2025聘請育兒嫂勞動合同范本編號：甲方（雇主）：身份證號碼：住址：聯(lián)系電話：乙方（育兒嫂）：身份證號碼：住址：聯(lián)系電話：鑒于甲方因家庭需要，聘請乙方為育兒嫂，乙方同意接受甲方的聘請，并為甲方提供約定的家庭服務。雙方依據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》《中華人民共和國民法典》等相關法律法規(guī)，在平等、自愿、誠實信用的基礎上，達成如下協(xié)議：第一條勞動合同期限本合同期限為固定期限，自年月日起至年月日止，共計個月。試用期為個月，自年月日起至年月日止。試用期期間，乙方的勞動報酬為本合同約定勞動報酬的%。第二條工作內容與工作地點乙方接受甲方的聘請，為甲方提供育兒嫂服務，具體工作內容包括但不限于：對（被照顧兒童姓名）進行日常照料，包括但不限于喂養(yǎng)、護理、換尿布、哄睡等；協(xié)助甲方完成兒童的日常生活安排，包括但不限于bathing、穿衣、玩耍等；提供育兒建議，協(xié)助甲方學習育兒知識；完成甲方安排的與育兒相關的其他合理工作。乙方的工作地點為甲方家庭所在地：。乙方應當按照甲方的要求，按時完成工作任務，并遵守甲方的家庭規(guī)則和生活習慣。第三條工作時間乙方的工作時間為每日小時，自時起至時止。乙方的工作時間可以根據(jù)甲方的需求進行調整，但甲方應提前日通知乙方。乙方享有國家法定節(jié)假日，具體安排由雙方協(xié)商確定。若因特殊情況需要延長工作時間，甲方應提前與乙方協(xié)商，并支付相應的加班費用。第四條勞動報酬乙方的勞動報酬為每月人民幣元（大寫：元整）。甲方應于每月日前以銀行轉賬或現(xiàn)金方式支付乙方勞動報酬。乙方享有績效獎金，具體標準為：?？冃И劷鸬陌l(fā)放條件由雙方另行約定。乙方享有（福利名稱，如節(jié)假日補貼、交通補貼等），具體金額為。第五條社會保險甲方為乙方繳納（保險類型，如：工傷保險、生育保險等），保險費用由甲方承擔。乙方若需自行繳納其他社會保險，甲方應予以配合，并提供相關必要材料。若因乙方的原因導致無法繳納社會保險，責任由乙方承擔。第六條勞動保護與勞動條件甲方應為乙方提供符合家庭安全和衛(wèi)生標準的工作環(huán)境。甲方應為乙方提供必要的勞動工具和工作條件，包括但不限于：。甲方應確保乙方的工作時間不超過法定限制，并保證乙方享有足夠的休息時間。甲乙雙方應共同遵守國家關于勞動保護的相關法律法規(guī)。第七條勞動紀律乙方應嚴格遵守甲方的家庭規(guī)則和生活習慣，尊重甲方的家庭成員，保持良好的服務態(tài)度。乙方應保證自身的行為符合法律法規(guī)和社會主義核心價值觀，不得進行任何違法或違背社會公序良俗的行為。乙方不得在甲方家中從事與本職工作無關的活動，未經(jīng)甲方許可，不得將甲方的物品帶離家庭住所。乙方應保守甲方的家庭秘密，并妥善處理甲方的隱私信息。甲方有權對乙方的工作進行監(jiān)督和指導，并提出改進意見。第八條合同的變更、解除與終止雙方協(xié)商一致，可以變更本合同的相關條款。變更內容應以書面形式確認，并經(jīng)雙方簽字或蓋章后生效。在試用期內，若乙方不符合甲方的用工要求，甲方有權解除合同。在合同期內，若乙方嚴重違反勞動紀律或甲方的家庭規(guī)則，甲方有權解除合同。若甲方未按合同約定支付勞動報酬或提供勞動條件，且在甲方收到乙方書面通知后仍未改正，乙方有權解除合同。本合同期滿后，若雙方協(xié)商一致，可以續(xù)簽合同。第九條違約責任若甲方未按合同約定支付勞動報酬，應向乙方支付滯納金，滯納金的標準為。若乙方未按合同約定提供服務，或因乙方的過失導致甲方家庭成員受到傷害或財產(chǎn)損失，乙方應承擔相應的賠償責任。任何一方違反本合同約定的其他條款，應向對方支付違約金，違約金為。第十條附則本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商并簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字或蓋章之日起生效。甲方（簽字）：日期：