公務(wù)員考試身高試題及答案

單項(xiàng)選擇題（每題2分，共10題）1.一般普通公務(wù)員崗位對身高（）。A.有嚴(yán)格要求B.無明確要求C.男170cm以上D.女160cm以上2.警察類公務(wù)員崗位對身高要求通常（）普通崗位。A.低于B.等同于C.高于D.無關(guān)聯(lián)3.以下哪個(gè)崗位可能對身高有要求（）。A.辦公室文員B.監(jiān)獄警察C.財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)D.檔案管理員4.公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)中，關(guān)于身高的描述是（）。A.詳細(xì)規(guī)定B.無具體規(guī)定C.分性別規(guī)定D.分地區(qū)規(guī)定5.某地區(qū)普通公務(wù)員招錄公告未提及身高，意味著（）。A.必須符合默認(rèn)身高B.無身高限制C.有隱性身高要求D.后續(xù)會(huì)補(bǔ)充身高要求6.報(bào)考空警崗位，身高要求（）。A.不嚴(yán)格B.較為嚴(yán)格C.只看男性D.只看女性7.普通公務(wù)員崗位若個(gè)別單位有身高要求，應(yīng)（）。A.在招錄公告說明B.面試時(shí)告知C.體檢后提出D.錄用后要求8.以下哪種說法正確（）。A.身高是公務(wù)員錄用關(guān)鍵因素B.普通崗位身高不重要C.所有崗位都有身高要求D.身高決定能否報(bào)考公務(wù)員9.公務(wù)員考試中，特殊崗位對身高要求一般會(huì)（）。A.放寬B.維持不變C.更嚴(yán)格D.隨意設(shè)定10.公務(wù)員招錄強(qiáng)調(diào)公平公正，身高方面（）。A.不應(yīng)成為限制因素B.必須嚴(yán)格限制C.只考慮男性身高D.只考慮女性身高多項(xiàng)選擇題（每題2分，共10題）1.以下哪些公務(wù)員崗位可能對身高有要求（）。A.海上緝私警察B.外交人員C.特警D.稅務(wù)專員2.公務(wù)員身高要求可能考慮的因素有（）。A.崗位工作性質(zhì)B.形象氣質(zhì)C.執(zhí)行任務(wù)需要D.地域特點(diǎn)3.若公務(wù)員崗位有身高要求，通常會(huì)在（）體現(xiàn)。A.招錄公告B.報(bào)考指南C.面試通知D.體檢標(biāo)準(zhǔn)4.普通公務(wù)員崗位在身高方面（）。A.大多無嚴(yán)格要求B.個(gè)別有特殊要求C.完全不考慮身高D.以平均身高為標(biāo)準(zhǔn)5.警察類崗位對身高有要求，目的是（）。A.保證執(zhí)法威嚴(yán)B.適應(yīng)高強(qiáng)度工作C.便于執(zhí)行特殊任務(wù)D.符合大眾審美6.關(guān)于公務(wù)員身高要求，以下說法正確的有（）。A.不同崗位要求不同B.應(yīng)遵循相關(guān)規(guī)定C.特殊崗位要求高D.身高不達(dá)標(biāo)不能報(bào)考7.公務(wù)員招錄時(shí)，關(guān)于身高的處理方式有（）。A.明確列出要求B.不做要求C.特殊情況特殊說明D.只在面試環(huán)節(jié)考察8.可能因身高優(yōu)勢受益的公務(wù)員崗位有（）。A.交通警察B.消防救援崗位C.法院書記員D.民政部門工作人員9.公務(wù)員身高要求的合理性體現(xiàn)在（）。A.符合崗位實(shí)際需求B.保障工作順利開展C.提高整體形象D.限制報(bào)考人數(shù)10.當(dāng)公務(wù)員崗位有身高要求時(shí)，報(bào)考者應(yīng)（）。A.仔細(xì)閱讀公告B.衡量自身?xiàng)l件C.咨詢招錄單位D.盲目報(bào)考判斷題（每題2分，共10題）1.所有公務(wù)員崗位都對身高有要求。（）2.警察崗位一定比普通崗位對身高要求高。（）3.公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)中完全不涉及身高。（）4.普通崗位若有身高要求會(huì)在招錄公告明確。（）5.身高不達(dá)標(biāo)就不能報(bào)考任何公務(wù)員崗位。（）6.公務(wù)員身高要求只考慮男性。（）7.特殊崗位對身高要求更嚴(yán)格是合理的。（）8.公務(wù)員招錄中身高是最重要的考察因素。（）9.報(bào)考公務(wù)員時(shí)無需關(guān)注身高要求。（）10.只要身高符合要求就能被公務(wù)員崗位錄用。（）簡答題（每題5分，共4題）1.簡述普通公務(wù)員崗位對身高的一般要求。普通公務(wù)員崗位大多無嚴(yán)格身高要求，個(gè)別崗位因工作性質(zhì)等會(huì)有特殊要求，若有會(huì)在招錄公告等文件明確體現(xiàn)。2.警察類公務(wù)員崗位為何對身高有要求？一是保證執(zhí)法威嚴(yán)，給人可靠感；二是適應(yīng)高強(qiáng)度工作，身高較高者體能等方面或有優(yōu)勢；三是便于執(zhí)行特殊任務(wù)，如追捕等。3.公務(wù)員崗位有身高要求時(shí)，報(bào)考者應(yīng)注意什么？報(bào)考者要仔細(xì)閱讀招錄公告和報(bào)考指南，衡量自身身高條件是否符合。如有疑問，及時(shí)咨詢招錄單位，切勿盲目報(bào)考。4.談?wù)劰珓?wù)員身高要求的合理性。其合理性在于符合崗位實(shí)際需求，保障工作順利開展，像警察崗位對身高有要求利于執(zhí)行任務(wù)。但不應(yīng)過度限制，要保證公平公正。討論題（每題5分，共4題）1.討論公務(wù)員崗位設(shè)置身高要求是否公平。從崗位實(shí)際需求看，部分特殊崗位有要求合理，如警察需應(yīng)對復(fù)雜任務(wù)，身高有一定優(yōu)勢。但普通崗位若設(shè)過高要求則不公平，可能限制人才。應(yīng)按需設(shè)置，保障公平競爭。2.分析身高要求對公務(wù)員招錄的影響。合理的身高要求能篩選出適合崗位的人員，保障工作開展，如特殊崗位對執(zhí)行任務(wù)有幫助。但不合理要求會(huì)限制人才，違背公平公正原則，可能錯(cuò)過優(yōu)秀報(bào)考者。3.探討如何平衡公務(wù)員崗位對身高的需求與公平招錄。應(yīng)明確崗位對身高的真實(shí)需求，僅特殊崗位合理設(shè)置要求并在公告明示。招錄過程嚴(yán)格審核，確保身高要求用于必要崗位，不隨意擴(kuò)大范圍。4.說說報(bào)考者面對有身高要求的公務(wù)員崗位應(yīng)持怎樣的態(tài)度。報(bào)考者要理性，仔細(xì)了解要求，評估自身?xiàng)l件。符合要求積極報(bào)考，不符合也別氣餒，可選擇無身高限制崗位，不應(yīng)盲目挑戰(zhàn)不合理要求。答案單項(xiàng)選擇題答案1.B2.C3.B4.B5.B6.B7.A8.B9.C10.A多項(xiàng)選擇題答案1.ABC2.ABC3