車(chē)間人員計(jì)件合同范本甲方（用人單位）：名稱(chēng)：法定代表人：地址：聯(lián)系電話(huà)：乙方（勞動(dòng)者）：姓名：性別：身份證號(hào)碼：地址：聯(lián)系電話(huà)：鑒于甲方車(chē)間生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，乙方具備相應(yīng)的勞動(dòng)能力和技能，愿意在甲方車(chē)間從事計(jì)件工作。根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就乙方在甲方車(chē)間從事計(jì)件工作事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、工作內(nèi)容及要求1.工作內(nèi)容乙方在甲方車(chē)間按照甲方要求，完成指定的生產(chǎn)任務(wù)，具體工作內(nèi)容為[詳細(xì)描述工作任務(wù)，如產(chǎn)品零部件的加工、組裝、包裝等]。2.工作要求乙方應(yīng)按照甲方制定的操作規(guī)程、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)及工作流程進(jìn)行工作，確保工作質(zhì)量達(dá)到甲方要求。在工作過(guò)程中，乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理。二、計(jì)件單價(jià)及結(jié)算方式1.計(jì)件單價(jià)甲方根據(jù)不同的工作任務(wù)和產(chǎn)品，確定相應(yīng)的計(jì)件單價(jià)。具體計(jì)件單價(jià)如下：[列出各項(xiàng)工作任務(wù)對(duì)應(yīng)的計(jì)件單價(jià)，如產(chǎn)品A零部件加工每件[X]元，產(chǎn)品B組裝每件[X]元等]2.結(jié)算方式甲方每月[結(jié)算日期]對(duì)乙方上月的工作成果進(jìn)行統(tǒng)計(jì)核算，并于核算完成后的[支付日期]向乙方支付計(jì)件工資。甲方將通過(guò)銀行轉(zhuǎn)賬的方式將工資支付至乙方提供的銀行賬戶(hù)內(nèi)。三、工作時(shí)間及休息休假1.工作時(shí)間甲方實(shí)行[具體工作時(shí)間制度，如標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制、不定時(shí)工作制或綜合計(jì)算工時(shí)工作制]。乙方應(yīng)根據(jù)甲方安排的工作時(shí)間進(jìn)行工作，確保按時(shí)完成工作任務(wù)。如實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，甲方每日工作時(shí)間不超過(guò)8小時(shí)，每周工作時(shí)間不超過(guò)40小時(shí)。甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要安排乙方加班的，應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定支付加班工資或安排調(diào)休。2.休息休假乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等休息休假權(quán)利。乙方如需請(qǐng)假，應(yīng)提前按照甲方規(guī)定的請(qǐng)假程序向甲方提出申請(qǐng)，經(jīng)甲方批準(zhǔn)后方可休假。四、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)1.勞動(dòng)保護(hù)甲方為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品，如工作服、安全帽、手套等，以確保乙方在工作過(guò)程中的人身安全。2.勞動(dòng)條件甲方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定，為乙方提供符合安全生產(chǎn)要求的工作場(chǎng)所和工作設(shè)備，并保證工作場(chǎng)所的通風(fēng)、照明、溫度等環(huán)境條件符合國(guó)家規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)。3.職業(yè)危害防護(hù)對(duì)于乙方工作過(guò)程中可能產(chǎn)生的職業(yè)危害，甲方應(yīng)采取有效的防護(hù)措施，如提供防護(hù)設(shè)備、定期進(jìn)行職業(yè)健康檢查等，保障乙方的身體健康。甲方應(yīng)將工作過(guò)程中可能產(chǎn)生的職業(yè)危害及防護(hù)措施如實(shí)告知乙方。五、甲方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，合理安排乙方的工作任務(wù)和工作時(shí)間。對(duì)乙方的工作質(zhì)量、工作進(jìn)度進(jìn)行監(jiān)督檢查，如發(fā)現(xiàn)乙方未按照要求完成工作任務(wù)或工作質(zhì)量不符合標(biāo)準(zhǔn)，有權(quán)要求乙方返工或采取其他補(bǔ)救措施。按照本合同約定，按時(shí)足額向乙方支付計(jì)件工資。根據(jù)法律法規(guī)及甲方規(guī)章制度，對(duì)乙方違反規(guī)定的行為進(jìn)行處理。2.義務(wù)為乙方提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)用品，保障乙方的合法權(quán)益。按照國(guó)家法律法規(guī)及本合同約定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。對(duì)乙方進(jìn)行必要的崗位培訓(xùn)和技能培訓(xùn)，提高乙方的工作能力和業(yè)務(wù)水平。如實(shí)告知乙方工作內(nèi)容、工作條件、工作地點(diǎn)、職業(yè)危害、安全生產(chǎn)狀況、勞動(dòng)報(bào)酬以及乙方要求了解的其他情況。六、乙方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利按照本合同約定，獲得相應(yīng)的計(jì)件工資。享受?chē)?guó)家規(guī)定的休息休假權(quán)利。對(duì)甲方提供的勞動(dòng)保護(hù)用品、工作條件等進(jìn)行監(jiān)督，如發(fā)現(xiàn)不符合國(guó)家規(guī)定或本合同約定，有權(quán)向甲方提出改進(jìn)意見(jiàn)。要求甲方按照法律法規(guī)及本合同約定，為其繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。依法解除本合同的權(quán)利。2.義務(wù)遵守國(guó)家法律法規(guī)及甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理。按照甲方要求的工作內(nèi)容、工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)及工作流程，按時(shí)完成工作任務(wù)。愛(ài)護(hù)甲方提供的工作設(shè)備和勞動(dòng)保護(hù)用品，如因故意或重大過(guò)失造成損壞的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。保守甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密，不得向任何第三方泄露。如實(shí)向甲方提供個(gè)人信息及與工作相關(guān)的情況。七、違約責(zé)任1.甲方違約責(zé)任若甲方未按照本合同約定按時(shí)足額向乙方支付計(jì)件工資，每逾期一日，應(yīng)按照未支付金額的[X%]向乙方支付違約金。若甲方未按照國(guó)家法律法規(guī)及本合同約定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用，乙方有權(quán)解除本合同，并要求甲方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。甲方應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定補(bǔ)繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用，并支付相應(yīng)的滯納金。若甲方違反本合同約定的其他義務(wù)，給乙方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。2.乙方違約責(zé)任若乙方未按照甲方要求按時(shí)完成工作任務(wù)或工作質(zhì)量不符合標(biāo)準(zhǔn)，甲方有權(quán)要求乙方返工或采取其他補(bǔ)救措施。如乙方拒絕返工或采取補(bǔ)救措施，甲方有權(quán)扣除相應(yīng)的計(jì)件工資，并要求乙方賠償因此給甲方造成的損失。若乙方違反甲方的規(guī)章制度，甲方有權(quán)按照規(guī)章制度的規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行處理，包括但不限于警告、罰款、解除勞動(dòng)合同等。若乙方違反國(guó)家法律法規(guī)或本合同約定，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。乙方違反保密義務(wù)，泄露甲方商業(yè)秘密或技術(shù)秘密的，應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定承擔(dān)賠償責(zé)任，并支付違約金[X]元。八、合同的變更、解除和終止1.合同變更本合同履行期間，如有下列情形之一，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更本合同：甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，調(diào)整工作任務(wù)、工作時(shí)間、工作地點(diǎn)等。因法律法規(guī)、政策調(diào)整或不可抗力等原因，導(dǎo)致本合同無(wú)法繼續(xù)履行或部分條款需要變更。甲乙雙方協(xié)商一致同意變更的其他情形。變更本合同應(yīng)采用書(shū)面形式，并由甲乙雙方簽字（或蓋章）確認(rèn)。2.合同解除經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。若乙方提前[X]日以書(shū)面形式通知甲方，可以解除本合同。若甲方存在下列情形之一，乙方有權(quán)解除本合同：未按照本合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的。未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的。未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用的。甲方的規(guī)章制度違反法律法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權(quán)益的。因甲方過(guò)錯(cuò)致使本合同無(wú)效的。法律、行政法規(guī)規(guī)定乙方可以解除本合同的其他情形。若乙方存在下列情形之一，甲方有權(quán)解除本合同：在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的。嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的。嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的。乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的。因乙方過(guò)錯(cuò)致使本合同無(wú)效的。被依法追究刑事責(zé)任的。有下列情形之一的，本合同終止：本合同期滿(mǎn)的。乙方開(kāi)始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的。乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的。甲方被依法宣告破產(chǎn)的。甲方被吊銷(xiāo)營(yíng)業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷(xiāo)或者甲方?jīng)Q定提前解散的。法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。3.合同解除或終止的手續(xù)合同解除或終止時(shí)，甲乙雙方應(yīng)按照法律法規(guī)及甲方規(guī)章制度的規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。甲方應(yīng)在解除或終止合同后的[X]日內(nèi)為乙方辦理工作交接手續(xù)，并出具解除或終止勞動(dòng)合同的證明。乙方應(yīng)在工作交接完成后，將甲方提供的工作設(shè)備、勞動(dòng)保護(hù)用品等歸還甲方。甲方應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定，在解除或終止合同后的[X]日內(nèi)為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)減員手續(xù)，并支付乙方應(yīng)得的工資、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)荣M(fèi)用。九、爭(zhēng)議解決甲乙雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁；對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟