合同期滿續(xù)簽協(xié)議書甲方（用人單位）：名稱：法定代表人：地址：聯(lián)系電話：乙方（勞動(dòng)者）：姓名：性別：身份證號碼：地址：聯(lián)系電話：鑒于甲乙雙方于[首次簽訂合同日期]簽訂了[原合同名稱]，現(xiàn)該合同即將期滿，雙方經(jīng)友好協(xié)商，就續(xù)簽事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、續(xù)簽合同的背景和目的甲乙雙方在過去的合作中，建立了良好的勞動(dòng)關(guān)系，乙方在工作中表現(xiàn)出色，為甲方的發(fā)展做出了積極貢獻(xiàn)。為了繼續(xù)保持雙方的合作關(guān)系，促進(jìn)雙方的共同發(fā)展，雙方?jīng)Q定續(xù)簽本合同。二、標(biāo)的物或服務(wù)具體描述1.工作內(nèi)容乙方同意繼續(xù)在甲方擔(dān)任[具體崗位名稱]工作，主要負(fù)責(zé)[詳細(xì)工作內(nèi)容描述]。乙方應(yīng)按照甲方的要求，認(rèn)真履行工作職責(zé)，按時(shí)、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù)。2.工作地點(diǎn)乙方的工作地點(diǎn)為[具體工作地點(diǎn)]。如甲方因業(yè)務(wù)需要變更工作地點(diǎn)，應(yīng)提前通知乙方，并與乙方協(xié)商一致。三、合同期限本合同續(xù)簽期限為[X]年，自[續(xù)簽起始日期]起至[續(xù)簽結(jié)束日期]止。四、權(quán)利義務(wù)1.甲方權(quán)利義務(wù)甲方有權(quán)根據(jù)國家法律法規(guī)和企業(yè)規(guī)章制度，對乙方進(jìn)行管理和監(jiān)督。甲方應(yīng)按照國家法律法規(guī)和本合同約定，按時(shí)足額支付乙方工資報(bào)酬。甲方應(yīng)為乙方提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)用品，保障乙方的工作安全和健康。甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。甲方應(yīng)按照國家法律法規(guī)和本合同約定，為乙方提供職業(yè)培訓(xùn)和晉升機(jī)會(huì)。2.乙方權(quán)利義務(wù)乙方有權(quán)按照國家法律法規(guī)和本合同約定，獲得工資報(bào)酬、社會(huì)保險(xiǎn)待遇和職業(yè)培訓(xùn)機(jī)會(huì)。乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和甲方的企業(yè)規(guī)章制度，認(rèn)真履行工作職責(zé)，按時(shí)、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù)。乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密和工作機(jī)密，不得向任何第三方泄露。乙方應(yīng)按照國家法律法規(guī)和本合同約定，配合甲方進(jìn)行工作交接和離職手續(xù)辦理。乙方在合同期內(nèi)，如有違反法律法規(guī)或本合同約定的行為，甲方有權(quán)解除本合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。五、工資待遇及支付方式1.工資標(biāo)準(zhǔn)乙方的月工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣[X]元，工資構(gòu)成包括基本工資、績效工資和獎(jiǎng)金等。甲方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和企業(yè)經(jīng)營狀況，對乙方的工資進(jìn)行調(diào)整。2.支付方式甲方應(yīng)于每月[具體支付日期]以貨幣形式支付乙方工資。如遇節(jié)假日或休息日，則提前至最近的工作日支付。六、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇1.社會(huì)保險(xiǎn)甲方應(yīng)按照國家法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。乙方應(yīng)按照國家法律法規(guī)的規(guī)定，配合甲方辦理社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù)，并承擔(dān)個(gè)人應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。2.福利待遇甲方應(yīng)按照國家法律法規(guī)和企業(yè)規(guī)章制度的規(guī)定，為乙方提供福利待遇，包括但不限于帶薪年假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等法定假期，以及節(jié)日福利、生日福利、定期體檢等。七、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)1.勞動(dòng)保護(hù)甲方應(yīng)按照國家法律法規(guī)和企業(yè)規(guī)章制度的規(guī)定，為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品，保障乙方的工作安全和健康。乙方應(yīng)按照甲方的要求，正確佩戴和使用勞動(dòng)保護(hù)用品。2.勞動(dòng)條件甲方應(yīng)按照國家法律法規(guī)和企業(yè)規(guī)章制度的規(guī)定，為乙方提供必要的工作條件，包括工作場所、工作設(shè)備、工作環(huán)境等。乙方應(yīng)按照甲方的要求，合理使用工作條件，確保工作的順利進(jìn)行。3.職業(yè)危害防護(hù)甲方應(yīng)按照國家法律法規(guī)和企業(yè)規(guī)章制度的規(guī)定，對乙方進(jìn)行職業(yè)危害防護(hù)培訓(xùn)，告知乙方工作過程中可能存在的職業(yè)危害因素及其防護(hù)措施。乙方應(yīng)按照甲方的要求，遵守職業(yè)危害防護(hù)規(guī)定，正確使用職業(yè)危害防護(hù)設(shè)備。八、合同的變更、解除和終止1.合同變更本合同的任何變更或補(bǔ)充需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議。變更或補(bǔ)充協(xié)議作為本合同的組成部分，與本合同具有同等法律效力。2.合同解除經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；嚴(yán)重違反甲方的企業(yè)規(guī)章制度的；嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；被依法追究刑事責(zé)任的；法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：未按照本合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的；未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的；未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的；甲方的規(guī)章制度違反法律法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權(quán)益的；法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。3.合同終止本合同期滿，雙方未續(xù)簽的，本合同終止。乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的，本合同終止。乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的，本合同終止。甲方被依法宣告破產(chǎn)的，本合同終止。甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的，本合同終止。法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。九、違約責(zé)任1.甲方違約責(zé)任如甲方未按照本合同約定支付乙方工資報(bào)酬、社會(huì)保險(xiǎn)待遇或提供勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件等，應(yīng)按照國家法律法規(guī)的規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。2.乙方違約責(zé)任如乙方未按照本合同約定履行工作職責(zé)、保守甲方商業(yè)秘密或遵守甲方企業(yè)規(guī)章制度等，應(yīng)按照國家法律法規(guī)和本合同約定承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。乙方給甲方造成損失的，應(yīng)賠償甲方因此遭受的全部損失。十、爭議解決甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁；對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。十一、其他條款1.本合同未盡事宜，按照國家法律法規(guī)和企業(yè)規(guī)章制度的規(guī)定執(zhí)行。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。3.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生