2025有關建筑施工勞動合同范本合同編號：簽訂地點：簽訂日期：甲方（用人單位）：名稱：地址：法定代表人：聯(lián)系方式：乙方（勞動者）：姓名：性別：身份證號碼：地址：聯(lián)系方式：根據(jù)《中華人民共和國勞動法》《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規(guī)規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、誠實信用的基礎上，經(jīng)協(xié)商一致，簽訂本合同，共同遵守。第一條合同期限本合同為（固定期限/無固定期限）勞動合同，期限為年，自年月日起至年月日止。其中，試用期為個月，自年月日起至年月日止。第二條工作內(nèi)容與工作地點乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔任崗位（工種）工作。乙方的工作地點為：。甲方根據(jù)工作需要，可以調(diào)整乙方的工作崗位（工種）和工作地點，乙方應當服從甲方的合理安排。第三條工作時間甲方實行（標準工時/綜合計算工時/不定時）工作制。乙方的正常工作時間為，每日工作不超過小時，每周工作不超過小時。甲方安排乙方加班加點的，應依法支付加班工資或安排補休。第四條勞動報酬乙方的工資標準為元/月（日），試用期工資為元/月（日）。甲方每月日前以貨幣形式支付乙方工資，不得克扣或無故拖欠。乙方在試用期滿后，甲方根據(jù)乙方的表現(xiàn)和工作情況，可以調(diào)整乙方的工資標準。第五條社會保險甲方依法為乙方繳納社會保險費，包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。乙方個人應繳納的部分，由甲方從乙方工資中代扣代繳。乙方享有法律規(guī)定的其他社會保險待遇。第六條勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護甲方為乙方提供符合國家和地方標準的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品，確保乙方在安全的環(huán)境中工作。甲方對乙方進行上崗前職業(yè)培訓，并定期進行安全教育，確保乙方掌握必要的安全操作規(guī)程和技能。乙方在工作中應嚴格遵守安全操作規(guī)程，服從甲方的安全管理，防止事故發(fā)生。第七條休息休假乙方依法享有休息休假的權(quán)利。乙方在工作期間享有天的年休假，具體安排由雙方協(xié)商確定。乙方在國家法定節(jié)假日、休息日、婚喪假、產(chǎn)假等期間，享有相應的休息和帶薪假期。第八條勞動紀律乙方應嚴格遵守國家的法律法規(guī)和甲方制定的各項規(guī)章制度，服從甲方的管理。乙方在工作中應恪守職業(yè)道德，愛護甲方的財產(chǎn)，保守甲方的商業(yè)秘密和核心技術。甲方有權(quán)對乙方的工作進行監(jiān)督和考核，并根據(jù)考核結(jié)果給予獎勵或處罰。第九條合同的變更、解除和終止經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以變更本合同條款。變更內(nèi)容應當以書面形式確認，并由雙方簽字蓋章后生效。本合同的解除條件：（1）雙方協(xié)商一致解除合同；（2）勞動者提前日以書面形式通知用人單位解除合同；（3）用人單位提前日以書面形式通知勞動者解除合同；（4）因不可抗力致使合同無法履行。本合同期滿時自動終止，如雙方協(xié)商一致，可續(xù)訂勞動合同。第十條違約責任甲方違反本合同約定的條件解除乙方勞動合同的，應依法支付賠償金。乙方違反本合同約定的條件解除勞動合同的，應依法支付違約金。乙方違反甲方的規(guī)章制度或勞動紀律，情節(jié)嚴重且符合解除條件的，甲方可解除勞動合同。第十一條其他約定本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商并簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。第十二條爭議解決本合同履行過程中發(fā)生爭議的，雙方應協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。仲裁裁決不服的，可以依法向人民法院提起訴訟。甲方（蓋章）：