資料員聘用合同協(xié)議書(shū)甲方（聘用單位）：名稱(chēng)：法定代表人：地址：聯(lián)系電話：乙方（受聘人）：姓名：性別：身份證號(hào)碼：地址：聯(lián)系電話：鑒于甲方需要聘用資料員，乙方具備相應(yīng)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技能，愿意為甲方提供相關(guān)服務(wù)，經(jīng)雙方友好協(xié)商，依據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，達(dá)成如下協(xié)議：一、合同雙方身份及標(biāo)的物或服務(wù)具體描述（一）合同雙方身份1.甲方作為聘用單位，具有合法的經(jīng)營(yíng)資質(zhì)和業(yè)務(wù)需求，有權(quán)聘用乙方從事資料員相關(guān)工作。2.乙方作為受聘人，具備與資料員崗位相適應(yīng)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)、技能和經(jīng)驗(yàn)，愿意按照甲方要求履行工作職責(zé)。（二）標(biāo)的物或服務(wù)具體描述1.乙方的工作內(nèi)容為擔(dān)任甲方的資料員，負(fù)責(zé)甲方工程項(xiàng)目資料的收集、整理、歸檔、保管等工作。具體包括但不限于：工程項(xiàng)目文件資料的分類(lèi)、編號(hào)、登記、收發(fā)、傳閱、借閱、催辦、保管等工作。協(xié)助項(xiàng)目管理人員編制施工組織設(shè)計(jì)、施工方案、技術(shù)交底等技術(shù)文件，并負(fù)責(zé)相關(guān)資料的整理和歸檔。負(fù)責(zé)收集、整理工程施工過(guò)程中的各種原始記錄、檢驗(yàn)報(bào)告、試驗(yàn)資料、質(zhì)量驗(yàn)收資料等，并按照檔案管理要求進(jìn)行分類(lèi)、裝訂和歸檔。參與工程竣工驗(yàn)收工作，負(fù)責(zé)整理和提交工程竣工資料，確?？⒐べY料的完整性、準(zhǔn)確性和規(guī)范性。建立健全資料管理制度，定期對(duì)資料進(jìn)行清查、盤(pán)點(diǎn)，確保資料的安全和完整。協(xié)助甲方完成與工程項(xiàng)目資料相關(guān)的其他工作。2.乙方應(yīng)按照國(guó)家和地方有關(guān)工程建設(shè)資料管理的規(guī)定以及甲方的要求，及時(shí)、準(zhǔn)確、完整地完成各項(xiàng)工作任務(wù)，并保證所提供的資料符合法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的要求。二、權(quán)利義務(wù)（一）甲方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求乙方按照本協(xié)議約定及甲方的工作安排，按時(shí)、保質(zhì)、保量地完成資料員工作任務(wù)。有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查和指導(dǎo)，對(duì)乙方不符合要求的工作提出改進(jìn)意見(jiàn)。有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和甲方的經(jīng)營(yíng)狀況，決定是否繼續(xù)聘用乙方或調(diào)整乙方的工作崗位及薪酬待遇。2.義務(wù)為乙方提供必要的工作條件和工作環(huán)境，包括辦公場(chǎng)所、辦公設(shè)備、資料管理軟件等。按照本協(xié)議約定向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬，并為乙方繳納相關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。向乙方提供與工作相關(guān)的資料和信息，協(xié)助乙方了解工作要求和工作流程。尊重乙方的人格尊嚴(yán)和勞動(dòng)成果，不得無(wú)故干涉乙方的正常工作。（二）乙方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)按照本協(xié)議約定獲得勞動(dòng)報(bào)酬，并享受相應(yīng)的福利待遇。有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件和工作環(huán)境，保障其正常開(kāi)展工作。有權(quán)對(duì)甲方的工作安排和管理提出合理建議和意見(jiàn)。在本協(xié)議履行期間，有權(quán)依法解除本協(xié)議，但應(yīng)提前按照約定通知甲方。2.義務(wù)遵守國(guó)家法律法規(guī)和甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，保守甲方的商業(yè)秘密和工作機(jī)密。按照本協(xié)議約定及甲方的工作安排，認(rèn)真履行資料員工作職責(zé)，按時(shí)、保質(zhì)、保量地完成各項(xiàng)工作任務(wù)。不斷提高自身業(yè)務(wù)水平和工作能力，積極參加甲方組織的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動(dòng)。定期向甲方匯報(bào)工作進(jìn)展情況，及時(shí)反饋工作中遇到的問(wèn)題和困難，并提出解決方案。妥善保管甲方提供的資料和信息，不得擅自泄露、轉(zhuǎn)讓或用于其他非本協(xié)議約定的用途。在本協(xié)議履行期間，不得從事與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的業(yè)務(wù)或?yàn)槠渌麊挝惶峁╊?lèi)似服務(wù)。三、勞動(dòng)報(bào)酬及支付方式（一）勞動(dòng)報(bào)酬1.甲方按照以下方式向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬：乙方的月工資為人民幣元（大寫(xiě)元整）。甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和績(jī)效考核結(jié)果，在每月日前發(fā)放上月工資。2.乙方的工資構(gòu)成包括基本工資、績(jī)效工資等部分。其中，基本工資占工資總額的%，績(jī)效工資占工資總額的%?？?jī)效工資根據(jù)乙方的工作任務(wù)完成情況、工作質(zhì)量、工作效率等因素進(jìn)行考核發(fā)放。（二）支付方式甲方通過(guò)銀行轉(zhuǎn)賬的方式將乙方的工資支付至乙方指定的銀行賬戶。乙方應(yīng)在入職時(shí)向甲方提供本人有效的銀行賬戶信息，并確保該賬戶信息的準(zhǔn)確性和有效性。如乙方需要變更銀行賬戶信息，應(yīng)提前個(gè)工作日書(shū)面通知甲方。四、社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇（一）社會(huì)保險(xiǎn)1.甲方按照國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。2.乙方應(yīng)按照國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定，配合甲方辦理社會(huì)保險(xiǎn)參保手續(xù)，并按時(shí)足額繳納個(gè)人應(yīng)承擔(dān)的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。（二）福利待遇1.甲方按照國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方提供帶薪年假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等法定福利待遇。2.甲方根據(jù)自身經(jīng)營(yíng)狀況和實(shí)際情況，為乙方提供其他福利待遇，如節(jié)日福利、生日福利、定期體檢等。具體福利待遇標(biāo)準(zhǔn)和發(fā)放方式由甲方另行規(guī)定。五、工作時(shí)間及休息休假（一）工作時(shí)間1.乙方的工作時(shí)間按照甲方的正常工作時(shí)間安排執(zhí)行，每周工作天，每天工作小時(shí)。2.甲方因工作需要安排乙方加班的，應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定支付加班工資或安排調(diào)休。加班工資的計(jì)算基數(shù)按照乙方的月工資標(biāo)準(zhǔn)除以月計(jì)薪天數(shù)（21.75天）確定。（二）休息休假1.乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、探親假、婚喪假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、病假等休息休假權(quán)利。2.乙方申請(qǐng)休息休假應(yīng)提前按照甲方的規(guī)定辦理請(qǐng)假手續(xù)，經(jīng)甲方批準(zhǔn)后方可休假。未經(jīng)甲方批準(zhǔn)擅自休假的，按照曠工處理。六、保密條款（一）保密范圍1.乙方在工作期間知悉的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、業(yè)務(wù)信息、客戶資料等，包括但不限于甲方的工程項(xiàng)目信息、合同協(xié)議、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、技術(shù)方案、產(chǎn)品設(shè)計(jì)、營(yíng)銷(xiāo)策略等。2.乙方在工作期間因履行工作職責(zé)而產(chǎn)生的工作成果、文件資料、工作記錄等，也屬于保密范圍。（二）保密義務(wù)1.乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守保密義務(wù)，不得向任何第三方泄露、披露、使用或允許第三方使用甲方的保密信息。2.乙方在離職后，仍應(yīng)繼續(xù)履行保密義務(wù)，期限為自離職之日起年。（三）違約責(zé)任如乙方違反保密義務(wù)，應(yīng)向甲方支付違約金人民幣元（大寫(xiě)元整），并賠償甲方因此遭受的全部損失。如乙方的違約行為給甲方造成的損失超過(guò)違約金數(shù)額的，乙方還應(yīng)繼續(xù)賠償甲方超出部分的損失。七、培訓(xùn)與服務(wù)期（一）培訓(xùn)1.甲方根據(jù)工作需要和乙方的業(yè)務(wù)發(fā)展情況，有權(quán)安排乙方參加相關(guān)培訓(xùn)活動(dòng)，包括內(nèi)部培訓(xùn)、外部培訓(xùn)、進(jìn)修等。2.乙方應(yīng)積極參加甲方安排的培訓(xùn)活動(dòng)，認(rèn)真學(xué)習(xí)培訓(xùn)內(nèi)容，提高自身業(yè)務(wù)水平和工作能力。（二）服務(wù)期1.如甲方為乙方提供了專(zhuān)項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用，對(duì)乙方進(jìn)行了專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓(xùn)，雙方可以約定服務(wù)期。服務(wù)期的期限由雙方根據(jù)培訓(xùn)內(nèi)容和乙方的工作崗位確定，但最長(zhǎng)不超過(guò)年。2.乙方違反服務(wù)期約定的，應(yīng)當(dāng)按照約定向甲方支付違約金。違約金的數(shù)額不得超過(guò)甲方提供的培訓(xùn)費(fèi)用，且不得超過(guò)服務(wù)期尚未履行部分所應(yīng)分?jǐn)偟呐嘤?xùn)費(fèi)用。八、合同的變更、解除和終止（一）合同變更1.本協(xié)議履行期間，如有下列情形之一的，雙方可以協(xié)商變更本協(xié)議的相關(guān)內(nèi)容：甲方經(jīng)營(yíng)狀況發(fā)生重大變化，需要調(diào)整乙方的工作崗位或工作內(nèi)容的。乙方的工作能力和工作表現(xiàn)有顯著提高或下降，需要調(diào)整乙方的薪酬待遇或工作崗位的。國(guó)家法律法規(guī)、政策發(fā)生重大變化，影響本協(xié)議履行的。其他經(jīng)雙方協(xié)商一致需要變更本協(xié)議的情形。2.變更本協(xié)議應(yīng)采用書(shū)面形式，雙方簽字（或蓋章）確認(rèn)后生效。（二）合同解除1.經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。2.乙方有下列情形之一的，甲方有權(quán)解除本協(xié)議：在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的。嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的。嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的。同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的。以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更本協(xié)議的。被依法追究刑事責(zé)任的。本協(xié)議約定的解除條件成就的。3.甲方有下列情形之一的，乙方有權(quán)解除本協(xié)議：未按照本協(xié)議約定向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供勞動(dòng)條件的。未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用的。甲方的規(guī)章制度違反法律法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權(quán)益的。甲方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使乙方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更本協(xié)議的。本協(xié)議約定的解除條件成就的。4.除上述情形外，任何一方解除本協(xié)議應(yīng)提前天書(shū)面通知對(duì)方，并按照法律法規(guī)的規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。（三）合同終止1.本協(xié)議期滿或雙方約定的終止條件成就時(shí)，本協(xié)議自動(dòng)終止。2.本協(xié)議終止后，雙方應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)，結(jié)清各自的債權(quán)債務(wù)。九、違約責(zé)任（一）甲方違約責(zé)任1.如甲方未按照本協(xié)議約定向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供勞動(dòng)條件，應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定向乙方支付賠償金。2.如甲方違反保密條款或培訓(xùn)與服務(wù)期約定，應(yīng)按照本協(xié)議的相關(guān)規(guī)定向乙方支付違約金，并賠償乙方因此遭受的全部損失。（二）乙方違約責(zé)任1.如乙方未按照本協(xié)議約定按時(shí)、保質(zhì)、保量地完成工作任務(wù)，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向甲方支付違約金人民幣元（大寫(xiě)元整），并賠償甲方因此遭受的全部損失。2.如乙方違反保密條款或培訓(xùn)與服務(wù)期約定，應(yīng)按照本協(xié)議的相關(guān)規(guī)定向甲方支付違約金，并賠償甲方因此遭受的全部損失。3.如乙方擅自解除本協(xié)議或違反本協(xié)議約定的其他義務(wù)，應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定向甲方支付