麗水市中醫(yī)院現(xiàn)代醫(yī)院管理制度與公立醫(yī)院改革政策試題一、單選題（共10題，每題2分）1.麗水市中醫(yī)院推行現(xiàn)代醫(yī)院管理制度的核心目標是（）。A.提高醫(yī)療收入B.優(yōu)化資源配置C.擴大床位規(guī)模D.減少醫(yī)患糾紛2.根據(jù)麗水市公立醫(yī)院改革政策，醫(yī)院藥品收入占比應控制在（）。A.25%以下B.30%以下C.35%以下D.40%以下3.麗水市中醫(yī)院實施的績效考核制度中，對醫(yī)務人員的考核不包括（）。A.醫(yī)療質(zhì)量B.服務態(tài)度C.藥品銷售D.工作效率4.麗水市公立醫(yī)院改革要求醫(yī)院實行（）。A.自主定價B.政府定價C.社會定價D.市場定價5.麗水市中醫(yī)院推進“互聯(lián)網(wǎng)+醫(yī)療健康”服務，主要目的是（）。A.增加門診量B.提高服務效率C.提高藥費收入D.減少人力成本6.麗水市公立醫(yī)院改革中，鼓勵醫(yī)院發(fā)展的非營利性收入來源是（）。A.藥品銷售B.檢查檢驗C.政府補助D.住院服務7.麗水市中醫(yī)院實施精細化管理，重點不包括（）。A.人員調(diào)配B.設備維護C.藥品采購D.醫(yī)療糾紛處理8.麗水市公立醫(yī)院改革要求醫(yī)院建立（）。A.雙軌制薪酬體系B.單一制薪酬體系C.市場化薪酬體系D.社會化薪酬體系9.麗水市中醫(yī)院推進“DRG/DIP”支付方式改革，主要目的是（）。A.降低醫(yī)院收入B.提高醫(yī)療質(zhì)量C.減少醫(yī)?；鹄速MD.優(yōu)化收費結(jié)構(gòu)10.麗水市公立醫(yī)院改革中，鼓勵醫(yī)院開展的醫(yī)療技術是（）。A.高端植入類技術B.低端基礎類技術C.商業(yè)保險類技術D.傳統(tǒng)中醫(yī)類技術二、多選題（共5題，每題3分）1.麗水市中醫(yī)院現(xiàn)代醫(yī)院管理制度中，醫(yī)院治理結(jié)構(gòu)的核心要素包括（）。A.董事會B.監(jiān)事會C.醫(yī)務科D.財務科2.麗水市公立醫(yī)院改革政策中，醫(yī)院應優(yōu)先發(fā)展的領域包括（）。A.中醫(yī)特色服務B.基層醫(yī)療服務C.高端醫(yī)療技術D.公共衛(wèi)生服務3.麗水市中醫(yī)院績效考核制度中，對科室的考核指標包括（）。A.醫(yī)療質(zhì)量B.服務效率C.藥品使用D.科研成果4.麗水市公立醫(yī)院改革要求醫(yī)院加強管理的方面包括（）。A.醫(yī)療費用控制B.醫(yī)療質(zhì)量管理C.醫(yī)療安全管理D.醫(yī)療糾紛處理5.麗水市中醫(yī)院推進“互聯(lián)網(wǎng)+醫(yī)療健康”服務，可采取的方式包括（）。A.遠程會診B.在線預約C.線上繳費D.健康管理三、判斷題（共10題，每題1分）1.麗水市中醫(yī)院現(xiàn)代醫(yī)院管理制度的核心是加強政府監(jiān)管。（×）2.麗水市公立醫(yī)院改革要求醫(yī)院藥品零差率銷售。（√）3.麗水市中醫(yī)院績效考核制度中，經(jīng)濟指標占主導地位。（×）4.麗水市公立醫(yī)院改革鼓勵醫(yī)院開展高端植入類技術。（×）5.麗水市中醫(yī)院推進“DRG/DIP”支付方式改革，旨在降低醫(yī)院收入。（×）6.麗水市公立醫(yī)院改革要求醫(yī)院實行市場化薪酬體系。（×）7.麗水市中醫(yī)院實施精細化管理，重點在于提高藥費收入。（×）8.麗水市公立醫(yī)院改革鼓勵醫(yī)院加強中醫(yī)特色服務。（√）9.麗水市中醫(yī)院績效考核制度中，服務質(zhì)量占主要權(quán)重。（√）10.麗水市公立醫(yī)院改革要求醫(yī)院減少門診量。（×）四、簡答題（共4題，每題5分）1.簡述麗水市中醫(yī)院現(xiàn)代醫(yī)院管理制度的主要內(nèi)容。答：麗水市中醫(yī)院現(xiàn)代醫(yī)院管理制度主要包括：完善醫(yī)院治理結(jié)構(gòu)、優(yōu)化績效考核體系、加強醫(yī)療質(zhì)量管理、推進“互聯(lián)網(wǎng)+醫(yī)療健康”服務、加強中醫(yī)藥特色建設等。2.簡述麗水市公立醫(yī)院改革的主要目標。答：主要目標包括：控制醫(yī)療費用、提高醫(yī)療質(zhì)量、優(yōu)化資源配置、加強公立醫(yī)院公益性、推進中醫(yī)藥發(fā)展等。3.簡述麗水市中醫(yī)院實施精細化管理的主要措施。答：主要措施包括：優(yōu)化人員配置、加強設備管理、規(guī)范藥品采購、提高運營效率等。4.簡述麗水市公立醫(yī)院改革對醫(yī)院收入結(jié)構(gòu)的影響。答：改革后，醫(yī)院收入結(jié)構(gòu)將逐步優(yōu)化，藥品收入占比降低，服務性收入占比提高，醫(yī)保基金使用效率提升。五、論述題（共2題，每題10分）1.結(jié)合麗水市中醫(yī)院實際，論述現(xiàn)代醫(yī)院管理制度對醫(yī)院發(fā)展的意義。答：現(xiàn)代醫(yī)院管理制度有助于麗水市中醫(yī)院完善治理結(jié)構(gòu)，提高管理效率，優(yōu)化資源配置，增強服務能力，提升醫(yī)院公益性，促進中醫(yī)藥特色發(fā)展，從而更好地滿足當?shù)厝罕娽t(yī)療需求。2.結(jié)合麗水市公立醫(yī)院改革政策，論述醫(yī)院如何推進“互聯(lián)網(wǎng)+醫(yī)療健康”服務。答：醫(yī)院可通過建設遠程會診平臺、優(yōu)化在線預約系統(tǒng)、推行線上繳費、開展健康管理服務等方式，提升服務效率，降低患者就醫(yī)成本，增強患者就醫(yī)體驗，促進醫(yī)療資源均衡化。答案與解析一、單選題1.B（優(yōu)化資源配置是現(xiàn)代醫(yī)院管理制度的核心目標。）2.C（麗水市公立醫(yī)院改革要求藥品收入占比35%以下。）3.C（績效考核不包括藥品銷售，重點在于醫(yī)療質(zhì)量、服務態(tài)度和工作效率。）4.B（公立醫(yī)院實行政府定價，而非市場定價。）5.B（“互聯(lián)網(wǎng)+醫(yī)療健康”主要目的是提高服務效率。）6.C（政府補助是非營利性收入的主要來源。）7.D（精細化管理重點在于運營效率，而非醫(yī)療糾紛處理。）8.B（公立醫(yī)院實行單一制薪酬體系，體現(xiàn)公益性。）9.C（DRG/DIP支付方式改革旨在減少醫(yī)?；鹄速M。）10.A（公立醫(yī)院改革鼓勵發(fā)展高端醫(yī)療技術，提升服務能力。）二、多選題1.ABC（醫(yī)院治理結(jié)構(gòu)核心要素包括董事會、監(jiān)事會和醫(yī)務科、財務科等。）2.ABD（優(yōu)先發(fā)展中醫(yī)特色服務、基層醫(yī)療服務和公共衛(wèi)生服務。）3.ABC（科室考核指標包括醫(yī)療質(zhì)量、服務效率和藥品使用。）4.ABCD（加強醫(yī)療費用控制、醫(yī)療質(zhì)量管理、醫(yī)療安全管理及醫(yī)療糾紛處理。）5.ABCD（遠程會診、在線預約、線上繳費和健康管理等。）三、判斷題1.×（核心是完善治理結(jié)構(gòu)，而非加強政府監(jiān)管。）2.√（公立醫(yī)院改革要求藥品零差率銷售。）3.×（經(jīng)濟指標非主導，服務質(zhì)量更重要。）4.×（鼓勵發(fā)展中醫(yī)特色技術，而非高端植入類技術。）5.×（DRG/DIP改革旨在優(yōu)化支付方式，而非降低醫(yī)院收入。）6.×（實行單一制薪酬體系，而非市場化。）7.×（精細化管理重點在于運營效率，而非藥費收入。）8.√（公立醫(yī)院改革鼓勵加強中醫(yī)特色服務。）9.√（服務質(zhì)量是績效考核的主要指標。）10.×（改革要求優(yōu)化服務，而非減少門診量。）四、簡答題1.主要內(nèi)容：完善醫(yī)院治理結(jié)構(gòu)、優(yōu)化績效考核體系、加強醫(yī)療質(zhì)量管理、推進“互聯(lián)網(wǎng)+醫(yī)療健康”服務、加強中醫(yī)藥特色建設等。2.主要目標：控制醫(yī)療費用、提高醫(yī)療質(zhì)量、優(yōu)化資源配置、加強公立醫(yī)院公益性、推進中醫(yī)藥發(fā)展等。3.主要措施：優(yōu)化人員配置、加強設備管理、規(guī)范藥品采購、提高運營效率等。4.收入結(jié)構(gòu)影響：藥品收入占比降低，服務性收入占比提高，醫(yī)?；鹗褂眯侍嵘?。五、論述題1.意義：完善治理結(jié)構(gòu)、提高管理效率、優(yōu)化資源配置、增強服務能力