版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
鐵路職工續(xù)簽合同范本甲方(用人單位):[鐵路單位名稱]法定代表人:[姓名]地址:[單位地址]聯(lián)系電話:[電話號(hào)碼]乙方(職工):[姓名]性別:[性別]身份證號(hào)碼:[身份證號(hào)]地址:[家庭住址]聯(lián)系電話:[電話號(hào)碼]鑒于乙方在甲方處工作已有一定年限,現(xiàn)雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,就乙方續(xù)簽勞動(dòng)合同事宜達(dá)成如下協(xié)議:一、合同期限本合同續(xù)簽期限為[X]年,自[起始日期]起至[結(jié)束日期]止。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)1.工作內(nèi)容:乙方同意繼續(xù)在甲方從事[具體崗位名稱]工作,按照甲方的要求,完成該崗位所承擔(dān)的各項(xiàng)工作任務(wù),包括但不限于[列舉主要工作職責(zé)]。2.工作地點(diǎn):乙方工作地點(diǎn)為[具體工作地點(diǎn)],甲方因工作需要,有權(quán)合理調(diào)整乙方的工作地點(diǎn),但應(yīng)提前通知乙方。三、工作時(shí)間和休息休假1.工作時(shí)間:甲方實(shí)行[工作時(shí)間制度,如標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制、不定時(shí)工作制或綜合計(jì)算工時(shí)工作制]。乙方應(yīng)按照甲方規(guī)定的工作時(shí)間按時(shí)上下班,遵守考勤制度。2.休息休假:乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、探親假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等休息休假權(quán)利。甲方應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定保障乙方的休息休假權(quán)益。四、勞動(dòng)報(bào)酬1.工資構(gòu)成:乙方的工資由基本工資、績(jī)效工資、津貼補(bǔ)貼等部分組成?;竟べY為每月[X]元,績(jī)效工資根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)績(jī)考核結(jié)果發(fā)放,津貼補(bǔ)貼按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。2.工資發(fā)放:甲方每月[具體日期]以貨幣形式足額支付乙方工資。如遇節(jié)假日或休息日,則提前至最近的工作日支付。3.工資調(diào)整:甲方根據(jù)本單位的經(jīng)營(yíng)狀況、經(jīng)濟(jì)效益以及乙方的工作表現(xiàn)、崗位變動(dòng)等情況,適時(shí)調(diào)整乙方的工資待遇。調(diào)整工資時(shí),甲方應(yīng)提前通知乙方。五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇1.社會(huì)保險(xiǎn):甲方按照國(guó)家和地方政府的規(guī)定,依法為乙方繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。乙方應(yīng)按照規(guī)定繳納個(gè)人應(yīng)承擔(dān)的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。2.福利待遇:乙方享有甲方提供的其他福利待遇,包括但不限于[列舉其他福利待遇,如住房補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼、餐補(bǔ)、節(jié)日福利、生日福利等]。六、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)1.勞動(dòng)保護(hù):甲方為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品,保障乙方在工作過(guò)程中的人身安全和健康。乙方應(yīng)正確佩戴和使用勞動(dòng)保護(hù)用品。2.勞動(dòng)條件:甲方按照國(guó)家和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),為乙方提供符合安全、衛(wèi)生要求的工作環(huán)境和工作條件。乙方應(yīng)遵守甲方的安全操作規(guī)程,不得違章作業(yè)。3.職業(yè)危害防護(hù):甲方對(duì)可能產(chǎn)生職業(yè)危害的崗位,按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定采取有效的防護(hù)措施,并定期對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查。乙方有權(quán)了解工作場(chǎng)所產(chǎn)生或者可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害因素、危害后果和應(yīng)當(dāng)采取的職業(yè)病防護(hù)措施。七、培訓(xùn)與發(fā)展1.培訓(xùn)機(jī)會(huì):甲方根據(jù)乙方的工作需要和職業(yè)發(fā)展規(guī)劃,為乙方提供必要的培訓(xùn)機(jī)會(huì),包括內(nèi)部培訓(xùn)、外部培訓(xùn)、在線學(xué)習(xí)等。乙方應(yīng)積極參加甲方組織的培訓(xùn)活動(dòng),提高自身業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。2.培訓(xùn)費(fèi)用:甲方為乙方提供培訓(xùn)所產(chǎn)生的費(fèi)用,按照國(guó)家和甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。如乙方因個(gè)人原因提前解除勞動(dòng)合同或違反培訓(xùn)協(xié)議約定,應(yīng)按照規(guī)定退還相應(yīng)的培訓(xùn)費(fèi)用。八、保密與競(jìng)業(yè)限制1.保密義務(wù):乙方在工作期間知悉的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等屬于甲方的保密信息,乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守保密規(guī)定,不得向任何第三方披露或使用。未經(jīng)甲方書面同意,乙方不得在離職后繼續(xù)使用或泄露甲方的保密信息。2.競(jìng)業(yè)限制:乙方在勞動(dòng)合同履行期間及離職后[競(jìng)業(yè)限制期限]內(nèi),不得在與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位工作或從事與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的業(yè)務(wù)。甲方應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定,在競(jìng)業(yè)限制期限內(nèi)給予乙方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。九、雙方的權(quán)利和義務(wù)1.甲方權(quán)利義務(wù)甲方有權(quán)根據(jù)本單位的規(guī)章制度和工作需要,對(duì)乙方進(jìn)行管理和考核。甲方應(yīng)按照本合同約定,按時(shí)足額支付乙方工資,為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和提供福利待遇。甲方應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定,為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)。甲方應(yīng)按照約定為乙方提供培訓(xùn)機(jī)會(huì),促進(jìn)乙方的職業(yè)發(fā)展。甲方應(yīng)保守乙方的個(gè)人隱私和商業(yè)秘密。2.乙方權(quán)利義務(wù)乙方有權(quán)按照本合同約定,獲得勞動(dòng)報(bào)酬、休息休假、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇等。乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度,按時(shí)完成工作任務(wù),遵守職業(yè)道德。乙方應(yīng)按照甲方的要求,保守甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密,履行保密義務(wù)和競(jìng)業(yè)限制義務(wù)。乙方應(yīng)積極參加甲方組織的培訓(xùn)活動(dòng),提高自身業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。乙方應(yīng)按照甲方的工作安排,合理安排工作時(shí)間,不得無(wú)故曠工或遲到早退。十、合同的變更、解除和終止1.合同變更:本合同的任何變更或補(bǔ)充需經(jīng)雙方協(xié)商一致,并簽訂書面協(xié)議。變更或補(bǔ)充協(xié)議作為本合同的組成部分,與本合同具有同等法律效力。2.合同解除經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的;嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的;嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊,給甲方造成重大損害的;被依法追究刑事責(zé)任的;法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。甲方有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:未按照本合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的;未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的;未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的;甲方的規(guī)章制度違反法律法規(guī)的規(guī)定,損害乙方權(quán)益的;法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。3.合同終止本合同期滿,雙方未續(xù)簽的,本合同終止。乙方達(dá)到法定退休年齡或開(kāi)始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的,本合同終止。乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的,本合同終止。甲方被依法宣告破產(chǎn)、吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者決定提前解散的,本合同終止。法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。十一、違約責(zé)任1.若甲方未按照本合同約定履行義務(wù),應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,包括但不限于支付違約金、賠償乙方因此遭受的損失等。2.若乙方未按照本合同約定履行義務(wù),應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,包括但不限于退還培訓(xùn)費(fèi)用、支付違約金、賠償甲方因此遭受的損失等。如乙方違反保密義務(wù)或競(jìng)業(yè)限制義務(wù),應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。十二、爭(zhēng)議解決本合同履行過(guò)程中如發(fā)生爭(zhēng)議,雙方應(yīng)首先通過(guò)協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁;對(duì)仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。十三、其他事項(xiàng)1.本合
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025湖南株洲市淥口區(qū)城鎮(zhèn)公益性崗位招聘計(jì)劃2人(六)參考考試題庫(kù)及答案解析
- 堤防項(xiàng)目溝通與協(xié)調(diào)機(jī)制方案
- 航空設(shè)備維修技術(shù)員面試題及答案參考
- 航空制造生產(chǎn)流程專員面試題集
- 市場(chǎng)營(yíng)銷策略專家面試題參考手冊(cè)
- 餐飲業(yè)服務(wù)員崗前培訓(xùn)面試題集
- 現(xiàn)代咨詢方法與實(shí)務(wù)技能提升
- 銷售經(jīng)理面試問(wèn)題集及回答指南
- 城中村建筑廢棄物分揀與加工技術(shù)方案
- 裝卸操作安全知識(shí)考試題目及答案
- 夜視儀基礎(chǔ)知識(shí)培訓(xùn)課件
- 網(wǎng)吧安全生產(chǎn)工作方案
- 2025年警察招聘考試公安基礎(chǔ)知識(shí)考試試題及參考答案
- 2025年貴州省貴陽(yáng)市輔警(協(xié)警)招聘考試題庫(kù)及答案
- 農(nóng)業(yè)銀行安全保衛(wèi)題庫(kù)及答案解析
- 公司安全方針目標(biāo)培訓(xùn)課件
- 醫(yī)院培訓(xùn)課件:《高血壓的診療規(guī)范》
- 2025年銀行意識(shí)形態(tài)分析研判會(huì)議記錄
- 廣元市利州區(qū)下田埡石材廠2023年石灰?guī)r礦擴(kuò)建項(xiàng)目環(huán)評(píng)報(bào)告
- 2025年法院聘用書記員試題(+答案)
- 網(wǎng)絡(luò)新技術(shù)與信息安全
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論