崗位降薪協(xié)議書范本甲方（用人單位）：名稱：法定代表人：地址：聯(lián)系電話：乙方（勞動(dòng)者）：姓名：性別：身份證號(hào)碼：地址：聯(lián)系電話：鑒于甲方經(jīng)營(yíng)狀況及市場(chǎng)環(huán)境變化等原因，經(jīng)雙方友好協(xié)商，就乙方崗位降薪事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、降薪原因及背景說(shuō)明甲方在經(jīng)營(yíng)過(guò)程中，受到[具體因素，如市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)加劇、行業(yè)整體下滑、成本上升等]的影響，導(dǎo)致經(jīng)濟(jì)效益出現(xiàn)一定程度的下滑。為確保企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展，合理控制成本，經(jīng)綜合評(píng)估，決定對(duì)乙方所在崗位進(jìn)行薪資調(diào)整。二、降薪前薪資及崗位情況乙方原擔(dān)任[崗位名稱]，薪資結(jié)構(gòu)為[基本工資+績(jī)效工資+獎(jiǎng)金等具體構(gòu)成]，原月工資總額為人民幣[X]元。三、降薪后薪資及崗位情況1.薪資調(diào)整乙方降薪后的月工資調(diào)整為人民幣[X]元，薪資結(jié)構(gòu)調(diào)整為[新的基本工資+績(jī)效工資+獎(jiǎng)金等具體構(gòu)成]。其中，基本工資調(diào)整為人民幣[X]元，績(jī)效工資根據(jù)乙方工作表現(xiàn)及公司績(jī)效考核制度發(fā)放，獎(jiǎng)金根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)效益及乙方個(gè)人業(yè)績(jī)情況發(fā)放。2.崗位調(diào)整乙方崗位仍為[崗位名稱]，但工作內(nèi)容及職責(zé)在原基礎(chǔ)上進(jìn)行如下調(diào)整：[詳細(xì)說(shuō)明崗位工作內(nèi)容及職責(zé)的變化情況]四、雙方權(quán)利與義務(wù)（一）甲方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)狀況及發(fā)展需要，有權(quán)對(duì)乙方的薪資及崗位進(jìn)行合理調(diào)整，但應(yīng)提前與乙方進(jìn)行溝通協(xié)商。按照本協(xié)議約定，按時(shí)足額向乙方支付降薪后的工資及相關(guān)福利待遇。對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行監(jiān)督、考核，根據(jù)考核結(jié)果決定是否發(fā)放績(jī)效工資及獎(jiǎng)金。2.義務(wù)向乙方提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)，確保乙方在安全、健康的環(huán)境下工作。按照國(guó)家法律法規(guī)及本協(xié)議約定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金等各項(xiàng)費(fèi)用。向乙方如實(shí)告知公司經(jīng)營(yíng)狀況、薪資調(diào)整原因及相關(guān)政策，保障乙方的知情權(quán)。（二）乙方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)了解公司經(jīng)營(yíng)狀況、薪資調(diào)整原因及相關(guān)政策。按照本協(xié)議約定，按時(shí)足額獲得降薪后的工資及相關(guān)福利待遇。對(duì)甲方違反本協(xié)議約定的行為，有權(quán)向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴或通過(guò)法律途徑維護(hù)自己的合法權(quán)益。2.義務(wù)遵守國(guó)家法律法規(guī)及甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，認(rèn)真履行崗位職責(zé)。積極配合甲方的工作安排，努力完成工作任務(wù)，提高工作效率和質(zhì)量。保守甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密，不得向任何第三方泄露。五、薪資發(fā)放及福利待遇1.薪資發(fā)放甲方按照國(guó)家法律法規(guī)及本協(xié)議約定，每月[具體日期]以貨幣形式足額支付乙方工資。如遇節(jié)假日或休息日，則提前至最近的工作日支付。2.福利待遇乙方降薪后，享受的福利待遇按照甲方現(xiàn)行制度執(zhí)行，但甲方有權(quán)根據(jù)經(jīng)營(yíng)狀況進(jìn)行調(diào)整。如乙方符合甲方規(guī)定的福利待遇享受條件，甲方應(yīng)按照規(guī)定為乙方提供相應(yīng)的福利待遇。六、保密條款1.雙方應(yīng)對(duì)本協(xié)議的內(nèi)容及因履行本協(xié)議而知悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等予以保密。未經(jīng)對(duì)方書面同意，任何一方不得向第三方披露或使用。2.本條款的保密期限為自本協(xié)議生效之日起[X]年。七、違約責(zé)任1.若甲方未按照本協(xié)議約定按時(shí)足額支付乙方工資及相關(guān)福利待遇，應(yīng)按照未支付金額的[X%]向乙方支付違約金，并補(bǔ)足應(yīng)支付的款項(xiàng)。2.若乙方未按照本協(xié)議約定履行義務(wù)，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。甲方有權(quán)從乙方工資中扣除相應(yīng)的賠償金額。3.任何一方違反保密條款的約定，應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金人民幣[X]元，并賠償對(duì)方因此遭受的全部損失。八、爭(zhēng)議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。2.雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中如發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁；對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。九、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期至[終止日期]。本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.本協(xié)議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。如補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議不一致的，以補(bǔ)充協(xié)議為準(zhǔn)。甲方（蓋章）：法定代表人（簽字）：簽訂日期：年月日乙方（簽字）：簽訂日期：年月日以上協(xié)議符合《中華人民共和國(guó)民法典》中關(guān)于合同訂立、履行、變更、違約責(zé)任及爭(zhēng)議解決等相關(guān)規(guī)定，雙方應(yīng)嚴(yán)格按照協(xié)議約定履行各自的權(quán)利義務(wù)，確保協(xié)議的順利執(zhí)行。在實(shí)際履行過(guò)程中，如遇法律法規(guī)調(diào)整或其他特殊情況