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文檔簡介

2025年納米技術(shù)專家聘用合同協(xié)議本合同由以下雙方于______年______月______日在______簽訂:聘用方(以下簡稱“甲方”):名稱:________________________法定代表人/授權(quán)代表:________________________地址:________________________聯(lián)系電話:________________________受聘方(以下簡稱“乙方”):姓名:________________________身份證號:________________________住址:________________________聯(lián)系電話:________________________鑒于甲方因業(yè)務(wù)發(fā)展及項目需求,需要聘請在納米技術(shù)領(lǐng)域具備專業(yè)知識和經(jīng)驗的專家提供咨詢、指導(dǎo)或參與研發(fā)工作;乙方具備納米技術(shù)相關(guān)領(lǐng)域的專業(yè)知識、技能和經(jīng)驗,愿意受聘于甲方。雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及其他相關(guān)法律法規(guī),本著平等自愿、協(xié)商一致的原則,達成如下協(xié)議:第一條聘用崗位與職責(zé)1.1甲方聘用乙方擔(dān)任“納米技術(shù)專家”職務(wù),負(fù)責(zé)甲方(或特定項目)的納米技術(shù)相關(guān)研究、開發(fā)、咨詢或指導(dǎo)工作。1.2乙方的主要工作職責(zé)包括但不限于:(1)根據(jù)甲方項目需求,參與納米材料的合成、表征、性能測試及相關(guān)研究工作;(2)負(fù)責(zé)或參與納米器件的設(shè)計、制備、測試與性能評估;(3)撰寫項目研究報告、技術(shù)文檔、學(xué)術(shù)論文或?qū)@暾埐牧?;?)為甲方相關(guān)技術(shù)團隊提供納米技術(shù)方面的培訓(xùn)、技術(shù)指導(dǎo)和問題解答;(5)參與項目評審、技術(shù)交流會議及行業(yè)活動;(6)根據(jù)項目安排,進行必要的實驗操作、數(shù)據(jù)分析和結(jié)果解讀;(7)遵守國家及甲方關(guān)于實驗室安全、環(huán)境保護及信息保密的規(guī)章制度。1.3乙方應(yīng)按照甲方合理的工作安排和要求,按時、保質(zhì)地完成本職工作。具體工作內(nèi)容和目標(biāo)可由雙方在項目啟動時另行協(xié)商確定。第二條聘用期限與試用期2.1本合同聘用期限自______年______月______日起至______年______月______日止,共______年(或:本項目預(yù)計于______年______月______日完成,合同隨項目完成而終止)。2.2本合同設(shè)試用期______個月(不超過六個月),自______年______月______日起至______年______月______日止。試用期內(nèi),甲方對乙方的工作能力、表現(xiàn)及適應(yīng)性進行考察,乙方表現(xiàn)不符合本崗位要求的,甲方有權(quán)在試用期內(nèi)解除本合同,并無需支付經(jīng)濟補償。試用期滿,經(jīng)甲方考核合格,本合同正式生效;考核不合格的,甲方有權(quán)解除本合同,并支付試用期工資。第三條工作地點與方式3.1乙方的工作地點為甲方位于______的辦公場所/實驗室,或根據(jù)項目需要確定的其他地點。甲方可根據(jù)工作需要安排乙方遠(yuǎn)程工作或出差。3.2乙方的工作方式為______(例如:全日制在崗、彈性工作制、項目制、顧問制等)。甲方應(yīng)保障乙方履行職責(zé)所必需的工作條件和資源。第四條薪酬與福利4.1甲方每月______日向乙方支付上月工資。乙方試用期工資為______元/月。4.2乙方在合同期內(nèi),除基本工資外,可享受以下津貼與補貼(具體標(biāo)準(zhǔn)及發(fā)放條件):(1)差旅津貼:按照甲方標(biāo)準(zhǔn),憑票據(jù)實報銷因履行本合同職責(zé)發(fā)生的合理差旅費用。(2)項目研發(fā)經(jīng)費:本合同項下專項項目提供______元(或根據(jù)項目情況約定)的研發(fā)經(jīng)費,用于乙方執(zhí)行項目研究所需的必要材料、設(shè)備使用等,具體使用需遵循甲方財務(wù)規(guī)定。(3)通訊/交通補貼:每月______元。4.3乙方享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日、帶薪年休假、婚假、喪假等假期。具體休假天數(shù)及申請流程按照甲方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。甲方將依法為乙方繳納社會保險和住房公積金。第五條知識產(chǎn)權(quán)5.1乙方在履行本合同職責(zé)期間,利用甲方提供的條件或資料完成的、與甲方業(yè)務(wù)相關(guān)的發(fā)明創(chuàng)造、技術(shù)秘密、計算機軟件、技術(shù)文檔、研究報告等成果(以下簡稱“工作成果”),其知識產(chǎn)權(quán)(包括但不限于專利權(quán)、著作權(quán)、技術(shù)秘密等)均歸甲方所有。5.2乙方應(yīng)配合甲方辦理工作成果的申請、登記或保護手續(xù),相關(guān)費用由甲方承擔(dān)。5.3乙方在履行本合同之外,利用個人獨立完成或與他人合作的方式產(chǎn)生的智力成果,其知識產(chǎn)權(quán)歸乙方或合作方所有,甲方無權(quán)干涉。5.4乙方有義務(wù)保守在甲方任職期間知悉的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密以及其他不對外公開的信息(以下簡稱“保密信息”),無論這些信息是否已經(jīng)登記或披露。此保密義務(wù)不因本合同的終止而解除,持續(xù)有效期限為本合同終止后______年。第六條保密義務(wù)6.1除前條所述,乙方承諾對在甲方任職期間及離職后所接觸到的所有保密信息承擔(dān)嚴(yán)格的保密義務(wù),不得以任何方式泄露、使用或允許他人使用該等保密信息,除非:(1)保密信息已進入公共領(lǐng)域;(2)乙方可證明該等信息在入職前已知曉;(3)依據(jù)法律法規(guī)或有權(quán)機關(guān)的要求必須披露,且乙方已提前通知甲方;(4)接受該等信息的第三方具備合法保密義務(wù)。6.2乙方應(yīng)妥善保管所有包含保密信息的文件、資料和設(shè)備,防止泄露。6.3違反本條保密約定的,乙方應(yīng)向甲方支付違約金______元,并承擔(dān)由此給甲方造成的一切損失。第七條合同的變更、解除與終止7.1經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以書面形式變更本合同的內(nèi)容。7.2發(fā)生下列情形之一,甲方有權(quán)解除本合同:(1)在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的;(2)嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的,或嚴(yán)重失職、營私舞弊,給甲方造成重大損害的;(3)乙方泄露甲方商業(yè)秘密或違反其他保密約定的;(4)乙方被依法追究刑事責(zé)任的;(5)乙方不能勝任工作,經(jīng)培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位后仍不能勝任的;(6)法律、法規(guī)規(guī)定的其他可以解除本合同的情形。7.3發(fā)生下列情形之一,乙方有權(quán)解除本合同:(1)甲方未按照本合同約定提供勞動保護或者勞動條件的;(2)甲方未及時足額支付勞動報酬的;(3)甲方未依法為乙方繳納社會保險費的;(4)甲方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使乙方在違背真實意思的情況下訂立或者變更本合同的;(5)法律、法規(guī)規(guī)定的其他可以解除本合同的情形。7.4本合同期限屆滿,勞動關(guān)系終止。除非雙方另行協(xié)商續(xù)訂合同,或根據(jù)法律規(guī)定應(yīng)當(dāng)續(xù)訂。7.5無論因何種原因?qū)е卤竞贤獬蚪K止,乙方應(yīng)在合同解除或終止生效前,按照甲方要求完成工作交接,歸還所有屬于甲方的資料、文件、設(shè)備、樣品等財物,并繼續(xù)履行保密義務(wù)。甲方應(yīng)根據(jù)乙方在本合同的累計工作年限(不滿六個月的按六個月計算),依法支付經(jīng)濟補償金。第八條違約責(zé)任8.1任何一方違反本合同約定,給對方造成損失的,應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。8.2若因乙方原因?qū)е录追街R產(chǎn)權(quán)受到侵害,乙方應(yīng)負(fù)責(zé)賠償甲方因此遭受的所有損失。8.3若甲方未按時足額支付乙方工資及法定福利待遇,應(yīng)按日支付應(yīng)付未付金額的______%作為違約金。第九條法律適用與爭議解決9.1本合同的訂立、效力、解釋、履行及爭議解決均適用中華人民共和國法律。9.2因本合同引起的或與本合同有關(guān)的任何爭議,雙方應(yīng)首先友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向甲方所在地有管轄權(quán)的人民

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