【SensorTower】2025年求職招聘應(yīng)用與數(shù)字廣告洞察_第1頁(yè)
【SensorTower】2025年求職招聘應(yīng)用與數(shù)字廣告洞察_第2頁(yè)
【SensorTower】2025年求職招聘應(yīng)用與數(shù)字廣告洞察_第3頁(yè)
【SensorTower】2025年求職招聘應(yīng)用與數(shù)字廣告洞察_第4頁(yè)
【SensorTower】2025年求職招聘應(yīng)用與數(shù)字廣告洞察_第5頁(yè)
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文檔簡(jiǎn)介

2025年求職招聘應(yīng)用與數(shù)字廣告洞察ReportSensor

Tower把握全球數(shù)字經(jīng)濟(jì)脈搏SensorTower

是全球領(lǐng)先的移動(dòng)應(yīng)用、數(shù)字廣告、零售媒體和受眾洞察數(shù)據(jù)提供商,服務(wù)于全球頂級(jí)品牌和應(yīng)用發(fā)行商。Sensor

Tower致力于把脈全球數(shù)字經(jīng)濟(jì),通過(guò)頂尖平臺(tái),提供關(guān)于移動(dòng)應(yīng)用及數(shù)字生態(tài)的深刻見(jiàn)解,賦能企業(yè)緊跟市場(chǎng)動(dòng)態(tài)并做出明智的戰(zhàn)略決策。自2013年成立以來(lái),

Sensor

Tower的移動(dòng)應(yīng)用洞察助力營(yíng)銷專家、應(yīng)用開(kāi)發(fā)者及游戲制作者透過(guò)使用情況、參與度及付費(fèi)獲取策略,洞悉移動(dòng)應(yīng)用生態(tài)的奧秘。時(shí)至今日,我們的數(shù)字市場(chǎng)洞察平臺(tái)已涵蓋受眾、零售媒體及Pathmatics數(shù)字廣告洞察,讓品牌與廣告公司能夠全方位掌握其在網(wǎng)絡(luò)、社交及移動(dòng)平臺(tái)上的競(jìng)品廣告策略與目標(biāo)受眾。媒體合作:

press-apac@商務(wù)合作:sales@sensortower.com

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2Sensor

Tower

|我們的客戶全球數(shù)字領(lǐng)域領(lǐng)導(dǎo)者的信賴之選

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3Sensor

TowerApp

Advertising

Insights應(yīng)用廣告洞察了解付費(fèi)用戶獲取策略深入了解:全球和不同地區(qū)跨

應(yīng)用和大型廣告平臺(tái)的頂級(jí)廣

告商、發(fā)行商、熱門廣告素

材,以及廣告聲量份額(SOV)。Sensor

TowerAppPerformance

Insights應(yīng)用表現(xiàn)洞察了解移動(dòng)應(yīng)用程序生態(tài)系統(tǒng)深入了解:應(yīng)用程序排名、下

載量和收入;活躍用戶、

人口

統(tǒng)計(jì)、留存率、會(huì)話和花費(fèi)時(shí)

間;應(yīng)用程序評(píng)級(jí)和評(píng)論、關(guān)

鍵詞、搜索廣告等。Sensor

TowerAudienceInsights受眾洞察了解現(xiàn)有受眾、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手受眾

和潛在新受眾深入了解:消費(fèi)者實(shí)際與哪些

應(yīng)用程序進(jìn)行了互動(dòng)(應(yīng)用程

序參與度),以及他們看到了

哪些廣告(廣告曝光)。Sensor

TowerPathmaticsDigitalAdvertisingInsights數(shù)字廣告洞察了解數(shù)字廣告生態(tài)系統(tǒng).深入了解:品牌在主要廣告渠

道,例如Facebook

、Instagram

、

X

(原Twitter)、

OTT

、YouTube

等平臺(tái)的廣告花費(fèi)、曝光量、聲量份額(

SOV)和熱門素材等。

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Reserved

4SensorTower解決方案Sensor

TowerAdvancedUsage

Insights高級(jí)用戶洞察了解移動(dòng)應(yīng)用用戶參與情況深入了解:每個(gè)用戶的會(huì)話數(shù);花費(fèi)時(shí)間;每日使用時(shí)長(zhǎng);每個(gè)時(shí)間段的使用天數(shù);新用戶、留存用戶、復(fù)活用戶和流失用戶的趨勢(shì);

以及群組使用重疊情況。Sensor

TowerPathmaticsRetailMediaInsights零售媒體洞察了解線上和線下零售品牌網(wǎng)絡(luò)媒

體投入的行業(yè)一手洞察深入了解:各零售商品牌和產(chǎn)品的廣告支出、媒體組合、平臺(tái)份

額、曝光量和聲量份額(SOV),

獲得對(duì)聯(lián)合品牌數(shù)字廣告生態(tài)系

統(tǒng)和零售媒體網(wǎng)絡(luò)的洞察。Sensor

TowerGamingInsights游戲洞察了解移動(dòng)游戲生態(tài)系統(tǒng)深入了解:頂級(jí)類型(生活方

式與解謎)之外的手游下載量、收入

、RPD

ARPDAU,并

可深入研究不同品類(解謎、街機(jī)等)和子品類(交換、單

詞等)

手游。Sensor

TowerVideoGame

InsightsPC/主機(jī)游戲洞察了解PC和主機(jī)平臺(tái)上的熱門游戲

趨勢(shì)深入了解:超過(guò)14萬(wàn)款PC和主機(jī)

平臺(tái)游戲在全球超100個(gè)市場(chǎng)的

銷量、營(yíng)收、

DAU

、MAU等關(guān)鍵

指標(biāo),分析玩家行為變化,洞察

玩家獲取與留存。

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5SensorTower解決方案Sensor

Tower介紹/說(shuō)明本報(bào)告深入分析了2025年全球求職招聘應(yīng)用及品牌。包括近年來(lái)求職招聘應(yīng)用下載量趨勢(shì),主要市場(chǎng)iOS和Google

Play渠道下載量變化,以及頭部求職招聘應(yīng)用下載量排行榜。報(bào)告還通過(guò)Sensor

Tower

Pathmatics

數(shù)字廣告洞察,探究不同市場(chǎng)求職招聘品牌的數(shù)字廣告趨勢(shì)、主要廣告渠道及熱門廣告創(chuàng)意。報(bào)告同時(shí)提供經(jīng)典案例分析,幫助讀者了解韓國(guó)和印度頭部求職招聘應(yīng)用

《JobKorea》、《Albamon》和《

Naukri》的成功路徑,助力廠商打造持續(xù)增長(zhǎng)的求職招聘平臺(tái)。關(guān)于下載量統(tǒng)計(jì)的說(shuō)明Sensor

Tower統(tǒng)計(jì)的下載量數(shù)據(jù)為App

Store和Google

Play應(yīng)用商店中的下載預(yù)估值,數(shù)據(jù)不包括預(yù)下載、重復(fù)下載和第三方安卓市場(chǎng)的下載量。

GooglePlay未在中國(guó)大陸開(kāi)放。

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Reserved

6Pathmatics在各市場(chǎng)支持的數(shù)字廣告渠道美國(guó)英國(guó)加拿大澳大利亞新西蘭德國(guó)西班牙意大利法國(guó)巴西墨西哥日本韓國(guó)印度Facebook··············Instagram··············YouTube··············TikTok············Snapchat·········X······LINE·Linkedin···········Pinterest············Reddit··········OTT·Desktop

Video······DesktopDisplay······Mobile

Video······MobileDisplay······Mobile

App······Sensor

Tower數(shù)據(jù)/方法SensorTower旗下Pathmatics可助您探索數(shù)字廣告生態(tài)的奧秘,減少無(wú)效投放,并提升廣告投放項(xiàng)目的精確度。借助Pathmatics,您可以洞悉美國(guó)、澳大利亞、巴西、加拿大、法國(guó)、德國(guó)、意大利、日本、墨西哥、新西蘭、

西班牙和英國(guó)等市場(chǎng)的數(shù)字廣告生態(tài),獲取廣告投放、

支出和曝光量估算以及廣告占有率(SOV)等數(shù)據(jù),同時(shí)深

入了解各品牌在

Fa

ce

b

o

o

k

、

Instagram

、X

Corp

、YouTube

、TikTok等媒體,以及橫幅、視頻、移動(dòng)端和OTT等各種素材的廣告策略。Pathmatics從網(wǎng)絡(luò)上收集數(shù)字廣告樣本,并使用統(tǒng)計(jì)抽樣方法估算每個(gè)廣告素材的曝光量、每千次曝光成本(CPM)

和花費(fèi)。

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Reserved

7目錄介紹/說(shuō)明

06

數(shù)據(jù)/方法

07

全球求職招聘應(yīng)用市場(chǎng)概覽

09

求職招聘品牌數(shù)字廣告趨勢(shì)

14

案例分析:

JobKorea

&

Albamon18

案例分析:

Naukri24

重點(diǎn)摘要

30

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8全球求職招聘應(yīng)用市場(chǎng)概覽

-All

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9全球求職招聘應(yīng)用下載量年均增長(zhǎng)11%,

2025年有望突破6.2億次2018-2024年,全球求職招聘應(yīng)用下載量穩(wěn)

步上升,

2024年突破5.6億次,年復(fù)合增長(zhǎng)

率達(dá)11%。2025年上半年下載量繼續(xù)保持強(qiáng)勁勢(shì)頭,同

比增長(zhǎng)8%,全年有望逼近6.2億次。數(shù)據(jù)來(lái)源:Sensor

Tower

應(yīng)用表現(xiàn)洞察說(shuō)明:Sensor

Tower統(tǒng)計(jì)的下載量數(shù)據(jù)為App

Store和GooglePlay

應(yīng)用商店中的下載預(yù)估值,數(shù)據(jù)不包括預(yù)下載、重復(fù)下載和第

三方安卓市場(chǎng)的下載量。

GooglePlay未在中國(guó)大陸開(kāi)放。

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Reserved

102018年

-

2025年全球求職招聘應(yīng)用下載量趨勢(shì)2025H2

預(yù)估值+11%201920202021202220232024202520183.2億6.4億0億全球求職招聘應(yīng)用下載量呈周期性波動(dòng)、螺旋上升趨勢(shì)全球求職招聘市場(chǎng)周期性波動(dòng)明顯:各市

場(chǎng)普遍在疫情初期

(2020Q2)

出現(xiàn)下降,但

隨后快速反彈,不同市場(chǎng)應(yīng)用下載量呈周

期性波動(dòng)、螺旋上升趨勢(shì)。數(shù)據(jù)來(lái)源:Sensor

Tower

應(yīng)用表現(xiàn)洞察說(shuō)明:Sensor

Tower統(tǒng)計(jì)的下載量數(shù)據(jù)為App

Store和GooglePlay

應(yīng)用商店中的下載預(yù)估值,數(shù)據(jù)不包括預(yù)下載、重復(fù)下載和第

三方安卓市場(chǎng)的下載量。

GooglePlay未在中國(guó)大陸開(kāi)放。

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11

印度歐洲

中國(guó)iOS美國(guó)拉丁美洲東南亞日本韓國(guó)2019年Q1

-

2025年Q2

不同市場(chǎng)求職招聘應(yīng)用下載量季度趨勢(shì)2019Q12019Q22019Q32019Q42020Q12020Q22020Q32020Q42021Q12021Q22021Q32021Q42022Q12022Q22022Q32022Q42023Q12023Q22023Q32023Q42024Q12024Q22024Q32024Q42025Q12025Q22400萬(wàn)3200萬(wàn)1600萬(wàn)800萬(wàn)0萬(wàn)2025H1全球求職招聘應(yīng)用下載榜TOP10與環(huán)比增長(zhǎng)率LinkedInIndeedBOSS直聘NaukriGlassdoorComputrabajohh智聯(lián)招聘WorkIndiaInfojobs-2%7%41%52%16%77%18%19%17%39%0萬(wàn)

3500萬(wàn)2025H1全球求職招聘應(yīng)用MAU榜TOP10與環(huán)比增長(zhǎng)率LinkedInIndeedhhNaukriBOSS直聘

Infojobs

Computrabajo

JobstreetGlassdoorWorkIndia4%15%6%24%-2%3%16%9%16%10%0億美元

2.4億美元《Linkedin》與《Indeed》包攬2025年H1全球求職應(yīng)用下載榜與MAU榜TOP2數(shù)據(jù)來(lái)源:Sensor

Tower

應(yīng)用表現(xiàn)洞察區(qū)域市場(chǎng)頭部玩家強(qiáng)勢(shì)快速上升。印度市場(chǎng)《Naukri》與《WorkIndia》下載量顯著增長(zhǎng),躋身下載榜與

MAU榜TOP10?!?/p>

BOSS直聘》下載量表現(xiàn)亮眼,已躋身全球下載榜前三和MAU榜前五,增速遠(yuǎn)超歐美平臺(tái)。2025年上半年全球求職招聘應(yīng)用市場(chǎng)頭部平臺(tái)穩(wěn)固,《LinkedIn》和《Indeed》憑借龐大的下載量與活躍用戶規(guī)模,牢牢占據(jù)全球前兩大平臺(tái)地位,構(gòu)筑起行業(yè)核心流量池。

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12印度排名應(yīng)用名稱NaukriLinkedInWorkIndiaapnaJobHaiIndeedLokal

JobsSaathiResumeBuilderInternshala求職招聘應(yīng)用競(jìng)爭(zhēng)呈現(xiàn)強(qiáng)烈的本地化壁壘,不同市場(chǎng)靈活用工需求旺盛數(shù)據(jù)來(lái)源:Sensor

Tower

應(yīng)用表現(xiàn)洞察說(shuō)明:數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)2025年1-7月美國(guó)、中國(guó)iOS

日本、韓國(guó)、印度和東南亞市場(chǎng)求職招聘應(yīng)用下載榜TOP10排名應(yīng)用名稱BOSS直聘智聯(lián)招聘前程無(wú)憂51Job魚(yú)泡直聘獵聘趕集招聘店長(zhǎng)直聘職堆堆兼職脈脈青團(tuán)社兼職排名應(yīng)用名稱LinkedInJobstreetGlintsIndeedPintarnyaKitaLulusBossjobLokerJobstreetExpressFastworkLamaranku排名應(yīng)用名稱Work24AlbamonJobKoreaAlbachunkukSaraminGubgookmongDongnealbaBlindRemember排名應(yīng)用名稱TimeeBaitoruSharefullIndeedTownworkJobBoxMynavi2026SpotBaitoruGigabaitoLINESukimani圖標(biāo)應(yīng)用名稱IndeedLinkedInZipRecruiterGlassdoorInstaworkShiftsmartHandshakerandstadSeasonedC

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13中國(guó)iOS東南亞美國(guó)韓國(guó)日本求職招聘品牌數(shù)字廣告趨勢(shì)

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142025年1-7月

求職招聘品牌數(shù)字廣告支出趨勢(shì)

美國(guó)

日本英國(guó)韓國(guó)

印度3600萬(wàn)美元1800萬(wàn)美元0萬(wàn)美元2025年1-7月

求職招聘品牌數(shù)字廣告曝光量趨勢(shì)100億

美國(guó)

日本

英國(guó)

韓國(guó)印度50億

0億美國(guó)求職招聘行業(yè)數(shù)字廣告支出領(lǐng)先全球,

日本市場(chǎng)廣告曝光量保持高位數(shù)據(jù)來(lái)源:Sensor

Tower

Pathmatics

數(shù)字廣告洞察說(shuō)明:

目前Pathmatics在不同市場(chǎng)所支持的廣告渠道不同,詳見(jiàn)本報(bào)告第7頁(yè)關(guān)于數(shù)據(jù)/方法的說(shuō)明。美國(guó)和日本市場(chǎng)求職招聘行業(yè)成熟度高,數(shù)字廣告投入大,

2025年上半年廣告支出分別達(dá)到2億美元和1.3億美元,是全球招聘品牌的重中之重。日本市場(chǎng)求職招聘品牌廣告支出低于美國(guó)市場(chǎng),但廣告曝光量遠(yuǎn)超美國(guó)。

2025年上半年,

日本求職招聘數(shù)字廣告曝光量高達(dá)426億次,是美國(guó)的2倍之多。

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152025May2025May2025Mar2025Mar2025

Jun2025

Jun2025Feb2025Feb2025

Apr2025

Apr2025

Jan2025

Jan2025

Jul2025

Jul2025年1-7月不同市場(chǎng)求職招聘行業(yè)數(shù)字廣告曝光量分布-

按平臺(tái)

LINE

TikTok

FacebookX

Instagram

移動(dòng)應(yīng)用

Linkedin

其他

YouTube美國(guó)日本英國(guó)韓國(guó)印度0%

50%

100%全球求職招聘品牌數(shù)字廣告投放渠道呈明顯市場(chǎng)差異美國(guó)市場(chǎng)求職招聘品牌數(shù)字廣告投放渠道

多元,社交媒體Facebook和Instagram、職

業(yè)社交平臺(tái)LinkedIn和視頻平臺(tái)YouTube共

同支撐曝光,多觸點(diǎn)整合投放策略。日本市場(chǎng)LINE平臺(tái)占據(jù)主導(dǎo)地

(曝光量份額

46%),本土社交生態(tài)獨(dú)特。韓國(guó)和印度市場(chǎng)

廣告渠道

高度集中在

Facebook和Instagram平臺(tái),社交媒體廣告

是核心策略。數(shù)據(jù)來(lái)源:Sensor

Tower

Pathmatics

數(shù)字廣告洞察說(shuō)明:

目前Pathmatics在不同市場(chǎng)所支持的廣告渠道不同,詳見(jiàn)本報(bào)告第7頁(yè)關(guān)于數(shù)據(jù)/方法的說(shuō)明。

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16

韓國(guó)排名廣告商1kmong2WantedLab3JOBKOREA4saramin5GYEONGGIDOJOBFOUNDATION6Vijob7Anchoreer8MediawillNetworks9Albafree10Talentbank

日本排名廣告商1Mynavi2PERSOLCAREER3Recruit

Agent4Indeed5KyujinBox6AMBI7Rikunabi8Sharefull9Techouse10Expert

英國(guó)排名廣告商1Indeed2LinkedIn3DataAnnotation

Tech4Reed

Jobs5Amazon

Jobs6JobLeadsGmbH7Tinker

Tailor

Talent8Totaljobs9IAPP10BotBuilders

美國(guó)排名品牌1Indeed2Amazon

Jobs3LinkedIn4Upwork5DataAnnotation

Tech6Backstage7Glassdoor8Flexjobs9ZipRecruiter10JobLeads

印度排名廣告商1LinkedIn2FinalRound3CANI4WorkIndia5Indeed6Fishbowl7HeyCoach8IronLady9InterviewNinja10LockedIn

AI2025年1-7月不同市場(chǎng)求職招聘品牌數(shù)字廣告曝光量排名數(shù)據(jù)來(lái)源:Sensor

Tower

Pathmatics

數(shù)字廣告洞察說(shuō)明:

目前Pathmatics在不同市場(chǎng)所支持的廣告渠道不同,詳見(jiàn)本報(bào)告第7頁(yè)關(guān)于數(shù)據(jù)/方法的說(shuō)明。

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17案例分析:

JobKorea&

Albamon

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18

????(JobKorea)???(Albamon)發(fā)行商JobkoreaJobkorea發(fā)行時(shí)間2012年7月2010年7月網(wǎng)頁(yè)版jobkorea.co.kr簡(jiǎn)介韓國(guó)最知名的在線招聘平臺(tái)之—韓國(guó)領(lǐng)先的兼職招聘平臺(tái),是JobKorea的子品牌目標(biāo)用戶主要面向全職、實(shí)習(xí)、兼職等不同類型的求職者,同時(shí)也服務(wù)

韓國(guó)本土企業(yè)、跨國(guó)公司在韓分支、獵頭機(jī)構(gòu)。主要面向大學(xué)生

、

自由職業(yè)者、兼職群體,同時(shí)服務(wù)需要短期用工的企業(yè)和商家。累計(jì)下載量(截至2025年7月)1500萬(wàn)2700萬(wàn)MAU(2025年H1)190萬(wàn)250萬(wàn)App

Store

評(píng)分(韓國(guó))4.8星4.8星Jobkorea旗下求職招聘應(yīng)用差異化服務(wù)不同求職群體,形成全方位生態(tài)數(shù)據(jù)來(lái)源:Sensor

Tower

應(yīng)用表現(xiàn)察。下載量統(tǒng)計(jì)截至2025年7月說(shuō)明:Sensor

Tower統(tǒng)計(jì)的下載量數(shù)據(jù)為App

Store和GooglePlay應(yīng)用商店中的下載預(yù)估值,數(shù)據(jù)不包括預(yù)下載、重復(fù)下載和第三方安卓市場(chǎng)的下載量。

GooglePlay未在中國(guó)大陸開(kāi)放。

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192025年1-7月韓國(guó)市場(chǎng)求職招聘應(yīng)用下載榜TOP5Work24AlbamonJobKoreaAlba

HeavenSaramin0萬(wàn)

270萬(wàn)2025年1-7月韓國(guó)市場(chǎng)求職招聘應(yīng)用MAU榜TOP5AlbamonAlba

HeavenJobKoreaSaraminWork240萬(wàn)

250萬(wàn)《Albamon》和《JobKorea》雙雙躋身韓國(guó)求職招聘應(yīng)用下載榜和MAU榜TOP3數(shù)據(jù)來(lái)源:Sensor

Tower

應(yīng)用表現(xiàn)洞察說(shuō)明:Sensor

Tower統(tǒng)計(jì)的下載量數(shù)據(jù)為App

Store和GooglePlay應(yīng)用商店中的下載預(yù)估值,數(shù)據(jù)不包括預(yù)下載、重復(fù)下載和第三方安卓市場(chǎng)的下載量。

GooglePlay未在中國(guó)大陸開(kāi)放。2025年1-7月

《Albamon》以領(lǐng)先的活躍用戶規(guī)模登頂韓國(guó)求職招聘應(yīng)用

MAU

榜,而《JobKorea》則穩(wěn)居全職招聘領(lǐng)域第

—,彰顯其市場(chǎng)領(lǐng)導(dǎo)地位?!禔lbamon》與《JobKorea》分別位列韓國(guó)求職招聘應(yīng)用下載榜第2和第3名,發(fā)行商JobKorea在兼職與全職招聘市場(chǎng)均保持領(lǐng)先優(yōu)勢(shì),鞏固其行業(yè)領(lǐng)導(dǎo)地位。

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20《JobKorea》與《Albamon》韓國(guó)市場(chǎng)用戶畫像零工工作者LGBTQ+

約會(huì)者網(wǎng)絡(luò)約會(huì)者新銀行用戶0零工工作者外賣用戶現(xiàn)場(chǎng)活動(dòng)參與者新銀行用戶0《JobKorea》與《Albamon》為不同職業(yè)發(fā)展階段的求職者提供全面服務(wù)數(shù)據(jù)來(lái)源:Sensor

Tower

受眾洞察《JobKorea》與《Albamon》在受眾性別和年齡上呈現(xiàn)顯著的差異化:《JobKorea》面向全職崗位求職者,性別比例均衡,年齡集中在25-34歲人群;《Albamon》面向兼職市場(chǎng),強(qiáng)調(diào)靈活就業(yè)、快速匹配和高頻使用場(chǎng)景,

用戶更年輕、

女性偏多。兼職應(yīng)用

《Albamon》的用戶中“零工工作者”的可能性是—般人群的13.37倍,

而全職應(yīng)用

《JobKorea》最突出的用戶群同樣為“零工工作者”,凸顯韓國(guó)市場(chǎng)對(duì)靈活用工的強(qiáng)勁需求。

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21《JobKorea》與《Albamon》韓國(guó)市場(chǎng)受眾性別和年齡分布18-24

25-34

35-4445+JobKorea

Albamon年齡分布JobKoreaAlbamon65%性別100%0%50%0%1414JOBKOREA韓國(guó)市場(chǎng)數(shù)字廣告曝光量月度趨勢(shì)-

按渠道InstagramYouTube

Facebook移動(dòng)應(yīng)用4200萬(wàn)2800萬(wàn)1400萬(wàn)Instagram和移動(dòng)應(yīng)用是JOBKOREA在韓國(guó)數(shù)字廣告投放的重要渠道數(shù)據(jù)來(lái)源:Sensor

Tower

Pathmatics

數(shù)字廣告洞察說(shuō)明:

目前Pathmatics

在印度市場(chǎng)廣告渠道包括:

Instagram

、Facebook

、YouTube。廣告支出Instagram和移動(dòng)應(yīng)用分別占據(jù)了JOBKOREA在韓國(guó)市場(chǎng)廣告支出的43%和37%,

—方面通過(guò)短視頻內(nèi)容來(lái)觸達(dá)年輕求職群體,另—方面通過(guò)程序化投放熱門App,抓住用戶日常使用場(chǎng)景提高轉(zhuǎn)化。JOBKOREA在3-4月份韓國(guó)春季求職招聘旺季加大了廣告投入,

Instagram作為核心投放陣地,是JOBKOREA觸達(dá)年輕職場(chǎng)用戶的首選渠道。

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22JOBKOREA韓國(guó)市場(chǎng)數(shù)字廣告支出份額-

按渠道Instagram

移動(dòng)應(yīng)用

Facebook

YouTube2025

May2025

Mar2025

Feb2025Apr2025Jun2025Jan2025Jul0萬(wàn)JOBKOREA廣告創(chuàng)意與人氣明星合作,通過(guò)大人和孩童雙重視角拉近與求職者距離數(shù)據(jù)來(lái)源:Sensor

Tower

Pathmatics

數(shù)字廣告洞察

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23案例分析:

Naukri

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24?

發(fā)行時(shí)間:

2012年1月?

發(fā)行商:

InfoEdge?

網(wǎng)頁(yè)版:

nauk?

累計(jì)下載量:

8800萬(wàn)(截至2025年7月)?

MAU(2025年7月)

1700萬(wàn)?

AppStore

評(píng)分(印度):4.7Naukri是印度本土最大的在線招聘門戶之—,

隸屬于InfoEdge

。1997年Naukri

推出網(wǎng)頁(yè)端,

2012年上線移動(dòng)應(yīng)用

《Naukri》。該品牌歷史悠久,數(shù)據(jù)庫(kù)龐大,本土企業(yè)認(rèn)可度高

。

目前為印度中高端白領(lǐng)、

工程師、管理層、

IT/金融等專業(yè)人士提供來(lái)自超過(guò)6000家本土公司的近6萬(wàn)個(gè)崗位,覆蓋超過(guò)150個(gè)不同的職業(yè)類型。

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25NaukriInfoEdge應(yīng)用概況《Naukri》下載量半年度趨勢(shì)1000萬(wàn)500萬(wàn)0萬(wàn)《Naukri》下載量環(huán)比勁增52%,登頂印度求職招聘應(yīng)用下載榜數(shù)據(jù)來(lái)源:Sensor

Tower

應(yīng)用表現(xiàn)洞察說(shuō)明:Sensor

Tower統(tǒng)計(jì)的下載量數(shù)據(jù)為App

Store和GooglePlay應(yīng)用商店中的下載預(yù)估值,數(shù)據(jù)不包括預(yù)下載、重復(fù)下載和第三方安卓市場(chǎng)的下載量。

GooglePlay未在中國(guó)大陸開(kāi)放。《Naukri》2025年1-7月下載量環(huán)比激增52%,以超過(guò)1050萬(wàn)次下載(不包含第三方安卓市場(chǎng))

遙遙領(lǐng)先,彰顯其在印度本土求職市場(chǎng)的頭部地位?!禢aukri》下載量持續(xù)增長(zhǎng),

2025年上半年逼近1000萬(wàn)次(不包含第三方安卓市場(chǎng)),是2015年上半年8倍之多,創(chuàng)紀(jì)錄高點(diǎn),平臺(tái)正進(jìn)入新—輪用戶擴(kuò)張周期。

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2652%-22%16%8%4%0萬(wàn)

1050萬(wàn)2025年1-7月印度市場(chǎng)求職招聘應(yīng)用下載榜TOP52015H12014H12016H12024H12023H12022H12021H12020H12018H12017H12025H12019H1WorkIndiaLinkedInJob

HaiNaukriapna《Naukri》

月均活躍用戶

(MAU)趨勢(shì)1800萬(wàn)900萬(wàn)0萬(wàn)《Naukri》MAU創(chuàng)歷史新高,位居印度求職招聘應(yīng)用市場(chǎng)亞軍數(shù)據(jù)來(lái)源:Sensor

Tower

應(yīng)用表現(xiàn)洞察說(shuō)明:Sensor

Tower統(tǒng)計(jì)的下載量數(shù)據(jù)為App

Store和GooglePlay應(yīng)用商店中的下載預(yù)估值,數(shù)據(jù)不包括預(yù)下載、重復(fù)下載和第三方安卓市場(chǎng)的下載量。

GooglePlay未在中國(guó)大陸開(kāi)放。《Naukri》在活躍用戶規(guī)模上同樣展現(xiàn)強(qiáng)勁勢(shì)能,

2025年7月MAU刷新歷史紀(jì)錄,突破1700萬(wàn)(不含第三方安卓市場(chǎng)),顯示出平臺(tái)不斷攀升的用戶信任度。在印度求職招聘市場(chǎng),《

Naukri》2025年1-7月MAU環(huán)比增長(zhǎng)27%,位列榜單第2名,在排名前5的求職招聘應(yīng)用中增長(zhǎng)最為突出。LinkedInNaukriIndeedWorkIndiaapna

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271%27%-15%13%2%0萬(wàn)

4000萬(wàn)2025年1-7月印度市場(chǎng)求職招聘應(yīng)用MAU榜TOP52019

Jan2019

Jun2019Nov2020

Apr2020

Sep2021Feb2021

Jul2021Dec2022May2022

Oct2023Mar2023

Aug2024

Jan2024

Jun2024Nov2025

AprNaukri印度市場(chǎng)熱門數(shù)字廣告創(chuàng)意曝光量1.1億0億Naukri大量投放Instagram和Facebook平臺(tái),

廣告創(chuàng)意強(qiáng)調(diào)以求職者為中心數(shù)據(jù)來(lái)源:Sensor

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數(shù)字廣告洞察說(shuō)明:

目前Pathmatics

在印度市場(chǎng)廣告渠道包括:

Instagram

、Facebook

、YouTube。Naukri

熱門廣告創(chuàng)意采取了“反向思維

+強(qiáng)調(diào)個(gè)人價(jià)值

+

簡(jiǎn)短直白”的策略,強(qiáng)調(diào)“招聘者找你”的觀念,并借助真實(shí)職場(chǎng)場(chǎng)景與直白臺(tái)詞,迅速建立信任感。Instagram和Facebook平臺(tái)是Naukri

在印度市場(chǎng)的重要投放渠道,

2025年1-7月曝光量相比去年同期大幅增長(zhǎng),凸顯品牌對(duì)社交媒體廣告渠道愈加重視。

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28Naukri印度市場(chǎng)數(shù)字廣告曝光量月度趨勢(shì)2024

Jan2024Feb2024Mar2024

Apr2024May2024

Jun2024

Jul2024

Aug2024

Sep2024

Oct2024Nov2024Dec2025

Jan2025Feb2025Mar2025

Apr2025May2025

Jun2025

JulInstagramFacebook2.2億YouTube《Na

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