職業(yè)衛(wèi)生周比賽活動方案一、活動主題“關(guān)注職業(yè)衛(wèi)生，守護(hù)健康未來”二、活動目的通過舉辦職業(yè)衛(wèi)生周比賽活動，提高員工對職業(yè)衛(wèi)生的認(rèn)知水平，增強(qiáng)自我保護(hù)意識，促進(jìn)企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生管理水平的提升，營造良好的職業(yè)衛(wèi)生環(huán)境。三、活動時間[具體活動時間，涵蓋職業(yè)衛(wèi)生周期間的某幾天，例如周一至周五]四、活動地點[詳細(xì)說明活動舉辦的具體場地，如企業(yè)內(nèi)部的大型會議室、車間空曠區(qū)域等]五、參與人員企業(yè)全體員工六、活動內(nèi)容及流程（一）活動啟動儀式（周一上午）1.開場致辭企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)發(fā)表講話，強(qiáng)調(diào)職業(yè)衛(wèi)生的重要性，宣布活動正式啟動。講話內(nèi)容通俗易懂，結(jié)合實際案例說明職業(yè)衛(wèi)生對員工健康和企業(yè)發(fā)展的影響，激發(fā)員工參與活動的積極性。2.活動介紹主持人介紹本次職業(yè)衛(wèi)生周比賽活動的具體內(nèi)容、比賽規(guī)則、獎項設(shè)置等。用簡單明了的語言向員工講解活動流程，確保員工清楚了解如何參與。（二）職業(yè)衛(wèi)生知識培訓(xùn)與講座（周一下午）1.培訓(xùn)講座邀請職業(yè)衛(wèi)生領(lǐng)域的專家進(jìn)行授課，講解職業(yè)衛(wèi)生基礎(chǔ)知識，如常見職業(yè)病的危害、預(yù)防措施、職業(yè)衛(wèi)生法律法規(guī)等。專家采用生動形象的PPT展示、視頻播放等方式，使培訓(xùn)內(nèi)容易于理解。在講座過程中設(shè)置互動環(huán)節(jié)，鼓勵員工提問，解答員工在職業(yè)衛(wèi)生方面的疑惑。2.知識問答講座結(jié)束后，進(jìn)行簡單的知識問答活動。準(zhǔn)備一些與講座內(nèi)容相關(guān)的問題，讓員工舉手搶答，答對者給予小禮品獎勵。通過知識問答鞏固員工所學(xué)的職業(yè)衛(wèi)生知識。（三）職業(yè)衛(wèi)生主題海報設(shè)計比賽（周二全天）1.比賽要求參賽員工需圍繞職業(yè)衛(wèi)生主題設(shè)計海報，內(nèi)容可以包括職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)語、防護(hù)措施展示、職業(yè)病危害警示等。海報設(shè)計要求主題突出、創(chuàng)意新穎、色彩鮮明、具有視覺沖擊力，且要體現(xiàn)職業(yè)衛(wèi)生與員工健康的緊密聯(lián)系。2.作品提交員工在周二下班前將設(shè)計好的海報作品提交至指定郵箱或活動現(xiàn)場的收集處。提交時需注明作者姓名、部門等信息。3.評選階段周三上午，由企業(yè)內(nèi)部的職業(yè)衛(wèi)生管理人員、宣傳部門人員以及部分員工代表組成評委團(tuán)，對提交的海報作品進(jìn)行評選。評委團(tuán)根據(jù)海報的設(shè)計質(zhì)量、主題契合度以及宣傳效果等方面進(jìn)行打分評選。評選過程中秉持公平、公正、公開的原則，確保評選結(jié)果的客觀性。4.頒獎儀式在周三下午的活動中，舉行海報設(shè)計比賽頒獎儀式。公布獲獎名單，一等獎[X]名，二等獎[X]名，三等獎[X]名，優(yōu)秀獎若干名。企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)為獲獎員工頒發(fā)榮譽證書和獎品，獎品可以是與職業(yè)衛(wèi)生相關(guān)的書籍、防護(hù)用品等。展示獲獎海報作品，供全體員工欣賞學(xué)習(xí)。（四）職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)技能競賽（周四全天）1.競賽項目個人防護(hù)用品穿戴比賽準(zhǔn)備常見的個人防護(hù)用品，如安全帽、耳塞、口罩、防護(hù)服等。參賽員工在規(guī)定時間內(nèi)正確穿戴好所有防護(hù)用品，并展示正確的穿戴方法和檢查要點。評委根據(jù)員工穿戴的準(zhǔn)確性、速度以及規(guī)范性進(jìn)行打分。職業(yè)衛(wèi)生應(yīng)急救援模擬演練設(shè)置模擬職業(yè)中毒、火災(zāi)等職業(yè)衛(wèi)生應(yīng)急場景。參賽小組按照應(yīng)急預(yù)案要求，進(jìn)行應(yīng)急救援操作，包括事故報告、現(xiàn)場警戒、人員疏散、急救處理等環(huán)節(jié)。評委根據(jù)小組在演練過程中的操作熟練程度、應(yīng)急響應(yīng)速度、團(tuán)隊協(xié)作能力等方面進(jìn)行評估打分。2.比賽分組根據(jù)員工所在部門進(jìn)行分組，每個部門至少派出[X]名員工參加個人防護(hù)用品穿戴比賽，[X]個小組參加職業(yè)衛(wèi)生應(yīng)急救援模擬演練。分組名單在活動前公布，確保員工有足夠的時間準(zhǔn)備。3.比賽流程周四上午進(jìn)行個人防護(hù)用品穿戴比賽。參賽員工按照抽簽順序依次進(jìn)入比賽場地。工作人員為每位參賽員工準(zhǔn)備好所需的防護(hù)用品，員工在規(guī)定時間內(nèi)完成穿戴并接受評委檢查評分。周四下午進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生應(yīng)急救援模擬演練。各參賽小組按照抽簽順序依次進(jìn)行演練。演練結(jié)束后，評委對各小組的表現(xiàn)進(jìn)行點評和打分。4.頒獎環(huán)節(jié)在周四下午的活動結(jié)束后，舉行職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)技能競賽頒獎儀式。公布個人防護(hù)用品穿戴比賽和職業(yè)衛(wèi)生應(yīng)急救援模擬演練的獲獎名單。為獲獎個人和小組頒發(fā)榮譽證書和獎品。獎品可以是實用的職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)備或與安全應(yīng)急相關(guān)的工具等。（五）職業(yè)衛(wèi)生知識線上答題活動（周五全天）1.活動方式利用企業(yè)內(nèi)部的微信公眾號或?qū)ｉT的活動平臺，開展職業(yè)衛(wèi)生知識線上答題活動。答題內(nèi)容涵蓋本次職業(yè)衛(wèi)生周活動培訓(xùn)的知識點以及其他相關(guān)的職業(yè)衛(wèi)生常識。2.活動規(guī)則員工在活動期間內(nèi)可隨時參與答題，每次答題時間為[X]分鐘，共[X]道題目。根據(jù)答題的正確率和答題時間進(jìn)行排名。每個員工每天有[X]次答題機(jī)會，取最好成績進(jìn)行排名。3.獎品設(shè)置根據(jù)線上答題活動的排名情況，設(shè)置一、二、三等獎及優(yōu)秀獎。一等獎[X]名，二等獎[X]名，三等獎[X]名，優(yōu)秀獎若干名。獎品為電子禮品卡、職業(yè)衛(wèi)生相關(guān)的線上課程學(xué)習(xí)賬號等。4.結(jié)果公布周五下午，在企業(yè)內(nèi)部的公告欄和微信公眾號上公布職業(yè)衛(wèi)生知識線上答題活動的獲獎名單。獲獎員工可根據(jù)公布的方式領(lǐng)取獎品。（六）活動總結(jié)與閉幕式（周五下午）1.活動總結(jié)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)對本次職業(yè)衛(wèi)生周比賽活動進(jìn)行全面總結(jié)。回顧活動的開展情況、取得的成果以及存在的不足之處。再次強(qiáng)調(diào)職業(yè)衛(wèi)生工作的重要性，鼓勵員工將所學(xué)的職業(yè)衛(wèi)生知識運用到實際工作中。2.優(yōu)秀作品展示與分享展示職業(yè)衛(wèi)生主題海報設(shè)計比賽的優(yōu)秀作品，邀請作者分享設(shè)計思路和創(chuàng)作心得。播放職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)技能競賽的精彩片段，讓員工再次回顧比賽過程中的亮點。3.閉幕式宣布本次職業(yè)衛(wèi)生周比賽活動圓滿結(jié)束。感謝所有參與活動的員工、評委、專家以及工作人員的支持與付出。七、活動準(zhǔn)備（一）人員準(zhǔn)備1.成立活動籌備小組由企業(yè)的人力資源部門、安全管理部門、宣傳部門等相關(guān)人員組成活動籌備小組。明確各成員的職責(zé)分工，確?；顒踊I備工作有序進(jìn)行。2.邀請專家提前聯(lián)系職業(yè)衛(wèi)生領(lǐng)域的專家，確定專家的授課時間和內(nèi)容。與專家溝通活動的具體需求，確保專家的講座能夠滿足員工的學(xué)習(xí)需求。3.培訓(xùn)評委對參與海報設(shè)計比賽和職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)技能競賽的評委進(jìn)行培訓(xùn)。培訓(xùn)內(nèi)容包括評分標(biāo)準(zhǔn)、評選流程、注意事項等，確保評委能夠準(zhǔn)確、公正地進(jìn)行評選。（二）物資準(zhǔn)備1.宣傳資料制作活動宣傳海報、宣傳單頁，內(nèi)容包括活動主題、時間、地點、內(nèi)容、參與方式等。在企業(yè)內(nèi)部的宣傳欄、車間、辦公室等區(qū)域張貼宣傳海報，發(fā)放宣傳單頁，確保員工知曉活動信息。2.培訓(xùn)設(shè)備準(zhǔn)備投影儀、音響設(shè)備、麥克風(fēng)等培訓(xùn)講座所需的設(shè)備。確保設(shè)備在活動前調(diào)試正常，保證培訓(xùn)講座的順利進(jìn)行。3.比賽道具采購個人防護(hù)用品穿戴比賽所需的安全帽、耳塞、口罩、防護(hù)服等道具。搭建職業(yè)衛(wèi)生應(yīng)急救援模擬演練所需的場景道具，如模擬中毒事故的道具、模擬火災(zāi)的煙霧發(fā)生器等。4.獎品及證書準(zhǔn)備海報設(shè)計比賽、職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)技能競賽、職業(yè)衛(wèi)生知識線上答題活動的獎品，如書籍（《職業(yè)衛(wèi)生與健康指南》等）、防護(hù)用品（防護(hù)眼鏡、防護(hù)手套等）、電子禮品卡、線上課程學(xué)習(xí)賬號、榮譽證書等。5.其他物資準(zhǔn)備活動現(xiàn)場的桌椅、飲用水、文具等物資。確保物資數(shù)量充足，滿足活動期間的需求。（三）場地準(zhǔn)備1.確定活動場地根據(jù)活動內(nèi)容和參與人數(shù)，選擇合適的活動場地。場地應(yīng)具備良好的通風(fēng)、采光條件，方便進(jìn)行培訓(xùn)講座、比賽等活動。2.場地布置在活動場地懸掛活動主題橫幅，擺放宣傳海報、展示架等。為職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)技能競賽設(shè)置專門的比賽區(qū)域，劃分個人防護(hù)用品穿戴比賽區(qū)和應(yīng)急救援模擬演練區(qū)。在活動場地設(shè)置咨詢臺，安排工作人員為員工解答疑問。（四）線上平臺準(zhǔn)備1.搭建活動平臺利用企業(yè)內(nèi)部的微信公眾號或?qū)ｉT的活動平臺搭建職業(yè)衛(wèi)生知識線上答題活動頁面。確保平臺的穩(wěn)定性和安全性，能夠準(zhǔn)確記錄員工的答題情況和排名信息。2.測試與優(yōu)化在活動前對線上平臺進(jìn)行測試，檢查答題功能是否正常，頁面顯示是否清晰。根據(jù)測試結(jié)果對平臺進(jìn)行優(yōu)化，確保員工能夠順利參與線上答題活動。八、活動預(yù)算1.專家授課費用：[X]元2.宣傳資料制作費用：[X]元3.培訓(xùn)設(shè)備租賃費用：[X]元4.比賽道具采購費用：[X]元5.獎品及證書費用：[X]元6.場地布置費用：[X]元7.線上平臺搭建與維護(hù)費用：[X]元8.其他費用（飲用水、文具等）：[X]元總預(yù)算：[X]元九、活動效果評估1.知識掌握情況通過職業(yè)衛(wèi)生知識培訓(xùn)講座、線上答題活動等方式，評估員工對職業(yè)衛(wèi)生知識的掌握程度。對比活動前后員工的職業(yè)衛(wèi)生知識測試成績，了解活動對員工知識水平提升的效果。2.參與度統(tǒng)計參與活動的員工人數(shù)、參與各項比賽的人數(shù)等，評估活動的參與度。根據(jù)參與度情況分析活動的吸引力和員工的積極性。3.行為改變觀察員工在活動后的工作中是否更加注重職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)，如正確佩戴個人防護(hù)用品、遵守職業(yè)衛(wèi)生操作規(guī)程等。通過問卷調(diào)查、現(xiàn)場觀察等方式收集員工行為改變的相關(guān)信息，評估活動對員工實際行為的影響。4.企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生管理提升對比活動前后企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生管理的相關(guān)指標(biāo)，如職業(yè)病發(fā)病率、職業(yè)衛(wèi)生檢查合格率等，評估活動對企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生管理水平的提升效果。收集企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生管理部門對活動的反饋意見，了解活動對企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生管理工作的促進(jìn)作用。十、注意事項1.活動期間要確保人員安全，特別