2025年餐廳廚師聘用合同協(xié)議甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》等相關(guān)法律法規(guī)，遵循平等自愿、協(xié)商一致、誠實(shí)信用的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方在甲方餐廳擔(dān)任廚師崗位事宜，簽訂本勞動合同協(xié)議。第一條基本信息與合同主體甲方（用人單位）：[填寫餐廳全稱]，統(tǒng)一社會信用代碼：[填寫統(tǒng)一社會信用代碼]，法定代表人/負(fù)責(zé)人：[填寫姓名]，地址：[填寫注冊地址或主要經(jīng)營地址]，聯(lián)系電話：[填寫電話]。乙方（勞動者）：[填寫廚師姓名]，身份證號碼：[填寫身份證號碼]，戶籍地址：[填寫戶籍地址]，經(jīng)常居住地址：[填寫常用居住地址]，聯(lián)系電話：[填寫電話]，電子郵箱：[填寫電子郵箱]。本合同由甲乙雙方于[填寫簽訂日期]在[填寫簽訂地點(diǎn)]簽訂。第二條工作內(nèi)容與工作地點(diǎn)1.乙方同意在甲方餐廳擔(dān)任[填寫具體崗位名稱，如：主廚]崗位工作，主要工作職責(zé)包括但不限于：負(fù)責(zé)餐廳后廚日常烹飪工作，按照菜單要求制作菜品；負(fù)責(zé)菜單的初步研發(fā)與調(diào)整；負(fù)責(zé)廚房食材的驗(yàn)收、保管、領(lǐng)用及成本控制；負(fù)責(zé)廚房設(shè)備設(shè)施的日常維護(hù)保養(yǎng)；嚴(yán)格執(zhí)行食品安全衛(wèi)生規(guī)范，確保食品質(zhì)量與安全；負(fù)責(zé)指導(dǎo)、監(jiān)督、管理下屬廚師（如有）的工作；完成甲方安排的其他與崗位相關(guān)的工作。2.乙方的工作地點(diǎn)為甲方位于[填寫詳細(xì)工作地址]的餐廳后廚。如甲方經(jīng)營需要，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可變更工作地點(diǎn)。第三條工作時間與休息休假1.甲方實(shí)行[填寫工作時間制度，如：標(biāo)準(zhǔn)工時制/綜合計算工時制/不定時工作制]。具體工作時間為：[填寫每日上班時間]至[填寫下班時間]，每周工作[填寫天數(shù)]天。午休時間為[填寫午休安排]。2.甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要，經(jīng)與乙方協(xié)商后可以安排加班。甲方安排加班的，將依法支付加班工資，或安排乙方同等時間的調(diào)休。加班工資計算標(biāo)準(zhǔn)按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。3.乙方享有國家法定節(jié)假日、帶薪年休假、婚假、喪假、產(chǎn)假（如適用）等法定假期。具體休假辦法及申請流程按照國家法律法規(guī)及甲方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第四條勞動報酬1.乙方的工資構(gòu)成包括：基本工資、[填寫其他構(gòu)成部分，如：崗位津貼、績效獎金、全勤獎等]。2.乙方月基本工資為人民幣[填寫具體數(shù)額]元（大寫：[填寫大寫金額]）。工資的具體計算方式為[簡述計算方式，如：基本工資+月度績效]。3.甲方于每月[填寫具體日期，如：10日]前，以[填寫支付方式，如：銀行轉(zhuǎn)賬]方式支付乙方上月工資。支付賬戶信息如下：開戶行：[填寫開戶行名稱]，賬號：[填寫銀行賬號]，姓名：[填寫乙方姓名]。4.甲方將根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、餐廳經(jīng)營狀況等因素，依法制定并實(shí)施調(diào)薪機(jī)制。調(diào)薪可能基于年度評估、績效考核結(jié)果或雙方協(xié)商。第五條社會保險與福利1.甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險（以下簡稱“五險”），繳納基數(shù)和比例按照國家規(guī)定執(zhí)行。乙方應(yīng)按時提供辦理社會保險所需的個人身份信息資料。2.如符合住房公積金政策，甲方將為乙方辦理住房公積金賬戶并依法為其繳存住房公積金，具體繳存基數(shù)和比例按國家及地方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。3.甲方為乙方提供[填寫具體福利待遇，如：工作期間的餐飲補(bǔ)貼、統(tǒng)一提供工作服、節(jié)日福利發(fā)放等]。第六條勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)1.甲方應(yīng)保證提供符合國家相關(guān)衛(wèi)生、安全標(biāo)準(zhǔn)的廚房工作環(huán)境，配備必要的工作臺、灶具、排煙系統(tǒng)、冷藏冷凍設(shè)備、消防設(shè)施等，并確保其正常運(yùn)行。2.甲方應(yīng)為乙方提供并要求乙方正確佩戴使用必要的勞動防護(hù)用品，如廚師服、廚師帽、防水防滑鞋、隔熱手套、防割手套等。3.廚房工作環(huán)境可能存在油煙、高溫、噪音等職業(yè)危害因素，甲方應(yīng)采取有效的通風(fēng)、降溫、降噪措施，并建立相關(guān)職業(yè)健康監(jiān)護(hù)制度，定期組織乙方進(jìn)行健康檢查（如適用）。第七條合同期限1.本合同為[選擇以下一項(xiàng)并填寫：固定期限合同，自[填寫起始年]年[填寫起始月]月[填寫起始日]日起至[填寫終止年]年[填寫終止月]月[填寫終止日]日止；無固定期限合同，自[填寫簽訂年]年[填寫簽訂月]月[填寫簽訂日]日起至合同終止條件出現(xiàn)時止；以完成一定工作任務(wù)為期限的合同，自[填寫起始年]年[填寫起始月]月[填寫起始日]日起，至[填寫工作任務(wù)完成并經(jīng)甲方確認(rèn)之日]止]。2.[如選擇固定期限或以完成一定工作任務(wù)為期限合同，且合同期限一年以上，或乙方首次在甲方簽訂勞動合同，則可約定試用期：本合同試用期自[填寫試用期起始年]年[填寫試用期起始月]月[填寫試用期起始日]日起至[填寫試用期結(jié)束年]年[填寫試用期結(jié)束月]月[填寫試用期結(jié)束日]日止，試用期為[填寫月數(shù)]個月。試用期內(nèi)工資為人民幣[填寫試用期工資數(shù)額]元/月（不低于本崗位正常工資的80%且不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)）。試用期內(nèi)，乙方需達(dá)到甲方制定的[簡述考核標(biāo)準(zhǔn)]，經(jīng)考核合格，甲方將正式錄用乙方；考核不合格，甲方有權(quán)依法解除本合同。]第八條培訓(xùn)與保密1.甲方可以根據(jù)工作需要，為乙方提供相關(guān)的崗位技能培訓(xùn)或其他類型的培訓(xùn)。乙方應(yīng)按要求參加培訓(xùn)。如培訓(xùn)涉及服務(wù)期或額外支付義務(wù)，將另行約定。2.乙方在任職期間及離職后，均應(yīng)對在甲方工作期間知悉的任何商業(yè)秘密（包括但不限于菜譜配方、經(jīng)營策略、客戶資料、財務(wù)信息等）承擔(dān)保密義務(wù)，不得以任何形式泄露、使用或允許他人使用該等商業(yè)秘密。若因乙方違反保密義務(wù)給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第九條合同的變更、解除與終止1.本合同的任何變更，須經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，并簽訂書面補(bǔ)充協(xié)議。補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。2.甲乙雙方依據(jù)《勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定的情形，可以解除本合同。*甲方可依據(jù)《勞動合同法》第三十九條、四十條、四十一條規(guī)定解除本合同。*乙方可依據(jù)《勞動合同法》第三十八條、三十六條規(guī)定解除本合同。3.本合同期滿，如甲方繼續(xù)使用乙方，應(yīng)在合同期滿前[填寫天數(shù)，如：三十日]向乙方提出續(xù)訂合同意向，雙方應(yīng)協(xié)商一致，續(xù)簽勞動合同。如甲方不續(xù)簽，本合同期滿自動終止。4.合同終止或解除后，乙方應(yīng)在[填寫天數(shù)，如：五日]內(nèi)辦理工作交接手續(xù)，交還甲方財物（包括但不限于鑰匙、工具、文件、客戶信息等），并按照甲方規(guī)定領(lǐng)取工資及經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償（如適用）。甲方應(yīng)依法支付乙方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金（如適用）。第十條違約責(zé)任1.任何一方違反本合同約定，給對方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。2.若甲方未按照本合同約定支付勞動報酬或未依法為乙方繳納社會保險費(fèi)的，乙方有權(quán)依法要求甲方支付；乙方可依據(jù)《勞動合同法》第八十條、第八十七條等規(guī)定要求甲方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。3.若乙方違反本合同關(guān)于保密約定的，應(yīng)向甲方支付違約金[可約定具體數(shù)額或計算方法，但需合理]，并賠償甲方因此遭受的全部損失。4.若乙方違反本合同約定，未經(jīng)甲方同意擅自離職的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，如支付賠償金[可約定具體數(shù)額或計算方法]，并可能影響其后續(xù)在甲方的錄用。第十一條爭議解決因本合同引起的或與本合同有關(guān)的任何爭議，雙方應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向[填寫仲裁委員會名稱，如：甲方所在地勞動爭議仲裁委員會]申請勞動仲裁。對仲裁裁決不服的，任何一方可依法向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十二條其他事