第PAGE\MERGEFORMAT1第PAGE\MERGEFORMAT1頁共NUMPAGES\MERGEFORMAT1頁2025年煤礦帶班領(lǐng)導(dǎo)安全培訓(xùn)教學(xué)成果全面優(yōu)化培訓(xùn)試卷及答案單位:職務(wù):姓名:成績:一、單選題（每題2分，合計20分）

1.在煤礦生產(chǎn)中，帶班領(lǐng)導(dǎo)的主要職責(zé)不包括以下哪項？

A.確保生產(chǎn)安全

B.負(fù)責(zé)生產(chǎn)進(jìn)度

C.督促員工遵守勞動紀(jì)律

D.定期進(jìn)行安全檢查

2.煤礦帶班領(lǐng)導(dǎo)必須具備哪些基本條件？

A.具備相關(guān)專業(yè)學(xué)歷

B.擁有豐富實踐經(jīng)驗

C.通過安全培訓(xùn)考核

D.以上都是

3.煤礦帶班領(lǐng)導(dǎo)發(fā)現(xiàn)安全隱患時，應(yīng)當(dāng)如何處理？

A.立即上報，并采取措施排除

B.等待下一班次匯報

C.隱瞞不報，以免影響生產(chǎn)

D.等待上級領(lǐng)導(dǎo)指示

4.以下哪種情況不屬于煤礦帶班領(lǐng)導(dǎo)的安全責(zé)任范圍？

A.生產(chǎn)現(xiàn)場的安全管理

B.礦井設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)

C.員工的休息時間安排

D.煤礦應(yīng)急預(yù)案的制定

5.煤礦帶班領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)當(dāng)如何處理員工違章操作？

A.立即制止，并給予批評教育

B.等待下一班次匯報

C.放任不管，以免影響生產(chǎn)

D.報告上級領(lǐng)導(dǎo)處理

6.煤礦帶班領(lǐng)導(dǎo)在帶班過程中，發(fā)現(xiàn)異常情況應(yīng)當(dāng)如何報告？

A.立即向礦長報告

B.向當(dāng)班班長報告

C.向上一級領(lǐng)導(dǎo)報告

D.通過內(nèi)部通訊系統(tǒng)報告

7.以下哪項不是煤礦帶班領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)當(dāng)掌握的安全技能？

A.煤礦安全生產(chǎn)法律法規(guī)

B.礦井通風(fēng)、排水知識

C.礦井應(yīng)急救援技能

D.煤礦財務(wù)報表分析

8.煤礦帶班領(lǐng)導(dǎo)在帶班過程中，如何確保員工的人身安全？

A.定期進(jìn)行安全教育培訓(xùn)

B.加強現(xiàn)場安全管理

C.確保員工休息時間充足

D.以上都是

9.煤礦帶班領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)當(dāng)如何處理員工提出的合理化建議？

A.予以采納，并給予獎勵

B.忽視不采納

C.暫時擱置，待時機成熟再考慮

D.報告上級領(lǐng)導(dǎo)處理

10.煤礦帶班領(lǐng)導(dǎo)在帶班過程中，發(fā)現(xiàn)員工疲勞作業(yè)應(yīng)當(dāng)如何處理？

A.立即安排員工休息

B.強制員工繼續(xù)工作

C.忽視疲勞作業(yè)問題

D.報告上級領(lǐng)導(dǎo)處理

二、判斷題（每題2分，合計30分）

1.煤礦帶班領(lǐng)導(dǎo)每月至少需要進(jìn)行一次安全知識更新培訓(xùn)。（）

2.帶班領(lǐng)導(dǎo)在發(fā)現(xiàn)安全隱患時，可以口頭通知相關(guān)人員，無需書面記錄。（）

3.煤礦帶班領(lǐng)導(dǎo)對員工的違章行為，可以不進(jìn)行現(xiàn)場糾正，事后上報即可。（）

4.在緊急情況下，帶班領(lǐng)導(dǎo)有權(quán)調(diào)整生產(chǎn)計劃，確保員工安全。（）

5.煤礦帶班領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)當(dāng)熟悉礦井的應(yīng)急救援預(yù)案，并定期組織演練。（）

6.帶班領(lǐng)導(dǎo)對員工的加班時間可以不予限制，只要員工同意即可。（）

7.煤礦帶班領(lǐng)導(dǎo)發(fā)現(xiàn)設(shè)備存在安全隱患，應(yīng)立即停止使用，并上報維修。（）

8.煤礦帶班領(lǐng)導(dǎo)可以不參與日常的安全檢查，由安全部門負(fù)責(zé)即可。（）

9.在煤礦生產(chǎn)中，帶班領(lǐng)導(dǎo)的首要任務(wù)是保證生產(chǎn)進(jìn)度，安全次之。（）

10.煤礦帶班領(lǐng)導(dǎo)在帶班過程中，有權(quán)對員工的工作態(tài)度進(jìn)行批評教育。（）

11.煤礦帶班領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)當(dāng)定期與員工溝通，了解他們的工作情況和心理狀態(tài)。（）

12.煤礦帶班領(lǐng)導(dǎo)在發(fā)現(xiàn)員工存在安全隱患行為時，可以不立即制止，先觀察一段時間。（）

13.煤礦帶班領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)當(dāng)具備緊急情況下的現(xiàn)場指揮能力，包括人員疏散和應(yīng)急處理。（）

14.煤礦帶班領(lǐng)導(dǎo)可以不參加定期舉行的安全會議，因為安全部門會負(fù)責(zé)。（）

15.煤礦帶班領(lǐng)導(dǎo)在帶班過程中，如果遇到自己無法解決的問題，可以不向上級匯報，自行處理。（）

三、多選題（每題4分，合計20分）

1.煤礦帶班領(lǐng)導(dǎo)在安全生產(chǎn)中應(yīng)履行以下哪些職責(zé)？

A.定期檢查生產(chǎn)現(xiàn)場的安全設(shè)施

B.確保員工正確佩戴個人防護(hù)用品

C.監(jiān)督員工遵守操作規(guī)程

D.及時發(fā)現(xiàn)并報告安全隱患

E.控制生產(chǎn)進(jìn)度，提高產(chǎn)量

2.以下哪些情況屬于煤礦帶班領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)當(dāng)立即停止生產(chǎn)并上報的情況？

A.發(fā)現(xiàn)設(shè)備故障可能引發(fā)事故

B.員工違規(guī)操作，存在重大安全隱患

C.礦井通風(fēng)系統(tǒng)出現(xiàn)異常

D.礦井水位異常上升

E.生產(chǎn)計劃調(diào)整，無需停止生產(chǎn)

3.煤礦帶班領(lǐng)導(dǎo)在組織安全培訓(xùn)時，應(yīng)包括以下哪些內(nèi)容？

A.煤礦安全生產(chǎn)法律法規(guī)

B.礦井應(yīng)急救援知識

C.個人防護(hù)用品的正確使用方法

D.煤礦常見事故案例分析

E.生產(chǎn)任務(wù)分配

4.煤礦帶班領(lǐng)導(dǎo)在帶班過程中，如何確保員工的安全？

A.加強現(xiàn)場安全管理，及時發(fā)現(xiàn)并糾正違章行為

B.定期進(jìn)行安全檢查，確保安全設(shè)施完好

C.嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程，避免人為失誤

D.增加員工休息時間，防止疲勞作業(yè)

E.忽視員工意見，強制推進(jìn)生產(chǎn)

5.煤礦帶班領(lǐng)導(dǎo)在遇到緊急情況時，應(yīng)采取哪些措施？

A.立即啟動應(yīng)急預(yù)案

B.組織員工有序撤離

C.保持冷靜，指揮現(xiàn)場工作

D.確保自身安全，再進(jìn)行救援

E.隨意行動，不進(jìn)行任何指揮

四、簡答題（每題10分，合計20分）

1.請簡述煤礦帶班領(lǐng)導(dǎo)在安全生產(chǎn)管理中應(yīng)遵循的原則。

2.針對煤礦帶班領(lǐng)導(dǎo)在帶班過程中可能遇到的安全風(fēng)險，請列舉至少三種風(fēng)險類型，并簡要說明相應(yīng)的應(yīng)對措施。

五、案例分析題（每題10分，合計10分）

案例分析題：

某煤礦帶班領(lǐng)導(dǎo)在一天的生產(chǎn)帶班中，發(fā)現(xiàn)礦井通風(fēng)系統(tǒng)出現(xiàn)異常，風(fēng)速不穩(wěn)定，且部分區(qū)域風(fēng)速低于安全標(biāo)準(zhǔn)。同時，現(xiàn)場一名新員工在操作過程中出現(xiàn)了違規(guī)行為，未按照規(guī)定佩戴安全帽。帶班領(lǐng)導(dǎo)在發(fā)現(xiàn)這些問題后，采取了以下措施：

1.立即停止該區(qū)域的生產(chǎn)作業(yè)。

2.檢查了通風(fēng)系統(tǒng)，發(fā)現(xiàn)是由于風(fēng)機故障導(dǎo)致的通風(fēng)異常。

3.安排維修人員進(jìn)行緊急維修。

4.對違規(guī)的新員工進(jìn)行了批評教育，并要求其立即改正。

請根據(jù)上述情況，回答以下問題：

（1）帶班領(lǐng)導(dǎo)在發(fā)現(xiàn)通風(fēng)系統(tǒng)異常時，應(yīng)當(dāng)采取哪些進(jìn)一步的措施？（4分）

（2）帶班領(lǐng)導(dǎo)對新員工的違規(guī)行為處理是否妥當(dāng)？為什么？（6分）

答案

一、單選題（每題2分，合計20分）

1.B.負(fù)責(zé)生產(chǎn)進(jìn)度

2.D.以上都是

3.A.立即上報，并采取措施排除

4.D.煤礦應(yīng)急預(yù)案的制定

5.A.立即制止，并給予批評教育

6.D.通過內(nèi)部通訊系統(tǒng)報告

7.D.煤礦財務(wù)報表分析

8.D.以上都是

9.A.予以采納，并給予獎勵

10.A.立即安排員工休息

二、判斷題（每題2分，合計30分）

1.錯誤。帶班領(lǐng)導(dǎo)必須確保安全知識更新，以適應(yīng)新的安全生產(chǎn)要求。

2.錯誤。帶班領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)立即書面記錄安全隱患，并上報。

3.錯誤。帶班領(lǐng)導(dǎo)有責(zé)任現(xiàn)場糾正違章行為，并確保員工安全。

4.正確。在緊急情況下，帶班領(lǐng)導(dǎo)有權(quán)調(diào)整生產(chǎn)計劃，確保員工安全。

5.正確。帶班領(lǐng)導(dǎo)必須熟悉應(yīng)急救援預(yù)案，并參與演練。

6.錯誤。帶班領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)確保員工工作時間和休息時間符合安全規(guī)定。

7.正確。帶班領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)立即停止使用存在安全隱患的設(shè)備，并上報維修。

8.錯誤。帶班領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)參與日常安全檢查，并監(jiān)督安全措施的執(zhí)行。

9.錯誤。帶班領(lǐng)導(dǎo)的首要任務(wù)是確保安全生產(chǎn)，而非單純追求生產(chǎn)進(jìn)度。

10.正確。帶班領(lǐng)導(dǎo)有權(quán)對員工的工作態(tài)度進(jìn)行批評教育，以促進(jìn)安全生產(chǎn)。

11.正確。帶班領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)定期與員工溝通，了解他們的工作情況和心理狀態(tài)，以確保安全。

12.錯誤。帶班領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)立即制止員工的安全隱患行為，并采取相應(yīng)措施。

13.正確。帶班領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)具備緊急情況下的現(xiàn)場指揮能力，包括人員疏散和應(yīng)急處理。

14.錯誤。帶班領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)參加定期舉行的安全會議，了解安全形勢和最新要求。

15.錯誤。帶班領(lǐng)導(dǎo)在遇到無法解決的問題時，應(yīng)向上級匯報，并尋求幫助。

三、多選題（每題4分，合計20分）

1.A.定期檢查生產(chǎn)現(xiàn)場的安全設(shè)施

B.確保員工正確佩戴個人防護(hù)用品

C.監(jiān)督員工遵守操作規(guī)程

D.及時發(fā)現(xiàn)并報告安全隱患

E.控制生產(chǎn)進(jìn)度，提高產(chǎn)量

答案：A,B,C,D

2.A.發(fā)現(xiàn)設(shè)備故障可能引發(fā)事故

B.員工違規(guī)操作，存在重大安全隱患

C.礦井通風(fēng)系統(tǒng)出現(xiàn)異常

D.礦井水位異常上升

E.生產(chǎn)計劃調(diào)整，無需停止生產(chǎn)

答案：A,B,C,D

3.A.煤礦安全生產(chǎn)法律法規(guī)

B.礦井應(yīng)急救援知識

C.個人防護(hù)用品的正確使用方法

D.煤礦常見事故案例分析

E.生產(chǎn)任務(wù)分配

答案：A,B,C,D

4.A.加強現(xiàn)場安全管理，及時發(fā)現(xiàn)并糾正違章行為

B.定期進(jìn)行安全檢查，確保安全設(shè)施完好

C.嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程，避免人為失誤

D.增加員工休息時間，防止疲勞作業(yè)

E.忽視員工意見，強制推進(jìn)生產(chǎn)

答案：A,B,C,D

5.A.立即啟動應(yīng)急預(yù)案

B.組織員工有序撤離

C.保持冷靜，指揮現(xiàn)場工作

D.確保自身安全，再進(jìn)行救援

E.隨意行動，不進(jìn)行任何指揮

答案：A,B,C,D

四、簡答題（每題10分，合計20分）

1.煤礦帶班領(lǐng)導(dǎo)在安全生產(chǎn)管理中應(yīng)遵循的原則包括：

-安全第一原則：將安全生產(chǎn)放在首位，確保員工生命安全和身體健康。

-預(yù)防為主原則：通過預(yù)防措施消除事故隱患，防止事故發(fā)生。

-法規(guī)先行原則：嚴(yán)格遵守國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)，確保生產(chǎn)活動合法合規(guī)。

-責(zé)任落實原則：明確各級人員的安全責(zé)任，確保責(zé)任到人。

-不斷改進(jìn)原則：持續(xù)改進(jìn)安全生產(chǎn)管理水平，提高安全生產(chǎn)效率。

-綜合管理原則：實施全方位、全過程的安全管理，確保安全生產(chǎn)的全面覆蓋。

2.煤礦帶班領(lǐng)導(dǎo)在帶班過程中可能遇到的安全風(fēng)險及應(yīng)對措施：

-風(fēng)險類型一：設(shè)備故障

應(yīng)對措施：定期檢查設(shè)備，確保設(shè)備完好；發(fā)現(xiàn)故障及時上報并停止使用；安排專業(yè)人員進(jìn)行維修。

-風(fēng)險類型二：人員違章操作

應(yīng)對措施：加強安全教育培訓(xùn)，提高員工安全意識；現(xiàn)場監(jiān)督，及時發(fā)現(xiàn)并糾正違章行為；對嚴(yán)重違章者進(jìn)行處罰。

-風(fēng)險類型三：環(huán)境變化

應(yīng)對措施：密切關(guān)注環(huán)境變化，如通風(fēng)、水位等；發(fā)現(xiàn)異常立即采取措施，如調(diào)整生產(chǎn)計劃、疏散人員等。

-風(fēng)險類型四：突發(fā)事件

應(yīng)對措施：制定應(yīng)急預(yù)案，定期演練；在突發(fā)事件發(fā)生時，迅速啟動應(yīng)急預(yù)案，組織救援工作。

五、案例分析題（每題10分，合計10分）

（1）帶班領(lǐng)導(dǎo)在發(fā)現(xiàn)通風(fēng)系統(tǒng)異常時，應(yīng)當(dāng)采取的進(jìn)一步措施包括：

-立即對通風(fēng)系統(tǒng)進(jìn)行全面檢查，確定故障的具體原因。

-如果故障可能導(dǎo)致事故，應(yīng)立即停止相關(guān)區(qū)域的生產(chǎn)作業(yè)，防止事故擴大。

-根據(jù)故障情況，決定是否需要疏散人員，確保人員安全。

-聯(lián)系維修人員進(jìn)行緊急維修，并確保維修工作的安全進(jìn)行。

-通知相關(guān)部門，如安全部門、生產(chǎn)部門等，協(xié)調(diào)