下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
輸血制度及流程試卷附有答案1.輸血是指將血液或血液成分輸入人體,以補(bǔ)充血容量、糾正貧血、補(bǔ)充血漿蛋白、治療某些疾病或維持生理功能的一種治療方法。2.輸血前的準(zhǔn)備工作包括:詢問病史、體格檢查、血型鑒定、交叉配血試驗、輸血前告知等。3.輸血時,應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行查對制度,包括核對患者姓名、床號、血型、血液種類、有效期等。4.輸血過程中,應(yīng)密切觀察患者病情變化,如出現(xiàn)輸血反應(yīng),應(yīng)立即停止輸血,并采取相應(yīng)措施。5.輸血后,應(yīng)做好記錄,包括輸血時間、輸血量、輸血反應(yīng)等。6.輸血科負(fù)責(zé)血液的采集、制備、儲存、發(fā)放等工作。7.輸血前告知內(nèi)容包括:輸血的目的、風(fēng)險、不良反應(yīng)等。8.輸血前檢查包括:血型鑒定、交叉配血試驗、傳染病篩查等。9.輸血反應(yīng)主要包括:發(fā)熱、過敏反應(yīng)、溶血反應(yīng)、細(xì)菌污染反應(yīng)等。10.輸血治療同意書是患者同意接受輸血治療的書面文件。二、選擇題(每題2分,共20分)1.以下哪項不是輸血前的準(zhǔn)備工作?()A.詢問病史B.體格檢查C.輸血治療D.血型鑒定答案:C2.輸血時,以下哪項操作是錯誤的?()A.嚴(yán)格執(zhí)行查對制度B.密切觀察患者病情變化C.輸血前告知患者D.輸血后不做記錄答案:D3.輸血反應(yīng)中最嚴(yán)重的是?()A.發(fā)熱B.過敏反應(yīng)C.溶血反應(yīng)D.細(xì)菌污染反應(yīng)答案:C4.輸血治療同意書的作用是?()A.證明患者接受輸血治療B.確?;颊咧橥釩.作為法律依據(jù)D.以上都是答案:D5.輸血科負(fù)責(zé)以下哪項工作?()A.血液的采集B.血液的制備C.血液的儲存D.以上都是答案:D三、判斷題(每題2分,共10分)1.輸血前無需進(jìn)行血型鑒定。()答案:×(錯誤)2.輸血過程中,患者出現(xiàn)發(fā)熱反應(yīng),應(yīng)立即停止輸血。()答案:√(正確)3.輸血治療同意書是患者接受輸血治療的必要條件。()答案:√(正確)4.輸血科負(fù)責(zé)血液的發(fā)放工作。()答案:√(正確)5.輸血反應(yīng)主要包括發(fā)熱、過敏反應(yīng)、溶血反應(yīng)、細(xì)菌污染反應(yīng)等。()答案:√(正確)四、簡答題(每題5分,共20分)1.簡述輸血前的準(zhǔn)備工作。答:輸血前的準(zhǔn)備工作包括:詢問病史、體格檢查、血型鑒定、交叉配血試驗、輸血前告知等。2.簡述輸血過程中的查對制度。答:輸血過程中的查對制度包括:核對患者姓名、床號、血型、血液種類、有效期等。3.簡述輸血反應(yīng)的類型及處理措施。答:輸血反應(yīng)的類型及處理措施如下:(1)發(fā)熱:減慢輸血速度,觀察患者病情變化,必要時給予解熱鎮(zhèn)痛藥物。(2)過敏反應(yīng):立即停止輸血,給予抗過敏藥物,如腎上腺素、地塞米松等。(3)溶血反應(yīng):立即停止輸血,給予抗過敏藥物、碳酸氫鈉、利尿劑等,必要時進(jìn)行換血治療。(4)細(xì)菌污染反應(yīng):立即停止輸血,給予抗生素治療,必要時進(jìn)行換血治療。4.簡述輸血治療同意書的作用。答:輸血治療同意書的作用是確保患者知情同意,作為法律依據(jù)。五、論述題(10分)論述輸血制度及流程在臨床工作中的重要性。答:輸血制度及流程在臨床工作中的重要性體現(xiàn)在以下幾個方面:1.保障患者生命安全:輸血制度及流程的嚴(yán)格執(zhí)行,可以有效降低輸血風(fēng)險,保障患者生命安全。2.提高醫(yī)療質(zhì)量:輸血制度及流程的規(guī)范實施,有助于提高醫(yī)療質(zhì)量,確?;颊叩玫胶侠?、有效的輸血治療。3.預(yù)防輸血傳播疾病:輸血制度及流程的嚴(yán)格執(zhí)行,可以有效預(yù)防輸血傳播疾病的發(fā)生,保障患者健康。4.促進(jìn)醫(yī)療資源合理利用:輸血制度及流程的規(guī)范實施,有助于促進(jìn)醫(yī)療資源合理利用,提高輸血治療效果。5.
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 護(hù)士培訓(xùn)考試題庫含答案
- 計劃調(diào)度員職位專業(yè)書籍及學(xué)習(xí)答案
- 會計面試題及財務(wù)實操能力考察
- 2025年便捷物流配送服務(wù)項目可行性研究報告
- 2025年現(xiàn)代化養(yǎng)殖技術(shù)研發(fā)項目可行性研究報告
- 2025年線上線下零售融合發(fā)展項目可行性研究報告
- 2025年車聯(lián)網(wǎng)及智能交通系統(tǒng)集成項目可行性研究報告
- 2026年閩西職業(yè)技術(shù)學(xué)院單招職業(yè)傾向性考試題庫及參考答案詳解一套
- 2026年湖北省宜昌市單招職業(yè)適應(yīng)性測試題庫及答案詳解1套
- 2026年安徽醫(yī)學(xué)高等??茖W(xué)校單招職業(yè)傾向性考試題庫及答案詳解1套
- 基建工程索賠管理人員索賠證據(jù)收集與審核指南
- AI智能生產(chǎn)平臺-AI+質(zhì)量管理
- 農(nóng)村山塘維修合同
- 量子點材料的發(fā)光性能研究與應(yīng)用
- 2025廣東廣州市衛(wèi)生健康委員會直屬事業(yè)單位廣州市紅十字會醫(yī)院招聘47人(第一次)筆試考試參考題庫及答案解析
- 中國外運招聘筆試題庫2025
- 建筑物拆除施工溝通協(xié)調(diào)方案
- 2025食品行業(yè)專利布局分析及技術(shù)壁壘構(gòu)建與創(chuàng)新保護(hù)策略報告
- 2025四川省教育考試院招聘編外聘用人員15人考試筆試模擬試題及答案解析
- 特許經(jīng)營教學(xué)設(shè)計教案
- 2025年智能消防安全系統(tǒng)開發(fā)可行性研究報告
評論
0/150
提交評論