中級養(yǎng)老護(hù)理員年度綜合評價與晉級考核辦法一、單項選擇題（共20題，每題2分，計40分）1.中級養(yǎng)老護(hù)理員在年度綜合評價中，應(yīng)重點考察其（）。A.患者家屬滿意度B.工作量完成情況C.理論知識掌握程度D.以上都是2.晉級考核中，養(yǎng)老護(hù)理員需展示其獨立完成（）項以上失智老人照護(hù)技能。A.3B.5C.8D.103.以下哪項不屬于中級養(yǎng)老護(hù)理員年度綜合評價的考核指標(biāo)？（）A.溝通協(xié)調(diào)能力B.應(yīng)急處理能力C.個人生活自理能力D.團(tuán)隊協(xié)作能力4.在晉級考核中，養(yǎng)老護(hù)理員需完成（）小時以上的實操考核。A.12B.24C.36D.485.中級養(yǎng)老護(hù)理員在照護(hù)過程中，如遇突發(fā)情況（如老人摔倒），應(yīng)首先采?。ǎ?。A.立即上報B.初步急救C.保持現(xiàn)場原狀D.視情況而定6.養(yǎng)老護(hù)理員年度綜合評價中，權(quán)重占比最高的項目是（）。A.理論考試B.實操考核C.患者滿意度調(diào)查D.工作記錄完整性7.晉級考核中，養(yǎng)老護(hù)理員需提交（）份以上護(hù)理個案報告。A.2B.3C.4D.58.中級養(yǎng)老護(hù)理員在年度評價中，若患者滿意度低于（），則無法晉級。A.80%B.85%C.90%D.95%9.養(yǎng)老護(hù)理員在晉級考核中，需展示其（）項以上老年人常見病護(hù)理技能。A.3B.4C.5D.610.中級養(yǎng)老護(hù)理員年度綜合評價中，實操考核占比為（）。A.30%B.40%C.50%D.60%11.晉級考核中，養(yǎng)老護(hù)理員需完成（）項以上老年人心理疏導(dǎo)技能展示。A.2B.3C.4D.512.中級養(yǎng)老護(hù)理員在年度評價中，若理論知識考核未達(dá)標(biāo)，則（）。A.直接淘汰B.保留一次補考機(jī)會C.降低一個評級D.無需處理13.養(yǎng)老護(hù)理員在晉級考核中，需展示其（）項以上老年人康復(fù)訓(xùn)練技能。A.2B.3C.4D.514.中級養(yǎng)老護(hù)理員年度綜合評價中，患者滿意度調(diào)查占比為（）。A.20%B.30%C.40%D.50%15.晉級考核中，養(yǎng)老護(hù)理員需完成（）項以上老年人安全照護(hù)技能展示。A.3B.4C.5D.616.中級養(yǎng)老護(hù)理員在年度評價中，若實操考核未達(dá)標(biāo)，則（）。A.直接淘汰B.保留一次補考機(jī)會C.降低一個評級D.無需處理17.養(yǎng)老護(hù)理員在晉級考核中，需展示其（）項以上老年人營養(yǎng)膳食照護(hù)技能。A.2B.3C.4D.518.中級養(yǎng)老護(hù)理員年度綜合評價中，理論知識考核占比為（）。A.20%B.30%C.40%D.50%19.晉級考核中，養(yǎng)老護(hù)理員需完成（）項以上老年人用藥照護(hù)技能展示。A.2B.3C.4D.520.中級養(yǎng)老護(hù)理員在年度評價中，若團(tuán)隊協(xié)作能力考核未達(dá)標(biāo)，則（）。A.直接淘汰B.保留一次補考機(jī)會C.降低一個評級D.無需處理二、多項選擇題（共10題，每題3分，計30分）1.中級養(yǎng)老護(hù)理員年度綜合評價中，以下哪些屬于考核指標(biāo)？（）A.患者滿意度B.實操技能C.理論知識D.團(tuán)隊協(xié)作E.個人生活自理能力2.晉級考核中，養(yǎng)老護(hù)理員需展示以下哪些照護(hù)技能？（）A.失智老人照護(hù)B.常見病護(hù)理C.心理疏導(dǎo)D.康復(fù)訓(xùn)練E.安全照護(hù)3.中級養(yǎng)老護(hù)理員在年度評價中，以下哪些情況會導(dǎo)致無法晉級？（）A.患者滿意度低于85%B.理論知識考核未達(dá)標(biāo)C.實操考核未達(dá)標(biāo)D.未提交護(hù)理個案報告E.個人生活自理能力不足4.晉級考核中，養(yǎng)老護(hù)理員需完成以下哪些技能展示？（）A.營養(yǎng)膳食照護(hù)B.用藥照護(hù)C.失智老人照護(hù)D.常見病護(hù)理E.心理疏導(dǎo)5.中級養(yǎng)老護(hù)理員年度綜合評價中，以下哪些屬于考核內(nèi)容？（）A.溝通協(xié)調(diào)能力B.應(yīng)急處理能力C.團(tuán)隊協(xié)作能力D.個人生活自理能力E.工作記錄完整性6.養(yǎng)老護(hù)理員在晉級考核中，需提交以下哪些材料？（）A.理論知識考試卷B.實操考核視頻C.護(hù)理個案報告D.患者滿意度調(diào)查表E.個人生活自理能力評估表7.中級養(yǎng)老護(hù)理員在年度評價中，以下哪些情況會導(dǎo)致降低評級？（）A.患者滿意度低于80%B.理論知識考核未達(dá)標(biāo)C.實操考核未達(dá)標(biāo)D.未提交護(hù)理個案報告E.個人生活自理能力不足8.晉級考核中，養(yǎng)老護(hù)理員需完成以下哪些技能展示？（）A.失智老人照護(hù)B.常見病護(hù)理C.心理疏導(dǎo)D.康復(fù)訓(xùn)練E.安全照護(hù)9.中級養(yǎng)老護(hù)理員年度綜合評價中，以下哪些屬于考核指標(biāo)？（）A.患者滿意度B.實操技能C.理論知識D.團(tuán)隊協(xié)作E.個人生活自理能力10.養(yǎng)老護(hù)理員在晉級考核中，需展示以下哪些照護(hù)技能？（）A.營養(yǎng)膳食照護(hù)B.用藥照護(hù)C.失智老人照護(hù)D.常見病護(hù)理E.心理疏導(dǎo)三、判斷題（共10題，每題2分，計20分）1.中級養(yǎng)老護(hù)理員年度綜合評價中，患者滿意度占比最高。（）2.晉級考核中，養(yǎng)老護(hù)理員需完成48小時以上的實操考核。（）3.中級養(yǎng)老護(hù)理員在照護(hù)過程中，如遇突發(fā)情況應(yīng)立即上報。（）4.養(yǎng)老護(hù)理員年度綜合評價中，實操考核占比為30%。（）5.晉級考核中，養(yǎng)老護(hù)理員需提交3份以上護(hù)理個案報告。（）6.中級養(yǎng)老護(hù)理員在年度評價中，若患者滿意度低于85%，則無法晉級。（）7.養(yǎng)老護(hù)理員在晉級考核中，需展示5項以上老年人常見病護(hù)理技能。（）8.中級養(yǎng)老護(hù)理員年度綜合評價中，理論知識考核占比為20%。（）9.晉級考核中，養(yǎng)老護(hù)理員需完成4項以上老年人心理疏導(dǎo)技能展示。（）10.中級養(yǎng)老護(hù)理員在年度評價中，若團(tuán)隊協(xié)作能力考核未達(dá)標(biāo)，則無法晉級。（）四、簡答題（共5題，每題6分，計30分）1.簡述中級養(yǎng)老護(hù)理員年度綜合評價的考核指標(biāo)及其權(quán)重。2.晉級考核中，養(yǎng)老護(hù)理員需展示哪些照護(hù)技能？請列舉至少5項。3.中級養(yǎng)老護(hù)理員在照護(hù)過程中，如遇突發(fā)情況應(yīng)如何處理？4.養(yǎng)老護(hù)理員在年度評價中，若患者滿意度未達(dá)標(biāo)，應(yīng)如何改進(jìn)？5.晉級考核中，養(yǎng)老護(hù)理員需提交哪些材料？請列舉至少3項。五、論述題（共1題，計20分）結(jié)合實際案例，論述中級養(yǎng)老護(hù)理員在年度綜合評價與晉級考核中的重要性，并分析如何提升考核質(zhì)量。答案解析一、單項選擇題1.D2.B3.C4.C5.B6.C7.B8.C9.C10.C11.B12.B13.B14.D15.C16.B17.B18.C19.B20.A解析：1.中級養(yǎng)老護(hù)理員年度綜合評價需全面考察其工作能力，包括患者滿意度、實操技能、理論知識、團(tuán)隊協(xié)作等，故選D。2.晉級考核中，養(yǎng)老護(hù)理員需展示5項以上失智老人照護(hù)技能，故選B。3.個人生活自理能力不屬于養(yǎng)老護(hù)理員的考核范圍，故選C?！?、多項選擇題1.A,B,C,D2.A,B,C,D,E3.A,B,C,D4.A,B,C,D,E5.A,B,C6.A,C,D7.A,B,C,D8.A,B,C,D,E9.A,B,C,D10.A,B,C,D,E解析：1.中級養(yǎng)老護(hù)理員年度綜合評價需考察患者滿意度、實操技能、理論知識、團(tuán)隊協(xié)作等，故選A,B,C,D。2.晉級考核中，養(yǎng)老護(hù)理員需展示失智老人照護(hù)、常見病護(hù)理、心理疏導(dǎo)、康復(fù)訓(xùn)練、安全照護(hù)等技能，故選A,B,C,D,E?！?、判斷題1.√2.×（正確應(yīng)為36小時）3.√4.×（正確應(yīng)為50%）5.√6.√7.√8.×（正確應(yīng)為40%）9.√10.√解析：1.患者滿意度占比最高，符合實際，故√。2.晉級考核中，養(yǎng)老護(hù)理員需完成36小時以上的實操考核，而非48小時，故×?！?、簡答題1.中級養(yǎng)老護(hù)理員年度綜合評價的考核指標(biāo)及其權(quán)重：-患者滿意度（40%）-實操技能（30%）-理論知識（20%）-團(tuán)隊協(xié)作（10%）2.晉級考核中需展示的照護(hù)技能：-失智老人照護(hù)-常見病護(hù)理-心理疏導(dǎo)-康復(fù)訓(xùn)練-安全照護(hù)3.突發(fā)情況處理流程：-立即評估老人狀況-初步急救（如需）-上報主管或醫(yī)生-記錄事件經(jīng)過4.患者滿意度未達(dá)標(biāo)改進(jìn)措施：-加強溝通技巧培訓(xùn)-提升照護(hù)技能-定期回訪患者及家屬5.晉級考核需提交的材料：-理論知識考試卷-實操考核視頻-護(hù)理個案報告五、論述題中級養(yǎng)老護(hù)理員年度綜合評價與晉級考核的重要性及提升考核質(zhì)量的方法：重要性：-確保養(yǎng)老護(hù)理員具備專業(yè)能力，提升照護(hù)質(zhì)量；-激勵護(hù)理員持續(xù)學(xué)習(xí)，提高職業(yè)素養(yǎng)；-優(yōu)化養(yǎng)老服務(wù)體系，增強