駕校集體勞動合同范本甲方（用人單位）：名稱：法定代表人：地址：聯(lián)系電話：乙方（勞動者）：姓名：性別：身份證號碼：地址：聯(lián)系電話：根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就乙方在甲方駕校工作事宜，簽訂本集體勞動合同，以資共同遵守。一、合同期限本合同期限自年月日起至年月日止。其中試用期自年月日起至年月日止。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)1.工作內(nèi)容：乙方在甲方駕校擔(dān)任教練崗位，負(fù)責(zé)教授學(xué)員駕駛技能，包括但不限于科目一至科目四的理論教學(xué)和實(shí)際操作指導(dǎo)。2.工作地點(diǎn)：甲方駕校所在地[具體地址]，以及甲方指定的其他教學(xué)場地。三、工作時間和休息休假1.工作時間：乙方實(shí)行[具體工作時間制度，如標(biāo)準(zhǔn)工時制、不定時工作制或綜合計算工時工作制]。標(biāo)準(zhǔn)工時制：乙方每日工作時間不超過8小時，每周工作時間不超過40小時。不定時工作制：乙方的工作時間根據(jù)駕校教學(xué)任務(wù)和學(xué)員需求靈活安排，但應(yīng)確保完成工作任務(wù)。綜合計算工時工作制：乙方的工作時間以[計算周期，如周、月、季或年]為周期綜合計算，平均日工作時間和平均周工作時間應(yīng)與法定標(biāo)準(zhǔn)工作時間基本相同。2.休息休假：乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等帶薪休假權(quán)利。具體休假安排按照甲方駕校的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。四、勞動報酬1.工資構(gòu)成：乙方的工資由基本工資、課時費(fèi)、獎金等部分組成?；竟べY：每月[X]元，于每月[具體發(fā)放日期]發(fā)放。課時費(fèi)：根據(jù)乙方實(shí)際授課的課時數(shù)量計算，每課時[X]元。課時費(fèi)于每月[具體發(fā)放日期]與基本工資一并發(fā)放。獎金：甲方根據(jù)駕校的經(jīng)營業(yè)績、乙方的教學(xué)質(zhì)量和工作表現(xiàn)等情況，發(fā)放獎金。獎金的具體數(shù)額和發(fā)放時間由甲方?jīng)Q定。2.工資調(diào)整：甲方根據(jù)國家法律法規(guī)、駕校經(jīng)營狀況和乙方的工作表現(xiàn)，適時調(diào)整乙方的工資待遇。工資調(diào)整方案提前[X]天通知乙方。3.加班工資：乙方因工作需要加班的，甲方按照國家法律法規(guī)的規(guī)定支付加班工資。加班工資的計算基數(shù)為乙方的基本工資。五、社會保險和福利待遇1.社會保險：甲方按照國家和地方政府的規(guī)定，為乙方繳納基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。乙方應(yīng)繳納的社會保險費(fèi)由甲方從乙方工資中代扣代繳。2.福利待遇：乙方享有甲方提供的以下福利待遇：免費(fèi)工作餐：甲方為乙方提供免費(fèi)的工作餐，標(biāo)準(zhǔn)為每餐[X]元。住宿補(bǔ)貼：甲方為乙方提供住宿補(bǔ)貼，每月[X]元。培訓(xùn)機(jī)會：甲方為乙方提供專業(yè)技能培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展機(jī)會，幫助乙方提升業(yè)務(wù)水平。節(jié)日福利：甲方在法定節(jié)假日為乙方發(fā)放節(jié)日禮品或補(bǔ)貼。其他福利：甲方根據(jù)實(shí)際情況，為乙方提供其他福利待遇，如生日福利、健康體檢等。六、勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)1.勞動保護(hù)：甲方為乙方提供必要的勞動保護(hù)用品，如教練服、安全帽等，確保乙方在工作過程中的人身安全。2.勞動條件：甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的工作場所和教學(xué)設(shè)備，確保乙方的工作環(huán)境安全、舒適。3.職業(yè)危害防護(hù)：甲方按照國家法律法規(guī)的規(guī)定，對乙方進(jìn)行職業(yè)危害防護(hù)培訓(xùn)，為乙方提供必要的職業(yè)危害防護(hù)措施，如定期體檢、發(fā)放防護(hù)用品等，保障乙方的身體健康。七、合同的變更、解除和終止1.合同變更：本合同履行期間，發(fā)生下列情形之一的，甲乙雙方可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容：甲乙雙方協(xié)商一致的；訂立本合同所依據(jù)的法律法規(guī)、政策發(fā)生重大變化的；因不可抗力或其他不可預(yù)見、不可避免的因素致使本合同無法繼續(xù)履行的；本合同約定的其他變更情形。合同變更時，甲乙雙方應(yīng)簽訂書面協(xié)議，并報勞動行政部門備案。2.合同解除：本合同履行期間，發(fā)生下列情形之一的，甲方可以解除本合同：乙方在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；乙方嚴(yán)重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的；乙方同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更本合同的；乙方被依法追究刑事責(zé)任的；本合同約定的其他解除情形。甲方解除本合同的，應(yīng)提前[X]天以書面形式通知乙方，并按照國家法律法規(guī)的規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。本合同履行期間，發(fā)生下列情形之一的，乙方可以解除本合同：甲方未按照本合同約定提供勞動保護(hù)、勞動條件或者勞動報酬的；甲方未依法為乙方繳納社會保險費(fèi)的；甲方的規(guī)章制度違反法律法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權(quán)益的；甲方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使乙方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更本合同的；甲方免除自己的法定責(zé)任、排除乙方權(quán)利的；本合同約定的其他解除情形。乙方解除本合同的，應(yīng)提前[X]天以書面形式通知甲方。乙方違反本合同約定解除合同的，應(yīng)按照本合同約定向甲方支付違約金，并賠償甲方因此遭受的損失。3.合同終止：本合同期滿或雙方約定的終止條件出現(xiàn)時，本合同即行終止。合同終止時，甲方應(yīng)按照國家法律法規(guī)的規(guī)定為乙方辦理終止手續(xù)，并支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。八、違約責(zé)任1.甲方違約責(zé)任：甲方違反本合同約定，未按時足額支付乙方工資、未依法為乙方繳納社會保險費(fèi)、未提供勞動保護(hù)和勞動條件等，應(yīng)按照國家法律法規(guī)的規(guī)定承擔(dān)違約責(zé)任，支付乙方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，并賠償乙方因此遭受的損失。2.乙方違約責(zé)任：乙方違反本合同約定，未按照甲方要求完成工作任務(wù)、未遵守甲方規(guī)章制度、泄露甲方商業(yè)秘密等，應(yīng)按照本合同約定向甲方支付違約金，并賠償甲方因此遭受的損失。違約金的具體數(shù)額由雙方協(xié)商確定，但不得超過乙方月工資的[X]%。九、爭議解決甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議的，應(yīng)首先通過協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解；調(diào)解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。十、其他事項(xiàng)1.本合同未盡