2025公司員工保密協(xié)議范本協(xié)議編號：簽訂地點：簽訂日期：本協(xié)議由以下雙方于年月日簽訂：甲方（公司）：名稱：地址：法定代表人：營業(yè)執(zhí)照號：聯(lián)系方式：乙方（員工）：姓名：身份證號：聯(lián)系方式：職位：鑒于乙方將在甲方任職期間接觸、知悉甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密等confidentialinformation（以下簡稱“保密信息”），為保護甲方的合法權(quán)益，明確雙方的權(quán)利義務(wù)，雙方本著平等、自愿、誠實信用的原則，達(dá)成如下協(xié)議：第一條定義與范圍1.1保密信息：指甲方以任何方式向乙方披露的，與甲方的業(yè)務(wù)、技術(shù)、財務(wù)、管理、客戶、市場、產(chǎn)品、研發(fā)及其他經(jīng)營有關(guān)的，具有商業(yè)價值或?qū)Ｓ行再|(zhì)的信息，包括但不限于書面文件、電子文檔、口頭陳述、數(shù)據(jù)、圖表、技術(shù)資料、設(shè)計方案、客戶名單、商業(yè)計劃、財務(wù)報表、戰(zhàn)略規(guī)劃、未公開的業(yè)務(wù)策略等。1.2員工：指乙方在甲方任職期間的所有員工、董事、監(jiān)事、顧問、代理或其他代表。1.3披露：指通過任何方式向第三方傳遞、提供或泄露保密信息。1.4未經(jīng)授權(quán)的使用：指乙方在未經(jīng)甲方書面許可的情況下，以任何方式使用或披露保密信息。第二條保密義務(wù)2.1乙方承諾嚴(yán)格遵守甲方的保密制度，對所有保密信息予以嚴(yán)格的保密，并僅在履行其職責(zé)的必要范圍內(nèi)使用保密信息。2.2乙方不得將保密信息用于與甲方的業(yè)務(wù)無關(guān)的用途，也不得向任何第三方披露保密信息，除非得到甲方的明確書面授權(quán)。2.3乙方應(yīng)當(dāng)采取一切合理措施保護保密信息的安全，包括但不限于：a)確保保密信息僅限于需要知悉的人員接觸；b)防止保密信息被unauthorizedaccess、復(fù)制、傳播或泄露；c)在不使用時，妥善保管保密信息的載體。2.4乙方應(yīng)當(dāng)在甲方要求時，立即歸還或銷毀所有包含保密信息的載體，并簽署相關(guān)確認(rèn)文件。2.5乙方不得在任何場合或任何方式下，利用保密信息進行任何形式的競爭行為或損害甲方利益的行為。第三條保密期限3.1本協(xié)議自簽訂之日起生效，且在乙方與甲方的勞動關(guān)系存續(xù)期間持續(xù)有效。3.2在乙方離職后，保密義務(wù)仍然有效，且不低于相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定的最低期限（以下簡稱“保密期限”）。具體保密期限為：年，自乙方離職之日起計算。3.3未經(jīng)甲方書面同意，乙方在保密期限內(nèi)不得以任何形式使用或披露保密信息。第四條保密措施4.1甲方將根據(jù)乙方的職位和工作內(nèi)容，明確其接觸的保密信息的范圍，并提供相應(yīng)的保密培訓(xùn)。4.2乙方承諾在接收保密信息時，簽署相關(guān)保密文件，并嚴(yán)格遵守甲方的保密制度。4.3甲方有權(quán)根據(jù)實際情況調(diào)整保密信息的范圍和保密措施，乙方應(yīng)當(dāng)配合并遵守甲方的最新要求。第五條違約責(zé)任5.1如果乙方違反本協(xié)議的任何條款，甲方有權(quán)采取以下措施：a)要求乙方立即停止違約行為；b)追究乙方的法律責(zé)任；c)要求乙方賠償造成的全部損失，包括但不限于實際損失、調(diào)查費用、律師費用等。5.2乙方因違約行為導(dǎo)致的任何法律責(zé)任均由乙方自行承擔(dān)。5.3乙方的違約行為不影響本協(xié)議的其他條款的效力。第六條爭議解決6.1本協(xié)議的簽訂、履行及爭議的解決均適用中華人民共和國的法律法規(guī)。6.2如果因本協(xié)議的履行發(fā)生爭議，雙方應(yīng)當(dāng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第七條其他條款7.1本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商并簽署補充協(xié)議，補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。7.2本協(xié)議的任何條款無效或不可執(zhí)行，不影響其他條款的效力。7.3本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，正本一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：名稱：法定代表人或授權(quán)代表簽字：日期：