2025年送水工雇傭合同甲方（雇主）：名稱/姓名：地址：聯(lián)系方式：法定代表人/負(fù)責(zé)人：乙方（送水工）：姓名：身份證號碼：地址：聯(lián)系方式：根據(jù)甲乙雙方協(xié)商一致，簽訂本合同。第一條合同期限本合同有效期為______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。第二條工作內(nèi)容與職責(zé)1.乙方負(fù)責(zé)為甲方指定的區(qū)域/單位提供飲用水配送服務(wù)，包括但不限于：*每日______時至______時進行送水；*負(fù)責(zé)水桶的搬運、擺放、清洗和消毒；*保持送水車輛及工具的清潔和良好狀態(tài)；*負(fù)責(zé)與客戶進行水費結(jié)算及相關(guān)事宜的溝通；*完成甲方安排的其他與送水工作相關(guān)的任務(wù)。2.工作地點：主要工作區(qū)域為______市______區(qū)______街道______路______號，以及甲方指定的其他區(qū)域。3.工作標(biāo)準(zhǔn)：乙方應(yīng)按照甲方制定的工作標(biāo)準(zhǔn)和流程進行工作，確保送水服務(wù)的及時性、安全性和服務(wù)質(zhì)量。第三條工作時間與休息休假1.工作時間：乙方實行______工作制（例如：固定工作制、綜合計算工時工作制、不定時工作制）。具體工作時間安排如下：*______時至______時（早餐時間）*______時至______時（午餐時間）*______時至______時（晚餐時間）*送水時間：每日______時至______時2.休息休假：乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、帶薪年休假、婚假、喪假等休假權(quán)利。3.加班：因工作需要，經(jīng)甲方安排，乙方可以加班。甲方應(yīng)依法支付加班費。第四條勞動報酬1.工資構(gòu)成：乙方的工資由基本工資、績效工資、補貼等組成。*基本工資：每月______元。*績效工資：根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)績進行考核，具體考核標(biāo)準(zhǔn)由甲方制定。*補貼：包括交通補貼______元/月，餐補______元/月等。2.工資支付：甲方應(yīng)于每月______日前，以貨幣形式足額支付乙方上一個月的工資。3.支付方式：工資通過銀行轉(zhuǎn)賬方式支付到乙方指定的銀行賬戶。第五條社會保險與福利1.社會保險：甲方應(yīng)按照國家規(guī)定為乙方繳納社會保險（包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險）。2.福利：乙方享有甲方為員工提供的其他福利待遇，如______等。第六條勞動保護與勞動條件1.勞動保護：甲方應(yīng)為乙方提供必要的勞動防護用品，并確保其安全使用。2.勞動條件：甲方應(yīng)為乙方提供安全、衛(wèi)生的工作環(huán)境，并定期進行安全檢查。第七條培訓(xùn)1.入職培訓(xùn)：甲方應(yīng)為乙方提供入職培訓(xùn)，使其了解甲方的規(guī)章制度、工作流程和安全操作規(guī)范。2.在崗培訓(xùn)：甲方應(yīng)根據(jù)工作需要，為乙方提供在崗培訓(xùn)，提高其業(yè)務(wù)技能和服務(wù)水平。第八條勞動紀(jì)律1.乙方應(yīng)遵守國家的法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理。2.乙方應(yīng)按時上下班，不得遲到、早退、曠工。3.乙方應(yīng)愛護甲方的財產(chǎn)，不得擅自使用或損壞。4.乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露甲方的機密信息。第九條違約責(zé)任1.甲方未按照合同約定支付工資、繳納社會保險或提供勞動保護條件的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.乙方違反合同約定，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第十條合同解除與終止1.合同解除：甲乙雙方可以協(xié)商解除合同。乙方提前解除合同，應(yīng)提前______日書面通知甲方，并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.合同終止：合同期滿，雙方協(xié)商一致，可以終止合同。第十一條爭議解決因履行本合同發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地人民法院提起訴訟。第十二條其他1.本合同未盡事宜，雙方可以另行協(xié)