(晉江)2025年度公需課培訓(xùn)考試附答案一、單項選擇題（每題2分，共40分）1.2025年中央經(jīng)濟工作會議明確提出要“著力擴大內(nèi)需”，其核心抓手是：A.加大基礎(chǔ)設(shè)施投資B.推動消費升級與有效投資結(jié)合C.提高出口退稅比例D.降低存款準(zhǔn)備金率答案：B2.根據(jù)《數(shù)據(jù)安全法》2025年修訂版，關(guān)鍵信息基礎(chǔ)設(shè)施運營者在境內(nèi)運營中收集和產(chǎn)生的重要數(shù)據(jù)，確需向境外提供的，應(yīng)當(dāng)通過：A.行業(yè)主管部門備案B.國家網(wǎng)信部門安全評估C.第三方機構(gòu)認證D.省級數(shù)據(jù)管理部門審批答案：B3.新質(zhì)生產(chǎn)力的核心特征是：A.依賴資源要素投入B.以科技創(chuàng)新為驅(qū)動C.傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)規(guī)模擴張D.勞動力成本優(yōu)勢答案：B4.2025年《職業(yè)健康保護行動實施方案》要求，用人單位應(yīng)當(dāng)為勞動者提供符合國家標(biāo)準(zhǔn)的勞動防護用品，并：A.每半年進行一次職業(yè)健康檢查B.確保勞動者正確佩戴和使用C.按崗位級別差異化配置D.由勞動者自行承擔(dān)部分費用答案：B5.基層治理現(xiàn)代化的關(guān)鍵支撐是：A.增加行政編制數(shù)量B.推動數(shù)字化治理平臺建設(shè)C.擴大基層政府審批權(quán)限D(zhuǎn).提高基層干部待遇答案：B6.碳達峰碳中和“1+N”政策體系中，“N”指的是：A.各行業(yè)各領(lǐng)域的具體實施方案B.國家層面的總體指導(dǎo)意見C.國際合作框架協(xié)議D.地方政府的考核指標(biāo)答案：A7.根據(jù)《人工智能倫理規(guī)范（2025）》，AI系統(tǒng)設(shè)計應(yīng)遵循的首要原則是：A.效率優(yōu)先B.可解釋性C.人類福祉優(yōu)先D.商業(yè)價值最大化答案：C8.鄉(xiāng)村振興中“三產(chǎn)融合”的核心目標(biāo)是：A.擴大農(nóng)業(yè)種植面積B.延伸農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)鏈條C.提高農(nóng)產(chǎn)品收購價格D.減少農(nóng)村人口外流答案：B9.2025年修訂的《專利法實施細則》中，對職務(wù)發(fā)明創(chuàng)造的發(fā)明人獎勵標(biāo)準(zhǔn)，明確要求不低于該專利實施收益的：A.1%B.3%C.5%D.10%答案：B10.數(shù)字經(jīng)濟時代，企業(yè)數(shù)據(jù)資產(chǎn)入表的前提是：A.數(shù)據(jù)具有可交易性B.數(shù)據(jù)經(jīng)過脫敏處理C.數(shù)據(jù)權(quán)屬清晰且成本可計量D.數(shù)據(jù)存儲于境內(nèi)服務(wù)器答案：C11.安全生產(chǎn)“雙重預(yù)防機制”指的是：A.政府監(jiān)管與企業(yè)自查B.風(fēng)險分級管控與隱患排查治理C.事前預(yù)防與事后追責(zé)D.技術(shù)防范與制度約束答案：B12.2025年《個人信息保護法》實施細則新增規(guī)定，處理敏感個人信息時，除取得單獨同意外，還需：A.進行影響評估并留存記錄B.向省級網(wǎng)信部門備案C.告知信息接收方的所有業(yè)務(wù)范圍D.提供信息刪除的“一鍵撤回”功能答案：A13.新型城鎮(zhèn)化建設(shè)中，“產(chǎn)城融合”的核心要求是：A.產(chǎn)業(yè)園區(qū)與住宅區(qū)域物理相鄰B.產(chǎn)業(yè)發(fā)展與城市功能配套協(xié)同C.降低工業(yè)用地占比D.提高城市人口密度答案：B14.根據(jù)《反不正當(dāng)競爭法》2025年修正案，利用算法實施“大數(shù)據(jù)殺熟”的行為，最高可處違法所得：A.5倍罰款B.10倍罰款C.200萬元以下罰款D.上一年度銷售額5%的罰款答案：D15.公共服務(wù)“一網(wǎng)通辦”的關(guān)鍵技術(shù)支撐是：A.區(qū)塊鏈存證B.跨部門數(shù)據(jù)共享C.人工智能審批D.移動端APP覆蓋答案：B16.2025年《中小企業(yè)促進法》修訂重點之一是強化“普惠金融”支持，具體措施不包括：A.建立中小企業(yè)貸款風(fēng)險補償基金B(yǎng).要求大型銀行設(shè)立普惠金融事業(yè)部C.提高中小企業(yè)貸款抵押擔(dān)保要求D.推動供應(yīng)鏈金融規(guī)范發(fā)展答案：C17.生態(tài)產(chǎn)品價值實現(xiàn)機制的核心是：A.加大財政轉(zhuǎn)移支付B.建立生態(tài)產(chǎn)品交易市場C.限制開發(fā)性項目落地D.提高生態(tài)保護補償標(biāo)準(zhǔn)答案：B18.職業(yè)技能培訓(xùn)“新型學(xué)徒制”中，企業(yè)與院校的職責(zé)分工是：A.企業(yè)負責(zé)理論教學(xué)，院校負責(zé)實踐指導(dǎo)B.雙方共同制定培養(yǎng)方案，企業(yè)承擔(dān)主要實踐教學(xué)C.院校主導(dǎo)全程培養(yǎng)，企業(yè)提供實習(xí)崗位D.政府統(tǒng)一制定標(biāo)準(zhǔn)，企業(yè)與院校按標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行答案：B19.2025年《網(wǎng)絡(luò)安全法》實施評估指出，關(guān)鍵信息基礎(chǔ)設(shè)施運營者需重點加強的防護措施是：A.物理隔離外部網(wǎng)絡(luò)B.定期更換賬號密碼C.開展網(wǎng)絡(luò)安全實戰(zhàn)演練D.減少員工網(wǎng)絡(luò)訪問權(quán)限答案：C20.基層公共文化服務(wù)提質(zhì)增效的關(guān)鍵路徑是：A.增加圖書館、文化館數(shù)量B.推動“菜單式”服務(wù)供給，對接群眾需求C.提高文化設(shè)施建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)D.強制要求居民參與文化活動答案：B二、多項選擇題（每題3分，共30分，少選得1分，錯選不得分）1.2025年國家鼓勵發(fā)展的數(shù)字經(jīng)濟核心產(chǎn)業(yè)包括：A.人工智能B.區(qū)塊鏈C.量子信息D.鋼鐵冶金答案：ABC2.用人單位在職業(yè)健康管理中應(yīng)履行的義務(wù)包括：A.定期對工作場所進行職業(yè)病危害檢測B.如實告知勞動者職業(yè)病危害因素C.為勞動者購買補充商業(yè)保險D.建立職業(yè)健康監(jiān)護檔案答案：ABD3.鄉(xiāng)村振興中“人才振興”的具體措施有：A.實施“大學(xué)生鄉(xiāng)村醫(yī)生”專項計劃B.建立城市專業(yè)技術(shù)人員定期服務(wù)鄉(xiāng)村機制C.限制農(nóng)村青年外出務(wù)工D.培育新型職業(yè)農(nóng)民答案：ABD4.數(shù)據(jù)安全治理的基本原則包括：A.最小必要原則B.全程可追溯原則C.風(fēng)險等級管理原則D.完全開放共享原則答案：ABC5.新質(zhì)生產(chǎn)力的典型載體有：A.智能制造工廠B.傳統(tǒng)紡織作坊C.量子計算實驗室D.手工造紙合作社答案：AC6.基層矛盾糾紛多元化解機制包括：A.人民調(diào)解B.行政裁決C.司法訴訟D.網(wǎng)絡(luò)輿論施壓答案：ABC7.碳達峰碳中和目標(biāo)下，工業(yè)領(lǐng)域的關(guān)鍵舉措有：A.推廣綠色低碳工藝B.提高化石能源使用比例C.建設(shè)零碳工廠D.降低工業(yè)能效標(biāo)準(zhǔn)答案：AC8.個人信息處理者的合規(guī)義務(wù)包括：A.制定并公開個人信息處理規(guī)則B.對員工進行個人信息保護培訓(xùn)C.發(fā)生泄露后24小時內(nèi)通知受害者D.拒絕任何形式的個人信息查詢請求答案：ABC9.數(shù)字政府建設(shè)的主要目標(biāo)包括：A.提升政務(wù)服務(wù)效能B.強化數(shù)據(jù)安全保障C.減少政府部門數(shù)量D.推動跨層級跨地域協(xié)同答案：ABD10.職業(yè)資格制度改革的方向是：A.清理重復(fù)設(shè)置的職業(yè)資格B.強化水平評價類職業(yè)資格的市場認可C.擴大準(zhǔn)入類職業(yè)資格范圍D.推行“新八級”技能等級制度答案：ABD三、判斷題（每題1分，共10分）1.新質(zhì)生產(chǎn)力強調(diào)依靠技術(shù)創(chuàng)新突破傳統(tǒng)增長瓶頸。（）答案：√2.數(shù)據(jù)作為生產(chǎn)要素，其價值僅體現(xiàn)在直接交易環(huán)節(jié)。（）答案：×3.用人單位可以因勞動者拒絕違章指揮而降低其工資待遇。（）答案：×4.基層治理中，社區(qū)工作者可以代替居民作出涉及公共利益的決策。（）答案：×5.碳達峰是指二氧化碳排放量達到峰值后逐步下降，碳中和是指通過抵消實現(xiàn)凈零排放。（）答案：√6.人工智能系統(tǒng)產(chǎn)生的侵權(quán)責(zé)任，應(yīng)由開發(fā)者單獨承擔(dān)。（）答案：×7.職業(yè)技能培訓(xùn)補貼只能發(fā)放給參加培訓(xùn)的勞動者本人。（）答案：×8.公共數(shù)據(jù)開放應(yīng)遵循“無條件開放”原則，所有數(shù)據(jù)都需向社會公開。（）答案：×9.中小企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型的關(guān)鍵是購買先進設(shè)備，無需改變管理模式。（）答案：×10.生態(tài)產(chǎn)品價值實現(xiàn)需要建立“誰保護、誰受益”的市場化補償機制。（）答案：√四、案例分析題（每題10分，共20分）案例1：某制造企業(yè)2025年3月發(fā)生一起數(shù)據(jù)泄露事件，導(dǎo)致5000名客戶的姓名、聯(lián)系方式及部分交易記錄被非法獲取。經(jīng)調(diào)查，泄露原因是企業(yè)服務(wù)器未設(shè)置訪問權(quán)限，外部人員通過弱密碼登錄后竊取數(shù)據(jù)?？蛻粢笃髽I(yè)賠償損失，監(jiān)管部門介入調(diào)查。問題：（1）該企業(yè)違反了哪些數(shù)據(jù)安全相關(guān)法律法規(guī)？（4分）（2）企業(yè)應(yīng)承擔(dān)哪些責(zé)任？（6分）答案：（1）違反《數(shù)據(jù)安全法》第二十七條（數(shù)據(jù)安全保護</think>義務(wù)）、</think>第三十條（重要數(shù)據(jù)處理的安全保障要求）；違反《個人信息保護法》第二十四條（個人信息處理的安全技術(shù)措施要求）、第五十一條（個人信息處理者的安全保障義務(wù)）。（2）企業(yè)應(yīng)承擔(dān)：①民事責(zé)任，對受影響客戶的財產(chǎn)損失和精神損害進行賠償；②行政責(zé)任，由監(jiān)管部門依據(jù)《數(shù)據(jù)安全法》第四十五條，處200萬元以下罰款，對直接負責(zé)的主管人員處5萬元以上50萬元以下罰款；③整改責(zé)任，立即采取技術(shù)措施（如設(shè)置強密碼、權(quán)限管理）和管理措施（如制定數(shù)據(jù)安全制度、開展員工培訓(xùn)）消除安全隱患；④告知責(zé)任，及時通知受影響客戶數(shù)據(jù)泄露情況及補救措施。案例2：某村集體通過流轉(zhuǎn)土地引進農(nóng)業(yè)科技公司發(fā)展智慧農(nóng)業(yè)項目，約定公司負責(zé)投資建設(shè)智能大棚、物聯(lián)網(wǎng)監(jiān)測系統(tǒng)，村集體以土地經(jīng)營權(quán)入股，占股30%，收益按股分紅。項目運營1年后，因市場波動導(dǎo)致收益未達預(yù)期，部分村民以“未提前告知風(fēng)險”為由要求解除合同，收回土地。問題：（1）村民的訴求是否具有法律依據(jù)？請說明理由。（5分）（2）從基層治理角度，應(yīng)如何妥善處理該糾紛？（5分）答案：（1）不具有完全法律依據(jù)。根據(jù)《農(nóng)村土地承包法》第三十六條，土地經(jīng)營權(quán)流轉(zhuǎn)應(yīng)簽訂書面合同，明確雙方權(quán)利義務(wù)。若合同中已約定“收益不確定”等風(fēng)險條款，村民以“未告知風(fēng)險”為由解除合同缺乏依據(jù)；若合同未明確風(fēng)險提示，村民可依據(jù)《民法典》第五百