讀5頁,還剩22頁未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

(2025年)教師資格之小學(xué)教育學(xué)教育心理學(xué)考試題庫及完整答案一、單項(xiàng)選擇題1.教育史上最早提出“教育遵循自然”觀點(diǎn)的教育家是()。A.夸美紐斯B.亞里士多德C.裴斯泰洛齊D.盧梭答案:B。亞里士多德在教育史上首次提出了“教育遵循自然”的觀點(diǎn),主張按照兒童心理發(fā)展的規(guī)律對兒童進(jìn)行分階段教育,這為后來的教育思想奠定了基礎(chǔ)??涿兰~斯強(qiáng)調(diào)教育要適應(yīng)自然,但不是最早提出該觀點(diǎn)的。裴斯泰洛齊是慈愛的兒童之父,強(qiáng)調(diào)教育心理學(xué)化。盧梭主張自然主義教育,強(qiáng)調(diào)兒童的自然發(fā)展,但也不是最早提出“教育遵循自然”的。2.我國最早使用“教育”一詞的是()。A.孔子B.孟子C.許慎D.朱熹答案:B?!敖逃币辉~最早見于《孟子·盡心上》中的“得天下英才而教育之,三樂也”??鬃邮莻ゴ蟮慕逃遥醋钤缡褂谩敖逃币辉~。許慎在《說文解字》中對“教”和“育”分別進(jìn)行了解釋。朱熹對教育有諸多論述,但不是最早使用“教育”一詞的。3.小學(xué)階段的教學(xué)多運(yùn)用直觀形象方式,中學(xué)以后可進(jìn)行抽象講解,這體現(xiàn)了兒童身心發(fā)展()的特點(diǎn)。A.順序性B.個別差異性C.不平衡性D.階段性答案:D。個體身心發(fā)展的階段性是指個體在不同的年齡階段表現(xiàn)出身心發(fā)展不同的總體特征及主要矛盾,面臨著不同的發(fā)展任務(wù)。小學(xué)階段學(xué)生的思維以具體形象思維為主,所以教學(xué)多運(yùn)用直觀形象方式;中學(xué)階段學(xué)生的抽象思維有了一定發(fā)展,可進(jìn)行抽象講解,這體現(xiàn)了階段性特點(diǎn)。順序性強(qiáng)調(diào)身心發(fā)展是由低級到高級、由量變到質(zhì)變的連續(xù)不斷的發(fā)展過程。個別差異性強(qiáng)調(diào)個體之間的差異。不平衡性強(qiáng)調(diào)同一方面和不同方面發(fā)展速度的不均衡。4.教師職業(yè)的最大特點(diǎn)在于職業(yè)角色的()。A.系統(tǒng)化B.專業(yè)化C.專門化D.多樣化答案:D。教師職業(yè)的最大特點(diǎn)在于職業(yè)角色的多樣化,教師扮演著傳道者、授業(yè)解惑者、示范者、管理者、朋友等多種角色。系統(tǒng)化不是教師職業(yè)角色的特點(diǎn)。專業(yè)化和專門化強(qiáng)調(diào)教師職業(yè)的專業(yè)性,但不是最大特點(diǎn)。5.我國小學(xué)課程設(shè)計(jì)應(yīng)堅(jiān)持的原則之一是科學(xué)性與()相統(tǒng)一。A.思想性B.銜接性C.適時性D.可行性答案:A。我國小學(xué)課程設(shè)計(jì)應(yīng)堅(jiān)持科學(xué)性與思想性相統(tǒng)一的原則。科學(xué)性是指課程內(nèi)容要正確反映客觀世界及其運(yùn)動規(guī)律,思想性是指課程內(nèi)容要體現(xiàn)一定的政治方向和道德要求。銜接性強(qiáng)調(diào)課程之間的銜接。適時性強(qiáng)調(diào)課程要符合時代要求??尚行詮?qiáng)調(diào)課程在實(shí)際實(shí)施中的可操作性。6.教學(xué)過程的中心環(huán)節(jié)是()。A.引起學(xué)習(xí)動機(jī)B.領(lǐng)會知識C.鞏固知識D.運(yùn)用知識答案:B。領(lǐng)會知識是教學(xué)過程的中心環(huán)節(jié),它包括使學(xué)生感知和理解教材。引起學(xué)習(xí)動機(jī)是教學(xué)的起始階段。鞏固知識是教學(xué)過程的必要環(huán)節(jié)。運(yùn)用知識是教學(xué)過程的重要環(huán)節(jié),通過運(yùn)用知識可以檢驗(yàn)和深化學(xué)生對知識的理解和掌握。7.德育過程的基本矛盾是()。A.教育者與受教育者的矛盾B.教育者與德育內(nèi)容和方法的矛盾C.受教育者與德育內(nèi)容和方法的矛盾D.社會向?qū)W生提出的道德要求與學(xué)生已有的品德水平之間的矛盾答案:D。德育過程的基本矛盾是社會通過教師向?qū)W生提出的道德要求與學(xué)生已有品德水平之間的矛盾。這一矛盾貫穿于德育過程的始終,是推動德育過程發(fā)展的動力。教育者與受教育者、教育者與德育內(nèi)容和方法、受教育者與德育內(nèi)容和方法的矛盾都不是德育過程的基本矛盾。8.班主任工作的中心環(huán)節(jié)是()。A.了解和研究學(xué)生B.組織和培養(yǎng)班集體C.做好個別教育工作D.統(tǒng)一多方面的教育力量答案:B。組織和培養(yǎng)班集體是班主任工作的中心環(huán)節(jié)。班集體是班級成員自己管理自己、自己教育自己、自主開展活動的最好載體。了解和研究學(xué)生是班主任工作的前提和基礎(chǔ)。做好個別教育工作是班主任工作的重要內(nèi)容。統(tǒng)一多方面的教育力量是班主任協(xié)調(diào)各方教育資源的工作。9.學(xué)生學(xué)習(xí)了長方形、正方形、平行四邊形后,掌握了“四邊形”的概念。這種學(xué)習(xí)是()。A.連鎖學(xué)習(xí)B.概念學(xué)習(xí)C.辨別學(xué)習(xí)D.規(guī)則學(xué)習(xí)答案:B。概念學(xué)習(xí)是指掌握同類事物的共同的關(guān)鍵特征和本質(zhì)屬性。學(xué)生學(xué)習(xí)了長方形、正方形、平行四邊形后,掌握了“四邊形”的概念,這是對同類事物本質(zhì)特征的掌握,屬于概念學(xué)習(xí)。連鎖學(xué)習(xí)是一系列刺激-反應(yīng)的聯(lián)合。辨別學(xué)習(xí)是能識別各種刺激特征的異同并作出相應(yīng)的不同反應(yīng)。規(guī)則學(xué)習(xí)是指學(xué)習(xí)兩個或兩個以上概念之間的關(guān)系。10.桑代克認(rèn)為學(xué)習(xí)過程是()。A.頓悟的過程B.同化順應(yīng)的過程C.形成認(rèn)知結(jié)構(gòu)的過程D.嘗試錯誤的過程答案:D。桑代克認(rèn)為學(xué)習(xí)的過程是一種漸進(jìn)的、盲目的、嘗試錯誤的過程。他通過貓開籠取食實(shí)驗(yàn)得出了學(xué)習(xí)的基本規(guī)律,即效果律、練習(xí)律和準(zhǔn)備律。頓悟是苛勒的觀點(diǎn),他認(rèn)為學(xué)習(xí)是通過頓悟?qū)崿F(xiàn)的。同化順應(yīng)是皮亞杰認(rèn)知發(fā)展理論中的概念。形成認(rèn)知結(jié)構(gòu)是布魯納的觀點(diǎn)。二、多項(xiàng)選擇題1.教育的社會屬性包括()。A.永恒性B.歷史性C.相對獨(dú)立性D.階級性答案:ABC。教育的社會屬性包括永恒性,即教育與人類社會共始終;歷史性,即不同的歷史時期教育具有不同的特點(diǎn);相對獨(dú)立性,即教育具有自身的運(yùn)行規(guī)律和發(fā)展特點(diǎn),同時又受社會政治經(jīng)濟(jì)等因素的制約。階級性是在階級社會中教育的特點(diǎn),但不是教育普遍的社會屬性。2.小學(xué)教育的基本特點(diǎn)有()。A.全民性B.義務(wù)性C.全面性D.基礎(chǔ)性答案:ABCD。小學(xué)教育具有全民性,面向全體適齡兒童;具有義務(wù)性,是國家統(tǒng)一實(shí)施的所有適齡兒童、少年必須接受的教育;具有全面性,促進(jìn)學(xué)生德智體美勞全面發(fā)展;具有基礎(chǔ)性,為學(xué)生的終身發(fā)展奠定基礎(chǔ)。3.教師的專業(yè)素養(yǎng)包括()。A.職業(yè)道德素養(yǎng)B.知識素養(yǎng)C.能力素養(yǎng)D.心理素養(yǎng)答案:ABCD。教師的專業(yè)素養(yǎng)包括職業(yè)道德素養(yǎng),如愛國守法、愛崗敬業(yè)、關(guān)愛學(xué)生等;知識素養(yǎng),包括學(xué)科專業(yè)知識和教育科學(xué)知識等;能力素養(yǎng),如教育教學(xué)能力、組織管理能力等;心理素養(yǎng),如良好的情緒、堅(jiān)強(qiáng)的意志等。4.課程計(jì)劃的基本內(nèi)容有()。A.學(xué)科設(shè)置B.學(xué)科順序C.課時分配D.學(xué)年編制和學(xué)周安排答案:ABCD。課程計(jì)劃的基本內(nèi)容包括學(xué)科設(shè)置,即開設(shè)哪些學(xué)科;學(xué)科順序,即各學(xué)科的開設(shè)順序;課時分配,即每門學(xué)科的教學(xué)時數(shù);學(xué)年編制和學(xué)周安排,即學(xué)年的階段劃分、學(xué)期的教學(xué)周數(shù)等。5.教學(xué)方法選擇的依據(jù)主要有()。A.教學(xué)目的和任務(wù)B.教學(xué)內(nèi)容的性質(zhì)和特點(diǎn)C.學(xué)生的實(shí)際情況D.教師自身的素養(yǎng)答案:ABCD。教學(xué)方法選擇的依據(jù)包括教學(xué)目的和任務(wù),不同的教學(xué)目的和任務(wù)需要不同的教學(xué)方法;教學(xué)內(nèi)容的性質(zhì)和特點(diǎn),如理論性知識和實(shí)踐性知識適用的教學(xué)方法不同;學(xué)生的實(shí)際情況,包括學(xué)生的年齡、知識基礎(chǔ)、學(xué)習(xí)能力等;教師自身的素養(yǎng),如教師的教學(xué)風(fēng)格、教學(xué)經(jīng)驗(yàn)等。6.德育的途徑有()。A.思想品德課與其他學(xué)科教學(xué)B.課外活動與校外活動C.勞動D.班主任工作答案:ABCD。德育的途徑是多種多樣的,思想品德課與其他學(xué)科教學(xué)是德育的基本途徑;課外活動與校外活動是生動活潑地向?qū)W生進(jìn)行德育的一個重要途徑;勞動是培養(yǎng)學(xué)生道德品質(zhì)的重要途徑;班主任工作是學(xué)校對學(xué)生進(jìn)行德育的一個重要而又特殊的途徑。7.班級管理的模式有()。A.常規(guī)管理B.平行管理C.民主管理D.目標(biāo)管理答案:ABCD。班級管理的模式包括常規(guī)管理,通過制定和執(zhí)行規(guī)章制度來管理班級;平行管理,是指班主任既通過對集體的管理去間接影響個人,又通過對個人的直接管理去影響集體;民主管理,是指班級成員在服從班集體的正確決定和承擔(dān)責(zé)任的前提下,參與班級管理的一種管理方式;目標(biāo)管理,是指班主任與學(xué)生共同確定班級總體目標(biāo),然后轉(zhuǎn)化為小組目標(biāo)和個人目標(biāo),使其與班級總體目標(biāo)融為一體,形成目標(biāo)體系,以此推進(jìn)班級管理活動、實(shí)現(xiàn)班級目標(biāo)的管理方法。8.奧蘇伯爾認(rèn)為,學(xué)校情境中的成就動機(jī)主要由以下三個方面的內(nèi)驅(qū)力組成,即()。A.認(rèn)知內(nèi)驅(qū)力B.自我提高內(nèi)驅(qū)力C.附屬內(nèi)驅(qū)力D.成長內(nèi)驅(qū)力答案:ABC。奧蘇伯爾認(rèn)為,學(xué)校情境中的成就動機(jī)主要由認(rèn)知內(nèi)驅(qū)力、自我提高內(nèi)驅(qū)力和附屬內(nèi)驅(qū)力組成。認(rèn)知內(nèi)驅(qū)力是一種要求了解和理解周圍事物的需要,要求掌握知識的需要,以及系統(tǒng)地闡述問題和解決問題的需要。自我提高內(nèi)驅(qū)力是個體因自己的勝任能力或工作能力而贏得相應(yīng)地位的需要。附屬內(nèi)驅(qū)力是指個體為了獲得長者(如教師、家長等)的贊許和同伴的接納而表現(xiàn)出來的把工作、學(xué)習(xí)搞好的一種需要。成長內(nèi)驅(qū)力不是奧蘇伯爾成就動機(jī)理論中的內(nèi)容。9.影響問題解決的主要因素有()。A.問題的特征B.已有的知識經(jīng)驗(yàn)C.定勢與功能固著D.動機(jī)強(qiáng)度答案:ABC。影響問題解決的主要因素包括問題的特征,如問題的類型、呈現(xiàn)方式等;已有的知識經(jīng)驗(yàn),知識經(jīng)驗(yàn)越豐富,越有利于問題的解決;定勢與功能固著,定勢是指重復(fù)先前的操作所引起的一種心理準(zhǔn)備狀態(tài),功能固著是指人們把某種功能賦予某物體的傾向。動機(jī)強(qiáng)度與問題解決有一定關(guān)系,但不是主要因素,動機(jī)強(qiáng)度適中時,問題解決的效率最高。10.學(xué)習(xí)策略可以分為()。A.認(rèn)知策略B.元認(rèn)知策略C.資源管理策略D.時間管理策略答案:ABC。學(xué)習(xí)策略可以分為認(rèn)知策略,如復(fù)述策略、精細(xì)加工策略、組織策略等;元認(rèn)知策略,如計(jì)劃策略、監(jiān)控策略、調(diào)節(jié)策略等;資源管理策略,如時間管理策略、環(huán)境管理策略、努力管理策略等。時間管理策略屬于資源管理策略的一種。三、簡答題1.簡述教育的文化功能。教育的文化功能主要體現(xiàn)在以下幾個方面:(1)教育具有傳遞和保存文化的功能。教育通過教育者和受教育者的共同活動,將人類積累的文化傳遞給下一代,使文化得以延續(xù)和保存。(2)教育具有傳播和交流文化的功能。教育可以通過各種途徑,如國際教育交流、校際交流等,促進(jìn)不同文化之間的傳播和交流,使文化在更大范圍內(nèi)得到共享。(3)教育具有選擇和提升文化的功能。教育會根據(jù)社會的需要和教育的目的,對文化進(jìn)行篩選和整理,選擇那些積極、有益的文化內(nèi)容傳遞給學(xué)生,同時提升文化的品質(zhì)。(4)教育具有更新和創(chuàng)造文化的功能。教育可以培養(yǎng)具有創(chuàng)新精神和創(chuàng)新能力的人才,這些人才能夠?qū)ΜF(xiàn)有文化進(jìn)行創(chuàng)新和發(fā)展,推動文化的更新和進(jìn)步。2.簡述小學(xué)教師應(yīng)具備的教育教學(xué)能力。小學(xué)教師應(yīng)具備以下教育教學(xué)能力:(1)教學(xué)設(shè)計(jì)能力。能夠根據(jù)教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)內(nèi)容和學(xué)生的實(shí)際情況,合理設(shè)計(jì)教學(xué)方案,包括教學(xué)目標(biāo)的確定、教學(xué)重難點(diǎn)的分析、教學(xué)方法的選擇、教學(xué)過程的安排等。(2)課堂組織與管理能力。能夠有效地組織課堂教學(xué)活動,維持課堂秩序,激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣和積極性,使課堂教學(xué)順利進(jìn)行。同時,能夠?qū)W(xué)生的課堂行為進(jìn)行管理和引導(dǎo),培養(yǎng)學(xué)生良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。(3)教學(xué)實(shí)施能力。能夠熟練運(yùn)用各種教學(xué)方法和手段,如講授法、討論法、演示法等,將教學(xué)內(nèi)容生動形象地傳授給學(xué)生。能夠關(guān)注學(xué)生的學(xué)習(xí)狀態(tài)和學(xué)習(xí)效果,及時調(diào)整教學(xué)節(jié)奏和方法。(4)教學(xué)評價能力。能夠運(yùn)用科學(xué)的評價方法和手段,對學(xué)生的學(xué)習(xí)成績、學(xué)習(xí)過程和學(xué)習(xí)態(tài)度等進(jìn)行全面、客觀、公正的評價。能夠根據(jù)評價結(jié)果,及時發(fā)現(xiàn)教學(xué)中存在的問題,并提出改進(jìn)措施。(5)教育科研能力。能夠積極參與教育科研活動,探索教育教學(xué)規(guī)律,解決教育教學(xué)中的實(shí)際問題。能夠撰寫教育科研論文和報告,總結(jié)教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn)。(6)溝通與合作能力。能夠與學(xué)生、家長、同事等進(jìn)行有效的溝通和交流,建立良好的人際關(guān)系。能夠與其他教師合作開展教學(xué)活動,共同提高教育教學(xué)質(zhì)量。3.簡述教學(xué)過程的基本規(guī)律。教學(xué)過程的基本規(guī)律主要有以下幾點(diǎn):(1)間接經(jīng)驗(yàn)與直接經(jīng)驗(yàn)相結(jié)合的規(guī)律。學(xué)生以學(xué)習(xí)間接經(jīng)驗(yàn)為主,間接經(jīng)驗(yàn)是人類在長期實(shí)踐中積累下來的寶貴財富。同時,學(xué)生學(xué)習(xí)間接經(jīng)驗(yàn)要以直接經(jīng)驗(yàn)為基礎(chǔ),通過直接經(jīng)驗(yàn)來理解和掌握間接經(jīng)驗(yàn)。(2)掌握知識與發(fā)展智力相統(tǒng)一的規(guī)律。掌握知識是發(fā)展智力的基礎(chǔ),智力的發(fā)展依賴于知識的掌握。同時,智力的發(fā)展又是掌握知識的重要條件,智力發(fā)展得好,有助于學(xué)生更高效地掌握知識。(3)傳授知識與思想品德教育相統(tǒng)一的規(guī)律。教學(xué)具有教育性,教師在傳授知識的過程中,必然會對學(xué)生的思想品德產(chǎn)生影響。教師要把傳授知識與思想品德教育有機(jī)地結(jié)合起來,做到教書育人。(4)教師主導(dǎo)作用與學(xué)生主體作用相統(tǒng)一的規(guī)律。教師在教學(xué)過程中起主導(dǎo)作用,教師是教學(xué)活動的組織者和引導(dǎo)者。學(xué)生是學(xué)習(xí)的主體,學(xué)生的學(xué)習(xí)主動性和積極性直接影響教學(xué)效果。教師要充分發(fā)揮主導(dǎo)作用,同時要尊重學(xué)生的主體地位,引導(dǎo)學(xué)生積極主動地學(xué)習(xí)。4.簡述德育的原則。德育原則是教師對學(xué)生進(jìn)行德育必須遵循的基本要求,主要包括以下幾個方面:(1)導(dǎo)向性原則。是指進(jìn)行德育時要有一定的理想性和方向性,以指導(dǎo)學(xué)生向正確的方向發(fā)展。(2)疏導(dǎo)原則。是指進(jìn)行德育要循循善誘,以理服人,從提高學(xué)生認(rèn)識入手,調(diào)動學(xué)生的主動性,使他們積極向上。(3)尊重學(xué)生與嚴(yán)格要求學(xué)生相結(jié)合原則。是指進(jìn)行德育要把對學(xué)生個人的尊重和信賴與對他們的思想和行為的嚴(yán)格要求結(jié)合起來,使教育者對學(xué)生的影響與要求易于轉(zhuǎn)化為學(xué)生的品德。(4)教育的一致性與連貫性原則。是指進(jìn)行德育應(yīng)當(dāng)有目的、有計(jì)劃地把來自各方面對學(xué)生的教育影響加以組織、調(diào)節(jié),使其相互配合,協(xié)調(diào)一致,前后連貫地進(jìn)行,以保障學(xué)生的品德能按教育目的的要求發(fā)展。(5)因材施教原則。是指進(jìn)行德育要從學(xué)生的思想認(rèn)識和品德發(fā)展的實(shí)際出發(fā),根據(jù)他們的年齡特征和個性差異進(jìn)行不同的教育,使每個學(xué)生的品德都能得到最好的發(fā)展。(6)知行統(tǒng)一原則。是指既要重視思想道德的理論教育,又要重視組織學(xué)生參加實(shí)踐鍛煉,把提高認(rèn)識和行為養(yǎng)成結(jié)合起來,使學(xué)生做到言行一致、表里如一。(7)依靠積極因素,克服消極因素原則。是指在德育工作中,教育者要善于依靠、發(fā)揚(yáng)學(xué)生自身的積極因素,調(diào)動學(xué)生自我教育的積極性,克服消極因素。(8)正面教育與紀(jì)律約束相結(jié)合原則。是指德育工作既要正面引導(dǎo)、說服教育、啟發(fā)自覺,調(diào)動學(xué)生接受教育的內(nèi)在動力,又要輔之以必要的紀(jì)律約束,并使兩者有機(jī)結(jié)合起來。5.簡述如何培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)造性思維。培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)造性思維可以從以下幾個方面入手:(1)創(chuàng)設(shè)有利于創(chuàng)造性產(chǎn)生的適宜環(huán)境。包括創(chuàng)設(shè)寬松的心理環(huán)境,給學(xué)生創(chuàng)造一個能支持或容忍標(biāo)新立異者或偏離常規(guī)思維者的環(huán)境,讓學(xué)生感受到“心理安全”和“心理自由”。同時,給學(xué)生留有充分選擇的余地,讓學(xué)生有時間、有機(jī)會干自己想干的事。此外,改革考試制度與考試內(nèi)容,使考試真正成為選拔有能力、有創(chuàng)造性人才的有效工具。(2)注重創(chuàng)造性個性的塑造。保護(hù)好奇心,應(yīng)接納學(xué)生任何奇特的問題,并贊許其好奇求知。解除個體對答錯問題的恐懼心理,鼓勵學(xué)生大膽進(jìn)行發(fā)散思維。鼓勵獨(dú)立性和創(chuàng)新精神,重視學(xué)生與眾不同的見解、觀點(diǎn)。重視非邏輯思維能力,鼓勵學(xué)生大膽猜測,進(jìn)行豐富的想象。給學(xué)生提供具有創(chuàng)造性的榜樣,讓學(xué)生受到感染和啟發(fā)。(3)開設(shè)培養(yǎng)創(chuàng)造性的課程,教授創(chuàng)造性思維策略。如發(fā)散思維訓(xùn)練,通過用途擴(kuò)散、結(jié)構(gòu)擴(kuò)散、方法擴(kuò)散等方式訓(xùn)練學(xué)生的發(fā)散思維能力。推測與假設(shè)訓(xùn)練,發(fā)展學(xué)生的想象力和對事物的敏感性。自我設(shè)計(jì)訓(xùn)練,讓學(xué)生通過實(shí)際的操作活動,鍛煉創(chuàng)造性思維。頭腦風(fēng)暴訓(xùn)練,通過集體討論,使思維相互撞擊,迸發(fā)火花,達(dá)到集思廣益的效果。四、論述題1.論述教師專業(yè)發(fā)展的途徑。教師專業(yè)發(fā)展是教師不斷提升自己專業(yè)素養(yǎng)、實(shí)現(xiàn)專業(yè)成長的過程,其途徑主要有以下幾個方面:(1)職前教育。職前教育是教師專業(yè)發(fā)展的起始階段,主要通過師范院校的教育來實(shí)現(xiàn)。在師范院校,學(xué)生系統(tǒng)學(xué)習(xí)學(xué)科專業(yè)知識和教育科學(xué)知識,接受教師職業(yè)技能的訓(xùn)練。學(xué)科專業(yè)知識是教師從事教學(xué)工作的基礎(chǔ),教育科學(xué)知識如教育學(xué)、心理學(xué)等能幫助教師了解教育教學(xué)規(guī)律和學(xué)生的身心發(fā)展特點(diǎn)。同時,通過教育實(shí)習(xí)等實(shí)踐活動,學(xué)生可以初步體驗(yàn)教師職業(yè),積累教學(xué)經(jīng)驗(yàn)。(2)入職培訓(xùn)。新教師入職后,學(xué)校通常會組織入職培訓(xùn)。入職培訓(xùn)的內(nèi)容包括學(xué)校的規(guī)章制度、教學(xué)常規(guī)、班級管理等方面。通過入職培訓(xùn),新教師可以盡快適應(yīng)學(xué)校的工作環(huán)境和教學(xué)要求,了解教學(xué)工作的基本流程和方法。同時,學(xué)校會為新教師安排指導(dǎo)教師,進(jìn)行一對一的指導(dǎo),幫助新教師解決教學(xué)中遇到的問題。(3)在職培訓(xùn)。在職培訓(xùn)是教師專業(yè)發(fā)展的重要途徑。學(xué)??梢远ㄆ诮M織校本培訓(xùn),邀請專家學(xué)者來校講學(xué),介紹教育教學(xué)的最新理念和方法。教師也可以參加校外的培訓(xùn)課程和學(xué)術(shù)研討會,拓寬自己的視野,了解教育領(lǐng)域的前沿動態(tài)。此外,教師還可以通過網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)平臺,自主學(xué)習(xí)相關(guān)的課程和資源,不斷提升自己的專業(yè)水平。(4)教育教學(xué)反思。教學(xué)反思是教師專業(yè)發(fā)展的重要動力。教師可以在教學(xué)過程中不斷反思自己的教學(xué)行為和教學(xué)效果,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)??梢圆捎米珜懡虒W(xué)日志、教學(xué)案例分析等方式,對自己的教學(xué)過程進(jìn)行深入分析,找出存在的問題,并提出改進(jìn)措施。同時,教師還可以與同事進(jìn)行交流和討論,分享教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和反思成果,共同提高教學(xué)水平。(5)教育科研。參與教育科研活動可以提高教師的專業(yè)素養(yǎng)和教育教學(xué)能力。教師可以結(jié)合自己的教學(xué)實(shí)踐,選擇研究課題,開展教育科研。通過教育科研,教師可以深入研究教育教學(xué)中的問題,探索教育教學(xué)規(guī)律,提出創(chuàng)新性的解決方案。同時,教育科研成果還可以應(yīng)用到教學(xué)實(shí)踐中,提高教學(xué)質(zhì)量。(6)同伴互助。教師之間的同伴互助是促進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展的有效方式。教師可以組成教學(xué)團(tuán)隊(duì),共同備課、聽課、評課,互相學(xué)習(xí)、互相幫助。在同伴互助的過程中,教師可以分享教學(xué)資源和教學(xué)經(jīng)驗(yàn),發(fā)現(xiàn)自己的不足之處,并從同伴身上學(xué)到新的教學(xué)方法和技巧。此外,教師還可以開展合作教學(xué),共同完成教學(xué)任務(wù),提高教學(xué)效果。2.聯(lián)系實(shí)際,論述如何在教學(xué)中培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)習(xí)動機(jī)。學(xué)習(xí)動機(jī)是激發(fā)和維持學(xué)生學(xué)習(xí)活動的內(nèi)部動力,在教學(xué)中培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)習(xí)動機(jī)可以從以下幾個方面入手:(1)了解和滿足學(xué)生的需要,促進(jìn)學(xué)習(xí)動機(jī)的產(chǎn)生。教師要深入了解學(xué)生的興趣愛好、求知需求等,根據(jù)學(xué)生的需要來設(shè)計(jì)教學(xué)內(nèi)容和教學(xué)方法。例如,對于喜歡科學(xué)實(shí)驗(yàn)的學(xué)生,教師可以在教學(xué)中增加一些實(shí)驗(yàn)環(huán)節(jié),讓學(xué)生通過親自動手操作來學(xué)習(xí)知識,這樣可以激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣和學(xué)習(xí)動機(jī)。同時,教師要關(guān)注學(xué)生的學(xué)習(xí)需求,及時給予學(xué)生幫助和支持,讓學(xué)生感受到自己的學(xué)習(xí)是有價值的。(2)重視立志教育,對學(xué)生進(jìn)行成就動機(jī)訓(xùn)練。教師要引導(dǎo)學(xué)生樹立遠(yuǎn)大的理想和志向,讓學(xué)生明白學(xué)習(xí)的目的和意義??梢酝ㄟ^開展主題班會、名人講座等活動,讓學(xué)生了解成功人士的奮斗歷程,激發(fā)學(xué)生的成就動機(jī)。同時,教師可以對學(xué)生進(jìn)行成就動機(jī)訓(xùn)練,如設(shè)置具有挑戰(zhàn)性的學(xué)習(xí)目標(biāo),讓學(xué)生在實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的過程中體驗(yàn)到成就感,從而增強(qiáng)學(xué)習(xí)動機(jī)。(3)幫助學(xué)生確立正確的自我概念,獲得自我效能感。自我效能感是指個體對自己能否成功完成某一任務(wù)的主觀判斷。教師要幫助學(xué)生正確認(rèn)識自己的能力和潛力,讓學(xué)生相信自己能夠取得好成績??梢酝ㄟ^鼓勵學(xué)生積極參與課堂活動、給予學(xué)生及時的肯定和表揚(yáng)等方式,增強(qiáng)學(xué)生的自我效能感。例如,當(dāng)學(xué)生回答問題正確時,教師要給予充分的肯定和鼓勵,讓學(xué)生感受到自己的努力和付出得到了認(rèn)可。(4)培養(yǎng)學(xué)生努力導(dǎo)致成功的歸因觀。教師要引導(dǎo)學(xué)生將成功歸因于努力,將失敗歸因于努力不夠。當(dāng)學(xué)生取得成功時,教師要讓學(xué)生明白這是自己努力的結(jié)果,鼓勵學(xué)生繼續(xù)努力。當(dāng)學(xué)生遇到失敗時,教師要幫助學(xué)生分析原因,讓學(xué)生認(rèn)識到自己的失敗是因?yàn)榕Σ粔?,而不是能力不足。這樣可以讓學(xué)生樹立正確的歸因觀,增強(qiáng)學(xué)習(xí)動機(jī)。例如,教師可以對學(xué)生說:“你這次考試取得了好成績,這是你平時努力學(xué)習(xí)的結(jié)果,繼續(xù)加油!”當(dāng)學(xué)生考試失利時,教師可以說:“這次沒考好沒關(guān)系,可能是你最近學(xué)習(xí)不夠努力,只要你接下來更加努力,一定能取得好成績?!保?)創(chuàng)設(shè)問題情境,實(shí)施啟發(fā)式教學(xué)。教師要根據(jù)教學(xué)內(nèi)容和學(xué)生的實(shí)際情況,創(chuàng)設(shè)具有啟發(fā)性的問題情境,激發(fā)學(xué)生的求知欲和好奇心。例如,在講解數(shù)學(xué)知識時,教師可以通過創(chuàng)設(shè)生活中的實(shí)際問題情境,讓學(xué)生運(yùn)用所學(xué)知識來解決問題。這樣可以讓學(xué)生感受到數(shù)學(xué)知識的實(shí)用性,提高學(xué)習(xí)興趣和學(xué)習(xí)動機(jī)。同時,教師要引導(dǎo)學(xué)生積極思考,鼓勵學(xué)生提出問題和解決問題,培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新思維能力。(6)根據(jù)作業(yè)難度,恰當(dāng)控制動機(jī)水平。根據(jù)耶克斯-多德森定律,動機(jī)強(qiáng)度與學(xué)習(xí)效率之間呈倒U型曲線關(guān)系,中等強(qiáng)度的動機(jī)最有利于學(xué)習(xí)效率的提高。教師要根據(jù)作業(yè)的難度,恰當(dāng)控制學(xué)生的動機(jī)水平。對于較容易的作業(yè),教師可以適當(dāng)提高學(xué)生的動機(jī)水平,讓學(xué)生更加積極主動地完成作業(yè)。對于較難的作業(yè),教師要降低學(xué)生的動機(jī)水平,避免學(xué)生因過度緊張而影響學(xué)習(xí)效果。例如,在布置作業(yè)時,教師可以對不同難度的作業(yè)提出不同的要求,讓學(xué)生根據(jù)自己的實(shí)際情況選擇合適的作業(yè)來完成。(7)充分利用反饋信息,妥善進(jìn)行獎懲。教師要及時給予學(xué)生反饋信息,讓學(xué)生了解自己的學(xué)習(xí)情況。反饋信息可以是成績、評語等形式。當(dāng)學(xué)生取得進(jìn)步時,教師要給予表揚(yáng)和獎勵,增強(qiáng)學(xué)生的學(xué)習(xí)動力。當(dāng)學(xué)生出現(xiàn)問題時,教師要給予批評和指導(dǎo),幫助學(xué)生改進(jìn)。例如,教師可以在學(xué)生的作業(yè)上寫上鼓勵性的評語,如“你的作業(yè)完成得很認(rèn)真,繼續(xù)保持!”同時,教師要注意獎懲的適度性,避免過度獎勵或懲罰對學(xué)生造成不良影響。(8)正確指導(dǎo)結(jié)果歸因,促使學(xué)生繼續(xù)努力。教師要幫助學(xué)生正確歸因?qū)W習(xí)結(jié)果。當(dāng)學(xué)提供功時,引導(dǎo)學(xué)生歸因于自身的努力和能力等內(nèi)部因素,增強(qiáng)自信心和成就感;當(dāng)學(xué)生失敗時,引導(dǎo)學(xué)生歸因于努力不夠等可控因素,而不是能力不足等不可控因素,讓學(xué)生明白通過努力可以改變現(xiàn)狀。例如,在學(xué)生考試成績不理想時,和學(xué)生一起分析原因,強(qiáng)調(diào)只要付出更多努力,下次就有進(jìn)步的可能。五、案例分析題案例:在一堂語文課上,王老師正在講解一篇古詩詞。王老師聲情并茂地朗讀了一遍詩詞后,開始逐句講解詩詞的含義。在講解過程中,有幾個學(xué)生開始交頭接耳,小聲說話。王老師發(fā)現(xiàn)后,并沒有立刻制止他們,而是繼續(xù)講解。過了一會兒,說話的學(xué)生越來越多,課堂秩序有些混亂。王老師停下講解,嚴(yán)厲地批評了這些學(xué)生,并讓他們站起來反思。被批評的學(xué)生滿臉不高興,課堂氣氛變得很壓抑。在接下來的講解中,學(xué)生們的積極性明顯不高,很多學(xué)生都低著頭,不愿意參與課堂互動。問題:1.請分析王老師在處理課

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評論

0/150

提交評論