入學就業(yè)協(xié)議書范本甲方（學校）：名稱：[學校全稱]法定代表人：[姓名]地址：[學校地址]聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話]乙方（學生）：姓名：[學生姓名]性別：[具體性別]身份證號：[身份證號碼]家庭住址：[家庭詳細住址]聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話]丙方（用人單位）：名稱：[單位全稱]法定代表人：[姓名]地址：[單位地址]聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話]鑒于甲方是具有合法辦學資質(zhì)的教育機構，乙方為符合甲方入學條件的學生，丙方是具有合法用人資格的用人單位。為了保障各方的合法權益，明確各方的權利和義務，根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)三方友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：一、入學與培養(yǎng)（一）入學1.乙方符合甲方規(guī)定的入學條件，自愿申請進入甲方[具體專業(yè)][學制]學習，甲方同意乙方入學。2.乙方應按照甲方的要求，在規(guī)定的時間內(nèi)辦理入學手續(xù)，繳納學費及相關費用。（二）培養(yǎng)1.甲方應按照國家和地方教育主管部門的要求，結合丙方的用人需求，制定科學合理的教學計劃和培養(yǎng)方案，為乙方提供優(yōu)質(zhì)的教育教學服務。2.甲方應配備具有相應資質(zhì)和經(jīng)驗的教師，按照教學計劃和培養(yǎng)方案進行教學，確保教學質(zhì)量。3.甲方應組織乙方參加實習、實訓等實踐教學活動，提高乙方的實踐操作能力和職業(yè)素養(yǎng)。二、就業(yè)安排（一）就業(yè)推薦1.甲方在乙方完成學業(yè)并考核合格后，應根據(jù)丙方的用人需求，向丙方推薦乙方就業(yè)。2.甲方應協(xié)助丙方對乙方進行面試、考核等招聘環(huán)節(jié)，提供乙方的學習成績、實習表現(xiàn)等相關資料。（二）錄用條件1.丙方應根據(jù)自身的用人需求和崗位要求，制定明確的錄用條件，并在招聘前告知甲方和乙方。2.乙方應符合丙方的錄用條件，包括但不限于專業(yè)技能、身體狀況、道德品質(zhì)等方面的要求。（三）就業(yè)崗位1.丙方同意在乙方完成學業(yè)并考核合格后，錄用乙方到丙方[具體崗位]工作。2.就業(yè)崗位的工作內(nèi)容、工作地點、工作時間等具體事宜，由丙方與乙方在簽訂勞動合同時另行約定。三、權利與義務（一）甲方的權利與義務1.權利（1）按照國家和地方教育主管部門的規(guī)定及本協(xié)議的約定，對乙方進行教育教學管理。（2）按照規(guī)定收取乙方的學費及相關費用。（3）要求丙方按照本協(xié)議的約定接收乙方就業(yè)。2.義務（1）遵守國家和地方教育主管部門的法律法規(guī)和政策規(guī)定，依法辦學，保證教育教學質(zhì)量。（2）按照教學計劃和培養(yǎng)方案，為乙方提供優(yōu)質(zhì)的教育教學服務，幫助乙方提高專業(yè)技能和職業(yè)素養(yǎng)。（3）負責對乙方進行就業(yè)指導和職業(yè)規(guī)劃，協(xié)助乙方順利就業(yè)。（4）在乙方完成學業(yè)并考核合格后，按照本協(xié)議的約定向丙方推薦乙方就業(yè)。（二）乙方的權利與義務1.權利（1）按照甲方的教學計劃和培養(yǎng)方案，接受優(yōu)質(zhì)的教育教學服務。（2）在完成學業(yè)并考核合格后，享有甲方提供的就業(yè)推薦機會。（3）與丙方簽訂勞動合同后，享有法律規(guī)定的勞動者的各項權利。2.義務（1）遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的教育教學管理。（2）按照規(guī)定繳納學費及相關費用。（3）努力學習，完成甲方規(guī)定的學業(yè)任務，達到丙方的錄用條件。（4）在甲方推薦就業(yè)后，積極參加丙方的面試、考核等招聘環(huán)節(jié)，與丙方簽訂勞動合同。（三）丙方的權利與義務1.權利（1）按照本協(xié)議的約定和自身的用人需求，對乙方進行面試、考核，決定是否錄用乙方。（2）要求甲方和乙方按照本協(xié)議的約定履行相關義務。2.義務（1）按照本協(xié)議的約定，在乙方完成學業(yè)并考核合格后，錄用乙方到丙方工作。（2）與乙方簽訂勞動合同，明確雙方的權利和義務，保障乙方的合法權益。（3）為乙方提供必要的工作條件和職業(yè)發(fā)展機會，對乙方進行崗位培訓和職業(yè)指導。四、違約責任（一）甲方的違約責任1.若甲方未按照教學計劃和培養(yǎng)方案為乙方提供教育教學服務，導致乙方未能達到丙方的錄用條件，甲方應退還乙方已繳納的學費，并承擔相應的賠償責任。2.若甲方未按照本協(xié)議的約定向丙方推薦乙方就業(yè)，應向乙方支付違約金[具體金額]。（二）乙方的違約責任1.若乙方未按照甲方的規(guī)章制度和教學要求完成學業(yè)任務，導致未能達到丙方的錄用條件，甲方有權不予推薦就業(yè)，乙方已繳納的學費不予退還。2.若乙方在甲方推薦就業(yè)后，無正當理由拒絕與丙方簽訂勞動合同，應向甲方支付違約金[具體金額]，并向丙方支付違約金[具體金額]。（三）丙方的違約責任1.若丙方未按照本協(xié)議的約定錄用乙方，應向乙方支付違約金[具體金額]，并向甲方支付違約金[具體金額]。2.若丙方與乙方簽訂勞動合同后，違反勞動合同的約定，應按照勞動合同的約定承擔相應的違約責任。五、爭議解決本協(xié)議在履行過程中如發(fā)生爭議，三方應首先友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。六、其他條款1.本協(xié)議自三方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期至乙方與丙方簽訂勞動合